s*********s
发帖数: 76 | 1 请教板上各位大虾
面试之后, hiring manager表示feedback positive, 进行下一步之前要求提供paystub
. 请问这种情况下candidate一般会提供吗？有什么理由可以不提供吗？ 主要是觉得提
供了之后不方便negotiate工资了
另外想请问, 如果自己提供工资数字而不是paystub, 可以稍微往上报一些吗？公司有
办法去找现任雇主核实工资吗？ | s*********s
发帖数: 76 | | g****5
发帖数: 1184 | 3 总的原则是能查的都说实话，比如工资奖金。但是股票可以多说一些 | s*******s
发帖数: 1031 | 4 我一般只是给口头的真实数字，不会给出纸面的东西，因为公司规定不能泄漏，我觉得
交出去相当于一个定时炸弹，随时会有麻烦。当然这个可能极小。个人观点。 | i*****h
发帖数: 1534 | | t**r
发帖数: 3428 | | t******n
发帖数: 6861 | 7 re
【在 t**r 的大作中提到】
: 這種公司可以不用去了。
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