i**********g
发帖数: 758 | 1 程序能力？和别人的沟通能力？和老板的关系？和项目的重要性？大家排个序？ |
s*********x
发帖数: 32 | 2 估算了一下，大概等于
ln(4*程序能力^2+sqrt(e^和别人的沟通能力)+(pi*和老板的关系*项目的重要性)^3) |
Y*******7
发帖数: 89 | 3 怎么算出来的？
【在 s*********x 的大作中提到】
: 估算了一下，大概等于
: ln(4*程序能力^2+sqrt(e^和别人的沟通能力)+(pi*和老板的关系*项目的重要性)^3)
|
z***m
发帖数: 1602 | 4 看来还是沟通能力最重要，指数级的
【在 s*********x 的大作中提到】
: 估算了一下，大概等于
: ln(4*程序能力^2+sqrt(e^和别人的沟通能力)+(pi*和老板的关系*项目的重要性)^3)
|
f***8
发帖数: 510 | 5 废话，沟通能力非常重要。我见过一个技术大牛，公司里没升上去，后来出去自己搞
STARTUP，后来失败又想回来，公司里包括老板，同事，没人愿意他在回来。其实不能
只说沟通，就是要升职和混到好，要做人做事都行。否则你及时开始技术好，不会做人
，人就不给你做重要的项目，给你做垃圾项目，时间久了你的技术也不好了（没项目做
，拿来技术）。
【在 z***m 的大作中提到】
: 看来还是沟通能力最重要，指数级的
|
s*****r
发帖数: 43070 | 6 应该不是沟通的问题，估计大牛看不起别人，老是否定打击，让别人不喜欢
【在 f***8 的大作中提到】
: 废话，沟通能力非常重要。我见过一个技术大牛，公司里没升上去，后来出去自己搞
: STARTUP，后来失败又想回来，公司里包括老板，同事，没人愿意他在回来。其实不能
: 只说沟通，就是要升职和混到好，要做人做事都行。否则你及时开始技术好，不会做人
: ，人就不给你做重要的项目，给你做垃圾项目，时间久了你的技术也不好了（没项目做
: ，拿来技术）。
|
