NanoST版 - TBSI成会明院士领衔的低维材料与器件实验室招聘博士后 |
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发帖数: 29 | 1 TBSI成会明院士领衔的低维材料与器件实验室招聘博士后
一、 学校及合作导师简介：
学校简介：清华大学与加州大学伯克利分校（UC Berkeley）于2014年9月7日签署合作
协议，共同创建清华-伯克利深圳学院（Tsinghua-Berkeley Shenzhen Institute, 简
称TBSI，学院网址：http://www.tbsi.tsinghua.edu.cn/），面向全球共同面临的重大科技问题和社会发展问题，联合高校、政府和企业界开展跨学科学术研究和人才培养。TBSI将探索“大学-政府-企业”三方合作的新型培养模式，整合高校、政府和产业界的资源，建立一个国际化的高水平人才培养与研究平台。
合作导师简介：
1- 成会明，中国科学院院士、发展中国家科学院院士、国际知名炭材料科学家，中科
院金属所研究员、TBSI教授、TBSI低维材料与器件实验室主任。成会明主要开展碳纳米
管、石墨烯等纳米炭材料的制备、性能和应用探索研究；针对能源和环境可持续发展的
重大需求，致力于高性能储能材料、高效太阳能利用与转换材料的探索；针对国家的迫
切需求，研制高性能碳、石墨材料及其复合材料，并拓展其应用。他先后担任国家973
项目首席科学家、国家纳米重大研究计划项目首席科学家、国家自然科学基金委创新研
究群体负责人，负责完成了各类重大重点项目。目前已获得了美国、欧盟、日本、韩国
、中国发明专利100余项，并以其新材料技术参与创建了数家高技术企业。他已发表学
术论文500余篇，被引用40000次以上（H因子为93），其中5篇被选为中国年度百篇最具
影响国际学术论文、70多篇论文被选为ESI高被引论文。2014和2015年连续被美国汤森
路透集团列为国际上材料与化学两个领域的高被引科学家并入选《全球最具影响力的科
研精英》名录。他曾获得国家自然科学二等奖、国防科技进步二等奖、辽宁省自然科学
一等奖、何梁何利科技进步奖、美国碳学会Pettinos 奖、德国Felcht奖等荣誉。曾任
《Carbon》副主编和《新型炭材料》主编，现任《Energy Storage Materials》主编和
《Science China Materials》副主编，曾任亚洲碳协会主席、两届碳国际会议共同主
席，并是纳米管、石墨烯和碳科学等系列国际会议学术顾问委员，在国内外会议上做特
邀报告120余次，在国内外炭材料和储能材料领域具有重要影响。
2- 刘碧录，博士，TBSI 低维材料与器件实验室PI，特别研究员，国家“青年千人计划
”学者（2016年）。他于2006年本科毕业于中国科技大学材料科学与工程系，2012年博
士毕业于中科院金属研究所。加入TBSI之前，刘碧录博士曾任南加州大学电子工程系研
究助理教授。他的主要研究方向是碳纳米管和二维半导体材料的控制生长、生长机理、
及其纳电子器件、薄膜电子器件、光电器件应用。他目前发表了56篇学术论文，其中影
响因子大于10的论文30篇，如Advanced Materials, Nano Letters, JACS, ACS Nano,
Nature Materials, Nature Communications等。这些论文被引用4100余次，H因子27。
获授权中国发明专利3项、美国专利1项，在国际学术会议上做大会报告（Keynote Talk
）、口头报告10余次。刘碧录博士获得了2012年“中科院院长特别奖”、2015年中组部
“青年千人计划”等荣誉和奖励。
二、 申请条件：
1)- 具有物理、化学、材料学、电子学等相关专业博士学位，具备扎实的专业基础知识
。优先考虑具有石墨烯、二维材料、碳纳米管、储能材料与器件、太阳能与器件、微纳
器件、计算材料学等研究背景的申请人。
2)- 品学兼优、身体健康、富有团队合作精神、热爱科学研究、具有严谨科学态度、且
可以全职从事博士后研究工作的人员。
3)- 具有良好的英文水平，在知名刊物上以第一作者身份发表过3篇以上学术论文。
三、 科研支持及相关待遇：
TBSI和实验室将为博士后人员提供良好的办公场所、实验设备、科研项目等支持，将为
博士后人员提供良好的个人职业发展机遇，鼓励博士后作为负责人申请各类博士后科学
基金、国家自然科学基金及省、市各级项目。TBSI博士后的科研工作由清华大学和UC
Berkeley双方合作导师共同指导，在深圳和Berkeley两个基地开展研究。根据工作需要
，博士后有机会前往UC Berkeley开展研究工作。
1)．学校将为博士后人员提供极具竞争力的薪酬待遇。根据资历和个人学术情况，薪酬
为税前年收入30万元以上，由以下几个部分构成：
a) 工资(税前)7000元/月，其中基本工资4500元，岗位津贴2500元；
b) TBSI博士后津贴（税前）10万元/年；
c) 中期、出站考核合格的博士后，可按规定申请深圳市博士后生活补贴(免税)12万
/年。
2). TBSI提供两年共计1.5万元的科研补助，支持博士后自主开展各类科研和学术活动；
3)．博士后出站后留深从事科研工作的，可申请深圳市三年共计30万元的科研资助，符
合条件的可认定为深圳市高层次人才或孔雀人才并享受相应人才待遇；
4)．按照博士后进站时的房源情况，学校为博士后提供优惠租房，在房源紧张的情况下
，博士后需自行解决住房；
5)．博士后本人及其配偶、未成年子女可落户深圳。
四．应聘材料：
1．本人简历（附近照，请包括：出生年月、从大学起教育背景、工作简历、科研成果
、通讯地址及联系电话等）；
2．能反映本人学术水平的有关材料，如：论著目录、代表性论文、获奖情况、未来研
究计划等。
3. 三位海内外同行的联系方式。
五．联系方式：
应聘者请根据研究方向，将应聘材料发送至实验室PI, [email protected]/* */
edu.cn (成会明院士)，[email protected]/* */ (刘碧录特别研究员)。 |
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