q********u
发帖数: 15519 | 1 随便说几句，不要太认真!
中国驻美大使不是也说了要减持美债吗!
中国内部网站上开始讨论一万多亿美债不安全的议题，大有抛光美债的动向!
: do you know what you talking about?
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x*****8
发帖数: 10683 | 2 用扩展坞的原因是，正恩和我一样喜欢用USB的flash drive存重要文件，觉得用新的
USB-C接口很不方便，而且他上网为了保密，使用的是网线，而不是WiFi，所以一定得
有至少两个Ethernet接口，一个接Internet，一个接内部网。
而且朝鲜用的液晶电视/显示器还有不少是用DVI接口的。 |
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发帖数: 1 | 3 两年多的保密实习
这个通过后才能回到内地进站 继续科研
为国家服务，签保密协议
只能跟家里书信 不能打电话
管吃管住
双人标间
每个月还给补助1000多人民币。根本花不出去
你带手提电脑过去，都要先被检查一遍，合格了可以在当地使用“内部网”。。。根本
了解不到外界信息
但就是不告诉你去的哪里 |
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m********3
发帖数: 2125 | 4 我差点就去那里工作了。
工作地点是四川绵阳那边一个山洞里。开进去10里路。
需要核试验的时候就拉到沙漠里呆一个月，水果都是专供的，免费哈，还发不少补贴。
现在停止核试验了这福利估计也没有了。
最大的问题是找不到老婆。唯一的女人来源是老职工的女儿，没有女大学生去了。
[在 loveagain (鳟鱼) 的大作中提到：]
:两年多的保密实习
:这个通过后才能回到内地进站 继续科研
:为国家服务，签保密协议
:只能跟家里书信 不能打电话
:管吃管住
:双人标间
:每个月还给补助1000多人民币。根本花不出去
:你带手提电脑过去，都要先被检查一遍，合格了可以在当地使用“内部网”。。。根
本了解不到外界信息
:但就是不告诉你去的哪里 |
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发帖数: 1 | 5 这个界定要case by case, 满足几个限制性条件：
1，你们组的人都这么做，而且是人人皆知的，没问题
2，你的在家工作频率有一个稳定性和持续性，没问题
3，你没有因为在家里工作以后，突然提出辞职。
4，正规企业会给你VPN从家里联上去的，这就更没问题了
有一个问题，就是公司的环境搭建的比家里的环境要强很多，因为内部网提供很多现成
的packages，所以会出现很尴尬的局面，在公司里run的好好的，回家里就不好使，然
后还得重复去修改，按照公司的packages自己在写一套，瞎折腾半天，最后结果还不一
样，发现还是在公司环境下做比较划算，lol
反正，你没犯事儿的，怎么都有理；犯了事儿的，一查一个准儿，心虚加冒汗。
3 |
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发帖数: 1 | 6 张本来就有资格看公司这些内部网的东西。什么叫“下载”，不“下载”在本地，你怎
么看？兴趣来了，为什么不能多看看; 员工看多了，公司就损失了？ |
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发帖数: 1 | 7 美国司法部28日大动作宣布起诉中国华为技术公司及财务长孟晚舟，有线电视新闻网（
CNN）今天分析美国检方起诉书，归纳出4大重点：
1.华为创办人任正非对联邦调查局（FBI）撒谎：
美国检方指出，任正非过去数週在为公司辩护上扮演重要角色，且不断在与伊朗的商务
往来方面说谎。
其中一份起诉书提到，2007年任正非告诉FBI干员，华为遵守所有美国出口法律，没有
直接跟任何伊朗企业做生意。任正非还说，他相信华为将设备出售给可能位于埃及的第
三方，然后第三方再把设备转售给伊朗。
但检方表示，华为利用在伊朗做生意的秘密子公司「星通」（SkyCom）取得遭禁止的美
国商品、技术和服务。
起诉书写道，华为谎称星通是一家独立企业，以假装他们不瞭解任何违反制裁的活动。
检方指控，关于和星通之间的真正关系，华为误导在美国营运的银行及美国政府官员。
2.奖励窃取商业机密的员工：
美国检方表示，华为制定一项奖励政策，发放奖金给成功窃取竞争对手机密资讯的员工。
其中一份起诉书提到，员工把窃自竞争对手的商业机密张贴在华为内部网站上。假设资
讯格外敏感，他们会寄送加密邮件到特别的信箱。
起诉书还写道，华为美国业务的人... 阅读全帖 |
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b********n
发帖数: 38600 | 8 737MAX停飞损失太大 波音通知员工：年终奖告吹
波音737MAX飞机的长时间停飞让这家公司在今年“损失惨重”。在距离年底还有2个多
月之际，波音在其内部网站上告知其白领员工，公司将不会按照往年惯例向他们发放年
度奖金。
据美国《西雅图时报》25日报道，这份公告是波音发布其第三季度业绩后在内部网站公
布的。“在今年仅剩下一个季度之际，自3月份以来737 MAX的停飞以及相关的财务影响
限制了飞机交付以及与客户间的合同，从而严重影响了公司业绩”。公告还指出，将不
会在明年2月向其管理人员、执行主管、工会工程师和白领员工发放年终奖。
波音公司人力资源高级副总裁海蒂·卡波齐（Heidi Capozzi）承认，年终奖告吹的消
息“会令人感到失望”。该公司的内部信息承认，停发奖金“可能会引起员工对波音公
司长期财务状况的担忧”。
波音公司表示，到目前为止，737MAX停飞的损失为92亿美元。截至9月底，该公司的前9
个月收入仅为586亿美元。美媒介绍称，在737MAX停飞前，2018年2月，波音公司在华盛
顿州的雇员共获得了近4.29亿美元的激励奖金，2017年2月，华盛顿州雇员们的奖金总
额... 阅读全帖 |
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x*f
发帖数: 902 | 9 我看 hr.macys.net 截屏了
一例是曼哈顿旗舰店；一例是Rego Park
不了解纽约的人，简单地说，Rego Park就是凤姐所在的城市附近，当然离法拉盛不远。 |
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z***s
发帖数: 3241 | 10 靠 五毛素质急剧下降
如果公司彻底不让你上互联网，只有内部网，你想说啥？
如果公司不给你配备计算机，只有书报看，你想说啥？ |
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z***s
发帖数: 3241 | 11 俺可没有进行人身攻击。
我就问你，如果给你配了计算机只能上内部网，不能上互联网，你的人权是不是受到更
大侵犯？
当然你有不回应的自由。 |
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z***s
发帖数: 3241 | 12 我只说了3句话，一点不多。
既然回复了，就别逃避我的问题啊。
俺可没有进行人身攻击。
我就问你，如果给你配了计算机只能上内部网，不能上互联网，你的人权是不是受到更
大侵犯？
当然你有不回应的自由。 |
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X***9
发帖数: 7385 | 14
不承认差距是不会进步的，也不是所有的老美都一样，或老中都一样，不需要对号入座
。两者的区别就是信任和标准的问题。
很多来买车的老美也会说只愿意最高出价invoice+500，或只愿意按invoice买，这时候
如果要求车行出示invoice经理都会打出来给客人看（本田的invoice是本田公司内部网
站打出来的，很明细，也有车行编号的印花）这里不有很多人说这个invoice是假的或
是给内部看的是一份给客人看的是一份的说法吗？这就是信任的区别。就像最近有人说
的，自己车子打滑被困，有老美主动用自己的东西帮助脱困在有些人眼睛里也许是不可
思议。
还有一个就是我说的双重标准问题，对自己和对别人的不同，好比经理网上查出kbb的
合理买价范围并愿意用最低点卖给客人，那么客人会说kbb这个东西是不可信的，但是
当谈到trade in的时候就又会拿kbb的估价的最高标准来要求车行。我能看出来有些时
候经理的表情是错讹的，都不知道怎么回答，心里想不是你刚才自己说kbb不能信吗？
一般车行做的比较久的人都不喜欢和老中和老印打交道，但也不排除所有的人都是一样
。就拿老印来说，从我的经验来看，很多人也是... 阅读全帖 |
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l*****8
发帖数: 16949 | 15 在澄清一点，每台机器必须有不同的IP.但同一个子网内的机器前若干位必须相同。比
如都是 192.168.1.x. 同一个子网内的机器选不同的x.
因为电信公司只给你一个IP,家用的router有个IP转换过程。假设你家里有三台机器：
192.168.1.2
192.168.1.3
192.168.1.4
电信公司给你的地址是：
10.11.12.13.
你家里的所有192.168.1.x 发出的数据包通过router进入外网后全部换成 10.11.12.13
.但使用不同的端口(port).
比如
192.168.1.2:1234 --> 10.11.12.13:2345
192.168.1.3:1234 --> 10.11.12.13:2346
192.168.1.4:1234 --> 10.11.12.13:2347
外面的回信会回到比如10.11.12.13:2346，router就会传到 192.168.1.3:1234
但是这种设置必须是内部网的主动连接外部。如果外部要连接内部，必须在ｒｏｕｔｅ
ｒ内设置端口映射。 |
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M*******1
发帖数: 4037 | 17 【 以下文字转载自 ScitechNews 讨论区 】
发信人: Cnews (chinanews), 信区: ScitechNews
标 题: [KJPT]一位英国卖家眼里的亚马逊：让人既爱又恨(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 6 22:13:50 2013, 美东)
编者按：亚马逊平台上的一位英国卖家今日在《卫报》发表文章，解释了他是如何在与网络购物巨无霸（即亚马逊）的斗争中取得胜利的过程。该卖家表示，虽然他对亚马逊上调服务费感到不满，后者制定的一系列严格规定也有店大欺客之嫌，但是由于亚马逊是无数消费者首选的购物网站，因此他很难放弃这个令他又爱又恨的平台。
本莫里斯（Ben Morris）是亚马逊平台上的一个卖家，他坐在冰冷办公室里看着满屏幕的电子表格和内部网页面。办公室里只开着一台小型电热器，中央供热系统已经关闭了，因为房子外面的储油罐里已经没油了，而莫里斯根本无暇去关注这些事。
办公室里并不象你想象的那样堆满了发票盒、各种文件的原件和打印件，这里只有两台电脑，一台是莫里斯的，一台是他的女友玛丽的；桌子上散乱地堆放着12件样品和他们的女儿的一张照片。 他... 阅读全帖 |
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a***9
发帖数: 1884 | 19 除非你可以登陆到某些学校的内部系统, 否则你是查不到教授的新grant, 除了个别
federal grants (从agency的网站上)和教授自己更新在自己主页上的. 所以, 就算告
诉你内部网的地址, 你也看不了, 包子可以省下了.... |
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h*****0
发帖数: 47 | 20 个人感觉一般的推荐没啥用，要够的上说话的才行。我以前也找过在公司的人帮我推荐
递简历，貌似他们也是在网上（也许内部网）发给他们HR,和自己投没大的区别。
个人经历，也许不对，仅供参考。 |
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y***e
发帖数: 6082 | 21 没啥用，哪怕找级别很高的director推荐也用处不大，除非他管的那个部门
个人感觉一般的推荐没啥用，要够的上说话的才行。我以前也找过在公司的人帮我推荐
递简历，貌似他们也是在网上（也许内部网）发给他们HR,和自己投没大的区别。
个人经历，也许不对，仅供参考。 |
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m********s
发帖数: 449 | 22 过去几个星期， myvisajobs.com发布了几万家h1b visa和green card sponsor的联系方式，
包括电话，传真，邮件以及街道地址。有很多人问联系方式是否可靠，如何收集的。 特此说明一下。
上面有少数雇主信息是雇主自己开账号填写更新的， 但多数是通过以下几个途径收集
到的：
1. 在monster, careerbuilder, dice等网站上发布的新工作广告上的联系方式
2. 雇主网站上的联系方式（大公司往往要求到公司内部网站上提交简历，但中小公司
一般直接在网站上发布邮件地址，包括人事部邮件或者发送简历的邮件）。
3. 劳工证(labor certification)上的联系方式和电子邮件。 这是最有效的h1b visa/green
card工作联系方式了， 但劳工部已经从公开数据中去除了所有联系方式和姓名。 myvisajobs.com
因为保存下载了过去所有的数据，所以仍然有这些联系方式。
4. 社交网站比如linkedin上的联系方式。
myvisajobs.com的访问量在过去一年，增加了一倍多。 我们还在不断改进数据收集和
更新的方法，谢谢大家... 阅读全帖 |
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h*****r
发帖数: 73 | 23 在版上潜了两三个月，拿了个玛农的哦佛， base十万出头，经验可能不适合面 FLAG
这类公司，我也没来得及投他们，本来打算再练习一阵，结果面了一个就成了。还没有
从，上来发个感想，针对在找工的同学尤其是想转码工的，但是又没有 cs 背景的同学
写一点。
客观背景：
生物来美八年在一个二三流学校挨着了地，其间无休学，无 paper，无实习。 从本科
算起无工作经验， 也没上过 cs 或者是工程学院的课程，出来以后生物算文理，跨院
修课有麻烦 （本科曾有机会修计算机双学位，因为听从师兄师姐建议要学好生物就没
有修，挺后悔的，有 cs 学位无论出国还是找工都要好很多。）
看书：
c++ primer,
clsr 前 1 / 3 不含作业
cracking the code interview 数据结构四章 （算法两章没来得及看）
effective c++ 前 1 / 3，
mitbbs 本版，要学会考古，很多时候我就是搜算法牛人的贴来学，chenpp/quantx/
viisa/lolhaha/ihasleetcode/kirit/guangyi， 还有好几个常驻不常驻的记不住了，
小尾... 阅读全帖 |
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h*****r
发帖数: 73 | 24 在版上潜了两三个月，拿了个玛农的哦佛， base十万出头，经验可能不适合面 FLAG
这类公司，我也没来得及投他们，本来打算再练习一阵，结果面了一个就成了。还没有
从，上来发个感想，针对在找工的同学尤其是想转码工的，但是又没有 cs 背景的同学
写一点。
客观背景：
生物来美八年在一个二三流学校挨着了地，其间无休学，无 paper，无实习。 从本科
算起无工作经验， 也没上过 cs 或者是工程学院的课程，出来以后生物算文理，跨院
修课有麻烦 （本科曾有机会修计算机双学位，因为听从师兄师姐建议要学好生物就没
有修，挺后悔的，有 cs 学位无论出国还是找工都要好很多。）
看书：
c++ primer,
clrs 前 1 / 3 不含作业 (看来真的很外行，连书名都要说错成 clsr =_=!)
cracking the code interview 数据结构四章 （算法两章没来得及看）
effective c++ 前 1 / 3，
mitbbs 本版，要学会考古，很多时候我就是搜算法牛人的贴来学，chenpp/quantx/
viisa/lolhaha/ihasleetcode/kirit... 阅读全帖 |
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l*********o
发帖数: 736 | 25 最近找暑假实习 投了broadcom cisco几个职位 结果找内部员工refer的时候在内部网
络一查发现那些职位已经不available了
大家有没有遇到这种情况 |
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c**2
发帖数: 99 | 26 现在OPT，H1B已经批准，10/1生效。公司是个大公司，全国很多地方都有不同的职能部
门。
现在的部门风雨飘摇，觉得裁人迟早会轮到自己。所以想骑驴找马。对公司还很心仪，
只是这个部门正经历裁人。所以想在公司内部网登出的招聘信息中寻找下家。
请问这样是不是难免会让现在的上司知道？大概是进行到哪一环节（phone interview?
or onsite)的时候会知道？如果没走成会不会被穿小鞋，或者本来没打算最近裁我，
我这么一做反而上了老板的黑名单。 |
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m***s
发帖数: 15 | 27 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: mavis (我把青春献给你), 信区: Working
标 题: 两个job title 用哪个？
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Sep 19 01:48:24 2012, 美东)
现在在公司有两个job title, 一个north america的, 一个global的（是跨国公司）。
global的title好听多了， 但在公司内部人人都用NA的。 请问可以在简历上只写
global job title 么？ 两个title在公司内部网HR个人资料网页都能找到。 |
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i****y
发帖数: 58 | 28 哎，非常能理解楼主的心情，onsite之后一直没消息，我昨天做梦，梦到一个拿到该家
公司offer的同学跟我说他在公司内部网站里看到我已经被拒了。。。多么有逻辑性的
梦啊。。。。 |
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T*********s
发帖数: 17839 | 29
不大明白这个不同，内部网投和外面网投不都是个简历库么
给不认识的HM发信人家也未必看啊 |
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B*******1
发帖数: 2454 | 30 你站内告诉我名字。我在内部网帮你看看是牛人还是懒人。
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8 |
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l****i
发帖数: 396 | 31 去年五月毕业的，朋友就是从内部网推荐的，不知道算不算college recruiting。。。。 |
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a******s
发帖数: 58 | 32 我曾经说过我们CCC公司小，但是对员工管理比较transparent. 虽不能打保票移民局
能批，
但是不会decision出来了，两周后才让员工知道，就是为了这类情况。 死马当活马医
，随便说几句吧。
1。“-detail the actual duties and describe the services to be perform by
the beneficiary at the end client's location."
"-indicate the location of where the beneficiary will perform the duties."
这两条主要是移民局防止ICC虚假h1b申请的。 提供你在client's location信息。比如
在client's 公司上班第一天的欢迎邮件，你在client's 公司内部网的照片的截图/帐
户信息，描述你的工作内容（多写一些细节），你client's site经理，同事的联系方
式。如果你们的项目还有新闻报道就更好了。
2。“-detail how the petitioner will co... 阅读全帖 |
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d**e
发帖数: 6098 | 33 ☆─────────────────────────────────────☆
jackbenze (jackbenze) 于 (Wed Jun 19 19:46:30 2013, 美东) 提到:
一时糊涂。公司配的手提太重了。我又不想带回家，于是把自己的手提拿到公司来，连
了wifi。把code从repos里面用eclipse svn 了下来。
刚才问manager。说最好不要。其实不是manager，就是tech lead。我们2个人一组的。
现在真正的boss在州内另外一个城市。code我已经删除了。但是lead说，自己不想卷入
说，开个证明，说我的电脑已经不存在公司的code了。但是他又表示，自己不会阻扰我
晚上看code。白人大概都是这样，不想卷入是非，但是也不想让你觉得他给你作对。
现在怎么办？code我删除了。但是如果被公司告，就太冤枉了。
我有几个方案。
1,直接写信给boss，说情况，然后把电脑留在公司，直到公司派人来确保code，我下了
，但是我删除干净了。
2,忽略此事。搞好关系。万事大吉。
3,大家的计划呢？
很烦心。不直到怎么办？求peking2,猫... 阅读全帖 |
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z****e
发帖数: 54598 | 34 application在web时代的大公司里已经不是那么多在做了
也就是m还会做点，卖点windows和office
其它基本上都以平台或者说以服务为主
一堆人做一个系统，然后通过web发布出去
内部再把这个系统拆成小系统，通过内部网连起来
所以会问你系统和网络的问题 |
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f****p
发帖数: 18483 | 35 你可以给2个星期courtesy，或者直接扔badge走人。你不说，没人知道。除非他们有证
据，报FBI，否者没法进你家门。出卖你自己的就是你自己的嘴。competitor？嘿嘿，
这世界上都是competitor，遍地都是。
这有个例子。上次（大概是2008年左右）有个Intel的跑AMD去了，丫趁休假的时候（还
能上Intel内部网）下载了文件，然后走人辞职去AMD。丫老板早就要收拾他了，就报
FBI了。从丫家里搜出9张INTEL芯片的设计图纸。你上google去查，有这个例子。
话说回来了，从Intel跑AMD的多了去了，除了上面这个有证据的例子，你看见那个被抓
了？要这么干，AMD早完蛋了。AMD就喜欢找Intel出来的，不信你去Linkedin上去查。
） |
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n****e
发帖数: 678 | 36 看到有些帖子抱怨国人面试给的题目难，其实，题目难是在帮你。
说说我两周前的Microsoft面试经历：
on-campus interview：
烙印+国人：每个面试45分钟
一面 烙印：
print binary tree level by level. 我很快写出来，烙印看了2分钟，没找出什么问
题，就说了一个我的for loop的实现可以用另一种方式。然后问我有没有做过，我说之
前有看过。 这时还有20多分钟，烙印开始消磨时间了，一开始，在laptop上找题，估
计是Microsoft的内部网，找了一会儿，然后问我如何实现API 让一个machine 向 另一
个machine发数据 更加 secure。 其实，我不知道他是要考查什么，我就说需要一个
encode和一个decoder 进行加密，解密。这时烙印貌似自己也不知道要考察什么东西
，立马说：“我们换道题”。 然后，有开始在laptop前找题。找了一会儿，放弃找题
。直接问我暑假实习的project。 问的很详细。最后的comments是interesting
projects。 感觉一半的面试时间被烙印给浪费过去了。。。... 阅读全帖 |
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r******n
发帖数: 15 | 37 我现在工作的title，在现雇主的offer letter里是Sr.X, 但公司内部网站上一直都是
Sr.Y, 公司HR以前给file H1B petition的材料里，仍然是Sr.X
我现在投的简历里面都是写的Sr.X，但是找新工作的background check如果因为这个不
同会不会有问题？新工作的background check里填Sr.X 还是 Sr.Y 比较好？
其实Sr.X和Sr.Y是对同一个岗位的叫法不同，但是担心background check的时候出岔子
。 |
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H*****n
发帖数: 336 | 38 [10月20日更新]
迄今为止，已经refer了25位朋友，暂时休息一段时间。
[10月13日更新]
终于有一位申请非SDE职位（Quantitative Analyst）的兄弟拿到了电面！
[10月9日更新]
非Software Engineer类的，除非真的非常强大，否则请不要找我refer了。根据目前我
手里的样本，简历要求非常高，迄今为止还没有一个能拿到电面的。
[10月8日更新]
如果已经让别人refer过的，请不要再找我。首先，多人refer并不会增加你的成功率。
其次，如果我跟别人给你写的介绍一模一样，committee会看到。不但你自己麻烦，我
也麻烦。
大家给我发介绍的时候，请用第三人称。比如，说“He/she is...”，不要“I am ...
”。如果你用第一人称，我又不知道你是男是女，很难给你改成第三人称。
[10月5日更新］迄今为止，refer了大概10位朋友。很奇怪的是，凡是非码农职位的都
直接杯具了。码农职位的都拿到了电面，有的还拿到了onsite，目前还有7位还在面试
。为了造福本版，我透露一些更详细的消息，供大家参考。
在Google推荐candid... 阅读全帖 |
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s*****r
发帖数: 43070 | 39 俺在狗狗混了几天，觉得是一个很有意思的地方。虽然以前也混过一些大大小小的公司
，但像狗狗这样高大上的，即有成熟的企业文化，又对员工非常nice的，还真不多见，
狗狗至少可以排前二。
公司内部给人的感觉很清爽，让员工体会到在这里工作的兴趣。有些公司虽然福利好，
但雇你就是干活的，第一天工作就急急火火地当苦力使，把付出的福利加倍赚回来，俺
待过的某家就是这种鸟文化。但狗狗不急，有足够的耐心让你去熟悉和适应环境，心态
先放轻松，等你feel comfortable了再开始。
虽然是几万人的大公司，内部管理的效率不低。自己开发了好多面向员工的服务系统，
功能不比外面卖的软件弱，满足员工的日常需求没问题。比如你想买个东西，在内部网
店上选购，下单，到物流过程，每一步都有邮件通知。有问题可以使用另外一个内部系
统反应，反馈速度非常快，很快被转到相关部门解决，而且各系统的界面统一，不会让
人觉得不适应。俺在某家时，服务即有内部的也有外包的，经常是这个服务出了问题要
用这个联系，别的问题要用别的联系，就算是内部服务也有几个的反应渠道，整个一个
乱。
员工的福利是非常的好，从没见过哪个公司有那么多自动咖... 阅读全帖 |
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f***c
发帖数: 338 | 40 俺在海投简历，n多猎头，自己弄个备忘录，别重复投了。
一天intel出了个qa多位置，半个小时三四个猎头来电要给递简历。目前俺的申请还悬
在那里。猎头给了俺内部网的截屏，shorted list |
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f*******t
发帖数: 7549 | 41 G自己投之后员工可以在内部网加refer状态，所以可以先跟HR聊聊，不用担心refer的
人拿不到bonus |
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d**e
发帖数: 6098 | 42 不太清楚corp app是做什么的,但我印象中以前版上有人说过是做诸如HR系统,内部网之
类,如果是真的话,那...oncall基本上为零了... |
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x****u
发帖数: 81 | 43 在一个合理架构和配置的web server下，throughput大致可以这么算，如果处理某一个
请求的本地cpu时间是5ms，那么一个核每秒就可以处理200个。
latency的话就是本地时间，加上调用api等网络请求返回的时耗。一般的内部网的读写
api请求在10ms之内。 |
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c********i
发帖数: 52 | 44 你真的是在狗家吗？如果是马工，用自己的plan，手机费是可以报销的，上限75. 可以
咨询你老板或者看内部网。公司的手机号说白了是google voice，需要有wifi或者4G才
可以用。我有号，但是从来不用，因为不方便。如果你拿了公司的手机，plan就自动跟
公司走了，就自动是100% cover的，不存在报销不报销了。 |
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l*****z
发帖数: 3022 | 45 顺便说一句，不少有几年工作经验的喜欢在林荫上写senior title，内部网一查，根本
不是senior，所以林荫上的profile不作数 |
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d**e
发帖数: 6098 | 46 新的政策是不需要和自己经理打招呼也不需要他／她同意，只要有组接收就好了。
在内部网可以找找那个新的说明吧，我记得前段时间也到过群发给整个公司的email.
的？
因． |
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L*******r
发帖数: 1011 | 47 内部网搜一下tech survey就可以找到链接。所有组的survey都可以看到。 |
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l*****z
发帖数: 3022 | 48 搜索也就是对企业，比如企业的内部网能收费，对普通用户不可能收费。狗要是收费
bing做梦都能笑醒 |
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P*****u
发帖数: 133 | 49 第一次进咨询公司还真的是巧合，我当时一直在找心理学的教职，没有关注其他的工作
机会，但是这份工作在当时学术圈内部工作网站上出现了，我抱着好奇的心理申请了一
下，第一次收到面试的邀请时他们说面试会要做case study，我还得google 什么是
case study，完全是摸黑得去面试的。至于找了多久，说来惭愧，我一直在学术圈找教
职找了一年多都没有任何机会，但是这个工作是一申请就成功了，所以也不知道该算申
请了多久。
第二份工到是应该算networking找到的，我因为家庭原因要搬家到湾区，所以请别人帮
我在几个湾区大公司里内推我的简历，最初也是没有任何的消息，要灰心的时候突然一
个recruiter看到内部网的简历联系了我，最后成功了。我们这种比较窄的专业有时候
的确得靠点运气，但是如果有合适的机会竞争的人也少，所以你也不要灰心。 |
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f*****b
发帖数: 1649 | 50 为什么要用switch？家里要架很复杂的内部网么？ |
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