y*****w
发帖数: 1350 | 1 我也觉得她的视频和求职没什么关系，难道是有意为之，目的不是求职，而是为了某种
目的在国内的电视媒体上露面？以她八十年代大学毕业，准院士老婆和能请人在国内调
查把老公小三的情况查清的资历看，她的智商不应该低到连视频和求职没什么关系都认
识不到。还尼玛什么“职来职往是海外华人最爱看的求职节目。。。”，看上去就是为
了能上节目的借口。 |
|
t****y
发帖数: 14 | 2 大家好，
我是美国中文电视（Sinovision）新闻专题节目《中文聚焦》(in Focus)节目编导，张
立。美国中文电视是美东地区最大的华人电视台之一，覆盖大纽约地区、新州和康州地
区，一直关注海外华人华侨的生活点滴。 近期相信大家可能都听说了国内一档求职节
目《非你莫属》上一位法国留学生晕倒的事情，这一事件引发了诸多争议。因此我们正
在筹划做一期关于海外华人求职/归国处境的专题节目，片长10分钟，将在6月11号周一
下午6点半，Time Warner Cable 73台以及美国中文电视63.4数字频道播出。
我们诚邀有故事的求职人士讲述您的求职经历，尤其是正在考虑是否要回国的朋友们。
刚毕业的留学生和已经留美多年的人士都可以和我们分享。有兴趣的朋友请尽快（最好
在6月4号前）发邮件至l*****[email protected]或拨打电话至 917-562-5836，中文聚
焦节目组。邮件请简单说说自己的经历，方便的话也请附上简历。谢谢！ |
|
s*********y
发帖数: 5 | 3 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: seekdestiny (feifei), 信区: JobHunting
标 题: 湾区创业求职的朋友看过来，会有hr和vc在场
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 4 20:10:32 2015, 美东)
3月6日，“华人事业互助会” 春节元宵晚会大联欢！购票链接：http://yxwh.eventbrite.com/ 会场会请到以往出席过互助会活动的重量级的speaker以及各大公司的技术大牛，无论是创业还是求职人士都绝不容错过。
3月6日，加州州立大学东湾分校联名“华人事业互助会” 春节元宵晚会大联欢！
汤圆圆，月儿圆，许个心“圆”圆又圆。加州大学东湾分校与华人事业互助会强强联合
，为身在异乡的您在这个阖家团圆之际隆重推出2015年羊年元宵晚会，与我们一同：
欣赏精彩绝伦的节目。晚会荣幸地邀请到2014年中华选美大赛冠军带给你赏心悦目的节
目，也有荣获2014年San Jose魔术大赛冠军的获得者为您带来神秘莫测的近景魔术以及
催眠，届时，我们也有来自湾区更多的才子佳人展示时而唯美，时而令人捧腹的歌曲... 阅读全帖 |
|
o**********e
发帖数: 18403 | 4 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: JobHunting
标 题: 专门去印度人偷窃的公司求职 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Feb 5 10:11:28 2014, 美东)
发信人: onetiemyshoe (onetiemyshoe), 信区: SanFrancisco
标 题: 专门去印度人偷窃的公司求职
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Feb 5 10:10:59 2014, 美东)
我们自己不要搞种族歧视，特别是非烙印。
但是收集证据， 告他们：
http://www.mitbbs.com/article_t/SanFrancisco/34104367.html
求职的应该专门去烙印把持的公司，
擦亮眼睛看看他们种族歧视的嘴脸，
再告他们。。。
和别的求职者非烙印达成共识，一起去告。。。
光明正大，但是要互相维护权利。
不相信印度人拉帮结派打压的，
想跟印度人联合的，可以专门
自己去他们鸠占鹊巢的９０%公司部门求职
试试。
他们平时跟你称兄道弟，... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 5 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, electronics, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 6 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, electronics, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职... 阅读全帖 |
|
发帖数: 1 | 7 美国经济从2008年开始进入衰退期，失业率上升，尤其是中国学生最喜欢去的加州和东
北部。与快节奏的纽约比，加州似乎更显凄凉，让一些久居美国的人回国后产生“刘姥
姥进大观园”的感觉。 在这个求职的低迷期，有过硬技术的行业人才还算有点竞争力
，商科的本科毕业生则很难找到满意的雇主。
然而，经济再不景气，失业人口再多，美国公民仍自豪地宣称“We have the best
government！”美国的生存环境和社会福利，也仍是许多中国人梦寐以求的。那么，
中国留学生需要具备怎样的知识和技能，拥有怎样的性格特点，才能充分利用学校和外
部机构提供的CPT、OPT机会，并从学生身份顺利转换为工作身份。
首先， 职业规划应该从到校的第一天开始。 有些学校为新生提供长达一周的
Orientation(任职培训)，让学生充分了解校园，知道有些什么资源可以利用。美国大
学一般都有Career Development Center(职业发展中心)， 为学生提供一些简单的求职
指导和工作机会。
遗憾的是，很多中国学生并不知道主动去利用。除此之外，和自己的Academic
Advisor(学术顾问)搞好关系非... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 8 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, electronics, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职... 阅读全帖 |
|
s********f
发帖数: 3924 | 9 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, electronics, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 10 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, electronics, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职... 阅读全帖 |
|
f******1
发帖数: 12 | 11 你还在为求职而疯狂地搜索简历模板吗？
你还在为石沉大海的简历而苦恼吗？
你还在为投出的简历不入HR的法眼而伤心吗？
个中滋味，相信每一个求职者都有所体会。
玉石不琢不成器，简历不琢不成砖。作为求职路上的“敲门砖“，一份吸引人的简历，
是获得面试机会的第一步。为积极响应众多求职者的诉求，继休斯顿求职经验分享会和
石油行业寒冬应对策略分享会成功举办后，华人事业互助会将于3月21日再次与您相约
，由李迎辉会长带您写出抓住HR眼球的简历、教您如何让简历一投制胜。不管您是将要
毕业的求职新人,是最近在石油寒冬中被雷的老鸟，还是有跳槽准备的精英，一份好的
简历都能起到摧城拔寨、如虎添翼的作用。
我们华人事业互助会本着“互”的精神和原则，诚挚邀请您与我们一起华山论剑，参与
我们的讨论，分享自己的经验。不管什么时候，华人事业互助会都愿意成为您最真挚的
盟友，我们不见不散！
另外， 如果想得到李迎辉会长的亲自指导和点评，请把您的resume、job description
of target job、 cover letter发到[email protected]
/* */，标题请注明3月... 阅读全帖 |
|
y*****a
发帖数: 580 | 12 Please RSVP:
http://www.careerassist.org/houston/events/20150321/
你还在为求职而疯狂地搜索简历模板吗？
你还在为石沉大海的简历而苦恼吗？
你还在为投出的简历不入HR的法眼而伤心吗？
个中滋味，相信每一个求职者都有所体会。
玉石不琢不成器，简历不琢不成砖。作为求职路上的“敲门砖“，一份吸引人的简历，
是获得面试机会的第一步。为积极响应众多求职者的诉求，继休斯顿求职经验分享会和
石油行业寒冬应对策略分享会成功举办后，华人事业互助会将于3月21日再次与您相约
，由李迎辉会长带您写出抓住HR眼球的简历、教您如何让简历一投制胜。不管您是将要
毕业的求职新人,是最近在石油寒冬中被雷的老鸟，还是有跳槽准备的精英，一份好的
简历都能起到摧城拔寨、如虎添翼的作用。
我们华人事业互助会本着“互”的精神和原则，诚挚邀请您与我们一起华山论剑，参与
我们的讨论，分享自己的经验。不管什么时候，华人事业互助会都愿意成为您最真挚的
盟友，我们不见不散！ |
|
o******l
发帖数: 38 | 13 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, electronics, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职... 阅读全帖 |
|
n*****y
发帖数: 140 | 14 都知道求职信在西方职场中很重要，但很多人还是觉得敲错一两个字母，写错几个字拼错几个单词不算什么大问题，就像有位朋友说，和老外沟通大体意思说清楚就可以了，不错中国人在上学时可能对语法什么要求比较严格 之后发现接触到的老外并不太在乎这些 不过如果你也这么看待求职信中的错别字就大错特错了。
加拿大一项调查显示，求职信里出现错字，会严重影响一个人的求职机会。
据台湾中广新闻报道，这项调查访查加拿大一百名公司主管，如果一个人向公司求职，但是求职信里出现打错字的情形，他们是否还会聘用这名求职者？
20%受访主管说，他们如果在求职信看到一个错字，就会拒绝聘用这名求职者；28%受访主管说，如果看到两个错字，就会拒绝聘用这名求职者。
这些主管认为，一个人如果连求职信都准备得马马虎虎，这个人工作态度一定也是马马虎虎，因此不应该聘请这样的员工。 |
|
g******r
发帖数: 512 | 15 早在国内的时候，通过，我就了解到很多的新移民在这里找工作会遇到的问题，最经常使用的求职方法，求职经常遇到的问题，常用的网站和一些中介的信息。第一次在多伦多找工作，充满了艰辛，真正的体会到了人生的艰难。回想起来，觉得那时候没有很多生活阅历，在语言，文化背景方面都很欠缺。所以那段磨练的过程也是很值得，我开始有了心理准备，知道加拿大到底是一个什么样的社会，如何才能更好的生存。
开始找工作，我们是通过一些常用的网站，不断的更新简历，不断的发出我们的简历。这是当时我认为我们唯一可以做的。但是一周下来，一点回音都没有，整个人开始感觉毛毛的，怎么会这样啊。朋友劝说我们，还不到一个月，不要着急，心态要好。其实我们也知道，但是怎么能坐视账户里的积蓄迅速减少的事实呢?
第一个月简直是太折磨人了，什么都是新的，从来也没有感觉到这么无助，我实在找不出合适的词语描述当时的心情。那时候我和老公天天抢电脑用，查看邮件，看看求职网站，有没有什么新发布的职位，通常职位刚登出来，我们就开始投简历，不管效果如何，反正心理感觉平衡了许多。我和老公的专业相差十万八千里，关注的职位信息也不一样，浏览的求职网站也不一样，但是如果发 |
|
b******u
发帖数: 108 | 16 2009年6月2日 第二周
上一周发出的简历有位中介回应，认为简历过于简单，希望我增添细节。依言修改后再发出简历，便再无下文。
求职等不到回应，是很伤自信的。但是就像某位推销员朋友说的，电话推销就是数字游戏，打出足够的电话，总有一定比例的客户感兴趣。由走运的时候，也有背运的时候，但数字游戏的规则总不会改变。我想，推销自己也是一样。无论如何，我总要保证每天至少发出一封简历。
2009年6月7日 第三周
本周发出的简历都如石沉大海，令人沮丧。而且monster上的工作机会浮现的也不如期望的多，事实上很多“新”职位其实是旧职位的刷新，也不知每天一篇简历的速度能不能维持。
周末得了病毒性感冒，本周求职的目标没有完成。
2009年6月28日 第六周
第一次回应的中介又打电话来，让我提供已申请的公司名单，然后她就会和雇人的公司联系。当晚发出名单，由不再有回音，发信询问，原来她度假了。
于是上个星期暂停发简历，以免有更新名单的必要。求职真是件折寿的事，求职没回音更是纠结。不管怎样，坚持下去吧，毕竟在烂经理手下混生活更折寿。
2009年7月13日 第八周
坚持一天发一次简历。很不幸，投书又恢复了石沉大 |
|
j****o
发帖数: 442 | 17 早在国内的时候，通过，我就了解到很多的新移民在这里找工作会遇到的问题，最经常
使用的求职方法，求职经常遇到的问题，常用的网站和一些中介的信息。第一次在多伦
多找工作，充满了艰辛，真正的体会到了人生的艰难。回想起来，觉得那时候没有很多
生活阅历，在语言，文化背景方面都很欠缺。所以那段磨练的过程也是很值得，我开始
有了心理准备，知道加拿大到底是一个什么样的社会，如何才能更好的生存。
开始找工作，我们是通过一些常用的网站，不断的更新简历，不断的发出我们的简历。
这是当时我认为我们唯一可以做的。但是一周下来，一点回音都没有，整个人开始感觉
毛毛的，怎么会这样啊。朋友劝说我们，还不到一个月，不要着急，心态要好。其实我
们也知道，但是怎么能坐视账户里的积蓄迅速减少的事实呢？
第一个月简直是太折磨人了，什么都是新的，从来也没有感觉到这么无助，我实在找不
出合适的词语描述当时的心情。那时候我和老公天天抢电脑用，查看邮件，看看求职网
站，有没有什么新发布的职位，通常职位刚登出来，我们就开始投简历，不管效果如何
，反正心理感觉平衡了许多。我和老公的专业相差十万八千里，关注的职位信息也不一
样，浏览的求职网 |
|
h*h
发帖数: 27852 | 18 【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: shmu (shmu), 信区: Returnee
标 题: 一个女大学生的辛酸求职承诺 (ZZ)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Mar 15 11:51:18 2011, 美东)
发信人: dry350 (dry350), 信区: Biology
标 题: 一个女大学生的辛酸求职承诺 (ZT)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Mar 14 11:04:24 2011, 美东)
招聘会上，一家公司要求每位应聘者必须填写一份表格，回答几个问题。这是一位女大
学生填写的求职承诺……
一、谈恋爱了吗？
我的EQ很低，对男孩子没感觉。所以，五年内保证不恋爱；五年后万一不慎恋爱了，保
证五年内不结婚；五年后万一不得不结婚了，保证五年内不生孩子；五年后万一不小心
必须生孩子了……那应该是四十五岁以后的事了吧，你们可以考虑辞退我了。
二、能喝酒吗？
二十五年来从来没有喝过酒，不过，如果工作需要，喝；不是工作需要，但领导有要求
，喝；客户有要求，喝；有酒量，喝；没酒量，创造酒量也要喝；实在喝不下去了，吃
解酒药，喝；喝得... 阅读全帖 |
|
B********e
发帖数: 19317 | 19 【 以下文字转载自 Sex 讨论区 】
发信人: newegg06 (egg), 信区: Sex
标 题: 华师“性学”女硕士求职屡碰壁 欲当性教育老师(图) (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Mar 29 02:51:46 2011, 美东)
发信人: mind (mind), 信区: Joke
标 题: 华师“性学”女硕士求职屡碰壁 欲当性教育老师(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Mar 28 21:06:54 2011, 美东)
“当初我选这个专业，是希望以后当一名性教育老师。然而，要么是学校委婉拒绝
，要么就是当地压根儿就没有性教育老师编制。”昨日，谈起这几个月来的求职经历，
华师人类性学女研究生彭露露颇有些无奈。 www.6park.com
彭露露是华中师大生科院“人类性学”专业方向研三学生。对于彭露露，导师华师
大生科院彭晓辉副教授在其结业点评中这样写道：该生已经具备了在高校独立开设“性
学”课程的能力。然而，现在高校引进人才必须得博士，原本想继承导师衣钵的她，不
得不放弃。何况，大部分高校根本就没有性学课程。 www.6park.com
... 阅读全帖 |
|
c*******n
发帖数: 1648 | 20 【 以下文字转载自 ChemEng 讨论区 】
发信人: Wyeth (艰难时事), 信区: ChemEng
标 题: 发个我的求职经历吧（化工博士）
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 10 17:40:31 2010, 美东)
本人化工博士背景，毕业好不容易找了个工作。可惜刚工作两年，公司被Pfizer兼并，
不得已重新开始了求职生涯。这期间，老板给我提供了一切便利，让我可以在上班时间
全职投简历，我onsite时帮我请病假，把我的名字提交给Pfizer高层进行才能评估，还
通过强调我的一些收尾工作的重要性把裁我的日期从2010年五月底延到了九月底。家里
老婆也很配合，一直支持鼓励我，尽量不给我压力。如此完美的环境下，我终于在前几
天拿到了一个大公司的offer，让所有关心我的人松了口气。在这里分享一些找工作的
经验，希望能帮助还在寻觅的朋友们。
1. 简历。
由于英语水平的原因，我一开始写的简历很多工作的细节不知道怎么表达好。但是它山
之石，可以攻玉。在网上找工作的过程中，碰到招的职位和我相关的，我就会学习职位
描述里面的语言，合适的就搬上简历。在描述工作细节... 阅读全帖 |
|
t****y
发帖数: 14 | 21 大家好，
我是美国中文电视（Sinovision）新闻专题节目《中文聚焦》(in Focus)节目编导，张
立。美国中文电视是美东地区最大的华人电视台之一，覆盖大纽约地区、新州和康州地
区，一直关注海外华人华侨的生活点滴。 近期相信大家可能都听说了国内一档求职节
目《非你莫属》上一位法国留学生晕倒的事情，这一事件引发了诸多争议。因此我们正
在筹划做一期关于海外华人求职/归国处境的专题节目，片长10分钟，将在6月11号周一
下午6点半，Time Warner Cable 73台以及美国中文电视63.4数字频道播出。
我们诚邀有故事的求职人士讲述您的求职经历，尤其是正在考虑是否要回国的朋友们。
刚毕业的留学生和已经留美多年的人士都可以和我们分享。有兴趣的朋友请尽快（最好
在6月4号前）发邮件至l*****[email protected]或拨打电话至 917-562-5836，中文聚
焦节目组。邮件请简单说说自己的经历，方便的话请附上简历。谢谢！ |
|
h*********o
发帖数: 19006 | 22 关于在国内求职的。嗯，到底有没有价值，俺也不敢保证，也许下次就不管用了，但是
毕竟是俺老的“实战”经验，分享出来，仅供大家以后求职（尤其是准备国内求职）的
时候参考。
咸盐少许。
昨天收到了国内一个学校的最终offer, 当然这个其实是去年底就去面试过了（如果想知
道详情，看我以前的帖子）当时也给出了offer,然后当时商定的是6月底前给他们最终
答复，9月报道。这期间一直在保持联系，但是俺最近已经决定继续窝在米国了，而且
最近实在是比较忙，所以大概有一个多月没跟那边沟通。然后昨天突然收到了那边的
最终offer,一是问俺的决定，另外说启动资金可以增加一倍（当然不是这么简单说的，
也附加了一些条件，说怎么去申请额外的资金之类，但是肯定能拿到），然后我一直
不满意当时看的提供给我的lab有点小，因为我打算进的几台仪器都是比较占地方的，
现在说有另一个更大的lab腾出来了（当然，这个我还没看到实际情况）。还有另外
一点，房子本来说到明年某些时候才能住的，此前要住宿舍，现在说房子可以直接住了。
这个我倒没那么在意。
俺说了这么多也不是要说别的，绝非BSO,其实就一个意思，求职的时候除了增加自... 阅读全帖 |
|
t****y
发帖数: 14 | 23 大家好，
我是美国中文电视（Sinovision）新闻专题节目《中文聚焦》(in Focus)节目编导，张
立。美国中文电视是美东地区最大的华人电视台之一，覆盖大纽约地区、新州和康州地
区，一直关注海外华人华侨的生活点滴。 近期相信大家可能都听说了国内一档求职节
目《非你莫属》上一位法国留学生晕倒的事情，这一事件引发了诸多争议。因此我们正
在筹划做一期关于海外华人求职/归国处境的专题节目，片长10分钟，将在6月11号周一
下午6点半，Time Warner Cable 73台以及美国中文电视63.4数字频道播出。
我们诚邀有故事的求职人士讲述您的求职经历，尤其是正在考虑是否要回国的朋友们。
刚毕业的留学生和已经留美多年的人士都可以和我们分享。有兴趣的朋友请尽快（最好
在6月4号前）发邮件至l*****[email protected]或拨打电话至 917-562-5836，中文聚
焦节目组。邮件请简单说说自己的经历，方便的话请附上简历。谢谢！ |
|
o******l
发帖数: 38 | 24 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合accounting, auditing, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个... 阅读全帖 |
|
d***b
发帖数: 24 | 25 对求职网址和工具的一个小结
一、职位搜索网站i
1. www.Jobguideweb.com
2. , 此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，可以叫做advanced
aggregator, 用户可以在首页直接点击感兴趣的职位，尤其适合IT, engineering, web
,
finance等行业。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一
起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这两家
搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来
越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上面发布
简历也有
机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职功能日益增强，但是职位... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 26 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合MBA,finance,accounting等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职功能... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 27 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合engineer等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的求职功能日益增强，但是职位要求相对比... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 28 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，且按照Local和National分开
显示， 用户可以在首页直接点击感兴趣的职位，尤其适合engineering, electronics,
IT
等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常up... 阅读全帖 |
|
d***b
发帖数: 24 | 29 对求职网址和工具的一个小结
1. www.Jobguideweb.com
, 此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，可以叫做advanced
aggregator, 用户可以在首页直接点击感兴趣的职位，尤其适合IT, engineering, web
,
finance等行业。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一
起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这两家
搜到。
3. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来
越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上面发布
简历也有
机会被Recruiter找到，但要经常update。
4. Linkedin
这个网站的求职功能日益增强，但是职位要求相对比较高。
1) ... 阅读全帖 |
|
o******l
发帖数: 38 | 30 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合IT, engineering, web, finance等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个... 阅读全帖 |
|
c*******y
发帖数: 60 | 31 首先声明，经过半年的job seeking，我仍然是众多环工MS找工作大军中的一员。四个
电面，三个on-site，尚无offer。如果你觉得这样的成绩实在没什么能供你参考的东西
，略过即可。写这帖子是因为在网上看到很多来美环工小硕抱怨没有可供参考的经验。
这专业确实挺尴尬的，属于爹不疼娘不爱的典型。交叉学科，化工、生物、材料、土木
能干用不着我们。在美国打着环境工程名头的公司跟软件、生物、制药等等其他领域的
公司数量上完全没有可比性。好不容易知道一些业内巨头，通常情况下你的竞争者的背
景和数量会让你望尘莫及。更糟的是，自08年以后，中小公司的申请也成爆棚之势。这
种情况下非牛校的环工MS小硕怎么办呢？本文只介绍环境专业一般的job seeking方法
和个人总结的技巧。具体到个人，因为这个专业就读的研究生，本科背景可能五花八门
。想要成功求职，还是应该多多根据自身情况考虑你的求职策略。
本人背景：
国内二流小本
本科GPA：3.5
G/T：惨不忍睹，比美国院校录取线高不了多少
现在就读于中部非牛校，环境专业排名尚可。MS。今年毕业。无牛paper
非常一般的背景。
先说说刚开始找工作... 阅读全帖 |
|
m******h
发帖数: 172 | 32 大家好，我是密歇根理工大学硕士即将毕业生，最近努力找工作，无奈势单力薄，又环
工类华人信息略显匮乏，加之地处偏远，十分无力。
正所谓一人计短，两人计长，在此招募志同道合之士，大家可以互通信息，相互扶持，
相互鼓励，把求职的网括大。大家可以做的事情有：
1. 互相分享自己所在地的利于环境工程的招聘会信息
2. 分享自己从前辈处听来的经验和教训
3. 在战友要去自己所在地的招聘会时提供自己愿意提供的帮助
4. 其他我想不到的好主意
另外，已经工作了的前辈们也请给一些指导吧，后生求职不容易，您给一点点指导我们都感激不尽
有兴趣的同胞们可以pm我，如果合适，大家可以组个群，把愿意努力求职和愿意分享信
息的人聚起来，提高自己的效率，增加自己的求职面。
谢谢 |
|
m******h
发帖数: 172 | 33 大家好，我是密歇根理工大学硕士即将毕业生，最近努力找工作，无奈势单力薄，又环
工类华人信息略显匮乏，加之地处偏远，十分无力。
正所谓一人计短，两人计长，在此招募志同道合之士，大家可以互通信息，相互扶持，
相互鼓励，把求职的网括大。大家可以做的事情有：
1. 互相分享自己所在地的利于环境工程的招聘会信息
2. 分享自己从前辈处听来的经验和教训
3. 在战友要去自己所在地的招聘会时提供自己愿意提供的帮助
4. 其他我想不到的好主意
另外，已经工作了的前辈们也请给一些指导吧，后生求职不容易，您给一点点指导我们都感激不尽
有兴趣的同胞们可以pm我，如果合适，大家可以组个群，把愿意努力求职和愿意分享信
息的人聚起来，提高自己的效率，增加自己的求职面。
谢谢 |
|
o******l
发帖数: 38 | 34 总结几个求职网站
1. http://www.jobguideweb.com
此网站将Indeed和Simplyhired上的信息综合在一起，用户可以在首页直接点击感
兴趣的职位，尤其适合finance， investment, quant等行业。
2. http://jobmaps.us/
将职位地址在地图上显示出来,适合希望在特定地点求职者。
3. Indeed.com, simplyhired.com
这两个网站都是Job Search Aggregator, 将来自众多企业网站和招聘网站的信息综合
在一起，信息比较全面。但也不是万全的，有的小公司或者小网站上的信息就不能被这
两家搜到。
4. Monster, careerbuilder, hotjobs
这就是传统的三大网站，不过已经是日趋衰落了，recruiting agency发布的信息的比
例越来越高，这些机会大多是Contract. 但是这三个网站投递简历还是比较方便，在上
面发布简
历也有机会被Recruiter找到，但要经常update。
5. Linkedin
这个网站的... 阅读全帖 |
|
y*****6
发帖数: 9545 | 35 【 以下文字转载自 MiscNews 讨论区 】
发信人: Cnews (chinanews), 信区: MiscNews
标 题: [ZGPT]壮观！千余求职民工露宿街头(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Aug 29 20:01:12 2007), 转信
核心提示：8月28日晚，义乌市劳动力市场边的香山路空旷地，睡着前来求职的男女民工。近段时间，全国各地来浙江义乌寻找工作的民工蜂拥而至，每天的求职者超过5000人。
8月28日晚，义乌市劳动力市场边的香山路空旷地，睡着前来求职的男女民工。近段时间，全国各地来浙江义乌寻找工作的民工蜂拥而至，每天的求职者超过5000人。这些外地民工不少年龄偏大，又无一技之长，往往没找到工作就把所带的钱花光，只好露宿街头。 |
|
o***s
发帖数: 42149 | 36 求职遭遇“潜规则”？昨天下午，一名女子向警方报案，称在南京下关热河南路154号一家职介中心求职时，被自称总经理的男子强奸。等警方赶到时，这名总经理并不否认两者发生了关系，不过他强调完全是对方自愿。目前，警方已对此展开调查，该事件如何定性，还有待收集相关证据。
女青年称体检时被强奸
晓兰(化名)是在该职介中心门前报的警，等民警赶到时，她双眼红肿，看上去有些恍惚，似乎尚未从刚刚发生的事件中回过神来。晓兰向民警诉说，前天，她带着简历前来求职，并交了180元的费用。“是坐在总经理室的一名男子接待的，他应该是负责人，让我手机不要关机，随时等候通知。”晓兰说没多久就接到了总经理的电话，要求22日下午3点来体检。晓兰当时很奇怪，这体检大多是在上午，并要求空腹，哪有下午去体检的。可总经理的理由很充分，称此次招聘不需要查乙肝，只是简单对心脏、肺活量进行检查。晓兰告诉民警，她下午3点如约而至，哪知等待她的却不是体检，而是噩梦般的遭遇，在办公室里，她被这名总经理强奸了。
总经理说是她“自愿”
总经理看上去不到30岁，戴着眼镜，文质彬彬，面对民警询问，他显得很“镇定”。“这是她自愿的，没有强迫她。”总经理告诉... 阅读全帖 |
|
c***s
发帖数: 70028 | 37 据外媒报道，家长可能花费重金，只为了博得孩子一笑。而来自美国密苏里州的麦克阿瑟(Marcus McArthur)先生所花费的不过是一张废纸。
求职不成有这么好笑么？身穿粉色哈衣的10月大宝宝拿着父亲的求职遭拒信，笑得歇斯底里、前仰后合。
33岁的麦克阿瑟先生刚刚在圣?路易斯大学攻读完博士学位，正在申请教授职位。而当他把一张求职遭拒的通知书一点一点撕毁时，他10个月大的儿子米卡(Micah)不可抑制、歇斯底里地大笑了起来。
麦克阿瑟先生随后描述宝宝大笑的视频时说，22秒的时候，他笑的简直发疯了，我还以为他要背过气去了呢。过了好一会，笑声又出来了，我才对自己说：“噢，他没事。”
视频在网上挂了五周，随后因著名演员Alyssa Milano在微博上转载而不胫而走，点击达到750000次。有观者称宝宝可以把视频“拿给将来的女朋友看”。
有人甚至出价300美元要买视频的版权，但麦克阿瑟先生称视频只是为了逗笑，不为售卖。他说，能让人们获得片刻的轻松才是我们真正关心的。 |
|
c***s
发帖数: 70028 | 38 昨日，在光谷步行街上，一群女孩通过行为艺术，展现女性在应聘中遇到的尴尬事，希望引起社会重视。
六个女生趴倒在地上，像叠罗汉一样，一个压着一个，一旁有一扇写满各种招聘条件的“房门”：禁止恋爱、不够高、不够漂亮……昨日上午11时许，在武昌光谷广场，十多名高校女生化身行为艺术者，以此来表达女性在求职中遭遇歧视的不满。
中南民族大学研究生二年级学生小杜（化名）是此次活动的组织者，她说：“那扇门象征着女生在求职中，遭遇的种种限制条件，倒下的女生是因遭遇歧视，无法求职而倒下的女性的代表。”
活动的参与者之一、华中科技大学研究生三年级的萧萧（化名）说，自己就是一个遭遇性别歧视的典型案例，“去年，我曾去应聘一家企业的主管，可那家企业竟以单位里都是男的为由拒绝了我！”
“拒绝的原因并不完全是专业、学业，而是有你看不到的附加条件，性别、身高、相貌、婚育、酒量……每场招聘会你不是遇到这个问题，就是遇到那个麻烦，我们已经从愤怒到习惯，再到麻木，最后成了‘拒无霸’。”参与这次行为艺术表演的武汉某高校女研究生马友友说。 |
|
i***s
发帖数: 39120 | 39 单眼皮“变”成双眼皮、鼻子也“长”高了……为找到一份好工作，武汉大学硕士研究生三年级男生曾凡(化名)花费上万元整容，他认为“变脸”后可扫除一切求职障碍。
为找到一份好工作，不少大学生不惜在自己脸上“动刀”。来自协和医院的统计显示，目前整容大军中，大学生占了三成。
找工作一定要有好外貌吗？记者调查发现，多数用人单位并非“外貌协会”。专家提醒，大学生对自己有准确定位、尽早规划职业道路，才是最关键的。
【案例】
武大男硕士花万元“变脸”
24岁的曾凡是武汉大学研三男生，正当同学们忙着投简历、跑招聘会时，他却“消失”了两个星期。本月初，曾凡回到学校，同学们发现他单眼皮“双”了、鼻梁也“长”高了。
原来他去北京一家医院做了整容手术，手术费花了差不多1万元，加上路费、食宿费，他不仅花完了全年的生活费，还把平时做兼职攒的钱也用光了。回忆起整形过程，曾凡说：“疼得我整个人都差点昏了过去，身上冒的冷汗把衣服打湿了N次。”但他坚持认为这个选择没有错，很值得。
长得又不丑，为什么要整容？
曾凡说，以前一直觉得，只有女生才需要关注自己的容貌，但大四那年找工作的经历，让他彻底改变了这个想法。
曾凡来自江西一个普... 阅读全帖 |
|
c***s
发帖数: 70028 | 40 11月29日上午，长沙市雨花区赤岗小区一片9栋，一楼雨篷被砸坏。28日晚，5楼一女住户在此跳楼身亡。实习生杨宗源摄
“本以为会多个新同事一起工作，没想到她刚住进公司宿舍就跳楼了。”今天，在长沙工作的周要成说起这事直叹息。昨天下午，黑龙江28岁女子郑倩(化名)来长沙求职，面试后提出想借宿公司宿舍，不料，入住4小时后，女子从公司宿舍跳下身亡。
女子夜晚从五楼跳下
今天上午，记者来到事发地，这里是长沙市雨花区赤岗小区一片9栋。一大早，居民谢海清就清洗了水泥地上的斑斑血迹，二楼和三楼的遮雨棚被撞了一个大缺口，正是郑倩坠楼时撞坏的。
谢海清住在一楼，是昨晚第一个发现郑倩坠楼身亡的人。“大概是晚上10点15分，我已经睡着了，‘砰’的一声闷响把我惊醒了。”谢海清出门一看，一名女子正躺在门口附近，头部血流不止，手脚还在抽搐。谢海清赶紧拨打120并报警，几分钟后，女子不再抽搐，救护人员赶到后确定女子已经死亡。
经核实，死者是五楼的一名住户。
“她的忧郁写在脸上”
住在五楼的是长沙浩通投资管理咨询有限公司的几名员工，坠楼身亡的郑倩，是昨天下午刚在公司进行完面试，还没有被正式录用的求职者。
“她是黑龙江人，... 阅读全帖 |
|
c***s
发帖数: 70028 | 41 美国耶鲁大学毕业生艾莱克西．韦纳（2012年4月将姓名改为艾莱克斯．史东）疑似因2006年拍摄的求职影片外流，遭数百万名网友嘲笑，19日在纽约家中吞药自杀，得年29岁。
史东是来自乌兹别克的移民，2006年自拍求职短片「万事皆有可能」，声称自己十项全能，包括徒手噼砖、滑雪，且曾打败前男网好手山普拉斯，曾为中央情报局工作，并请西藏精神领袖达赖喇嘛替他写大学入学推荐函等。史东将求职短片寄至瑞士银行应征后，短片外流并在网络上广泛流传，吸引数百万人点阅、嘲笑。
史东的死讯率先由常春藤盟校八卦网站「藤门」公布，史东的家属24日拒绝评论，26日举行追思会。纽约市法医发言人说，史东19日上午8时在皇后区的牙买加医院过世，初步判定为用药过量，确切死因尚待验尸报告出炉才能厘清。
自称史东堂哥的布瑞斯说：「罹患心脏病的史东似乎吃了些药，一个朋友将他送医仍告不治。」一位友人18日晚间在史东的脸书用英文留下「任何人都不要再卖任何药丸给这个白痴了！」的话，接下来的留言则是俄文的「为何不接电话，将来谁来照顾母亲」等字句，并指史东尚未走出短片阴霾。史东晚间11时16分回应，以斯拉夫语系的西里尔文怒骂友人「去死」。
... 阅读全帖 |
|
c***s
发帖数: 70028 | 42 海璐璐（右）正在面试一份销售工作。马金凤摄
大学生就业季又到了。今年，要有727万名高校毕业生离开学校。
在他们的就业路上，有哪些酸甜苦辣的故事？中央和地方的扶助政策落实得好不好？困难大学生知道如何申请帮扶吗？
今天起，本版推出“大学生就业故事”系列策划，希望能以小见大，从小故事看就业大环境。也希望对还在或即将找工作的学子们，能有所借鉴。
6月6日中午，37摄氏度，洛阳正热。
从洛阳师范学院走到商业最集中的西工区，海璐璐的背早湿了。
这条路，身高一米的海璐璐3年来走了至少100回。闭上眼睛，她心里就能画出商家的位置图。
一开始，这位洛阳师范学院美术系的本科生没有预料到，找工作会这么不易。可一次次碰壁，让她觉得自己有点像古希腊神话里的西西弗斯，一遍遍的重复，仿佛只是证明命运的徒劳。
海璐璐不服。“记得看过一篇讲11次微笑的文章，你向人笑10次，人家可能还是冷冰冰对待你，但第十一次，微笑就会来了。”她说。
现在，命运的嘴角开始上扬了。
困难
“您伸手就能晾衣裳，我大不了踩个板凳呗”
海璐璐还记得自己第一次找实习的场景：特意画了眼线，蹬上了厚有三四厘米的“高跟鞋”，早上7点多钟，和父母打过招... 阅读全帖 |
|
a***s
发帖数: 12296 | 43 天才少年在成长过程中智商和情商都要跟上。情商高，与人交往才不会出现问题；智商高，成绩才能保持与“天才少年”相符的特征。这样的成长经历，会比他人压力更大。长大后过普通人的生活，也很容易被别人形容为“伤仲永”。
优势与劣势
少年读大学，带来更多的时间。读完硕士博士年龄还很小，不会面临太多婚恋的压力。但是本科毕业求职的时候，因为没满18岁，即使笔试第一、即使HR极力推荐，她还是被一家银行拒绝了。
4年前，13岁的魏晓音（应当事人要求使用化名）从内江来到西南财经大学报到。比同年级同学小5到6岁的年龄，让她在校园中备受“瞩目”，这样的生活曾让她很困扰。“我只想愉快地啃啃鸡腿，过过普通的小日子，不想成为大家议论的焦点，天才少女这个标签，与我并不相符。” 魏晓音微笑着说，“我未来如果有了小孩，我希望他不要跳级，能度过一个普通学生的岁月。”她将这句话重复了许多遍。
校园内 少年大学路
生活：“13岁”的标签太瞩目 曾让她失眠
“你孤单吗？你合群吗？”昨日，17岁的大四女生魏晓音坐在西南财经大学的一家奶茶店俏皮一笑，向记者重复着4年大学生活中人们向自己提得最多的问题。大众的观点似乎是，交往能力会成为少年... 阅读全帖 |
|
i***s
发帖数: 39120 | 44 海归待业时间延长
近年来，越来越多的海外学子选择学成归国。5月24日，新东方前途出国发布的《2016年中国留学白皮书》显示，海归待业时间延长，就业难问题更加突出。
海归就业问题真的如此严峻吗？丽萨（化名）是北京一家公司的HR，她认为，就目前国内就业环境来看，就业难是个普遍现象，它是由就业市场供需不平衡的状况所决定的。她坦言，“不光海归面临就业难的问题，国内应届毕业生同样面临这个问题。如今的用人单位对海归群体有了一个更为客观的认知，看重的是应聘者的个人能力。”
据《2016年中国留学白皮书》显示，海归回国待业时间明显延长。2016年归国后一个月内找到工作的海归占40.3%，一个季度内找到工作的海归占36.8%，低于2013年的调查数据。
客观来说，学成归国的海归容易出现“水土不服”现象。一方面，他们缺乏对国内文化与价值观的认同；另一方面，他们没有准确定位自身能力。这些都使得海归短时间内就业成为难题。“很多海归没有根据自己的自身能力水平客观准确定位自己，使得他们难以在短时间内找到适合的工作。”丽萨说。她认为，尽早熟知国内情况，提早做好回国打算，对于海归毕业后尽快就业很有好处。
金钱——
期... 阅读全帖 |
|
i***s
发帖数: 39120 | 45 2017届的毕业生大多出生于1995年前后，初入职场的“95后”给这场招聘会带来了与众不同的青春气息。“微商代理”“淘宝店主”甚至是网络游戏的出色“战绩”，都进入了他们的简历，成为了亮眼的“一技之长”。
写“游戏简历”，被科技公司相中
如果用传统观念给计算机专业学生小许“下定义”的话，小许算得上是不折不扣的“网瘾少年”。
大学里，小许既不是学生干部，也没拿到任何“三好学生”之类的奖励。绝大部分课余时间，他都宅在宿舍玩游戏，能报上名号的网络游戏都玩了个遍。
“玩网游总觉得不过瘾，要受人支配，我还不如自己写个游戏玩玩。”小许觉得，游戏玩得好，兴许能够成为自己的特长，“人家周杰伦玩游戏还玩到国际竞赛级别了呢。”于是，他把自己玩游戏时遇到的“不爽”一一矫正，重新写了款“看得顺眼”的游戏自己玩。
昨天的招聘会上，小许把自己的网游“战绩”写进了简历里：“××××实力赛南京赛区第四，最高排名全服务区前50(做斗鱼主播)。国际象棋区第一，三国杀小组第一……”
做简历的时候，小许还被舍友嘲笑过，“他们笑我全写打游戏的经历，哪个公司能看得上我。”然而在昨天的招聘会现场，小许的这份“游戏简历”竟然真被用人单... 阅读全帖 |
|
J**X
发帖数: 2433 | 46 扯淡，她后来的态度是遭到攻击之后的反击态度，而不是求职态度。
她一开始态度完全没有问题，只是在受到人身攻击后，根本就放弃了求职，
而转为捍卫自己的尊严，这是每个人应有的做人底线。
低三下四求职的有，但她没必要，她已经有几年的工作经验，带过20多人，
要找的不过是更好更适合自己的职位，要放弃自尊才能找到的肯定不是。
另外，你自己kiss ass才能有口饭吃，并不代表其他人也一样。 |
|
b*****d
发帖数: 61690 | 47 调查称海归求职普遍已无优势 默认低调就业
2012年08月20日02:19 新京报
大 中 小 全文浏览
海归求职普遍已无优势
今年6月，经过几个月的奔波，拥有美国亚利桑那州立大学硕士文凭的张玲终于进
入北京一家国企从事咨询工作，成为公司里为数不多的海归之一，但她在公司里表现得
非常低调。“像我这样从国外回来的应届毕业生与国内读大学的求职者相比，其实并没
有太大优势，因此我也没有太高的要求。但很多人还是习惯性地给我们贴标签，认为我
们眼光高。”
而智联招聘近日发布的《海归就业报告》显示，超过七成的企业HR或管理人士表示
不会优先录用海归。不少知名企业的HR表示他们在招聘时会采用统一标准，根据岗位需
求挑选合适的人。有HR甚至说，即使两个求职者条件差不多，也不会因为其中一人有留
学经历而优先考虑。
另据启德教育集团国际教育研究院发布的《2011海归就业力调查报告》显示，海归
的起薪一般在3000元左右，薪金在3000-10000元的占受访人群71%，他们之中，有58%的
受访者的工作职位是普通员工；月薪上万的人只有15%，这部分海归一般在企业或机构
中担任主管、经理级别的职务；而真正的... 阅读全帖 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 48 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: lucyfer (璐曦), 信区: SanFrancisco
标 题: "印度阿三的心连心职场上位的秘密项目"述说亲眼所见与求职经历 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 26 04:34:57 2014, 美东)
发信人: Dreamer (不要问我从哪里来), 信区: Dreamer
标 题: "印度阿三的心连心职场上位的秘密项目"述说亲眼所见与求职经历
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Mar 25 11:20:08 2014, 美东)
五年前，美国加州的一个小城市的Bus上，有两个陌生的阿三坐前后排，前一个阿三在
打电话给家人，说的是印度话。
等前阿三挂了电话后，坐他后面的后阿三马上迫不及待地拍前阿三的肩膀，问他是印度
哪里人，叫什么名字，在美国做什么工作的？然后后阿三听到前阿三的信息，是印度国
内的哪一个种姓，立马掏钱包取自己名片，递给对方。接下来就是他们呱啦呱啦的印度
话，详细讨论相互的职业、手机号也立马都拿起手机来存储，还存储为真实的阿三名字
，因为看到他们互相问怎么拼写名字... 阅读全帖 |
|
c*********e
发帖数: 16335 | 49 海归硕士求职被开价1600元月薪 感叹自己遭碾压
2016年03月24日19:36:02 [新闻大杂烩]
25岁的硕士毕业生张瑶笑得挺尴尬，手里握着一叠精装简历，准备离开招聘会现场。她
甚至连投出简历的机会都没有。Mitbbs.com
“投简历的过程，就感觉自己在被反复碾压。”她说。Mitbbs.com
这是天津的一场“硕博专场招聘会”，面向硕士和博士毕业生。“说是硕博专场，几乎
没有面向硕士的岗位。”张瑶有些失望，这位从韩国一所知名大学工商管理专业毕业的
研究生感觉自己的学历又一次被“碾压”了。Mitbbs.com
上一次被“碾压”则是一场没有细分学历的招聘会。当时她和一群本科生一起投简历，
在一家名不见经传的社会培训机构的展位前，她微笑着自我介绍后放下 简历，一位招
聘负责人对她的海归经历没有表现出任何兴趣，一脸漠然地说：“不论本科还是硕士，
韩语老师，底薪1600元，其余靠招生提成。”Mitbbs.com
这句话让这位海归硕士生感觉难以接受，她收回了已经放下的简历。“我其实不是特别
在意薪酬，但这1600元的底薪，让我感觉自己多年的所学和具备的能力被践踏。”
Mitbbs... 阅读全帖 |
|
l*******r
发帖数: 2 | 50 来自主题: JobHunting版 - 大熊求职记 序
大熊啊，胖乎乎的，又懒又馋。早上一觉要睡到12点。吃过brunch，外面阳光明媚，晒
的人昏昏欲睡。大熊想不如睡个午觉好了，有道是磨刀不误砍柴功。于是磨刀。。。一
觉醒来，一看，哇，都3点了。反正都已经三点了，估计也干不了什么，不如泡网吧，
晚上再好好学习，有道是磨刀不误砍柴功。。。泡网到头昏，手机响起：“喂，大熊啊
，打球去”。于是被人拖去打球。。。打球归来，一看都10点了，反正已经都10点了，
不如看片吧，明天早点起来好好学习也一样。有道是，磨刀不误砍（台下飞来西红柿臭
鸡蛋无数）。。。
呵呵，言归正传。大熊嘛，是相对大牛而言啦。大熊求职记，是给千千万万奋战在求职
第一线的屡败屡战的兄弟姐妹打气的。列位看官自觉得不是大熊而是大牛，需参看“大
牛求职记”，相信这个买买提版上有很多。
大熊的背景是CS PHD在读，偏僻山村大学，二流专业排名（系排名大概30-40），
information retrieval和data mining方向。做过个intern。基本没什么好的文章。自
觉得找academy没什么希望，于是focus在工业界。评良心说，CS是最好找工作的专业之
一。然而， |
|
