发帖数: 1 | 1 【小马原创】为什么我觉得希拉里和民主党不靠谱----- 加拿大人围观美国大选。原发
表于加国华人论坛
作者：小马识途 (Leonardmars)
其实我们在这里讨论美国大选，支持谁或反对谁，并没有多少现实意义----我们都没有
选票。不过我愿意和理性的网友展开讨论，你是一位睿智的、言行得体的网友。你奇怪
我支持川普，我还奇怪你没看穿希拉里呐，LOL。
有一次讨论的时候说到了底线的问题。没错，其实我之所以不喜欢希拉里，就是底线问
题。是因为一件小事，对，仅仅是因为一件小事。在这件事上，她突破了底线。
当年有一个大富豪诱奸未成年少女的案子，当时的希拉里是一个没有名气的普通律师，
她积极主动毛遂自荐获得了嫌疑人辩护律师的资格。庭审的时候，希拉里主打少女主动
诱惑富翁的戏码，并成功地帮富翁脱罪。西姐一站成名，成为闻名全美的大律师，但重
点不在这里。后来有一次西姐接受采访，谈到这个案子。得意忘形地说：我早就知道他
是个坏蛋。（有采访视频为证）嗯，就是说西姐在明知道这家伙诱奸少女的情况下，主
动要求帮对方辩护脱罪，手段是抹黑无辜少女。------这真的突破了我对政治人物要求
的底线。别忘了西姐最初... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 2 目光短浅的反对者，
你这种想法才是真正反美反智。
美国崛起根本就是实用主义，任人唯贤，和高附加值，
这些都是stem绿卡的基础。
另外某些人处处透着捞不到好处就冒酸水的猥琐做派，
别把高大上的东西拿来做挡箭牌，美国战后的发展是因为人口和资源爆炸，
跟人种有个毛的关系，另外，现在制造业，谁是老大？
老子当年拿绿卡光排期就排了六年，还算快的了，加读书做学术苦力和工作积累，
老子合法来美15年才有个绿卡，付出上无论时间还是精力比尼玛游泳过来的多多了，
跟他妈坐牢一样，让给你你愿意 ？ |
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D**s
发帖数: 6361 | 3 从美国发展的角度，应该给STEM绿卡……
[在 RaoYing (忠祥偶爱你) 的大作中提到：]
:目光短浅的反对者，
:你这种想法才是真正反美反智。
:美国崛起根本就是实用主义，任人唯贤，和高附加值，
:这些都是stem绿卡的基础。
:另外某些人处处透着捞不到好处就冒酸水的猥琐做派，
:别把高大上的东西拿来做挡箭牌，美国战后的发展是因为人口和资源爆炸，
:跟人种有个毛的关系，另外，现在制造业，谁是老大？
:老子当年拿绿卡光排期就排了六年，还算快的了，加读书做学术苦力和工作积累，
:老子合法来美15年才有个绿卡，付出上无论时间还是精力比尼玛游泳过来的多多了，
:跟他妈坐牢一样，让给你你愿意 ？ |
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发帖数: 1 | 4 这是什么规定？是指选举期间？还是说当上总统之后也不可以？难道不能任人唯贤吗？ |
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h*********d
发帖数: 336 | 5 看Apprentice 就知道Trump是任人唯贤的，大家不要担心。
get |
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h*********d
发帖数: 336 | 6 看Apprentice 就知道Trump是任人唯贤的，大家不要担心。
get |
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T*********I
发帖数: 10729 | 7 从历史上看，任人唯贤科技进步，全人类受益。从事实上反而帮助了全人类，尤其是穷
苦人家。
而人为限制生产力发展是对人类作孽，通过封锁科技进步而使得人类在平静的均贫和虚
荣的无为中受苦。 |
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发帖数: 1 | 8 对，任人唯贤很重要。即便用康威有拉拢女性选民的因素在内，但仍然证明是正确的选
择。竞选总监是管竞选人的，这么一个自负的人能心甘情愿接受一个女人的管理，又不
失主权，很加分。 |
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h*********d
发帖数: 336 | 9 哇， the apprentice 要开始了。Trump从来都是任人唯贤。
卖官 |
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发帖数: 1 | 10 挺好，任人唯贤，不能意气用事。对于各种原因不适用不宜用的，面子要给足。胖州长
自己官司缠身，出来任职不太有说服力；佩林的能力也有待观察，可能不太实际委以重
任。
Carson |
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l*******g
发帖数: 27064 | 11 左逼总是刻意关注种族肤色
右派是任人唯贤，不考虑种族肤色，只考虑是否合适，有没有能力
华裔从政的基本都是左逼民猪党阵营的，而且大都是些不学无术的黄左人渣，极端痛恨
华裔，处处搞破坏，全都支持aa
共和党执政没有华裔很正常，有了才有大问题 |
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i*********n
发帖数: 320 | 13
上学搞AA，管理国家也搞AA，而不是任人唯贤。按照这种趋势，将来万一有了生死存亡
的战争，靠那些以肤色种族上位的庸才来统帅军队，妥妥的找死的节奏 |
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发帖数: 1 | 15 1。头发长的。让女权人士闭嘴。
2。印度移民。让左派住口。
3。GOP州长。让建制派拍手。
4。选曾经的激烈的反对者。 任人唯贤，不计前嫌。
5。让自己铁杆当上州长。巩固势力。
不佩服不行呀。 |
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g***c
发帖数: 11523 | 16 因为不欠任何group的债
确实可以选择自己想选的人才
小圈子选自己的左膀右臂
大圈子选能胜任的人才
至少不用像马桶一样，要藏起来选人
或者很多人马桶都身不由己，各个利益集团任命 |
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发帖数: 1 | 17 后清共产党解体后，中国不会出现前苏联那种国家解体的现象。因为台湾的中国人可以
出来收拾残局。他们有技术/资金/经验和国际关系，可以化解共产党解体后的危机。
这些中国人没有原罪，可以被中国大陆人民接受。但是他们的角色也就是过渡性质的。
大陆在共产党解体后，应该立刻进入一人一票的民主制度，不许任何人趾高气扬，不管
这种人是大陆人还是台湾人。而台湾的一人一票制度是完全可以移植到大陆的。
东西德统一后，东德来的默大妈成为德国的领袖，证明民主制度是任人唯贤的，不分地
域的。 |
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y***r
发帖数: 16594 | 18 只能怪OBAMA太幼稚，这么重要的位置，非要显示他任人唯贤，选个共和党去干。
COMEY绝对犯了FBI不干政的错，说是coup一点都不过分。
先说有问题，然后7天后说没问题。真要公正无私，就查出个名堂了。 |
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h*******n
发帖数: 8906 | 19 Comey是事情压不住了推出来的替罪羊 这事是几个情报部门联手干的 要怪只能怪巴马
倒行逆施损害美国利益不得人心
: 只能怪OBAMA太幼稚，这么重要的位置，非要显示他任人唯贤，选个共和党去干。
: COMEY绝对犯了FBI不干政的错，说是coup一点都不过分。
: 先说有问题，然后7天后说没问题。真要公正无私，就查出个名堂了。
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y***r
发帖数: 16594 | 20 只能怪OBAMA太幼稚，这么重要的位置，非要显示他任人唯贤，选个共和党去干。
COMEY绝对犯了FBI不干政的错，说是coup一点都不过分。
先说有问题，然后7天后说没问题。真要公正无私，就查出个名堂了。 |
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h*******n
发帖数: 8906 | 21 Comey是事情压不住了推出来的替罪羊 这事是几个情报部门联手干的 要怪只能怪巴马
倒行逆施损害美国利益不得人心
: 只能怪OBAMA太幼稚，这么重要的位置，非要显示他任人唯贤，选个共和党去干。
: COMEY绝对犯了FBI不干政的错，说是coup一点都不过分。
: 先说有问题，然后7天后说没问题。真要公正无私，就查出个名堂了。
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f***e
发帖数: 5443 | 22 劳拉·戈麦斯（Laura I. Gómez），Atipica创始人
3年前，劳拉·戈麦斯参加又一个科技界多元化研讨会，她身旁是来自Facebook和谷歌
的代表。当时，该拉美裔企业家声色俱厉地说道，“这不是任人唯贤，我们都知道的。
这是任人唯亲。一位谷歌员工被Twitter聘用，然后又被Facebook聘用。每个人都在任
用他们的亲友出任要职。”（作为曾先后供职于Twitter、YouTube和谷歌的人，她对于
这些很清楚。）
这促使戈麦斯创立招聘软件公司Atipica，该公司致力于仅仅根据技能组合来筛选求职
者。该政策或许看上去不言自明，但招聘人员倾向于根据以往的人员招聘来进行模式匹
配——比如偏爱斯坦福大学毕业的谷歌工程师。Atipica并不是要让科技行业的CEO为自
己的员工组成感到羞耻；而是呈现硬数据，不带任何的评判。
该公司的软件——从公开的、行业的和内部的来源来获取数据——会揭示最有可能求职
的那一类人，分析招聘模式，以及量化特定类别的应聘者会接受工作机会的概率。它还
会给新的公开招聘重新呈现符合条件的应聘者，这一策略使得成千上万的应聘者被招聘
者再次联系。
去年秋季，At... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 23 公司是私企的，那是不应该以AA来划分的，就应该任人唯贤。 |
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T*********I
发帖数: 10729 | 24 低生育率、人口老龄化是所有发达国家所面临的困扰。当世界各大城市普遍进入低生育
率的阶段，我们的解决方案就要出奇制胜，不能只定睛在增长人口。
最近，本地知名城市规划师兼建筑师刘太格接受媒体访问时，再度提出他四年前曾经发
表过的观点：新加坡应该以1000万人口来做城市规划，如不预先规划好，到了2100年可
能后悔莫及。他认为国家的经济要繁荣、创造新的工作，就需要新人口。这也关系到新
加坡日后是否能继续成为主权自主的国家。
他的立论点和2013年由政府所公布的《人口白皮书》有异曲同工之处。当时政府以2030
年人口增加到650万至690万之间作为规划前提，以维持国家的竞争力。
到底新加坡人口数量的临界点是690万还是1000万？我们还需要多少人口才可以达到聚
集效应，并普惠全民？说法莫衷一是只会扰乱人心。
人口规模是影响经济发展的重要因素，但一个单以经济利益为导向的人口政策是令人担
忧的。小国寡民要生存当然要务实，但人多就一定会确保经济繁荣、制造更多工作机会
，并维护国家的主权吗？如果真是人多好办事，那就继续鼓励国人多生育、多引进新移
民就万无一失。可惜这种理论依据未免有点牵强。
民众的疑虑... 阅读全帖 |
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t********i
发帖数: 7856 | 25 川普未必真想帮助亚裔。但川普是个大老板，大老板用人的一条基本原则就是任人唯贤
。招人要招会干活的，肤色种族无所谓。也就是 meritocracy。这从他去年提出的移民
改革方案中也能看出来。
无论从亚裔的利益还是美国的长远利益来看，都必须支持川普和塞申斯。 |
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M*****8
发帖数: 17722 | 26 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: MB80528 (肥猫(Contrarian)[食MM而肥]), 信区: Military
标 题: Re: 看金川会的结果。如去核，他也就是几年的命。
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 12 00:28:38 2018, 美东)
外交最重要的是任人唯贤，后清的官场文化确保这不可能。
后清的官场文化和风气一直乌烟瘴气，私利远高于国家利益。
被印尼，被缅甸，被韩国迫害的华侨精英从来不被口交部重用。
任人靠关系的口交部，对外的判断一错再错，既不奇怪更不在乎。
贪官污吏向往盗巨额财富外逃，反正有十亿人肉电池为其祸国买单。 |
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T*****m
发帖数: 3480 | 28 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: TrueSam (MITBBS政法委书记), 信区: Military
标 题: 近平：选人要坚持五湖四海、关注基层、不要局限在这派那派
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Dec 15 11:34:29 2009, 美东)
全国组织部长会议11日在北京召开。中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主
席习近平出席会议并讲话。他强调，要拓宽选人用人视野，坚持五湖四海、任人唯贤，
而不要局限在这派那派，特别关注各条战线、各个领域的基层和生产一线，特别关注环
境艰苦、工作困难、矛盾复杂、长期默默奉献的岗位，特别关注那些心系群众、埋头苦
干、不拉关系、不走门子的老实人、正派人，使选出来的干部组织放心、群众满意。（
12月12日 《人民日报》）
细心的读者可能都会发现，最近一个时期，中央领导同志在选拔任用干部问题上，
强调最多的就是“德才兼备、以德为先”的用人标准，要求最多的就是要“关注那些心
系群众、埋头苦干、不拉关系、不走门子的老实人、正派人。”。而习近平这次又用“
特别”二字来加以强调，让人听后倍受亲切、倍受鼓舞，倍加振 |
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d******o
发帖数: 1106 | 29 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: dakandao (大熊宝宝), 信区: Military
标 题: 老江功劳虽大 但是大肆提拔自己上海帮的也是一大诟病吧？
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Mar 31 11:24:09 2010, 美东)
老江功劳虽大 ， 但是 是不是也是老江率先在党内搞山头， 大肆提拔上海帮，党内
解派， 搞小集团， 开了一个极其恶劣先河， 是不是 也是老江一大诟病吧？
好像 贾庆林、吴邦国、黄菊等一大帮都是他给搞进常委的， 这个和我党任人唯贤
， 不搞宗派山头 矛盾啊
连中央警卫团的游戏贵团长， 居然都提拔成上将， 感觉着方面老江有点像我等WSN,
也不是不可圈点的啊 |
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M*V
发帖数: 3205 | 30 发信人: brihand (brihand), 信区: Military
标 题: 胡锦涛：四种危险更加尖锐地摆在全党面前
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Jun 30 23:30:48 2011, 美东)
胡锦涛：四种危险更加尖锐地摆在全党面前
http://www.sina.com.cn
中新网7月1日电 庆祝中国共产党成立90周年大会今日在人民大会堂举行，中共中
央总书记胡锦涛在讲话时表示，精神懈怠的危险，能力不足的危险，脱离群众的危险，
消极腐败的危险，更加尖锐地摆在全党面前，落实党要管党、从严治党的任务比以往任
何时候都更为繁重、更为紧迫。
胡锦涛说，总结90年的发展历程，中国共产党保持和发展马克思主义政党先进性的
根本点是：坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以科学态度对待马克思主义，用发展
着的马克思主义指导新的实践，坚持真理、修正错误，坚定不移走自己的路，始终保持
党开拓前进的精神动力；坚持为了人民、依靠人民，诚心诚意为人民谋利益，从人民群
众中汲取智慧和力量，始终保持党同人民群众的血肉联系；坚持任人唯贤、广纳人才，
以事业感召、培养、造就人才，不断增加新鲜血液，... 阅读全帖 |
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x****n
发帖数: 23 | 31 我来说几句以正视听。
要说微软的执行力还是不错的。原来HDInsight和Cosmos在两个大组里各自为政，前年
reorg两组直接合并成big data组，由数据库和大数据领域的大牛牵头：Raghu
Ramakrishnan。他手下两部分HDInsight和Cosmos，他一直在致力于整合这两部分把大
数据做成云端很好用的服务，所以现在两组不存在竞争关系，更多的是合作。比如
Cosmos后
台现在已经和Yarn整合。如果你看好大数据和云计算，也想来微软，这两个组都是不错
的选择。
HDInsight是要把Hadoop打包部署到Azure上，但是这不是工作的全部。你会有机会熟悉
开源项目，开发新的feature并提交到community，与Hortonworks或者Cloudera一起开
发某个feature，成为某一个领域的专家比如Storm或者Spark，了解客户为什么或者如
何用big data technologies并解决他们的实际问题。其实你就算去Hortonworks或者
Cloudera或者Databricks，也不过是做这些事情，customer service的工作... 阅读全帖 |
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f***e
发帖数: 5443 | 32 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: feebe (现在是工作AA，以后是监狱AA), 信区: USANews
标 题: 无证移民推动硅谷招聘多元化
发信站: BBS 未名空间站 (Sat May 27 18:07:33 2017, 美东)
劳拉·戈麦斯（Laura I. Gómez），Atipica创始人
3年前，劳拉·戈麦斯参加又一个科技界多元化研讨会，她身旁是来自Facebook和谷歌
的代表。当时，该拉美裔企业家声色俱厉地说道，“这不是任人唯贤，我们都知道的。
这是任人唯亲。一位谷歌员工被Twitter聘用，然后又被Facebook聘用。每个人都在任
用他们的亲友出任要职。”（作为曾先后供职于Twitter、YouTube和谷歌的人，她对于
这些很清楚。）
这促使戈麦斯创立招聘软件公司Atipica，该公司致力于仅仅根据技能组合来筛选求职
者。该政策或许看上去不言自明，但招聘人员倾向于根据以往的人员招聘来进行模式匹
配——比如偏爱斯坦福大学毕业的谷歌工程师。Atipica并不是要让科技行业的CEO为自
己的员工组成感到羞耻；而是呈现硬数据，不带任何的评判。... 阅读全帖 |
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l****o
发帖数: 8 | 33 中国农业科学院动物病毒分子生态学创新团队2015年人员招聘
自2010年筹划之际开始，中国农业科学院获得农业部和财政部的批准和立项，正式
启动实施了为期15年之久的科技创新工程体系，该项目是我国继中科院和社科院知识创
新工程后的又一个重要的国家级创新体系，关于中国农业科学院科技创新工程相关背景
的介绍，请登录http://www.caas.cn/kjcxgczl/index.shtml。经过分批遴选，中国农业科学院兰州兽医研究所(www.chvst.com) 共计9个创新团队顺利进入第二批试点单位。
动物病毒分子生态学创新团队是兰州兽医研究所9个创新团队之一，在中国农业科
学院8大学科集群中隶属于动物免疫生物学，主要开展猪、禽等动物重要病毒病的流行
病学、致病和感染机制和疫苗及诊断试剂的研究和创制。该团队是由兰州兽医研究所原
动物传染病研究室和禽病研究室的部分科技骨干组合而成，团队首席科学家朱启运研究
员。本创新团队在各位前辈们多年科研攻关的基础上，成果丰硕，人才济济，目前有固
定人员12人，首席科学家1名，骨干科学家5名，助理科学家6人；主... 阅读全帖 |
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d**********0
发帖数: 13081 | 34 从没钱到有钱的痛苦过渡
来源: 家庭2010 于 2013-07-27 10:37:46
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以前喜欢名车，奔驰，宝马，保时捷都开过了，回归到lexus, 因为开着的感觉和当年
刚工作时开的corola相似。也迷过名表，rolex, cartier, patek都有了，就是最早的
那块rolex真的喜欢过很久。现在回归到citizen Eco Drive. 名包也买了一串，天天上
班背的是300块的，因为大，层次多。物质给我带来的快感好像越来越短暂。
近来迷上买衣服，还是要买sales，170的，要等到59.9才下手，就是要那种thrill.
Their loss is my gain.
孩子上学还是公立，近处的私立没啥特好的。也没用请厨子，周末出去吃， 平时自己
做也够了。做饭的时候和老公聊聊天，看着孩子们在院子里玩，是一种享受。Maid也没
请，每周带着孩子们打扫一次就好了，现在她们已经自觉打扫了。每个季度都去旅游了
，下周去alaska, 在外边久了，很想家的。父母坐飞机first class会很有用，我觉得
经济舱挺好，热热闹闹的people watching, 其乐无穷。开始... 阅读全帖 |
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s*****e
发帖数: 6053 | 37 ☆─────────────────────────────────────☆
woyeye (我爷爷) 于 (Sat Apr 11 14:16:08 2015, 美东) 提到:
很多家长估计看到题目就血压高了，恨不得进来骂。其实这是事实。大家说起来上藤校
，感觉好像藤校就是一块金锭，拿到手里，再也不会变质，也不会贬值。但是他们忘了
，所谓藤校，不是永远都牛，学生靠上藤校得到进入社会的敲门金砖，但是藤校也要靠
学生维系他们在社会的影响力。那么什么样的学生藤校最喜欢，有社会影响力的学生。
奥巴马也好，扎克伯格也好，都是在不同的领域发挥了巨大影响力的人。藤校并不在乎
出了多少医生，多少年收入上了贫困线的工程师，因为他们对藤校的名声没啥帮助。
湾区牛小学初中高中亚裔学生比例很大，结果是什么，从小就承受比别人高的多的竞争
压力，人家科罗拉多好学校的学生学习时间不到你湾区学生的一半，课余可以进行自己
真正的爱好。湾区学生又是高中课，又是AP，还要参加各种活动以证明自己不是书呆子
，有领袖力。最后，一个湾区好高中排10%的学生，和一个科罗拉多好高中排10%的学生
，在人生的成就上有差别吗... 阅读全帖 |
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p*****m
发帖数: 7030 | 39 同样的事 中国搞了那叫黑箱操作裙带关系；美国搞了那是任人唯贤人性化
要是事情掉个个，大概中国该叫僵硬死板导致人才流失；美国那叫按照规则办事公平公
正不给人情操作留出空间 lol |
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k*****r
发帖数: 21039 | 40 交大最近招了不少不错的，wang xinbing, tao meixia, 还有些米国的AP回去了。
交大的一个优点是比较fair, 基本是任人唯贤，人际关系没有北京复杂。 |
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k*****r
发帖数: 21039 | 41 精辟。
不过个人觉得上交中科两校， 还算比较fair, 任人唯贤。 |
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h*******n
发帖数: 2052 | 42 合肥工业大学的团委副书记陈刚死了，他以决绝的方式，从12楼上“纵身一跃，凛然赴
死”。他是在竞选团委书记落败后自杀的。有人认为这是因为他当官的欲望受到了打击
之故。但他在遗书中自述，是因为有人设置了种种反常的程序，用不正当手段拉票，才
把他排挤走的。Mitbbs.com
据《南方周末》4月7日报道，在熟人眼里，陈刚是一个凡事守原则与底线的人，他不可
能放下身段与规则去拉票。在妻子眼里，丈夫陈刚并不是一个输不起的人。Mitbbs.com
2011年3月23日13时左右，合肥工业大学团委副书记陈刚跳楼死了。时年34岁。Mitbbs.
com
当“陈刚自杀”的消息传开时，所有熟悉他的人都以为这是愚人节前的一次恶作剧，谁
也不会将“自杀”跟合工大最年轻的副处级干部联系在一起。Mitbbs.com
倒在血泊之中的陈刚面部朝下，双手平放，这个被许多人解读为是“纵身一跃，凛然赴
死”的姿势。Mitbbs.com
前一天的上午，合工大团委书记的竞聘结果出炉，一直被认外界看好的陈刚意外落选。
Mitbbs.com
种种迹象表明，竞选团委书记的失败不过是压垮他的最后一根稻草，他有着由来已久... 阅读全帖 |
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g******t
发帖数: 11249 | 43 作者：徐明昆 发布时间：2017-06-25 14:43:39
承接他山之石，可以攻玉—-减少科教逆淘汰
先说什么叫逆淘汰：就是把比较好的比较强的淘汰掉了。
优胜劣汰本是生物，公司，民族，国家遵循的基本规律，有利于文明的进步，
历史上曾发生过大规模的择优运动，如科举和高考，国家希望通过考试，选拔出优秀的
人才，
但是也存在严重的逆淘汰现象。
一.哪里都有逆淘汰
在集权集权和非集权国家发生的已不是原始的优胜劣汰。
如按照原始的优胜劣汰的话，家庭将类似猴群和狮群，实行一夫多妻制，
一部分男性将失去娶妻生子的机会。但这将引起社会不可承受的动乱，所以
现代社会实行一夫一妻制，有利于保护男性里相对弱势的群体，使优胜劣汰
的过程比较和缓。
比如即使牛顿这样真正的科学大师，也利用职权，封杀另一位科学大师-胡克。
美国总统和官员也会任人唯亲拉帮结派，但那里舆论监督和分权制约较充分，不容易
掩人耳目。
二．集权环境下更容易发生逆淘汰
集权环境下更容易发生逆淘汰的深层原因在于集权难以包容多元化思想，
集权下的人事制度，具有只对上级负责，和不透明的特点。
任命和聘人的实际权力，一般在极少数几个人... 阅读全帖 |
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M*****8
发帖数: 17722 | 44 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: MB80528 (肥猫(Contrarian)[食MM而肥]), 信区: Military
标 题: Re: 看金川会的结果。如去核，他也就是几年的命。
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 12 00:28:38 2018, 美东)
外交最重要的是任人唯贤，后清的官场文化确保这不可能。
后清的官场文化和风气一直乌烟瘴气，私利远高于国家利益。
被印尼，被缅甸，被韩国迫害的华侨精英从来不被口交部重用。
任人靠关系的口交部，对外的判断一错再错，既不奇怪更不在乎。
贪官污吏向往盗巨额财富外逃，反正有十亿人肉电池为其祸国买单。 |
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g********5
发帖数: 10335 | 45 3日，市委书记薄熙来，市领导张轩、陈存根、徐鸣、童小平，与获得2010年度先进领
导集体和鼓励奖的区县党政负责人座谈。薄熙来说，科学地考核、使用干部，对一个地
区的发展与繁荣至关重要。要充分发扬民主，广泛听取群众意见，选好用好干部，以造
福一方百姓。
考核重实绩、问民意，让干事者获奖励、懈怠者受震动
渝北区委书记周旬说，市管领导班子和领导干部2010年度考核，指标量化，公开透
明，区县既清楚考核什么，又明白怎么考核。目标明确后，渝北干部拿出“拼命三郎”
的闯劲儿，不达目的誓不罢休的干劲儿，努力建设“五个重庆”，落实“十大民生”，
构建内陆开放高地，“唱红打黑”，“三进三同”，各项工作有声有色，发展空间也越
来越大。南川区委书记谭大辉说，考核紧扣民生，调查民意，促使干部两眼向下，一心
为民。去年，南川修了14个小广场、小游园和小绿地，还下功夫整治半溪河，为百姓办
了不少实事、好事。云阳县委书记李洪义说，市里围绕中心考核实绩，明确了10个一级
指标，统一了思想，降低了区县干部做决策、干工作的阻力。
璧山县委书记范明文说，干部好不好，群众最有发言权。考核重实绩、问民意，让
干事者获奖励、懈怠... 阅读全帖 |
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m*****o
发帖数: 408 | 46 如今，在职场上，我们都想找份薪酬高，待遇好的作业，可是实际总是那么严酷，公司
的老板为了招到新职工或许留住职工，他们会想尽各种手法来忽悠职工，所以，以下这
三种作业薪酬给的再高，也要立刻离任，不然你被人骗了还帮人数钱，可就太傻了。
一、老板常常把上市挂在嘴边
很多公司老板喜欢画大饼，就是为了让职工踏实的留在公司作业，当职工和公司提出涨
薪酬的时分，老板就会用这招来和职工云里雾里，还信誓旦旦的说等上市后，会给职工
股份，薪酬到时分自然会水涨船高翻几番，很显然，这招打鸡血的方法很受用，有的老
板就会和职工谈抱负，我们碰到这种老板一定要区分清楚，碰到抠门的老板，真的是被
坑了也百般无奈。
二、公司会着重培育你，你是公司管理层的不贰人选
最初笔者入职一家新公司后，就碰到了这样的老板，说好的薪酬却说话不算数，还许诺
会着重培育笔者成为公司里的部分主管，听的笔者是激动澎湃，半年后，笔者大失所望
，在公司兢兢业业作业了这么长时间，老板选了自己的亲戚当主管，仍是任人唯贤啊！
笔者离任前，老板还许诺给笔者涨薪酬，笔者是不敢在相信老板的大话连篇了。
三、违法乱纪的作业
很多做老板为了牟利甚至做出一些违法乱... 阅读全帖 |
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S*****n
发帖数: 766 | 47 新加坡正处在转捩点，治国的方式和理念必须弃旧立新，寻找新路径。这是个需要个
人、民间团体和政府共同承担责任的集体工程，但政府会在更多方面帮助国人，维持
一个公平公正的社会，为全民实现更美好的未来。
李显龙总理昨晚在国庆群众大会上，阐明政府开展新理念和新思路的决定。他说：“
新的战略方向将带领我们走上一条新道路，而这已不是以前引领我们到现在的同一条
路。我们不可能回头。在新加坡及世界都在改变的情况下，我相信这么做是对的。”
李总理表明，将对三个迫切影响民生的领域，即医疗保健、住屋和教育，作出“战略
调整”。他说，政府将强化社会安全网，降低人民所承担的医药费风险、进一步确保
每个国民都有机会通过拥有自己的组屋，分享国家发展的成果、以及通过让教育体制
保持开放和确保社会流动性，使每个阶层的人民无论贫富都有机会提升。
李总理今年首次在位于宏茂桥的工艺教育中区学院新校舍礼堂发表国庆群众大会演说
，也借这项新尝试突出这次的“与众不同”。
在国庆献词中预告政府将调整治国方略后，李总理昨晚在演说中，进一步明确勾勒新
加坡下个阶段的发展方针。其中也带出政府对“我们的新加坡对话会”一年来所收集
到的民众诉... 阅读全帖 |
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发帖数: 2158 | 48 郑永年/文
任何社会都有“贵族”群体。有时，这个群体也被称为精英群体。但贵族和精英群体又
有区分，精英更多指的是各行各业的优秀人才，而贵族更多指的是有钱有势者。从历史
发展经验来看，一个社会贵族的结构和特质，不仅决定这个群体本身的未来，同时也会
深刻影响到整个社会的前途。
中国改革开放30多年，很快从毛-时-代普遍贫困的无产阶级社会演变成为“贵族”社会
，即社会分化成为少部分富人和大多数穷人。在其它社会，贵族不仅仅指的是经济因素
，而且也是教育和文化因素，也就是说，用来衡量“贵族”的是综合因素。但在中国，
社会等级是用拥有财富的多少来衡量的，简单地说，“贵族”指的就是有钱有势者。从
比较的角度来看中国贵族的前途，并不是一件毫无意义的事情。一个简单的事实是，今
天的中国，权贵阶层和平民阶层之间已经充满矛盾和敌意。
在很多社会，尤其是非民主社会，有钱有势者往往是贵族，也是统治阶层。在大众民主
产生之前，大多数社会实行的都是贵族统治。大众民主的来临摧毁了贵族统治的传统合
法性。不过，大众民主并没有排斥贵族统治，只不过是贵族已经不能天然地享受和垄断
统治权了，... 阅读全帖 |
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e***y
发帖数: 1198 | 49 杨丹旭
2013年09月23日
建国总理李光耀对新加坡发展的深远影响，成为过去一周多场研讨会的讨论课题。随笔
南洋文化协会昨天举办“李光耀时代vs后李光耀时代”华语座谈会，探讨新加坡政治生
态的演变。
杨丹旭 报道
如果以领导人的治国风格来判断，2011年分水岭大选之后，新加坡已经进入全新的后李
光耀时代；不过如果从政策延续的角度考虑，新加坡的后李光耀时代还未到来。
建国总理李光耀上星期度过90岁大寿。李光耀对新加坡发展的深远影响，成为过去一周
多场研讨会的讨论课题。随笔南洋文化协会昨天举办“李光耀时代vs后李光耀时代”华
语座谈会，探讨新加坡政治生态的演变。
有与会者认为“政治人物的寿命是政策的寿命”，只要李光耀时代推出的任人唯贤、清
廉反腐等政策延续，新加坡就还未步入后李光耀时代。
文化历史学者陈剑则指出，这些政策是新加坡的治理制度，只要行之有效，无论谁担任
领导人，都应该延续，而判断一个人的时代是否过去，更应该看个人治理作风的变化。
他认为，李光耀在推行政策时有非常强势的作风，是威权政治的典型。不过，今天的新
加坡已经告别威权政治时代，对待言论和民主的态度更加开放，上届大选甚至出... 阅读全帖 |
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e***y
发帖数: 1198 | 50 新雇佣框架强制雇主在提出新的就业准证申请前，在日后设立的工作信息库中刊登至少
14天的招聘广告，以吸引新加坡籍求职者。
何惜薇 报道
h**[email protected]
从明年8月起，有意雇用外籍专业人士的雇主必须证明他们已尝试过要招聘新加坡人来
填补相关工作空缺，但一段时日一直不成功，才会获准聘用外籍雇员。
人力部昨天宣布新雇佣框架，强制雇主在提出新的就业准证（Employment Pass）申请
前，在日后设立的工作信息库中刊登至少14天的招聘广告，以吸引新加坡籍求职者。
工作信息库料明年中推出
这个正在筹划的工作信息库由新加坡劳动力发展局管理，预计明年中推出，雇主届时可
在信息库刊登广告和从求职者名单中物色合适员工，求职者也可上载履历和申请工作，
雇主或雇员使用信息库都无须付费。
人力部代部长陈川仁说：“即便我们依然以外籍人力来弥补本地工作队伍的不足，企业
仍须给新加坡人平等的雇佣机会。‘雇用自己人’以及其他歧视新加坡人的做法，与我
们公平和任人唯贤的价值观相悖。”
称为“公平考量框架”的新框架，参考了新加坡人透过全国对话会等管道针对人力课题
所提供的反馈，并且向全国职工总会、雇主组... 阅读全帖 |
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