S*******n
发帖数: 10009 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: Stevenson (SSSS), 信区: JobHunting
标 题: 同等水平的老印为什么比老中吃得开？
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 16 20:57:53 2014, 美东)
#1: 老印听话。
如果你不是独当一面的泰斗，也没办法手握关键专利，最好老实听话做事。别总想出风
头。
#2: 勤汇报
老中自以为活干完干好就行，但老板想知道中间发生了什么，勤报告是必须的
#3: 什么都能做
老印啥都能答应，没有难事。老中实在，不行就说不行
#4: 拍马屁
老中不想做，觉得凭本事吃饭。 |
|
S*******n
发帖数: 10009 | 2 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: Stevenson (SSSS), 信区: JobHunting
标 题: 同等水平的老印为什么比老中吃得开？
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 16 20:57:53 2014, 美东)
#1: 老印听话。
如果你不是独当一面的泰斗，也没办法手握关键专利，最好老实听话做事。别总想出风
头。
#2: 勤汇报
老中自以为活干完干好就行，但老板想知道中间发生了什么，勤报告是必须的
#3: 什么都能做
老印啥都能答应，没有难事。老中实在，不行就说不行
#4: 拍马屁
老中不想做，觉得凭本事吃饭。 |
|
a*****e
发帖数: 4936 | 3 前年末组里招了个印度人，我们组唯一的一个印度人。面试的时候全组人一起面的，美
国经理都说他自认为是个talker了，这个老印比他更甚一筹。组里其他人都同意，我也
没好意思多说，随大流也同意了。来了不久，升了一级，是我们组除了经理唯一的一个
最高级别的了，这个应该是他和经理面试时说好的。
在他来之后不久，我们组先后走了比我元老的两个人，现在就属我最老了。所以我带着
他。老印remote工作，估计每天工作俩小时吧。不过这个不关我事。之后反正合作各种
不愉快吧。老印的通病，能说不能干。一有事第一句话就是不是他的问题。我们的测试
都烦他。他有一点芝麻大的事就拽着我。我傻，也就耐心帮他一步步看，证明为什么问
题在他那边。不过train他也给我带来了一点credit。年终总结算一个亮点。
问题是现在都1年半了。还狗屁不懂。我手头的事情比较多，经理给他分了一点过去。
他不明白就偷偷用messenger问我，经理什么都不知道。我想这么下去没有credit，我
就不理他。他电话我，msg我，等等我都不理。他倒好去问测试的。我们组测试的家伙
很厉害，是developer出身，懂得很多。不过测试的估计懒得理... 阅读全帖 |
|
e****l
发帖数: 3319 | 4 同意。我也没有见到过很不堪的老印。我猜想可能是找it工作（我也是做it的）的一些
人，没有拿到理想的offer，一口恶气全部撒到老印身上了。反正骂老印是件政治正确
的事。
我也主张具体问题具体处理，把老印整个种族“脸谱化”没必要。在美老中真全面和在
美老印从种族上对立起来，老中能获胜吗？战争还是停留在局部比整体对老中更有利。
在什么地方吃亏了，就应该在那个地方捡起
武器保护自己。抓住老印招聘舞弊证据的，就把他往死里整。多整几次，各大公司也警
觉了，老印自己也就不敢太胡搞了。至于icc和abuse h1b，老美已经惊醒了，看看今年
怎么打击。 |
|
g********s
发帖数: 3652 | 5 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: lunchbreak (码蛋), 信区: SanFrancisco
标 题: 老中的政治眼光，比老墨老印都不如！
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Mar 9 16:53:09 2015, 美东)
老墨知道自己是吃福利的垃圾么？知道，但是他们就是明目张胆地吃。他们知道这么吃
下去，美国的未来是什么么？知道，不就是另一个墨西哥么。但是他们即便洗白了，合
法了，还是继续支持更多的老墨涌进来。为什么？他们要维持人数的优势。
谷歌、脸书的老印知道老印的技术不如老中么？知道，但是他们还是大鸣大放地偏袒同
胞，大肆吸收来自美国和老家印度的阿三，然后安插三嫂进HR。他们知道自己这么折腾
，这些IT公司的未来是什么么？知道。但是他们还是不遗余力地挤走能干活的华人。为
什么？他们要维持人数的优势。
老中最爱干什么？干活，搞建设，搞贡献。当年读书好，现在工作好。辛辛苦苦打工半
辈子，给谁做了嫁衣裳？推高了公司业绩，成就了一大批阿三manager，自己灰头土脸
地从技术岗位退休。你忙了一辈子，你的国家、你的公司，依然不把你当成一个... 阅读全帖 |
|
t*********s
发帖数: 2956 | 6 已经两次了，在院子里碰到老印的孩子要卖自己画的画给我。
第一次不知道情况，在院子里散步，突然远处有三个小孩朝着我飞奔而来，目测是老印
的小孩。
跑到跟前，小女孩亮出手里的一沓普通的A4纸，一张一张的给我看，就是小孩画的画，
很简单的蜡笔那种。
我以为是要我夸她，就笑眯眯的耐心看完，没想到三个人齐齐问我：你要买几张？
我愣了一下，心想，就这水平也能卖？可又不想打击他们，就亮了亮手里的钥匙，拍拍
短裤口袋说：实在不好意思，你看叔叔出来没有带钱包。
三个小孩马上很失望的转身奔远处另一个人去了。
没想到昨天又被问一回。
佩服，老印的小孩真有经济头脑，也真抹的开面子。。。
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
我当时的第一感觉倒不是钱的问题，而是勇气，画成那样，还勇敢的想卖，而且路上拦
个人就推销，心理素质真好。
想起打过交道的几个老印。其中一个住过一栋楼的，话都没说过，人家刚搬来不久就敲
门问我借改锥，说是小孩婴儿车上的螺丝松了，我当然痛快的就借了，用完就还我了。
过了两天又来借，还了；过了几天又来借，又还了。反复借了n次，直到一次还回来发
现豁了个口，我也没说什么，可是就... 阅读全帖 |
|
G****a
发帖数: 10208 | 7 【 以下文字转载自 ebiz 讨论区 】
发信人: daemonself (mit行为艺术专业博士后导师), 信区: ebiz
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:59:34 2011, 美东)
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性... 阅读全帖 |
|
g********s
发帖数: 3652 | 8 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: lunchbreak (码蛋), 信区: SanFrancisco
标 题: 老中的政治眼光，比老墨老印都不如！
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Mar 9 16:53:09 2015, 美东)
老墨知道自己是吃福利的垃圾么？知道，但是他们就是明目张胆地吃。他们知道这么吃
下去，美国的未来是什么么？知道，不就是另一个墨西哥么。但是他们即便洗白了，合
法了，还是继续支持更多的老墨涌进来。为什么？他们要维持人数的优势。
谷歌、脸书的老印知道老印的技术不如老中么？知道，但是他们还是大鸣大放地偏袒同
胞，大肆吸收来自美国和老家印度的阿三，然后安插三嫂进HR。他们知道自己这么折腾
，这些IT公司的未来是什么么？知道。但是他们还是不遗余力地挤走能干活的华人。为
什么？他们要维持人数的优势。
老中最爱干什么？干活，搞建设，搞贡献。当年读书好，现在工作好。辛辛苦苦打工半
辈子，给谁做了嫁衣裳？推高了公司业绩，成就了一大批阿三manager，自己灰头土脸
地从技术岗位退休。你忙了一辈子，你的国家、你的公司，依然不把你当成一个... 阅读全帖 |
|
g*******a
发帖数: 31586 | 9 【 以下文字转载自 ebiz 讨论区 】
发信人: daemonself (mit行为艺术专业博士后导师), 信区: ebiz
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:59:34 2011, 美东)
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性... 阅读全帖 |
|
g********s
发帖数: 3652 | 10 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: lunchbreak (码蛋), 信区: SanFrancisco
标 题: 老中的政治眼光，比老墨老印都不如！
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Mar 9 16:53:09 2015, 美东)
老墨知道自己是吃福利的垃圾么？知道，但是他们就是明目张胆地吃。他们知道这么吃
下去，美国的未来是什么么？知道，不就是另一个墨西哥么。但是他们即便洗白了，合
法了，还是继续支持更多的老墨涌进来。为什么？他们要维持人数的优势。
谷歌、脸书的老印知道老印的技术不如老中么？知道，但是他们还是大鸣大放地偏袒同
胞，大肆吸收来自美国和老家印度的阿三，然后安插三嫂进HR。他们知道自己这么折腾
，这些IT公司的未来是什么么？知道。但是他们还是不遗余力地挤走能干活的华人。为
什么？他们要维持人数的优势。
老中最爱干什么？干活，搞建设，搞贡献。当年读书好，现在工作好。辛辛苦苦打工半
辈子，给谁做了嫁衣裳？推高了公司业绩，成就了一大批阿三manager，自己灰头土脸
地从技术岗位退休。你忙了一辈子，你的国家、你的公司，依然不把你当成一个... 阅读全帖 |
|
s********r
发帖数: 663 | 11 要改变现状的唯一办法就是通过媒体造成影响。让老印的恶心做法，深入人心。当人们
听到这些反弹，在日后会对老印有所防范，限制老印的猖獗。 这比用枪打人要有效的
多。
况且在这裁人的敏感时刻，自救比在老中堆里骂街有用。
你若自觉英文不错，别在这儿bash同胞的英文。 到那去畅所欲言。 光我个人不够啊。
**切记： 只能讨论老印的管理方式， 决不可对其种族及习俗进行攻击！！ 你越得体，别人越take your words seriously. ** |
|
c****m
发帖数: 824 | 12 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: gjstx (gjstx), 信区: WaterWorld
标 题: 冒天下之大不韪，说一下IT老中干不过老印的原因
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Sep 27 00:04:43 2013, 美东)
原因就是IT老中整体素质不如老印。干不过别人，就总结经验，看看别人长在哪里？现
在众口一辞找出的原因是老印会拉帮结派。那你也去拉帮结派试试看。就从自己单位做
起，好不好？看看能不能在事业上压倒本单位的老印？不过真是这个原因吗？不是因为
其他原因？比如说眼界，比如说处事能力，比如说领导能力，比如说交流技巧，甚至比
如说技术？这里许多人把老印技术能力贬的一钱不值，但都是举个例，有什么实在的研
究表明老印技术整体不如老中？
怕就怕，既干不过人家，又找了个自欺欺人的借口，说老印无耻，为自己无能掩饰。这
就是loser的表现了。这么总结经验永远是loser。 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 13 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: Military
标 题: 一个有趣的现象：在美国老印男混得比老印女好，老中相反
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 9 13:59:31 2014, 美东)
老中正好相反。国女混得比国男风生水起。 |
|
s**********a
发帖数: 3273 | 14 前两天在 programmer版说了几句自己由技术转到管理的感受，结果招来一
些异议和negative feedback. 深有感触。
仔细想想，其实老印比老中在职场中混得好有一个很根本的原因：就是脚踏
实地。注意我所说的脚踏实地不是指脚踏实地的干活，而是脚踏实地的混职
场。说白了，老印的目标很直接单纯：就是往上爬。
相比而言，如果你和很多中国人聊职场，会发现他们的想法很多。他们会和
你扯乔布斯、扯马云、扯职场文化的不合理、扯成功企业的发展史、扯MBA
到底有没有用、扯创业、甚至操心着大公司的兴衰。唯有一件事他们极少谈
及：就是如何才能在这个不完美的现实社会中往上爬。
反观老印，大多没这么多不切实际想法。他们的人生目标不是乔布斯或者马
云，他们也不操心自己的行为对公司有什么样的影响。他们专注于在给定环
境中升官发财抢占地盘。他们没有责任感也没有远大的理想。他们的眼睛只
盯着那个高一级的职位，不择手段。
所以我说，其实在职场中混生活，老印远比老中脚踏实地。
奋斗 |
|
a***c
发帖数: 2443 | 15 你应该读一下楼下那个总结, 钻那些细节有什么意思? 就是为了否定而否定?
也好, 我就用我的观点再解释一下
老中有了硕士学位还来读博士, 又或中途转专业的, 又或博后几年再转工业界的, 自己
傻x进退失踞走了远路怪得了谁? 既然是自己的失误, 就应该要有牺牲其他次要的东西
的觉悟, 这就是所谓的priority. 不是叫你跟老印比迟结婚, 而是要根据自己的情况做
取舍, 拿得起放得低. 你要是只想单纯的混日子就不要怕人家当你是loser. 老中早结
婚的那些人结婚要个鸟资金? 还不是去领个证就算. 老印因为贷款没这个条件, 或者家
里关系所以不结, 我没看出人家priority有什么问题, 贷款也不是失误, 只是计划不同
. 还有, 老中也有拖家带口的自费硕士, 老印也有靠拿ta/ra过日子的.
现在老中英语很溜? 哈哈, 我看我公司的新人都觉得搞笑, 打个电话都不敢呢. 再说,
现在的90后小留几年后毕业了就算英语再好, 跟你们那些70后80后英语烂有什么关系?
他们奔主流了你以后就不用讲英文? 什么逻辑呀?
开餐\馆只是一个貌似低风险例子(其实不然, 而且行内纯利有15%以上已经算... 阅读全帖 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 16 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: Military
标 题: 一个有趣的现象：在美国老印男混得比老印女好，老中相反
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Feb 9 13:59:31 2014, 美东)
老中正好相反。国女混得比国男风生水起。 |
|
z*****a
发帖数: 3809 | 17 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: gc01 (gc01), 信区: Military
标 题: 瑞士駐印外交官遭性侵 十年懸案ZT
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Mar 17 11:23:06 2013, 美东)
瑞駐印外交官遭性侵 十年懸案
【中央社╱新德里17日專電】
2013.03.17 05:10 pm
瑞士單車客前天在印度馬德雅省遭輪暴。這是3個月內該省傳出的第2宗外國女性遭性侵
案。近10年前也有1名瑞士女外交官在新德里遭綁性侵，案件迄今仍是懸案。
騎單車行旅中印馬德雅省（Madhya Pradesh）1對瑞士男女，前晚男子被控制後，女子
在他面前遭人輪暴，歹徒還用木棒毒打男子。據報警方已拘留13人。
這是近10年內傳出的第2起瑞士女性在印度遭性侵案。「週日快報」（The Sunday
Express）今天報導，2003年10月14日，1名瑞士女外交官在新德里西里堡大會堂停車場
遭人擄走，並在車上遭強暴得逞，兩名男性嫌犯身份不詳。德里警方在2008年提出結案
報告，本案迄今仍是懸案。
有關前晚發生的案件，據「印度時報」（TheTimes... 阅读全帖 |
|
z*****n
发帖数: 95 | 18 看到前面有篇关于印顺法师的帖子，随便说几句。印顺法师的观点，有部分对的，也有
部分错的。人非圣贤嘛。即使圣贤，他们的观点就完全对吗？圣贤，大概只是错误比常
人少些吧。在某些方面，圣贤不一定就比不识字的农民、老太太强。如孔子，有的地方
、有的知识就不如农民。
靠搞学问研究得来的东西，不是完全可靠的，这些人的讲法，也不是完全可靠的。当年
佛去世时，大迦叶召集大家进行经典集结，他观察到阿难没有证果，虽然阿难在佛身边
这么多年，大家还是不让阿难参与经典集结。直到阿难非常难过、精进修行证果后，他
才得以参与经典集结。从这故事，我们应该能得到些启发：怎么正确看待这些佛教学问
研究的东西。
有人知道印顺法师去世时火化有什么舍利没有？一生中有什么异相没有？当然这些东西
不是我们判断一个人是否证果的唯一标准，至少可以做为参考，常人肉眼嘛。台湾有高
僧－－广钦老和尚，他修念佛法门的，他的事迹，他的教导，让人看了，不得不钦佩，
不得不认为他是证果的。
提倡《阿含经》是好，但据此而全盘否定汉传佛法，或者否定汉传佛法的主体等，这是
很错误的。这错误的来源，是基于无知，对《阿含经》的认识不深，对大乘佛法的认识
不 |
|
g****t
发帖数: 31659 | 19 (1)
啥叫战略眼光和技术理论水平？
技术理论水平比我还高吗？比我还能忽悠？LoL
不干活，又不拉客户的老印。请问是什么作用？
你还夸呢.
项目有阻力，你可以培养几个炮王去放炮。例如
招个满嘴fxx word的老黑
或者找个英语不利索，几十个出租房的富豪老中
(2)
Write down everything and broadcast what you had done
to wider audience.
(3)
不管你怎么选
先弄清老印的后台是谁
看看他开会不问谁问题
老印智力低
你先在公司开展下数据科学研究人事关系研究
语言可以骗人
但是习惯和workingflow不会
这方面的近距离研究
很容易
你还可以写email test |
|
i***s
发帖数: 39120 | 20 印着“逢考必过”的T恤，印着孔子头像的内裤，还有印着“考试上上签”的笔，都是网上热卖的
“高考神器” 网络图片
印着孔子头像的红内裤、金灿灿的“文昌塔”，还有印着“逢考必过”的各式T恤、手机壳、挂件、吉祥物......
这些东西看起来古怪，最近却有很多商家在网上售卖，因为它们有一个共同的名字：“高考神器”。有电商提供数据称，购买这些商品的买家大都是家有考生的妈妈们，其中有不少是江苏考生的家长。
孔子、鲤鱼成“两大护法”
记者在淘宝搜索“逢考必过”，出现的第一件商品是一个大红色的平角裤，上面还印着一条金色的鲤鱼，卖家称之为“鲤鱼跃龙门”之意，售价在45-50元不等。在卖家的主页还有专栏介绍：“考试需要红一下，（“高考裤”）给予你一个能量释放的舞台，发挥你的潜能吧！高考最怕什么？最怕差一分上不了好的大学，有了高考必胜两大护法，亲还怕什么？”“高考裤由内至外散发的能量，就像100米最后冲刺的一瞬间。”与其同品牌的平角裤还有“孔子版”，也就是前面介绍的“两大护法”的第二位。虽然一样是大红底，但上面的印花却是孔子的半身像，其下还有孔子的英文名称“Confucius”，对于这位“护法”的介绍，这位... 阅读全帖 |
|
o***s
发帖数: 42149 | 21 昨日，曾经闹得沸沸扬扬的王宝强马蓉离婚案中奖告一段落，两人正式解除婚姻，虽然王宝强得到儿子的抚养权，但是一向最不放心女儿的他多少有点遗憾了。或者有其他的考虑就留给王宝强自己了。
在娱乐圈中，离婚确实一直是大家最乐此不疲的话题，王宝强被婚内出轨在众多离婚案中并不算什么，而这一位就比较悲催了。
印小天，中国内地演员，2002凭借主演电视剧《那什么拯救你，我的爱人》，剧中饰演律师：韩丁，而一举成名。同时还撞脸林峰呢。
2015年，他与妻子哈琳娜在内蒙古和北京举行婚礼。哈琳娜谎称毕业于天津医科大学，研究生毕业于中央财经大学，以及结婚前以购买新房骗取1000W，彩礼210W，以及各种首饰等。
最终都在2017年1月16日法院上一一澄清，虽然赵颖燕最终向印小天道了歉，但是婚后还是分了350W的财产，以及儿子抚养权和每月的抚养费一万五。
但是赵颖燕并没有履行让印小天探视孩子的权利，印小天自己没法工作，父母也犯病住进医院。
不得不说，印小天的遭遇实在太过悲催，被骗婚还看不着孩子，赵颖燕还玩失踪。
而值得一提的是，印小天在王宝强出事的时候还力挺宝宝，同时天涯沦落人，王宝强的遭遇相对印小天好的实在太多了。 |
|
i****1
发帖数: 84 | 22 昨日，曾经闹得沸沸扬扬的王宝强马蓉离婚案中奖告一段落，两人正式解除婚姻，虽然王宝强得到儿子的抚养权，但是一向最不放心女儿的他多少有点遗憾了。或者有其他的考虑就留给王宝强自己了。
在娱乐圈中，离婚确实一直是大家最乐此不疲的话题，王宝强被婚内出轨在众多离婚案中并不算什么，而这一位就比较悲催了。
印小天，中国内地演员，2002凭借主演电视剧《那什么拯救你，我的爱人》，剧中饰演律师：韩丁，而一举成名。同时还撞脸林峰呢。
2015年，他与妻子哈琳娜在内蒙古和北京举行婚礼。哈琳娜谎称毕业于天津医科大学，研究生毕业于中央财经大学，以及结婚前以购买新房骗取1000W，彩礼210W，以及各种首饰等。
最终都在2017年1月16日法院上一一澄清，虽然赵颖燕最终向印小天道了歉，但是婚后还是分了350W的财产，以及儿子抚养权和每月的抚养费一万五。
但是赵颖燕并没有履行让印小天探视孩子的权利，印小天自己没法工作，父母也犯病住进医院。
不得不说，印小天的遭遇实在太过悲催，被骗婚还看不着孩子，赵颖燕还玩失踪。
而值得一提的是，印小天在王宝强出事的时候还力挺宝宝，同时天涯沦落人，王宝强的遭遇相对印小天好的实在太多了。 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 23 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性生养下一代付出巨大的
牺牲，但这个牺牲是为下一代的，如果下一代都不是这个族群的了，这个牺牲，对于这
个族群文化的传承意义就不大了。[声明，绝对没有歧视女性，只是现实如此太遗憾了]
3)人积极争取当MANAGER，积极拉同胞入伙... 阅读全帖 |
|
d****n
发帖数: 626 | 24 GDP和印钞票都是毒品 中国泡沫仍然在高速扩张
文章来源: 倪金节 于 2011-07-13 10:04:34 - 新闻取自各大新闻媒体，新闻内容并不
代表本网立场！
打印本新闻 TweetFacebookYahoo!Google BuzzEmail(被阅读 0 次)
中国货币扩张丝毫未见止步的迹象，虽然央行几乎月月上调存款准备金率，偶尔也提提
基准利率，但是货币投放量的激增速度，仍然处于改革开放的经济史上偏快的区间。货
币环境回归正常化，看起来遥遥无期。
昨日公布的6月金融数据显示，新增贷款高达6339亿元，上半年新增贷款累积就有4.2万
亿元，看来全年7.5万亿的目标值又将再度冲破。6月广义货币M2依然呈现15.9%的远高
于名义GDP增长，总量升至78万亿元。如果下半年M2增速不能出现大幅回落，那么到今
年底，M2就将逼近90万亿，届时的通胀水平势必会在现有的基础上，可能迎来又一波急
升。
从2008年11月新增贷款开始由10月的1800多亿，暴增至4000多亿元开始，至今的三年多
时间，中国货币环境的整体特征为“非正常化”状态。过去一年，从表面上看，由于央
行货币政策出手不断，... 阅读全帖 |
|
h****n
发帖数: 3447 | 25 听过一个故事，一个经济学家到菜市场买菜，对一个卖菜大妈说中国是输入型通胀，因
为美国滥印美元。这个大妈问：“如果盆里的水多了，泛滥了也应该是自己家先满，然
后再流到别处。”
美国通货膨胀和中国比那简直就是没有通货膨胀。这个到底是美国滥印钱，还是中国滥
印钱造成的呢？菜市场的大妈都能想明白的道理呀。
通货膨胀的是本国货币，别的国家印的是别的国家用的钱。什么时候美国能印人民币了，或者中国人民开始用美元生活了，再来怪美国滥印钱不迟。张三得病给李四吃药，这个有用吗？
“中国货币供应量已超过10万亿美元 十年扩450%”（我国的货币存量已超过10万亿美元，居全球首位）：
http://business.sohu.com/20101103/n277069341.shtml |
|
l*******4
发帖数: 64 | 26 我觉得印度人普遍比中日韩的人要social，而且也比较务实。好多中国人还是想做pure
science的，但是很少有印度人这么想的，印度人总是想怎么赚钱，怎么升到管理层。
中国人就很少有这么想的，加上老印英语优势，所以自然发展的好些。不过其实从印度
来的老印总体还是没自信些，可能和中国人比感觉有优势了，和白人放一起还是比较紧
张的。感觉老印在白人面前还是很听话的，至少表面上还是巴结的成分多。 |
|
R**********t
发帖数: 1795 | 27 战利品是人人都想要的。。。 印女也就比黑女好在智商上，其他都一样，味道比黑女
还大。 |
|
S*********4
发帖数: 5125 | 28 有钱才能任性，对比美俄印中歼击机发动机发展历程 （ZT）
来源: 水里 于 2014-12-08 08:07:38 [档案] [博客] [旧帖] [给我悄悄话] 本文已被
阅读：49 次 (24130 bytes)
字体：调大/重置/调小 | 加入书签 | 打印 | 所有跟帖 | 加跟贴 | 当前最热讨论主题
【环球军事报道】2014年第十届中国珠海航展结束后，航空工业界两件突发事件再次引
发了舆论对中国航空发动机的热议。一是11月15日，成都一架歼-10飞机坠毁，舆论初
步判断是发动机问题;另一是印度研制长达25年之久的“卡佛里”发动机项目于11月18
日宣布下马。按照一些人的观点，不管歼-10的发动机是不是国产，中国的航空发动机
和印度对比起来不过是五十步笑百步。遗憾的是，这种论断立刻迎来了一阵口水。众多
奇葩的论断里面，最令人诧异的是说中国“太行”发动机已经花了1000亿人民币!
那么，航空发动机到底哪家敢“烧钱”？
为了说明这个问题，我们简单挑选美国的F100、俄罗斯的AL-31F发动机、印度的“
卡佛里”和中国的“太行”来对比以下。
美国：F100花掉了中国1987年军费的1... 阅读全帖 |
|
w*********r
发帖数: 42116 | 29 硅谷职场 印度人为何比华人更胜一筹？
曾经效力谷歌的印度裔软件程序员马尼什阿罗拉(Maneesh Arora）表示，越来越多的印
度裔员工在硅谷科技公司担任要职，这或许是因为印度人更善于交际，也更有语言优势。
语言优势——英语是印度通用语言
首先英语是印度人从小教育就会接触到的通用语言。在20世纪50年代就开始注重培养技
术人才，并向海外输出。如知名的印度管理学院阿默达巴德分校是在20世纪60年代与哈
佛商学院联合创立的。
行业优势——印度人IT意识强烈
其次印度 IT 外包产业发展比中国早，IT 教育环境与主动培养 IT 意识较强烈。
集团优势——就是欺负中国人，咋样？
最后印度人在海外发展习惯彼此互帮互助，在职场上比华人更为灵活、主动性更强。一
位在硅谷呆了十多年的中国程序员直接地说，印度人拉帮结派是出名的了，往好了说这
是团结；他们习惯于拱出一个人担任主管，然后会罩着团队里的所有印度人，还会招募
大量的印度同胞，阻碍中国人的发展；而中国人或许习惯各自为战，缺乏印度人那样的
集团作战。
印裔成功者注重提携下一代
早在1992年已在硅谷站稳脚跟的印度人聚集一起，筹办印度企业家协会，这... 阅读全帖 |
|
t*******a
发帖数: 4055 | 30 印官员：印度人发现万有引力 比牛顿早一千多年
发现万有引力的不是牛顿，是印度人！
这一言论随后引发大量质疑声音。
英国著名科学家牛顿最早发现万有引力定律，这是大家都公认的事实，但印度一位
地方教育官员打算挑战历史。该官员称，最早发现万有引力的并不是牛顿，而是一名印
度数学家，而且这位印度科学家发现万有引力的时间要比牛顿早一千多年。
据《印度时报》1月10日报道，向来发表有争议性言论而著称的拉贾斯坦邦教育部
长瓦苏德夫•德夫纳尼声称，印度数学家和天文学家婆罗摩笈多二世（
Brahmagupta-II，598-670）首先发现了万有引力定律，这比牛顿（1642-1727）发现的
时间早了一千多年。
牛顿牛顿
1月8日，在拉贾斯坦邦大学举行的第72届奠基仪式上，瓦苏德夫•德夫纳尼
发问，为何该“事实”没有纳入学术大纲中？他说：“自上小学以来，我们的教材上写
的都是牛顿发现了万有引力定律，但实际上，如果你重温历史，你会发现它是一位印度
天文学家首先发现的。”
这一言论随后引发大量质疑声音。该部长随后在第二天还对此做出回应。他要求批
评者们在对他的声明做出任何判断之前，先... 阅读全帖 |
|
a***n
发帖数: 3633 | 31 表面上看，中国比印度先进富裕，中国的GDP和人均GDP两项指标都是印度的两倍，人口
比印度只多出约12％，按说中国要比印度富裕。但真实情况确相反，从我在中国生活的
两年半的所见所闻，真实的中国人比印度人生活艰难的多、苦的多。
印度农民没有苛捐杂税。印度农民占总人口的比例和中国差不多，但印度农民自给
自足，国家根本不从农业上提取税收，也不象中国地方有那么多官员要养活，尽管印度
的农业技术比中国落后，这主要是印度农民懒造成的，要是印度农民有中国农民这么能
吃苦，印度农村肯定要比中国富裕，中国有世界上最能吃苦的农民，有最高的农业单产
，但中国农民被压迫的太深，税赋太重，以占人口大多数的农民来说，印农民比中国农
民轻松的多。
印度人享有充分的流动自由。中国人在自己的土地上要暂住证，印度不需要，也
没有因为暂住证被关押被打死的情况。印度人可以在总统府的对面要饭，也可以在象中
国长安街一样繁华的地段搭棚生活，根本没有人以影响市容而象赶鸭子一样到处赶。印
度也没有象中国一样到处打砸摊主的城管，也不会因为三轮车影响政府形象而被取缔。
在印度，只要你能在某个地方找到谋生的门路，没有人管你，而在中国就严格 |
|
d********f
发帖数: 43471 | 32 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性生养下一代付出巨大的
牺牲，但这个牺牲是为下一代的，如果下一代都不是这个族群的了，这个牺牲，对于这
个族群文化的传承意义就不大了。[声明，绝对没有歧视女性，只是现实如此太遗憾了]
3)人积极争取当MANAGER，积极拉同胞入伙... 阅读全帖 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 33 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性生养下一代付出巨大的
牺牲，但这个牺牲是为下一代的，如果下一代都不是这个族群的了，这个牺牲，对于这
个族群文化的传承意义就不大了。[声明，绝对没有歧视女性，只是现实如此太遗憾了]
3)人积极争取当MANAGER，积极拉同胞入伙... 阅读全帖 |
|
S********t
发帖数: 3431 | 34 不知道怎么回事，接到的电面一个老中的都没有，大部分都是老印，感觉老印投简历和
拉推荐的功夫比老中强很多啊。其中
有不少老印简历看上去也不怎么样，让写code，有的老印连最简单的面世题都不会或者
错误连篇。最近电面面了好几个老
印，没一个能在1小时内顺利写出 non-recursive in-order BST traversal的，这题应
该不算难啊，我自己当年电面就是写
的这题。
其实我也懒，电面老印不想认真准备花样，就想看看写code的基本功夫，问的都是不算
太难的题，真想多面面同胞，轻松
愉快。 |
|
y***8
发帖数: 1610 | 35 新人报道，码工一枚，以后打算常驻这里了~~~
顺便跳下老中老印的坑
我之前面试一个组，面试的有老中有老印有老白
老中之前我不认识，但是在面试前就跟我有交流了，然后主动告诉我要准备什么，面试
的时候几乎就是之前告诉我的内容
极其友好，而且非常配合，进公司之后也对我很好，一直有私交
老印面试的题最难，但是非常主动的帮我引导思路直到所有题都做出来，有个别卡住的
地方也很照顾，进去之后对我也很好，我有什么不懂的，经常搬小板凳到我的cubicle
从头到尾给我讲的清清楚楚，我在公司很多问题都是他帮忙解决的
老白的面试题最简单，没什么感觉就结束了，进去之后平时私下交流就少很多，也没主
动帮助过什么
总结一，遇见的老中老印都很nice啊。。。
印度人本来就是雅利安人种，文化和语言上非常有优势。
可惜很多人没有意识到印度人很大程度上跟美国白人是“一家人”，至少比一代中国移
民距离美国白人的距离要小很多很多
一个口音很重的老中到了中部农村买个麦当劳都困难，但是口音再重的老印美国人就是
能听懂我也没办法。
这语言优势对想混director或者VP的人是超重要的，而对想混Senior Engineer的人重... 阅读全帖 |
|
s*******h
发帖数: 3219 | 36 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: foolsgarden8 (小手), 信区: SanFrancisco
标 题: 在面试时老印对老中的打压
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Feb 5 01:11:16 2014, 美东)
说两件事，
1. 公司的recruiter几年前安排我shadow interview过公司的一个老印，老印比我早几
年进公司。过程就是他负责问面试题目，我观察他怎么面试，顺便学习。被面试是个老
中，我觉得他问题回答的都挺好，所以写的feedback里, 对同胞的评价是正面肯定的。
结果后来发现这个老印给他打了个特别低的分。 还好后来公司又给这个同胞多安排了
两个面试，他总算过了。
2. 我的同学申请我们公司，前面几个面试都不错，就被一个老印卡了。基本上老印当
时的态度就让人觉得他肯定不会让我同学过。最后果然没收到offer. 之后问了
recruiter，他隐晦地透露了一下就是那个面试搞砸了。
结论就是，从我做起，以后印度人在我手里肯定都是低分，我要准备一套很难的面试题
，专门考阿三。没办法，真是切身感到国人的生存空间... 阅读全帖 |
|
h*******e
发帖数: 6167 | 37 这有啥的。
博士比硕士年薪高十倍！请大家都去读博士！
楼主觉得这个忽悠有用么？越来越多的中国人出国不依赖博士的奖学金了，硕士毕业马
上工作，等到别人博士毕业的年龄混得很好的多的是。
你看看老印，精明不精明？乌秧乌秧把藤校硕士都占满了，中国硕士比老印少多了（我
上学的时候老印都快是中国人的两倍了）。
别再自欺欺人了。如果你智力于学术研究，或者你家真的没钱供你读书，那你读博士。
否则的话，要赚钱就去读硕士吧。 |
|
p*****r
发帖数: 1883 | 38 比顶级的数学家，印度在最近几十年比老中要厉害一些，因为厉害的老中数学家都因为
某些原因挂了
但是就工作上来说，中国这批年轻一代培养出来的，数量上远多于老印，老印都去学
java去了，不重视数学 |
|
a*******g
发帖数: 1221 | 39 我再讲一件事，我原来在一家小公司。先招来一个老印android developer，马上过了
两个月，又招了另外一个老印。然
后过了半年，这两个老印私自招了一个intern。就是某一天，他俩突然领了一个老印过
来，公司领导说我们根本从来没提要招intern啊，这是怎么回事啊！然后这两老印说，
我们活太多了，需要一个intern，要不我们吃顿饭吧？然后领导看他俩面子上吃了顿大
餐，最后没成，因为根本就没有budget，但你能看出来老印是怎么帮人的。
同样的，你看老中，尤其上了点岁数的，踩老中踩得最狠。我自己的面试被老中压得多
狠我就不说了，尤其不是校友的，每次见100%挂，比阿三都狠10倍。 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 40 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性生养下一代付出巨大的
牺牲，但这个牺牲是为下一代的，如果下一代都不是这个族群的了，这个牺牲，对于这
个族群文化的传承意义就不大了。[声明，绝对没有歧视女性，只是现实如此太遗憾了]
3)人积极争取当MANAGER，积极拉同胞入伙... 阅读全帖 |
|
h*****y
发帖数: 997 | 41 从俺工作过的五个公司接触过的老印，英人看：
老印日常工作接触较好打交道，不像英人那么difficult的感觉。
但是老印的技术比英人差远了。当然也可能来美工作的英人都是精英。不过印度作为数
百年的殖民地，英语教育，国家搞成这样，感觉民族素质有大问题。
WSN恨老印可以理解。老印确实会吹。说得比做的强百倍。但你不得不承认人家吹得有
本事，有些老印对技术问题解释得特别透彻，绝对让你相信是专家，可是他自己其实做
不来。能达到这种程度，真的也是本事。 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 42 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: shuman (阿绿), 信区: JobHunting
标 题: TI 就是被老印玩死的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 24 12:47:56 2014, 美东)
TI 前一段把omap的平台砍掉了 ，很多人认为是因为TI不会做modem 所以被高通挤掉了
，其实不然。
最近和TI接触了一阵，感觉现在TI的一个现象是招了很多contractor, 很多都是直接从
印度招来的，和其中一个接触了一下发现他碰上问题就加sleep,系统跑的像头老牛一样
， 不去钻研问题到底在哪里，反而一厢情愿的用sleep来hide问题。
我tm超级鄙视这种人，开会的时候就躲责任， 一个问题搞了几个月都搞不明白。
TI就是被这些老印玩死的，没有任何钻研精神，碰见问题就躲，藏，这让我想起来原来
一个同事质疑外包的评论：你（公司）确定外包是赚钱的吗？ 是啊，都是这种效率的
老印在给你工作，你TI不死才怪。
我发现我现在的公司的组里的boss也发现这个问题了，这个组里有20个人，只有一个比
较本分的老印，老中（大陆港台）大概10个... 阅读全帖 |
|
s****s
发帖数: 2163 | 43 我看了一遍，所以，楼主有个结果，但是可能不够好。老印只是有个想法，可能更好，
但是根本就是个想法而已，
对吗？
那就希望你碰到了一个只能说，不能做的老印吧。（我觉得十有八九是这样的，我遇到
的很不错的老印往往不去抢别人的东西）。那么你赶紧学一下他们的平台，用他们的想
法自己尝试做出些来东西。最后还是你能做出一个东西结果比老印好，这是更重要的。
对更大的老板来说，最后还是谁能出成果。你能不能加加班，提高一下你的结果，或者
用他们的想法做一个出来。
也许，这个老印只是能说，如果过两个月啥都做不出来，而你却做出来了，那就原形毕
露了。
我通篇看了一下，没有什么大错，除了一点：在老印还没做出东西的情况下，显然没必
要承认他们的MODEL更好。说实话，这个统计数据分析，不真正做出东西来，IDEA都是
CHEAP TALK，不见得谁好谁坏。我见到过往往把MODEL搞复杂了反而更差的也有。 |
|
j****n
发帖数: 4358 | 44 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: shuman (阿绿), 信区: JobHunting
标 题: TI 就是被老印玩死的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 24 12:47:56 2014, 美东)
TI 前一段把omap的平台砍掉了 ，很多人认为是因为TI不会做modem 所以被高通挤掉了
，其实不然。
最近和TI接触了一阵，感觉现在TI的一个现象是招了很多contractor, 很多都是直接从
印度招来的，和其中一个接触了一下发现他碰上问题就加sleep,系统跑的像头老牛一样
， 不去钻研问题到底在哪里，反而一厢情愿的用sleep来hide问题。
我tm超级鄙视这种人，开会的时候就躲责任， 一个问题搞了几个月都搞不明白。
TI就是被这些老印玩死的，没有任何钻研精神，碰见问题就躲，藏，这让我想起来原来
一个同事质疑外包的评论：你（公司）确定外包是赚钱的吗？ 是啊，都是这种效率的
老印在给你工作，你TI不死才怪。
我发现我现在的公司的组里的boss也发现这个问题了，这个组里有20个人，只有一个比
较本分的老印，老中（大陆港台）大概10个... 阅读全帖 |
|
a*o
发帖数: 25262 | 45 终于说出点比咖喱好些的。。
老美是自由婚姻，自由思想，自由发言，自由程度比老印高，所以创造能力比老印强。
和美国比，是另外一个话题。如果按逻辑，中国人和印度人比 就是 A 和 B 比，你现
在说 B 和 C 比，是两码事。
老毛和蒋介石的故事，成为了后人的榜样。。。现在当官的，有钱的，没钱的也想，女
人如衣服。
老毛和蒋介石是被什么影响？ |
|
j****n
发帖数: 4358 | 46 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: shuman (阿绿), 信区: JobHunting
标 题: TI 就是被老印玩死的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 24 12:47:56 2014, 美东)
TI 前一段把omap的平台砍掉了 ，很多人认为是因为TI不会做modem 所以被高通挤掉了
，其实不然。
最近和TI接触了一阵，感觉现在TI的一个现象是招了很多contractor, 很多都是直接从
印度招来的，和其中一个接触了一下发现他碰上问题就加sleep,系统跑的像头老牛一样
， 不去钻研问题到底在哪里，反而一厢情愿的用sleep来hide问题。
我tm超级鄙视这种人，开会的时候就躲责任， 一个问题搞了几个月都搞不明白。
TI就是被这些老印玩死的，没有任何钻研精神，碰见问题就躲，藏，这让我想起来原来
一个同事质疑外包的评论：你（公司）确定外包是赚钱的吗？ 是啊，都是这种效率的
老印在给你工作，你TI不死才怪。
我发现我现在的公司的组里的boss也发现这个问题了，这个组里有20个人，只有一个比
较本分的老印，老中（大陆港台）大概10个... 阅读全帖 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 47 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: shuman (阿绿), 信区: JobHunting
标 题: TI 就是被老印玩死的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 24 12:47:56 2014, 美东)
TI 前一段把omap的平台砍掉了 ，很多人认为是因为TI不会做modem 所以被高通挤掉了
，其实不然。
最近和TI接触了一阵，感觉现在TI的一个现象是招了很多contractor, 很多都是直接从
印度招来的，和其中一个接触了一下发现他碰上问题就加sleep,系统跑的像头老牛一样
， 不去钻研问题到底在哪里，反而一厢情愿的用sleep来hide问题。
我tm超级鄙视这种人，开会的时候就躲责任， 一个问题搞了几个月都搞不明白。
TI就是被这些老印玩死的，没有任何钻研精神，碰见问题就躲，藏，这让我想起来原来
一个同事质疑外包的评论：你（公司）确定外包是赚钱的吗？ 是啊，都是这种效率的
老印在给你工作，你TI不死才怪。
我发现我现在的公司的组里的boss也发现这个问题了，这个组里有20个人，只有一个比
较本分的老印，老中（大陆港台）大概10个... 阅读全帖 |
|
j****n
发帖数: 4358 | 48 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: shuman (阿绿), 信区: JobHunting
标 题: TI 就是被老印玩死的
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 24 12:47:56 2014, 美东)
TI 前一段把omap的平台砍掉了 ，很多人认为是因为TI不会做modem 所以被高通挤掉了
，其实不然。
最近和TI接触了一阵，感觉现在TI的一个现象是招了很多contractor, 很多都是直接从
印度招来的，和其中一个接触了一下发现他碰上问题就加sleep,系统跑的像头老牛一样
， 不去钻研问题到底在哪里，反而一厢情愿的用sleep来hide问题。
我tm超级鄙视这种人，开会的时候就躲责任， 一个问题搞了几个月都搞不明白。
TI就是被这些老印玩死的，没有任何钻研精神，碰见问题就躲，藏，这让我想起来原来
一个同事质疑外包的评论：你（公司）确定外包是赚钱的吗？ 是啊，都是这种效率的
老印在给你工作，你TI不死才怪。
我发现我现在的公司的组里的boss也发现这个问题了，这个组里有20个人，只有一个比
较本分的老印，老中（大陆港台）大概10个... 阅读全帖 |
|
f********t
发帖数: 6999 | 49 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: fuckthrust (...), 信区: WaterWorld
标 题: 我来聊聊为什么在美国的老中混不过老印
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Apr 9 23:41:39 2011, 美东)
我觉得，人老印就非常明白人多力量大的道理。当初上个世纪互联网起步，人拼命的往
美国送人。人积极的经营自己，你看看有多少MANAGER是老印？
人是怎么做的：
1) 中国人拼命的想挤入别人的圈子，改名字，改姓，改嫁的，但是，人不认可你，你
还是圈外人。人老印就积极经营自己的圈子，现在，人自己的圈子已经初具规模了。个
人是很难成长的，群体才行。老印比中国人强的地方：
2)外F严重，男女平等思想偏差。不明白群体的传承是靠文化纽带，文化的传承归根结
底靠男生。翻开历史，你读到女性的名字多还是男性的多？女性生养下一代付出巨大的
牺牲，但这个牺牲是为下一代的，如果下一代都不是这个族群的了，这个牺牲，对于这
个族群文化的传承意义就不大了。[声明，绝对没有歧视女性，只是现实如此太遗憾了]
3)人积极争取当MANAGER，积极拉同胞入伙... 阅读全帖 |
|
s*******h
发帖数: 3219 | 50 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: foolsgarden8 (小手), 信区: SanFrancisco
标 题: 在面试时老印对老中的打压
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Feb 5 01:11:16 2014, 美东)
说两件事，
1. 公司的recruiter几年前安排我shadow interview过公司的一个老印，老印比我早几
年进公司。过程就是他负责问面试题目，我观察他怎么面试，顺便学习。被面试是个老
中，我觉得他问题回答的都挺好，所以写的feedback里, 对同胞的评价是正面肯定的。
结果后来发现这个老印给他打了个特别低的分。 还好后来公司又给这个同胞多安排了
两个面试，他总算过了。
2. 我的同学申请我们公司，前面几个面试都不错，就被一个老印卡了。基本上老印当
时的态度就让人觉得他肯定不会让我同学过。最后果然没收到offer. 之后问了
recruiter，他隐晦地透露了一下就是那个面试搞砸了。
结论就是，从我做起，以后印度人在我手里肯定都是低分，我要准备一套很难的面试题
，专门考阿三。没办法，真是切身感到国人的生存空间... 阅读全帖 |
|
