B*****g
发帖数: 34098 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: z0 (z家老大), 信区: JobHunting
标 题: 狂招人
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 13 16:55:35 2012, 美东)
发信人: z0 (z家老大), 信区: Database
标 题: 狂招人
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 13 16:55:24 2012, 美东)
data analyst,专业不限,管办身份:
如果你是h1b transfer没问题,只要不是第5,6年了,而绿卡还没开始;
如果是新h1b要求能连续工作到明年9/30;
进来就开始办绿卡,EB2.
有意者请投信箱,我告诉你email.
地点在VA,干一两年以后如果你需要可以换.
至少要招5人,其中3个position最近几个月可能需要extensive travel.
当然公司会负责吃喝拉撒.大部分人开始都会在我team里.但是面试是
需要走公司程序的,我一个人基本没有决定权,看你表现.我现在做的对
我自己的好处是我推荐的如果你能进来,我可以先要我到team里来.
收到不少resume,麻烦... 阅读全帖 |
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c**c
发帖数: 2593 | 2 不是啦。Ask Jeeves也早上市了。
其实任何时候都有很多start-up公司在狂招人，招人的时候
都会狂吹自己将来会上市，或者会因为一些成功的技术而被
大公司高价收购，而这两条路都是发财的捷径。但硅谷95%的
start-up最后都失败了，成功创业的美梦毕竟不是这么容易
圆的。对一般人来说，确实也很难判断将来哪个小公司会上
市，或者会被大公司买下，这一点上也只能凭运气了。俺前
几年刚来的时候有一次差点在俺们组一个教授开的一个小公
司打工，但后来那公司说资金困难，不招人了，俺就算了。
结果第二年峰回路转，那公司的一项专利被一些大公司看中，
最后其中一个大公司拍出1.3亿刀买下了这个小公司。一共就
那么三五个人的公司，卖了1.3亿刀!!!这整座楼里眼镜碎片
掉了一地，呵呵。然后那教授立马退休，驾个帆船环游世界
去了。。。
像google那种上市之前两三年就大势所趋，被所有人看好的
公司，实在是非常罕见的。上市之前进去的人，现在是可以
游刃有余地买豪宅了，而现在进去的，也许都得进入死抗一
族了。。。 |
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s**c
发帖数: 1247 | 3 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: ccccmm (猪喂曼玉), 信区: SanFrancisco
标 题: Bloomberg要狂招400人 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Feb 16 16:33:59 2010, 美东)
发信人: DaShagen (Unbearable lightness), 信区: JobHunting
标 题: Bloomberg要狂招400人
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Feb 16 09:34:02 2010, 美东)
没找到工作的试试，非cs也可以。 |
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z0
发帖数: 71 | 4 【 以下文字转载自 Database 讨论区 】
发信人: z0 (z家老大), 信区: Database
标 题: 狂招人
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 13 16:55:24 2012, 美东)
data analyst,专业不限,管办身份:
如果你是h1b transfer没问题,只要不是第5,6年了,而绿卡还没开始;
如果是新h1b要求能连续工作到明年9/30;
进来就开始办绿卡,EB2.
有意者请投信箱,我告诉你email.
地点在VA,干一两年以后如果你需要可以换.
至少要招5人,其中3个position最近几个月可能需要extensive travel.
当然公司会负责吃喝拉撒.大部分人开始都会在我team里.但是面试是
需要走公司程序的,我一个人基本没有决定权,看你表现.我现在做的对
我自己的好处是我推荐的如果你能进来,我可以先要我到team里来.
收到不少resume,麻烦你们把text format都修改修改
好几位里头乱码不少,格式乱七八糟.这种态度来找工作怎么行?
以后招进来做事情这么马虎我也不敢要啊.
thanks. |
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I*D
发帖数: 40035 | 5 别只在华人论坛上悲愤， 有本事也想办法整个大公司， 狂招华人狂裁印度人啊。。。
。 |
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c*********l
发帖数: 3438 | 6 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: continental (飞), 信区: SanFrancisco
标 题: Twitter 前两年狂招老印，这次裁员主要裁中国人
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 13 00:08:38 2014, 美东)
湾区铁律，一个公司一旦被老印占领就完蛋了。这次是Twitter。T家从两年前乌央乌央
进了一批老印，公司里洋溢着咖喱的味道。老印进去以后靠裙带关系迅速占领了各个
manager职位。这次据说很多组fire的都是老中。 |
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g*******y
发帖数: 1930 | 7 其实狂招那阵子已经过了，现在slow down中 |
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c*********l
发帖数: 3438 | 8 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: continental (飞), 信区: SanFrancisco
标 题: Twitter 前两年狂招老印，这次裁员主要裁中国人
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 13 00:08:38 2014, 美东)
湾区铁律，一个公司一旦被老印占领就完蛋了。这次是Twitter。T家从两年前乌央乌央
进了一批老印，公司里洋溢着咖喱的味道。老印进去以后靠裙带关系迅速占领了各个
manager职位。这次据说很多组fire的都是老中。 |
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S********1
发帖数: 35 | 9 Twitter Ads Team在狂招人，有兴趣的把简历发我邮a class="__cf_email__" href="/cdn-cgi/l/email-protection" data-cfemail="ea0e494684838985848d8d9e9293aa8d878b8386c4898587">[email protected]/* */。 |
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l****o
发帖数: 2909 | 10 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: laonuo (laonuo), 信区: Military
标 题: 教育经费不断缩水 美国中学狂招中国小留
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Apr 6 08:00:36 2011, 美东)
美国许多中学近期以来纷纷从国外招收小留学生，尤其是亚洲学生。其中中国学生的比
重也明显上升。究其主要原因，原是美国教育经费不断缩水；而条件越来越好的中国学
生恰好有能力也更愿意来美国读中学。可谓“双赢”。 www.6park.com
据美联社报道，缅因州到底在什么地方？对不少中国学生来说，这无疑是个抽象而遥远
的概念，然而，到美国升学却是个清晰不过的目标，正因为如此，州内小镇即使地处北
国，也能在繁华的中国大城市招到学生，既为中国学生提供了达成美国梦的途径，也在
财政和文化方面充实了自己的校园。 www.6park.com
向中国学生招手，早已不是美国大学的专利，放眼亚利桑那、阿肯色、伊利诺以及传统
以来移民聚居的加州与佛州，不少中学都把中国学生列为重点招募的对象。尤其难能可
贵的是缅因小镇米连诺奇(Millinocket)也... 阅读全帖 |
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c****m
发帖数: 824 | 11 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: DaShagen (Unbearable lightness), 信区: JobHunting
标 题: Bloomberg要狂招400人
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Feb 16 09:34:02 2010, 美东)
没找到工作的试试，非cs也可以。 |
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q****x
发帖数: 7404 | 12 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: quantx (X矿工), 信区: JobHunting
标 题: Kindle为何狂招人？
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 28 01:38:40 2011, 美东)
在Amazon网站搜到好多职位。
阅读器有什么好做的？一个跨平台软件而已。
KF内容多点。但OS只是改版Android，工作量比iOS和Android小很多。Silk就是个浏览
器，加了云概念，会多出大量工作？ |
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c*********l
发帖数: 3438 | 13 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: continental (飞), 信区: SanFrancisco
标 题: Twitter 前两年狂招老印，这次裁员主要裁中国人
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 13 00:08:38 2014, 美东)
湾区铁律，一个公司一旦被老印占领就完蛋了。这次是Twitter。T家从两年前乌央乌央
进了一批老印，公司里洋溢着咖喱的味道。老印进去以后靠裙带关系迅速占领了各个
manager职位。这次据说很多组fire的都是老中。 |
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g********s
发帖数: 3652 | 14 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: continental (飞), 信区: SanFrancisco
标 题: Twitter 前两年狂招老印，这次裁员主要裁中国人
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 13 00:08:38 2014, 美东)
湾区铁律，一个公司一旦被老印占领就完蛋了。这次是Twitter。T家从两年前乌央乌央
进了一批老印，公司里洋溢着咖喱的味道。老印进去以后靠裙带关系迅速占领了各个
manager职位。这次据说很多组fire的都是老中。 |
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c*********l
发帖数: 3438 | 15 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: continental (飞), 信区: SanFrancisco
标 题: Twitter 前两年狂招老印，这次裁员主要裁中国人
发信站: BBS 未名空间站 (Sun Apr 13 00:08:38 2014, 美东)
湾区铁律，一个公司一旦被老印占领就完蛋了。这次是Twitter。T家从两年前乌央乌央
进了一批老印，公司里洋溢着咖喱的味道。老印进去以后靠裙带关系迅速占领了各个
manager职位。这次据说很多组fire的都是老中。 |
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j***r
发帖数: 17 | 16 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 17 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 18 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 19 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 20 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 21 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 22 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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j***r
发帖数: 17 | 23 华为电源开发部狂招EE壮丁！
搞过开关电源或变频器、UPS的。即使没做过这方面工作，只要
综合素质较好也可以给我推荐几个。我们可以面试，合格就可以
录用，从事开发工作。开发部大量缺人，需要补充不少人！推荐
一下你自己或你在国内的朋友？？？
可以发信到
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l*****6
发帖数: 446 | 24 发信人: henrylnkd (Henry), 信区: JobHunting
标 题: LinkedIn最近狂招d engineers/data scientists/...
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 26 13:17:21 2014, 美东)
现在是来LinkedIn的好机会。
要内推的， email 我： [email protected]
(function(){try{var s,a,i,j,r,c,l,b=document.getElementsByTagName("script");l=b[b.length-1].previousSibling;a=l.getAttribute('data-cfemail');if(a){s='';r=parseInt(a.substr(0,2),16);for(j=2;a.length-j;j+=2){c=parseInt(a.substr(j,2),16)^r;s+=String.fromCharCode(c);}s=document.createTextNode(s);l.parentNode.replaceC... 阅读全帖 |
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c**c
发帖数: 2593 | 25 前几天才听说微软这两年要招一万人，今天又看到消息说，
古狗至少要招三千人。疯了疯了，真是疯了。微软现在一
共五万多人，要一下增加20%已经很猛了；古狗现在一共四
千人，这一下要翻一番，简直是大跃进啊。当然本来俺们
最近几个月也已经感到古狗的招人力度是比以前大得多了。
在今年三四月份以前俺们这里俺所认识的博士生，申请古
狗的四人，没有一个成功的。在今年三四月份以后，另有
四人申请古狗，却有三人拿到了offer。似乎没有很明确的
迹象表明后四人就是比前四人优秀得多，更合理的解释大
概是最近几个月古狗招人的力度大得多了，录取比以前容
易了。以前有人统计，古狗平均每天要收到一两千份申请，
但平均每天只招一到两人，所以招人是名符其实的千里挑
一。因为一两千人里，能力足以胜任那个位置的人少说也
有那么十几二十个，其中谁能最后被挑中，运气就起了很
大作用。而现在申请古狗似乎不太需要靠运气了，看起来
俺们这里的博士生，只要面试正常发挥，就能拿到他们的
offer，只有发挥很失常的才会拿不到。跟几个月之前真是
天渊之别。这本来也就是一个大体的感觉，觉得古狗现在
疯狂招人，但今天看到这么明确的数字，确证了 |
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c**c
发帖数: 2593 | 26 俺们Ask Jeeves也就一个五百多号人的小公司，在这个
规模上本来利润也就不错，最近并入IAC公司以后，IAC
的老板，也就是当年一手创办FOX电视网，打破了ABC、
NBC、CBS三巨头垄断的传奇人物Barry Diller，又开始
往Ask Jeeves里加大投资，于是Ask Jeeves也开始猛招
人了。俺面试的时候随口问过，Ask Jeeves有多少工程
师，都是什么学历，答曰软件工程师大约有一百五十人，
其中一半左右是博士。俺当场被震了。以往只听说古狗
是业界招博士比例最高的公司，但再乐观的估计，也没
超过三分之一。而Ask Jeeves竟有一半。以少而精而骄
傲。他们还说，现在再招人，基本上只招博士了，除非
应聘的硕士能表现出高度相关的研发经验。那叫一个挑
剔。比当初的古狗还要古狗。不过也就是因为规模小吧。
真要有一天能发展到古狗那种规模，哪有那么多博士可
以招，肯定还是要把学历门槛降下去的，呵呵。
Ask Jeeves在搜索市场里是小老弟，市场份额只能排在
第五，名气也远比不上前四个老大哥(Google, Yahoo,
MSN, AOL)。Ask Jeeves旗下先后 |
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f********y
发帖数: 156 | 27 Uber 不在狂招吗
一般什么时候招人招的多？ 2月？ |
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h*******e
发帖数: 6167 | 28 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: hiehiehie (hiehiehie), 信区: JobHunting
标 题: 今年硅谷公司门招了那么多新员工，是不是老员工升职的可能性很大了？
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Oct 3 18:48:57 2013, 美东)
2011年H1B名额到年底都没有用完，那个时候硅谷公司门都不怎么招人
今年4月份H1B瞬间被抢光，大家都要抽签才能拿到。
既然今年硅谷的公司们狂招了这么多人，相对来讲，新员工的基数比前两年多了好多啊
！公司需要有人领导这些新员工吧？那是不是我们这些老员工（2011或以前入职的）升
职的可能性就变大了？ |
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t**********g
发帖数: 3388 | 29 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: pintern (pintern), 信区: JobHunting
标 题: A/G/M这些IT公司大规模招人能持续多久？
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Mar 19 15:15:48 2011, 美东)
最近感觉都在狂招啊。
很担心下半年毕业的时候他们反而不招了。
有没有内部员工给透露点底细啊？ |
|
n***l
发帖数: 932 | 30 我家LD在PwC NYC Tax，她们组的确是在疯狂招人，什么level都招。HR的人甚至发信给
她们要referral。没有说不找international,但是真要想得到sponsor H1B并不容易，
因为现在HR手里的candidate真的很多。如果有工作经验（不一定要matching的经验）
，机会会很高，但是如果是刚从学校毕业没有工作经验，机会就很小了。她们的
recruiter是两帮不同的人，招experienced的人会比较看referral，但no-experienced
的主要从学校career fair 直接找，referral的用处不大。 |
|
s*******h
发帖数: 3219 | 31 下一个被阿三占领的公司是Dropbox。自从招了一个叫Gupta的阿三大头以后他家源源不
断的招老印。老印真是公司的毒瘤 |
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f*******e
发帖数: 3433 | 32 不少学校在招minority时降低标准,但评tenure时却不降低.我知道一个系狂招女
faculty,最后4-5个女faculty中只有一个非常strong的拿了tenure. 而同一个系男
faculty,2个有一个拿tenure. |
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p*****n
发帖数: 371 | 33 最近感觉都在狂招啊。
很担心下半年毕业的时候他们反而不招了。
有没有内部员工给透露点底细啊？ |
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h*******e
发帖数: 6167 | 34 2011年H1B名额到年底都没有用完，那个时候硅谷公司门都不怎么招人
今年4月份H1B瞬间被抢光，大家都要抽签才能拿到。
既然今年硅谷的公司们狂招了这么多人，相对来讲，新员工的基数比前两年多了好多啊
！公司需要有人领导这些新员工吧？那是不是我们这些老员工（2011或以前入职的）升
职的可能性就变大了？ |
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s*******h
发帖数: 3219 | 35 下一个被阿三占领的公司是Dropbox。自从招了一个叫Gupta的阿三大头以后他家源源不
断的招老印。老印真是公司的毒瘤 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 36 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 支持团结同胞！ JP Morgan (north Dallas) 招人 .NET/C#/SQL 6+ year
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associate, 请互相转告！有兴趣的请尽快联系我！
Address: 14201 Dallas parkway, Dallas, TX
P.S. 我已经面试好几个，不知为何来面试的都是印度人，难道是中国人都不感兴趣还是
不知道？感兴趣就赶快行动！
---------------------------------------------------我的回答----------------- |
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j**********3
发帖数: 3211 | 37 他们去年好像就狂招，招聘会我们去招人，他们一个烙印manager就拉着我给我塞名片
。 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 38 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 《要求更新》支持团结同胞！ JP Morgan (north Dallas) 招人 .
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
应网友要求，现在只要有3年以上C#/dotNET工作的XDJM都可以联系我 (注意：这几个职
位是experienced hire，不是entry level）。XDJM赶快行动，尽快和我邮件联系，之
后我们在电话上聊聊我就大概能估计你能否过关，然后由我来说服我老板给面试机会。
JPMorgan是无可争议的top投行之一，机会很好！不要有任何顾虑，先和我联系，试试
看再说！you lose nothing !
---------------------------原贴---------------------------------------
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associa... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 39 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 《要求更新》支持团结同胞！ JP Morgan (north Dallas) 招人 .
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
应网友要求，现在只要有3年以上C#/dotNET工作的XDJM都可以联系我 (注意：这几个职
位是experienced hire，不是entry level）。XDJM赶快行动，尽快和我邮件联系，之
后我们在电话上聊聊我就大概能估计你能否过关，然后由我来说服我老板给面试机会。
JPMorgan是无可争议的top投行之一，机会很好！不要有任何顾虑，先和我联系，试试
看再说！you lose nothing !
---------------------------原贴---------------------------------------
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associa... 阅读全帖 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 40 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 《要求更新》支持团结同胞！ JP Morgan (north Dallas) 招人 .
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
应网友要求，现在只要有3年以上C#/dotNET工作的XDJM都可以联系我 (注意：这几个职
位是experienced hire，不是entry level）。XDJM赶快行动，尽快和我邮件联系，之
后我们在电话上聊聊我就大概能估计你能否过关，然后由我来说服我老板给面试机会。
JPMorgan是无可争议的top投行之一，机会很好！不要有任何顾虑，先和我联系，试试
看再说！you lose nothing !
---------------------------原贴---------------------------------------
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associa... 阅读全帖 |
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d*********e
发帖数: 1334 | 41 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 支持团结同胞！ Dallas JP Morgan 招人 .NET/C#/SQL 6+ year
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associate, 请互相转告！有兴趣的请尽快联系我！
P.S. 我已经面试好几个，不知为何来面试的都是印度人，难道是中国人都不感兴趣还是
不知道？感兴趣就赶快行动！ |
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d*********e
发帖数: 1334 | 42 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 支持团结同胞！ Dallas JP Morgan 招人 .NET/C#/SQL 6+ year
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associate, 请互相转告！有兴趣的请尽快联系我！
P.S. 我已经面试好几个，不知为何来面试的都是印度人，难道是中国人都不感兴趣还是
不知道？感兴趣就赶快行动！ |
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s*******h
发帖数: 3219 | 43 下一个被阿三占领的公司是Dropbox。自从招了一个叫Gupta的阿三大头以后他家源源不
断的招老印。老印真是公司的毒瘤 |
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s*****n
发帖数: 231 | 44 最近版上弥漫的这种烙印挤走老中的论调,虽说可能有那么点意思,但是总这么说,显得
非常之不professional.
为什么没有人总结:
1) 烙印多,就要排挤中国人;那么中国人多的时候,就不排挤印度人吗? 我们中国人天生
善良,烙印天生狡诈阴险?
2) 一旦烙印上了高层,就会大量招更多烙印,然后占领该公司. 我们华人为了米尤的江
山不保,痛心疾首.
我们更多的不应该是这种深宫怨妇的抱怨,而是要积极解决这种被动的局面:
1) 为什么老中就不能上高层,我们需要加强哪些方面的修炼?
2) 为什么就算老中上了高层,也不会大量招老中,我们绝对不会跟烙印那样, 还是天生
善良吗?
难道沦落到这种地步, 我们自己就没有一点责任吗??? |
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s*******h
发帖数: 3219 | 45 下一个被阿三占领的公司是Dropbox。自从招了一个叫Gupta的阿三大头以后他家源源不
断的招老印。老印真是公司的毒瘤 |
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o**********e
发帖数: 18403 | 46 【 以下文字转载自 Texas 讨论区 】
发信人: PGDN (PGDN), 信区: Texas
标 题: 《要求更新》支持团结同胞！ JP Morgan (north Dallas) 招人 .
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Sep 4 19:35:59 2014, 美东)
应网友要求，现在只要有3年以上C#/dotNET工作的XDJM都可以联系我 (注意：这几个职
位是experienced hire，不是entry level）。XDJM赶快行动，尽快和我邮件联系，之
后我们在电话上聊聊我就大概能估计你能否过关，然后由我来说服我老板给面试机会。
JPMorgan是无可争议的top投行之一，机会很好！不要有任何顾虑，先和我联系，试试
看再说！you lose nothing !
---------------------------原贴---------------------------------------
XDJM：我们组在狂招人，需要.Net/SQL技术6年工作经验，full-time application
developer, title:Associa... 阅读全帖 |
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s*******h
发帖数: 3219 | 47 下一个被阿三占领的公司是Dropbox。自从招了一个叫Gupta的阿三大头以后他家源源不
断的招老印，排挤中国人。老印真是公司的毒瘤 |
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l**********n
发帖数: 2810 | 48 这么看来很多公司跟我们这里一样都在招人，只不过我们不sponsor了，而且招的entry
-level只有一个是真正刚毕业的 |
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S****r
发帖数: 10 | 50 这几年这个专业大跃进, 什么学校都开始狂招这方面的教授, 问题是有这么多funding
来支持这些教授吗? NIH/NSF的钱未来只会越来越难拿. 我猜不久生物工程就会像纯生
物一样的悲催了... |
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