h*********o
发帖数: 71 | 1 我在北京一所高校任教将近3年了，我们学校今年刚刚开始进行新进人员预聘期制度，
一位被录用者给我发了一封邮件，如下：“*老师：您好！我今天收到了**大学**学院
的offer，想跟您了解一下学校和学院的情况，冒昧打扰了哈。您觉得**大学的待遇怎
样，晋升难度大么？**学院的科研情况怎么样，能在三年内完成预聘期的指标（三篇
SCI+国家基金）吗？多谢，多谢！祝工作顺利，生活愉快哈！”
据了解， 此人也给很多我的同事发了类似邮件。对预聘期和新员工待遇我都不了解，
请问各位老师这类询问如何回复合适， 谢谢。 |
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k*****3
发帖数: 1 | 2 新奥集团-同济大学清洁能源高等研究院
招聘启事
企业名称：新奥－同济清洁能源高等研究院
所属行业：高校/科研机构
企业规模：100-499人
截止日期：2011-9-30 最低工作年限：不限
招聘人数：若干 最低学历：博士
薪酬：首席研究员PI （40-80万人民币），高级研究员（15-25万人民币）， 研究员（
10-20万）。
工作地点：上海
“新奥－同济清洁能源高等研究院”（以下简称高等研究院）是有鉴于新奥集团在清洁
能源技术研发、能源分销及能源服务等方面的产业需求，同济大学在清洁能源领域的技
术研发优势，双方一致同意共同组建高等研究院根据研�⒎较蚣巴玫难Э朴攀疲律�
若干研究方向，继续推进和巩固新奥集团与同济大学的全面合作。“高等研究院”作为
新奥集团科技创新体系核心组成部分之一，得到新奥集团全力支持；同时纳入同济大学
科研特区，享受同济大学科研特区专项政策。
“高等研究院”面向全球招聘... 阅读全帖 |
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x*****0
发帖数: 4 | 3 http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04 浏览次数：
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领学术团队协同攻关。
4、 恪守高等学校教师职业道德规范，具有拼搏奉献精神。
5、 聘期内全职在我校工作。应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。
讲座教授招聘条件：
1、在海外教学科研一线工作，一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位。
2、学术造诣高深... 阅读全帖 |
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m****s
发帖数: 18160 | 4 【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: applegirl (ap), 信区: Returnee
标 题: 西安交大招教师的新举措
发信站: BBS 未名空间站 (Fri May 31 00:38:16 2013, 美东)
http://info.xjtu.edu.cn/info/1019/5637.htm
西安交通大学推出全新举措诚聘优秀青年教师
为建成一支与国际知名高水平大学目标相适应的骨干教师队伍，西安交通大学研究
决定，按照“提高门槛、保障待遇、加强选材、重在培养”的指导思想，以全新举措、
优厚待遇面向海内外公开招聘优秀青年教师。竭诚欢迎国内外优秀人才抓住机遇，选择
西安交通大学为发展平台，在人生舞台上充分展现自身的价值与风采。
一、招聘条件
应聘者除应满足国家教师法和学校规定的教师基本条件外，同时还需具备以下条件：
（一）在国内外著名高校或研究机构取得博士学位，愿意全职来校工作；
（二）在相关学术领域已有明显业绩，具有成为学术骨干的潜质；
（三）提交应聘申请时，年龄一般不超过35周岁。
二、聘用方式
... 阅读全帖 |
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m**********t
发帖数: 385 | 5 南京工程学院是省属本科院校，坐落在素有“六朝古都”“博爱之都”美誉的历史文化
名城——南京市，地处著名的风景名胜区——国家地质公园方山风景区的北麓，校园占
地2500亩，湖光潋滟，白鹭翩飞，被誉为大陆最美丽的大学校园之一。学校前身可追溯
到创建于1915年的上海同济大学附设高级工业学校和1946年的江苏省立苏州高级工业学
校。经过一个世纪的建设和发展，形成了以应用型人才培养为特色，以工学为主，经济
学、文学、管理学、理学、法学等多学科协调发展的高等工程应用型本科院校。是全国
高等学校教学研究会副理事长单位，全国应用型本科院校专门指导委员会主任委员单位
。学校现设有16个学院，2个教学部，2个实践教学中心，现有专业硕士点2个，本科专
业47个，有江苏省重点学科5个，国家级特色专业建设点4个，现有教职工1700余人，学
生25000余人。
一、引进高层次人才范围
（一）第一层次：学术领军人才。在本学科领域能发挥领军作用的高层次人才。
（二）第二层次：学术拔尖人才。具有博士学位和正高专业技术职务，年龄不超过50周
岁；或海内外知名高校重点学科毕业的博士研究生。
（三）第三层次：优秀学术骨干。... 阅读全帖 |
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m**********t
发帖数: 385 | 6 南京工程学院是省属本科院校，坐落在素有“六朝古都”“博爱之都”美誉的历史文化
名城——南京市，地处著名的风景名胜区——国家地质公园方山风景区的北麓，校园占
地2500亩，湖光潋滟，白鹭翩飞，被誉为大陆最美丽的大学校园之一。学校前身可追溯
到创建于1915年的上海同济大学附设高级工业学校和1946年的江苏省立苏州高级工业学
校。经过一个世纪的建设和发展，形成了以应用型人才培养为特色，以工学为主，经济
学、文学、管理学、理学、法学等多学科协调发展的高等工程应用型本科院校。是全国
高等学校教学研究会副理事长单位，全国应用型本科院校专门指导委员会主任委员单位
。学校现设有16个学院，2个教学部，2个实践教学中心，现有专业硕士点2个，本科专
业47个，有江苏省重点学科5个，国家级特色专业建设点4个，现有教职工1700余人，学
生25000余人。
一、引进高层次人才范围
（一）第一层次：学术领军人才。在本学科领域能发挥领军作用的高层次人才。
（二）第二层次：学术拔尖人才。具有博士学位和正高专业技术职务，年龄不超过50周
岁；或海内外知名高校重点学科毕业的博士研究生。
（三）第三层次：优秀学术骨干。... 阅读全帖 |
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s*******J
发帖数: 17 | 7 电子科技大学诚聘海内外高层次人才
电子科技大学原名成都电讯工程学院，是我国最早的七所重点国防院校之一，并相继进
入了国家“211工程”和“985工程”重点建设大学的行列。学校现已发展成完整覆盖整
个电子类学科，以电子信息科学技术为核心，以工为主，理工渗透，理、工、管、文协
调发展的多科性研究型大学。在2012年全国高等学校一级学科评估中，我校电子科学与
技术学科名列第一，信息与通信工程名列第二。
学校大力实施“人才强校”战略，现有教职工3500余人，其中专任教师2100余人，教授
398人。电子信息领域人才高度聚集，拥有一支包括8位中国科学院、中国工程院院士，
38位国家“千人计划”入选者（其中“青年千人计划”入选者13人），22位长江学者，
16位国家杰出青年科技基金获得者，7位国家级教学名师和全国优秀教师等在内高水平
师资队伍，建成1个国家自然科学基金委创新群体、4个教育部创新团队和1个国防科技
创新团队。学校现有一级学科国家重点学科2个（所包括的6个二级学科均为国家重点学
科），国家级重点实验室5个，部省级重点实验室39个。
学校坐落在具有2300年历史文明的巴蜀古都－成都。成都... 阅读全帖 |
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o*****1
发帖数: 33 | 8 本次招聘其实就是学校最近实施的“青年拔尖人才”计划，针对的是40岁以下的年轻人。
本专业为电气学院的高电压与绝缘技术专业，希望有兴趣的青年人加入到我们的行列。
有意者请登录http://pd.xjtu.edu.cn/查阅详情。也可直接email或站内联系沟通。
联系email为：[email protected]
/* */
一、基本条件与计划学科领域
（一）本计划选拔面向海内外、校内外公开选聘，入选者担任教授职务，全职工作，
并应满足下列基本条件：
1. 学风严谨，遵纪守法，德才兼备，具有博士学位，年龄一般为40周岁以下，特别优
秀者可放宽至45周岁；
2. 在所从事领域已取得突出的学术业绩，为同龄人中的拔尖人才，已获得学术界同行
的高度认可。
3. 具有广阔的学术视野和创新思维，具备成为该领域领军人才的潜质。
二、聘用方式及目标任务
本计划入选者纳入学校事业编制，实行聘期制，聘期最长六年。各学院将根据自身学
科特点和学科建设目标，为入选者制定相应的目标和任务，具体包括：争取入选长江学
者、杰青等高层次的“人才计划”或达到同等水平；加入已有创新团队或逐步组建新的
研究团队... 阅读全帖 |
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o*****1
发帖数: 33 | 9 本次招聘其实就是学校最近实施的“青年拔尖人才”计划，针对的是40岁以下的年轻人。
本专业为电气学院的高电压与绝缘技术专业，希望有兴趣的青年人加入到我们的行列。
有意者请登录http://pd.xjtu.edu.cn/查阅详情。也可直接email或站内联系沟通。
联系email为：[email protected]
/* */
一、基本条件与计划学科领域
（一）本计划选拔面向海内外、校内外公开选聘，入选者担任教授职务，全职工作，
并应满足下列基本条件：
1. 学风严谨，遵纪守法，德才兼备，具有博士学位，年龄一般为40周岁以下，特别优
秀者可放宽至45周岁；
2. 在所从事领域已取得突出的学术业绩，为同龄人中的拔尖人才，已获得学术界同行
的高度认可。
3. 具有广阔的学术视野和创新思维，具备成为该领域领军人才的潜质。
二、聘用方式及目标任务
本计划入选者纳入学校事业编制，实行聘期制，聘期最长六年。各学院将根据自身学
科特点和学科建设目标，为入选者制定相应的目标和任务，具体包括：争取入选长江学
者、杰青等高层次的“人才计划”或达到同等水平；加入已有创新团队或逐步组建新的
研究团队... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 10 Talent Recruitment Talk by President Qingjie Zhang from Wuhan University of
Technology
Time: 9/20/2016, Tuesday, 14:00-17:00
Location: Petersen Room at Allen Library, 4th Floor, Room 485, University of
Washington
Speaker: President Qingjie Zhang
WUT looks forward to your joining！
(Free refreshments and coffee will be served with a free gift)
武汉理工大学人才招聘宣讲会
时间：2016年9月20日，星期二，下午14:00～17:00
地点：华盛顿大学Petersen Room-Allen Library, 4th Floor, Room 485
主讲人：校长张清杰教授
热烈欢迎广大留美学生、学者参加由武汉理工大学校长张清杰教授率团组织的美国专场
海外... 阅读全帖 |
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M*******d
发帖数: 32 | 11 清华好像是这样的规定：
早在1989年，清华大学就开始与青年教师签订合同，合同期三至五年，签订合同的目的
在于稳定教师队伍，深入考察了解青年教师的情况。合同期满，双向选择，留下的转为
非合同聘任，从当时的情况看，就意味着有了铁饭碗。但是对那些合同期满不能继续留
在清华的人来说，这样的合同制约束力并不强，清华大学也感到了这种方式的不完善之
处。
于是，从1994年开始，清华大学开始在教师中实行“非升即走”政策：初级职务在达到
任职年限后三年内升不了中级；中级职务达到任职年限五年内升不了副高级者，非升即
转或非升即走。其目的还是希望通过末位淘汰提高教师质量，优化队伍结构。1999年开
始实行有限期与长期聘用相结合的聘用制度，把非升即走的政策制度化。对新聘人员实
行连续合同聘用，规定初级职务最多两个聘期，中级职务最多三个聘期，如果不能晋升
高一级职务则不再续聘。副教授以上经过一至两个聘期后可以长期聘任。目前清华大学
45岁以下教师的60％，全体教师的40％处于有限期聘任状态，为择优汰劣、优化教师队
伍提供了条件。
全文如下：
http://211.151.90.1/newchisa/web/ |
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s**u
发帖数: 9035 | 12 发信人: xfg1980 (阿贡), 信区: Pharmaceutical
标 题: 中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
关键字: 药学，长江学者
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jan 7 22:43:10 2012, 美东)
http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04 浏览次数：
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领... 阅读全帖 |
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j*c
发帖数: 3 | 13 本人的情况: 美国三流大学ph.D., 目前在另一三流大学postdoc两年了。今年40岁, 科
研能力一般,人际交往能力比较差。文章有J. Phys. Chem. B 一作一篇 (博士工作)，
J. Electrochem. Soc. 一作一篇(博士工作)，还有几篇影响因子在1.0左右的小文章，
以及一些会议论文。博后没发期刊论文,只发了一个会议论文。现有两个offer让我纠
结。
1. 南京一211学校副教授。无息贷款21w分10年给，工作10个考核合格年后可不用还
。科研启动费3w，不安排家属工作，周转房5年。首聘期两年，要求主持省部级项目一
个，发SCI文章三篇。
2. 苏南地区家门口一地方院校（排名400-500名）。由于校方认为我一定会去那个
学校以方便照顾父母，因此待遇是在其网上所给海外博士最低的待遇。房补20W买房子
时凭购房合同一次给，科研启动费5w，工资副教授最低档，职称去了再评（这个学校不
具副教授和教授评审权，要报省里评），不安排家属工作。
选择：
1． 缺点：工作压力比较大，首先是首聘期，担心凭个人能力很难在头两年适应环
境的情况下完成三篇S... 阅读全帖 |
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p********o
发帖数: 103 | 14 编制， 合同， 岗位， 职称， 都不一样，都有很多种。
行政编
事业编， 高校属于事业编。
国企改革后，严格来说是没有编制的，但是有正式工，合同工和临时工的分别，其中正
式工也分A B类。也常和行政 事业的互相交流人员。
所谓聘期考核 和是不是有编制，并没有必然联系。
有编制人员进行聘期考核，考核的是岗位，考核不过可能不能担任这个岗位，但是不会
失业，也不需要离开。
无编制人员进行聘期考核，考核不过当然就有可能失业了。 |
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f***n
发帖数: 76 | 15 学习了，总结一下。希望对某些同学有利。如果不对的，还请指出。
大学是事业单位，教师收入由国家财政拨款。因此，国家教育或人事部门限制大学岗位
数（即所谓编制）。
传统的事业编制比如政府或大学等事业单位，编制是针对个人的；一旦受聘大学某个岗
位，比如副教授或教授，就是各个省人事厅或教育厅备案的有事业编制人员。职务（晋
升）是另一回事；编制是跟着个人的。
现在国内有大学全部（新进）人员都没有针对个人的编制。只有岗位编制，就是坑/岗
位当然是属于国家事业编制，但这编制只是针对这个岗位的，比如副教授岗位或教授岗
位。某一岗位空出，则招聘新人（或老人晋升，总之是外来的新人与原有的老人一同竞
争这个“有岗位编制的岗位”）填充。
总之，这样的“事业编制”是针对岗位的，不是针对受聘人员的。人员全部实行合同聘
任制，几年一个聘期，依据合同（无非基金论文等）进行考核，考核不通过者“下岗”
或非升即走，即空出这个“有岗位编制的岗位”；即使做到教授依然如此。因此，能够
出现完全下岗或教授低聘到副教授岗位的奇怪现象。国外从没听过教授变副教授的说法。
所以，这样的有“岗位编制”的人员等于没有传统意义的事业编制；说白... 阅读全帖 |
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f***n
发帖数: 76 | 16 学习了，总结一下。希望对某些同学有利。如果不对的，还请指出。
大学是事业单位，教师收入由国家财政拨款。因此，国家教育或人事部门限制大学岗位
数（即所谓编制）。
传统的事业编制比如政府或大学等事业单位，编制是针对个人的；一旦受聘大学某个岗
位，比如副教授或教授，就是各个省人事厅或教育厅备案的有事业编制人员。职务（晋
升）是另一回事；编制是跟着个人的。
现在国内有大学全部（新进）人员都没有针对个人的编制。只有岗位编制，就是坑/岗
位当然是属于国家事业编制，但这编制只是针对这个岗位的，比如副教授岗位或教授岗
位。某一岗位空出，则招聘新人（或老人晋升，总之是外来的新人与原有的老人一同竞
争这个“有岗位编制的岗位”）填充。
总之，这样的“事业编制”是针对岗位的，不是针对受聘人员的。人员全部实行合同聘
任制，几年一个聘期，依据合同（无非基金论文等）进行考核，考核不通过者“下岗”
或非升即走，即空出这个“有岗位编制的岗位”；即使做到教授依然如此。因此，能够
出现完全下岗或教授低聘到副教授岗位的奇怪现象。国外从没听过教授变副教授的说法。
所以，这样的有“岗位编制”的人员等于没有传统意义的事业编制；说白... 阅读全帖 |
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j**********e
发帖数: 1034 | 17 数学的更少 12万
岗位名称：北京大学数学科学学院助理教授。
岗位职责：最初三年教学任务减半，每学年教一门合适的数学课程，其余时间用于研究。
工资待遇：年薪12万，提供一笔科研启动经费，租住北大周边的学校公寓，其他福利（
如户口、医疗、子女入托入学等）与普通教师标准相同。
聘期及后续安排：最初聘期为三年，中期考核一次，如不合格则改为两年。聘期结束前
可申请续聘或晋升副教授。
任职条件：申请者用论文展示科研成就和潜能，并在入职前取得博士学位。
申请材料： 1）中文或英文申请书；2）个人简历；3）发表或已接受发表的论文目录；
4）至少两封推荐信；5）其它有利于申请职位的材料，如教学经历、获奖证书、任职通
知等。
联系人：杨扬；y***[email protected];
通讯地址：北京市海淀区颐和园路5号 北京大学数学科学学院；
邮编：100871；
电话：86-10-62751800；传真：010-62751801。 |
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x********a
发帖数: 61 | 18 青千拿高工资，设定一个目标是好事，努力干活，天天向上，来说说你们学校青千的岗
位工作目标，对比一下学校对青千的殷勤目标：
先说我收到学校的要求工作目标的，同学们过来comment一下这个目标高不高的：
1、履行教授岗位职责，承担规定的本科教学任务，积极完成甲方***学校安排的公共服
务工作。
2、围绕 领域，开展 方向研究，在 方面的
研究达到世界先进水平。
3、首聘期内（首聘期为三年），以******为第一署名单位或第一通讯作者单位在在
Nature（或Nature子刊）或Science刊物上发表第一作者（或通讯作者）论文１篇，或
在本学科领域顶级刊物如PRL、 上发表第一作者（或通讯作者）论文2-
3篇。
4．聘期内获得国家杰出青年科学基金资助。 |
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x********a
发帖数: 61 | 19 青千拿高工资，设定一个目标是好事，努力干活，天天向上，来说说你们学校青千的岗
位工作目标，对比一下学校对青千的殷勤目标：
先说我收到学校的要求工作目标的，同学们过来comment一下这个目标高不高的：
1、履行教授岗位职责，承担规定的本科教学任务，积极完成甲方***学校安排的公共服
务工作。
2、围绕 领域，开展 方向研究，在 方面的
研究达到世界先进水平。
3、首聘期内（首聘期为三年），以******为第一署名单位或第一通讯作者单位在在
Nature（或Nature子刊）或Science刊物上发表第一作者（或通讯作者）论文１篇，或
在本学科领域顶级刊物如PRL、 上发表第一作者（或通讯作者）论文2-
3篇。
4．聘期内获得国家杰出青年科学基金资助。 |
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L******8
发帖数: 1 | 20 交大附中特指交大附属中学高中部，上海四大名校（高中）之一：上海中学、交大附中
、华师大附中、复旦附中；此外在四大名校之上的只有一所神校：上外附中。
交大有附属幼儿园、附属小学我感觉都还不错，但被大家综合评价为一般。交大职员不
管在哪里居住都可以让孩子进入附属幼儿园或小学，但附中不知道是否有特权进入。
上海交通大学特别研究员，对外申请国家及各级经费或者对外公干一律以正高身份，学
校人事处也给开正高的正式证明，但实际上校内占的是副教授编制，是国家正式事业编
制。3年一个聘期，合格可续聘一个聘期，不合格降为传统意义的副高，聘期中可每年
底有一次与大家一样参与传统的正高申报途径，如合格通过转为传统的正高。
特别研究员待遇各院都不一样，需要与你的院领导协商，我知道的在十几万到三十万之
间，启动经费也是几十万到一二百万之间，房补二三十万到五十万之间。闵行校区周围
的房价大约在1万5到2万5之间。
交大青千待遇我不太了解，知道一个，先是以特别研究员进交大也在这一范围内，最近
拿了青千应该额外有一笔青千的50万吧（我推测）。
如果喜欢做自己的实验室，回来后机会还是很多的，交大很容易招到很优秀的研究生，... 阅读全帖 |
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b********9
发帖数: 749 | 21 转自网大
浙江大学计划到2020年前后建立一支800人左右的杰青与长江以及与之相当的队伍。2月
27日召开了优秀青年人才引进计划启动会，年薪参照国际相关学科标准，其中AP1：25-
35万，AP2：30-45万。可参加学校人才房申购。科研启动经费30-200万元人民币，聘期
前3年，每年保证1个博士研究生和1个硕士研究生名额，聘期内，获得杰青、长江等人
才计划、项目资助的，可直接晋升为终身职教授，聘期到期后，可申请终身职位或终止
合同，终身职申请无名额限制。 |
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a*****y
发帖数: 33185 | 22 中华人民共和国国务院令
第652号
《事业单位人事管理条例》已经2014年2月26日国务院第40次常务会议通过，现予
公布，自2014年7月1日起施行。
总理 李克强
2014年4月25日
第一章 总 则
第一条 为了规范事业单位的人事管理，保障事业单位工作人员的合法权益，建设
高素质的事业单位工作人员队伍，促进公共服务发展，制定本条例。
第二条 事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、
公开、竞争、择优方针。
国家对事业单位工作人员实行分级分类管理。
第三条 中央事业单位人事综合管理部门负责全国事业单位人事综合管理工作。
县级以上地方各级事业单位人事综合管理部门负责本辖区事业单位人事综合管理工
作。
事业单位主管部门具体负责所属事业单位人事管理工作。
第四条 事业单位应当建立健全人事管理制度。
事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过职工代表大会或者其他形式听取工
作人员意见。
第二章 岗位设置
第五条 国家建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。
第六条 事业单位根据职责任务和工作需要，按照国家有关规定设置岗位。
岗位应当具有明确的名称、职责任务、工... 阅读全帖 |
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w******n
发帖数: 1012 | 23 何止巨大？ 内部资料不便公布，南大这次所谓的人事制度改革，其实目的是降低考核
标准。
以南大某工科专业的副教授3年考核要求为例：
（1）聘期内，主持或参加省部级以上课题1项；
（2）聘期内，年均到校科研经费5万元以上；
（3）聘期内，至少发表4篇学科评估期刊论文（其中至少有1篇SCI或EI英文正式期刊）
（第一作者或通讯作者）
而清华同一学科的副教授3年考核的要求是：
发表SCI收录文章9篇或SCI他引超过100次或H指数超过9 |
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p**********u
发帖数: 15479 | 24 一、“太湖学者”特聘教授
1.岗位：
环境工程、营养与食品卫生、生物医学工程、纺织工程、高分子材料、机械设计及
理论、计算机应用、控制理论、艺术学、工商管理、法学、英语言文学、数学。
2.条件：
(1)教授或博士，年龄一般在45岁以下；
(2)从事科研教学第一线工作，胜任核心课程讲授任务；
(3)学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认的成就；
(4)具有发展潜力，对本学科建设和学术研究有创造性构想；
(5)具有团结协作精神及相应的组织管理和领导能力。
3.待遇
(1)“太湖学者”特聘教授聘期三年(国外应聘者的聘期可根据双方意向协商确定)；
(2)聘期内享受“太湖学者”特聘教授岗位津贴，每人每年人民币6万元，同时享受
按国家规定提供的工资、保险、福利待遇和学校人才引进的优惠政策；
(3)提供三居室住房，帮助安排配偶工作。 |
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G*******s
发帖数: 4956 | 25 孙海英:获聘大学客座教授 对学生教导说“做人要正直”！
圣经《诗篇》11：7 因为耶和华是公义的，他喜爱公义，正直人必得见他的面。
孙海英获聘为客座教授
据成都商报10月11日报道：昨日，一向爱对娱乐圈各种现象开炮的孙海英现身西南民
族大学艺术学院，为学生奉上了一场“笑”果不错的讲座。在现场，他受聘为西南民族
大学的客座教授。虽然昨日孙海英一反常态没有继续开炮，但是现场的一些举动还是逗
乐了不少学生。据成都商报记者了解，孙海英的聘期为3年，原则上每年至少来学校做一
次讲座。
一向不按常理出牌的孙海英在前不久的一次新闻发布会现场，不仅在接受采访时
大吃老婆饼，还将掉在地上的饼渣直接送入口中，由于台上没有凳子，当时他还直接坐
在了舞台边上……昨日莅临西南民族大学艺术学院的他，虽然将这种外界看来的“怪异
”收敛了许多，但是，其一举一动还是让现场笑声不断。
刚一落座，孙海英便掏出了自己的手机，将镜头对准前排的学生拍照；之后，也许
是不过瘾，他又拿起手机将坐在台上的学校、院系领导一一拍了个够。到了颁发客座教
授聘书时，他又“故作”一脸茫然，仔细端详起了聘书上的文字。不过，校领导介绍这
位远道而来... 阅读全帖 |
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h******i
发帖数: 13 | 26 电子科技大学----能源科学与工程学院2015年高层次人才需求
★ 重点需求专业
电气工程 材料科学与工程
★ 主要研究领域
智能电网、电网分析、电力系统及其自动化、电力电子技术、能源材料
★ 岗位设置
校“百人计划”入选者、特聘教授（特聘研究员）、特聘副教授（特聘副研究员）、
讲师
★ 相关待遇及要求
一、校“百人计划”
具有博士学位，一般不超过40岁；具备在“百人计划”岗位聘期内入选“长江学者”奖
励计划、“青年千人计划”、“青年拔尖人才”支持计划等国家级人才计划或获得“国
家杰出青年科学基金”、“国家优秀青年科学基金”的潜力。电子科技大学通过重点对
100名左右高层次人才的支持，造就一批优秀的学科带头人。
相关待遇：按特聘教授或特聘研究员职务聘任，聘期内另可享受有竞争力的杰出人才配
套经费、重点岗位津贴、安家费和购房补贴。
二、特聘教授
国内外著名大学或研究机构取得博士学位，或在国内著名高校担任教授职务；业绩显著
、学术水平突出，年龄一般不超过40岁。
工作及生活条件：
1．提供科研启动经费：工科20-40万元；
2．提供安家费：10万元；
3．提供购房补贴：第一个聘期15-... 阅读全帖 |
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h******i
发帖数: 13 | 27 电子科技大学----能源科学与工程学院2015年高层次人才需求
★ 重点需求专业
电气工程 材料科学与工程
★ 主要研究领域
智能电网、电网分析、电力系统及其自动化、电力电子技术、能源材料
★ 岗位设置
校“百人计划”入选者、特聘教授（特聘研究员）、特聘副教授（特聘副研究员）、
讲师
★ 相关待遇及要求
一、校“百人计划”
具有博士学位，一般不超过40岁；具备在“百人计划”岗位聘期内入选“长江学者”奖
励计划、“青年千人计划”、“青年拔尖人才”支持计划等国家级人才计划或获得“国
家杰出青年科学基金”、“国家优秀青年科学基金”的潜力。电子科技大学通过重点对
100名左右高层次人才的支持，造就一批优秀的学科带头人。
相关待遇：按特聘教授或特聘研究员职务聘任，聘期内另可享受有竞争力的杰出人才配
套经费、重点岗位津贴、安家费和购房补贴。
二、特聘教授
国内外著名大学或研究机构取得博士学位，或在国内著名高校担任教授职务；业绩显著
、学术水平突出，年龄一般不超过40岁。
工作及生活条件：
1．提供科研启动经费：工科20-40万元；
2．提供安家费：10万元；
3．提供购房补贴：第一个聘期15-... 阅读全帖 |
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l***d
发帖数: 1828 | 28 近期，一些媒体纷纷就张在元老师聘任期满不再续聘进行报道，就此问题，学校新闻中
心记者采访了人事部相关负责人。
记者：请问张在元老师与学校是什么样的聘任关系？
答：张在元老师为学校外聘的非全职教师。张在元老师曾于1984年—1988年在武大任教
，此后离开学校。2005年4月张在元老师被聘任为武大城市设计学院院长兼教授，聘期
四年。与此同时，他本人还是“喜马拉雅空间设计”公司的创办人与领衔设计师。学校
在聘任张在元的合同中，双方明确约定，张在元老师 “每年在学校工作时间不少于120
天”；“甲方（学校）为丙方（张在元）提供每月1万元的劳酬（包含养老、医疗、失
业以及工伤等保险和公积金中单位承担部分，若因个人未投以上各保险和公积金所引起
的后果均由丙方个人承担）”。
记者：学校是因张在元老师患病而提前解聘吗？
答：张在元老师聘期已满，属合同自行终止、不再续聘。2005年4月25日，武汉大学聘
任张在元老师为城市设计学院院长，聘期四年。今年4月，鉴于张在元老师因身体原因
无法履行院长职责，且张在元本人及家属并未向学校提出续聘要求，聘任合同到期自行
终止，不存在学校“提前解除合同”、“解聘”、 |
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e******e
发帖数: 147 | 29 西安交通大学－国际应用力学中心（ICAM）全球诚聘tenure-track PI及博士后 (来源
锁志刚教授blog)
为了更好地聚集海外优秀人才、培养国际一流的青年学者、及借此加快建设世界高水平
大学的进程，西安交通大学建立了一个新型的、采用美国先进的用人和科研体制管理的
研究中心---“国际应用力学中心” International Center for Applied Mechanics (
ICAM)。该中心的目标是聚集和培养一流人才，产出一流学术成果，打造国际一流的力
学学科。ICAM以独立的tenure-track PI为本，将重点研究国际力学前沿问题及国家重
大需求中的关键力学问题，承担国家级的重点和重大项目，并开展高层次国际合作与交
流。
ICAM是西安交通大学的一个独立的学术机构，参照美国常春藤盟校的高效和高度扁平化
的科研管理体制。中心的学术带头人为国际著名的中青年力学家锁志刚、高华健、陈曦
、刘子顺等西安交通大学杰出校友. 中心的国际学术顾问包括Hutchinson，Willis，
Needleman等世界力学大师。在他们的指导和引领下，ICAM将汇集和激励青年学... 阅读全帖 |
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y*******1
发帖数: 313 | 30 一、学校概况（http://www.cau.edu.cn/ ）
中国农业大学是国家“211工程” 和“985工程”重点建设的教育部直属高校。中国农
业大学的历史起自于1905年成立的京师大学堂农科大学，目前，共设有14个学院，涉及
农学、工学、理学、经济学、管理 学、法学、文学、医学、哲学等9大学科门类。
二、招聘对象
1. “千人计划”项目候选人、“长江学者”特聘教授及讲座教授候选人
2.“青年千人计划”项目候选人、拔尖人才（拟聘为教授）
3. 优秀青年人才（拟聘为副教授）
4. 青年教师（拟聘为讲师）
三、招聘条件（http://zhaopin.cau.edu.cn/ ）
1. “千人计划”项目候选人、“长江学者”特聘教授及讲座教授候选人
“千人计划”项目候选人：在海外取得博士学位，年龄不超过55周岁，在国外著名高校
、科研院所担任相当于教授职务的专家学者。
长江学者：具有博士学位，自然科学类原则上45周岁以下，人文社会科学类原则上50周
岁以下；国外应聘者应担任高水平大学助理教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘
者应担任教授或相应职位；特聘教授保证聘期内每... 阅读全帖 |
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x*****0
发帖数: 4 | 31 http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04 浏览次数：
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领学术团队协同攻关。
4、 恪守高等学校教师职业道德规范，具有拼搏奉献精神。
5、 聘期内全职在我校工作。应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。
讲座教授招聘条件：
1、在海外教学科研一线工作，一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位。
2、学术造诣高深... 阅读全帖 |
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s**u
发帖数: 9035 | 32 发信人: xfg1980 (阿贡), 信区: Pharmaceutical
标 题: 中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
关键字: 药学，长江学者
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jan 7 22:43:10 2012, 美东)
http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04 浏览次数：
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 33 Tenure-track Positions at HIT Center for Life Sciences/School of Life
Science and Technology, China
HIT Center for Life Sciences (HCLS) was founded in 2016. It is a new
strategic development of the university. As the first special academic zone
of HIT, HCLS runs its own graduate program and enjoys unparalleled freedom
in research, personnel employment and financial flexibility within the
university. HCLS aims to be an international competitive research center for
basic life sciences. All researc... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 34 Tenure-track Positions at HIT Center for Life Sciences/School of Life
Science and Technology, China
HIT Center for Life Sciences (HCLS) was founded in 2016. It is a new
strategic development of the university. As the first special academic zone
of HIT, HCLS runs its own graduate program and enjoys unparalleled freedom
in research, personnel employment and financial flexibility within the
university. HCLS aims to be an international competitive research center for
basic life sciences. All researc... 阅读全帖 |
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M******g
发帖数: 3 | 35 http://www.hhu.edu.cn/s/1/t/7/f6/c4/info128708.htm
河海大学招聘商学院院长公告
河海大学是一所有近百年办学历史的教育部直属全国重点大学，是国家首批授权授
予学士、硕士和博士学位，实施国家“211工程”重点建设、国家优势学科创新平台建
设以及设立研究生院的高校。
河海大学商学教育可追溯至1915年“河海工程专门学校”创立时期，是我国最早设立商
学学科的高等院校之一。商学院现已成为一所拥有管理学、经济学两大学科门类，融工
商管理、管理科学与工程、应用经济学三个主干一级学科为一体，设有博士后流动站，
拥有博士、硕士（含MBA、工程硕士）、学士等多层次、多类型人才培养能力和科学研
究、 社会服务、文化传承创新能力的高水平商学院。
根据商学院发展需要，学校拟面向海内外公开招聘院长，现将有关事项公告如下：
一、岗位要求
除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》、《河海大学党政处级干部选拔任用工作&#
8226;暂行办法》规定的基本条件和资格条件外，还需具备以下条件：
1.品德高尚，具有高度的事业心和责任感，良好的创新意识和团队精神，能全职来校... 阅读全帖 |
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s**u
发帖数: 9035 | 36 发信人: xfg1980 (阿贡), 信区: Pharmaceutical
标 题: 中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
关键字: 药学，长江学者
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Jan 7 22:43:10 2012, 美东)
http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04 浏览次数：
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领... 阅读全帖 |
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M******g
发帖数: 3 | 37 http://www.hhu.edu.cn/s/1/t/7/f6/c4/info128708.htm
河海大学招聘商学院院长公告
河海大学是一所有近百年办学历史的教育部直属全国重点大学，是国家首批授权授
予学士、硕士和博士学位，实施国家“211工程”重点建设、国家优势学科创新平台建
设以及设立研究生院的高校。
河海大学商学教育可追溯至1915年“河海工程专门学校”创立时期，是我国最早设立商
学学科的高等院校之一。商学院现已成为一所拥有管理学、经济学两大学科门类，融工
商管理、管理科学与工程、应用经济学三个主干一级学科为一体，设有博士后流动站，
拥有博士、硕士（含MBA、工程硕士）、学士等多层次、多类型人才培养能力和科学研
究、 社会服务、文化传承创新能力的高水平商学院。
根据商学院发展需要，学校拟面向海内外公开招聘院长，现将有关事项公告如下：
一、岗位要求
除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》、《河海大学党政处级干部选拔任用工作&#
8226;暂行办法》规定的基本条件和资格条件外，还需具备以下条件：
1.品德高尚，具有高度的事业心和责任感，良好的创新意识和团队精神，能全职来校... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 38 经陕西省教育厅批准，我校将于2018年3月28日至4月6日参加由陕西省教育厅组织的省
属高水平大学赴美国、加拿大高层次人才招聘团。本次活动旨在拓宽我校的内涵式发展
道路，延揽海外高层次人才。诚挚邀请有识之士加盟我校，共谋发展！
赴美国、加拿大行程安排
1.美国：
3月29日（周四）下午 纽约
3月31日（周六）全天 波士顿
4月2日 （周一）全天 旧金山
2.加拿大：
4月4日（周三） 下午 温哥华
具体时间地点确定后另行发布。
学校概况
西安工业大学坐落于古城西安，是陕西省重点建设的高水平大学。学校拥有学士、硕士
、博士学位层次完整的人才培养体系，是博士后科研流动站设站单位。
学校创建于1955年，1999年实行中央与地方共建，以陕西省管理为主。
现有教职员工1800余人，全日制在校博士、硕士研究生2000余人，本科生约2万余人。
学校现有15个教学单位，有“光学工程”、“材料科学与工程”和“机械工程”3
个博士学位授权一级学科，3个博士后科研流动站。现有15个硕士学位授权一级学科，6
个专业硕士授权类别，20个专业学位授权领域... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 39 经陕西省教育厅批准，我校将于2018年3月28日至4月6日参加由陕西省教育厅组织的省
属高水平大学赴美国、加拿大高层次人才招聘团。本次活动旨在拓宽我校的内涵式发展
道路，延揽海外高层次人才。诚挚邀请有识之士加盟我校，共谋发展！
赴美国、加拿大行程安排
1.美国：
3月29日（周四）下午 纽约
3月31日（周六）全天 波士顿
4月2日 （周一）全天 旧金山
2.加拿大：
4月4日（周三） 下午 温哥华
具体时间地点确定后另行发布。
学校概况
西安工业大学坐落于古城西安，是陕西省重点建设的高水平大学。学校拥有学士、硕士
、博士学位层次完整的人才培养体系，是博士后科研流动站设站单位。
学校创建于1955年，1999年实行中央与地方共建，以陕西省管理为主。
现有教职员工1800余人，全日制在校博士、硕士研究生2000余人，本科生约2万余人。
学校现有15个教学单位，有“光学工程”、“材料科学与工程”和“机械工程”3
个博士学位授权一级学科，3个博士后科研流动站。现有15个硕士学位授权一级学科，6
个专业硕士授权类别，20个专业学位授权领域... 阅读全帖 |
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x*****0
发帖数: 4 | 40 http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04 浏览次数：
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领学术团队协同攻关。
4、 恪守高等学校教师职业道德规范，具有拼搏奉献精神。
5、 聘期内全职在我校工作。应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。
讲座教授招聘条件：
1、在海外教学科研一线工作，一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位。
2、学术造诣高深... 阅读全帖 |
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x*****0
发帖数: 4 | 41 http://www.cpu.edu.cn/s/1/t/1/0b/49/info2889.htm
中国药科大学诚聘“长江学者”特聘教授、讲座教授
发布时间：2012-01-04
招聘学科：
1、药学（主要为药物化学、药剂学、药理学、药物分析、微生物与生化药学等二级学
科）
2、中药学
3、生物学（与药学相关学科）
特聘教授招聘条件：
1、1964年1月1日以后出生。
2、一般具有博士学位，在教学科研一线工作；海外应聘者一般应担任高水平大学
副教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘者应担任教授或其他相应职位。
3、 胜任核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面取得国内外同行公认
的重要成就；具有创新性、战略性思维，具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能
力；具有较强的领导和协调能力，能带领学术团队协同攻关。
4、 恪守高等学校教师职业道德规范，具有拼搏奉献精神。
5、 聘期内全职在我校工作。应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。
讲座教授招聘条件：
1、在海外教学科研一线工作，一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位。
2、学术造诣高深，在本学科领... 阅读全帖 |
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y*******1
发帖数: 313 | 42 一、学校概况（http://www.cau.edu.cn/ ）
中国农业大学是国家“211工程” 和“985工程”重点建设的教育部直属高校。中国农
业大学的历史起自于1905年成立的京师大学堂农科大学，目前，共设有14个学院，涉及
农学、工学、理学、经济学、管理 学、法学、文学、医学、哲学等9大学科门类。
二、招聘对象
1. “千人计划”项目候选人、“长江学者”特聘教授及讲座教授候选人
2.“青年千人计划”项目候选人、拔尖人才（拟聘为教授）
3. 优秀青年人才（拟聘为副教授）
4. 青年教师（拟聘为讲师）
三、招聘条件（http://zhaopin.cau.edu.cn/ ）
1. “千人计划”项目候选人、“长江学者”特聘教授及讲座教授候选人
“千人计划”项目候选人：在海外取得博士学位，年龄不超过55周岁，在国外著名高校
、科研院所担任相当于教授职务的专家学者。
长江学者：具有博士学位，自然科学类原则上45周岁以下，人文社会科学类原则上50周
岁以下；国外应聘者应担任高水平大学助理教授及以上职位或其他相应职位，国内应聘
者应担任教授或相应职位；特聘教授保证聘期内每... 阅读全帖 |
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i***s
发帖数: 39120 | 43 岁末年初，新语丝网站上的一篇举报文章把48岁的武汉大学土木建筑工程学院长江特聘学者、副院长刘泉声教授推上了舆论的风口浪尖。
这篇题为《关于长江学者特聘教授乱象的一个例子武汉大学土木建筑工程学院副院长刘泉声》的网帖，直指刘泉声教授违规兼职，同时担任多所高校和科研院所全职岗位工作。
举报者“不得不说”在帖子中称，“自己也算是一个科技工作者，对自己身边发生的一些事情深恶痛绝，尤其对一些所谓的学霸到处兼职，非常不满。”
根据“不得不说”举报中的提示，中国青年报记者展开了调查，却发现人才争夺背后隐现一条多方受惠的灰色利益链。
一个兼职时代的典型样本
在武汉大学土木建筑工程学院的网页中，刘泉声出现在专任教师一栏中：2009年7月起，刘成为该院长江学者特聘教授、二级教授；2009年11月，刘就任该院副院长。
与此同时，在山东科技大学网站上，刘泉声又作为山东省政府泰山学者特聘教授出现。
匪夷所思的是，在中国科学院武汉岩土力学研究所的网站上，在研究队伍研究员一栏中，他的身份则是该所二级研究员。
资料显示，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授的要求：善于培养青年人才，注重学术梯队建设，能带领一支创新团队协同... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 44 昨日，一向爱对娱乐圈各种现象开炮的孙海英现身西南民族大学艺术学院，为学生奉上了一场“笑”果不错的讲座。在现场，他受聘为西南民族大学的客座教授。虽然昨日孙海英一反常态没有继续开炮，但是现场的一些举动还是逗乐了不少学生。
孙海英获聘为客座教授。
孙海英手持聘书。
当客座教授
微博上传“证书照” 感叹很荣幸
一向不按常理出牌的孙海英在前不久的一次新闻发布会现场，不仅在接受采访时大吃老婆饼，还将掉在地上的饼渣直接送入口中，由于台上没有凳子，当时他还直接坐在了舞台边上……昨日莅临西南民族大学艺术学院的他，虽然将这种外界看来的“怪异”收敛了许多，但是，其一举一动还是让现场笑声不断。
刚一落座，孙海英便掏出了自己的手机，将镜头对准前排的学生拍照；之后，也许是不过瘾，他又拿起手机将坐在台上的学校、院系领导一一拍了个够。到了颁发客座教授聘书时，他又“故作”一脸茫然，仔细端详起了聘书上的文字。不过，校领导介绍这位远道而来的来宾时，孙海英立马抢了风头：只见他拿起证书，完全不顾校领导讲话，将手机交到一旁的院领导手中。也许是院领导不知如何使用他的手机，孙海英干脆将手机交到了前排学生手中，然后起身，站得笔直，紧握... 阅读全帖 |
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i***s
发帖数: 39120 | 45 北京将首次面向全国招聘聘任制公务员，6名应聘成功者将以年薪不低于20万元的待遇加盟市科委、市交通委和北京经济技术开发区管委会，成为其高级主管。
记者昨天获悉，今起相关人员即可报名。拟聘任人员将在北京组工网、北京市人力资源和社会保障网、北京市人事考试网以及各招聘单位官方网站公示7天。没有问题或者反映的问题不影响聘任的，将报市委组织部、市人社局审批。
政策解读
招聘职位
6职位全是高级主管
市委组织部和市人社局这次联合发布了“北京市2013年公开招聘聘任制公务员公告”：根据《中华人民共和国公务员法》和中组部、人社部《聘任制公务员管理试点办法》，决定面向全国公开招聘聘任制公务员6名。
具体招聘职位包括市科学技术委员会国际技术转移高级主管1名；市科学技术委员会中意技术转移高级主管1名；市交通委员会交通运行监测技术高级主管1名；市交通委员会城市交通决策支持高级主管1名；北京经济技术开发区生物医药产业高级主管1名；北京经济技术开发区新区临空经济区建设高级主管1名。
报考要求
应聘者年龄不超45岁
两部门要求，相关人员需具有中华人民共和国国籍；一般年龄不超过45岁（1968年1月1日以后出生），特别... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 46 浙江义乌市富有全球最大的小商品集散中心的盛誉。近年来，为谋求经济转型升级，义乌市求贤若渴，在招徕人才上铆足了劲。
12月10日，浙江省首招聘任制公务员选择在义乌试点。为吸引人才，义乌市给出最高年薪60万的诱人“奶酪”。不过，想揽高薪“瓷器活”的应聘者，先得有过硬的专业素质这个“金刚钻”。
【专业技术型人才紧缺】
2011年5月6日，中国第10个综合配套改革试验区—义乌市国际贸易综合改革试点全面启动。义乌市组织部副部长蔡祝贤形容，“义乌迎来了难得的发展机遇和空间”。
但随着改革试点的深度推进，义乌经济社会的转型发展，人才需求量急剧增大，“在目前公务员队伍中，电子商务、港务管理、物流规划等领域的专业性人才非常紧缺。”
义乌市委组织部相关负责人说，在当前公务员“凡进必考”的制度门槛下，公务员队伍如何“纳新”，需要在实践中不断探索。
对此，早在2013年2月，浙江省级有关部门进行调研，决定在义乌试点聘任制公务员招聘。
蔡祝贤表示，本次招聘的聘任制公务员是国际贸易综合改革试点工作中比较紧缺的专业技术型人才，面向全国招聘。
【工资标准为年薪30万】
求贤若渴的义乌市诚意十足，为聘任制公务员给出了丰... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 47 人大不敌众怒 司马南成史上最短命教授
人大颁发给司马南的教授聘书只有三天的生命
中国网络上十分知名的司马南三天前被中国人民大学聘为教授，旋即引起一片惊讶。三
天后，人大发出解聘令，司马南又被戏称“最短命教授”。
三天前，司马南在网上发出得到人民大学继续教育学院教授聘书的照片，网上炸开了锅
。许多人对人大聘请司马南想不通，据说聘他是因为他的艺术绘画专长，但不少人查来
查去，认为司马南不懂艺术，若要有专长，“就是弘扬社会主义正能量的第一人，是伟
大的5毛和小粉红的旗帜和领袖“。有人甚至骂起了人大：”人大聘请司马南，说明是
一路货色“。
于是便有人大校友受不了，有三位署名发表联合声明说：“惊悉人大继续教育学院聘请
司马南为教授，仿佛看到李海彬院长当众吞了一个蟑螂和一把苍蝇…李海彬先生陷人大
、万千校友和我们尊敬的老师于无良无知无义无耻的境地，人大岂能如此低俗，如此下
作，如此轻贱？”
人大官网周日发表『情况说明』解聘司马南，解释缘由是”在向有关专家颁发聘书一事
上存在程序瑕疵，”，为保障学术的严肃性，将司马南等人的聘书收回云云。
看起来像是被迫之举，似乎很难让网民满意，“司马南是著名学者?何... 阅读全帖 |
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发帖数: 314 | 48 2013年06月04日03:19 新京报 我有话说(1199人参与)
新京报讯 (记者温薷)昨日，北京市委组织部、市人力社保局联合发布公告称，北
京将首次面向海内外公开招聘6名高级公务员。
6个职位为市科委、交通委和北京经济技术开发区管委会3家政府部门的高级主管，
年薪不低于20万元。双方将签合同、上社保，首批聘期为2年至3年，绩效考核不合格可
被解聘。
6职位均为政府部门高级主管
按照通告，6个招聘职位集中在科技、交通、生物医药等领域，也是北京重点发展
的领域。
具体岗位包括：市科委的国际技术转移高级主管和中意技术转移高级主管各1名；
市交通委的交通运行监测技术高级主管和城市交通决策支持高级主管各1名；北京经济
技术开发区管委会的生物医药产业高级主管和新区临空经济区建设高级主管各1名。
据了解，长期以来公务员实行的是“委任制”，“进口”几乎只有通过每年的公务
员考试。而聘任制公务员是指机关在规定的编制限额和工资经费限额内，经中央或省级
公务员主管部门批准，以合同形式聘任依法履行公职、由国家财政负担工资福利的工作
人员，是公务员选任方式的一种创新。
应聘者年龄要求不超过45周岁
此次... 阅读全帖 |
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M******8
发帖数: 10589 | 49 http://edu.sina.com.cn/a/2013-12-24/0725237933.shtml
2013年12月24日07:25中国青年报
美国辛辛那提大学华人终身教授李东最近一直在关注刚刚离职的大学教授管敏鑫。
这不仅因为管敏鑫是他的朋友，更因为管敏鑫曾和他一样，是一个观望中国海归环
境的海外高层次人才。
如今，管敏鑫提前一步全职回国，却在今年11月被其雇主浙江大学“解聘”尚有一
年多才到期的职务。这突如其来的“变故”也让李东的观望就此“打住”。
月底，当李东和朋友一起在美国过感恩节时，友人在为管敏鑫感到“遗憾”之余，
还把李东挖苦了一番：“我们之前也劝过敏鑫，现在好了，看你还回不回去。”
被管敏鑫事件“打击”到的不止李东一个人。
管敏鑫事件让高层海外人士对回国发展失去安全感
管敏鑫是谁？作为管敏鑫的前同事，李东最近不断地听人问起这个问题，对于圈内
人，他只需要说起管敏鑫的老东家美国辛辛那提大学儿童医院医学中心的名号即可。对
圈外人来说，他还要加上一句话：“就是一家在美国地位相当于中国的301或协和的医
院。”
此言不虚，按照USNEWS给出的最佳儿童医院排行榜来看，辛辛那... 阅读全帖 |
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发帖数: 7600 | 50 【 以下文字转载自 Returnee 讨论区 】
发信人: SimonXie (翠云碧水一书僮), 信区: Returnee
标 题: 软件工程国家重点实验室武汉大学协同创新团队2015年招聘启事
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Jun 4 02:03:28 2015, 美东)
为了进一步提升武汉大学软件工程研究的整体水平，发挥我校在软件工程研究领域
的优势，进一步巩固和加强我国在该领域的国际竞争力，依据“武汉大学协同创新平台
与团队发展计划”的总体规划，按照“国家急需、世界一流”的要求和标准，聚集拔尖
创新人才等创新要素和资源，打造国际一流的高水平人才队伍，决定启动软件工程国家
重点实验室武汉大学协同创新团队2015年人才招聘工作。
该协同创新团队依托软件工程国家重点实验室与计算机学院，按照以软件工程为主
体、以数据管理与信息安全为两翼（即“一体两翼”）的发展思路，以软件工程及相关
学科的应用基础研究为主，兼顾基本理论、方法、工具与环境的应用研究。团队计划在
未来四年内面向国内外招聘30多名研究人员，包括资深研究员、高级研究员和研究员。
该协同创新... 阅读全帖 |
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