R*********1
发帖数: 271 | 1 opt正式开始生效已经有一个月了，目前只找到一个一月到三月的intern. 公司中等规
模，并不承诺转正，只是有这种可能性。作为fresh graduate积累经验很好，但是如果
到时候不给转正，我又要重新找full time, 那时候离我opt身份过期就只差六个月了。
我想问问我是应该拒了这个intern，破斧沉舟的找full time呢，还是先接下来再说。
另外，小声问一下，接了intern的offer再反悔是不是特别不好啊：（ |
c****e
发帖数: 71 | |
o*****e
发帖数: 871 | |
s*****u
发帖数: 494 | 4 先干着，这样你的简历上又多了工作经验，有利于找下家。 况且还有转正的可能性。
如果迅速找到下家，可以看一下能否在实习结束后开始上班。如果对方不同意要求马上
上班，那也可以不做满三个月就走。 而且你找到下家的话，可以拿OFFER 去和实习的
公司要求他们转正。 手上有OFFER，表明你有实力，就有讨价还价的资本。
总之，利远大于弊。 |
m*********4
发帖数: 146 | 5 同意楼上的，如果没有绿卡的话，目前只有依靠自己积累的工作经验了不是。
现在的market谁也不知道啥时候能找到full time，还是骑驴找马吧，顺便弄点零花钱
。 |
s****h
发帖数: 770 | 6 当然去了。现在很多公司都很精的，contractor to hire, Temp to perm, 说不定就转
正了。 再不然也多了经验，下一份也好找。 |
R*********1
发帖数: 271 | 7 我这职场菜鸟多谢大家的提点了啊！那我就先接下来好了。未来太扑朔迷离，希望接下
来的事情能顺利一点。。。
另外一直觉得骑驴找马是很tricky的事情。大家觉得我做intern期间找full time的工
作是不是也应该尽量不让老板知道呢？老板是不是都喜欢那种对自己公司忠贞不二，非
他莫属，非他不嫁的candidate... |
w******1
发帖数: 210 | 8 有了经验，找下家会容易的多
【在 R*********1 的大作中提到】
: opt正式开始生效已经有一个月了，目前只找到一个一月到三月的intern. 公司中等规
: 模，并不承诺转正，只是有这种可能性。作为fresh graduate积累经验很好，但是如果
: 到时候不给转正，我又要重新找full time, 那时候离我opt身份过期就只差六个月了。
: 我想问问我是应该拒了这个intern，破斧沉舟的找full time呢，还是先接下来再说。
: 另外，小声问一下，接了intern的offer再反悔是不是特别不好啊：（
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m*********4
发帖数: 146 | 9 Intern有promise to hire么？如果没有的话，自己找工作很正常的，大家都理解。
平时工作要努力，业余时间找谁也管不着啊 |
r********r
发帖数: 302 | 10 一边工作,一边找工作不太可行吧.你如何请假去找工作面试呢? |
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m*********4
发帖数: 146 | 11 Intern有promise to hire么？如果没有的话，自己找工作很正常的，大家都理解。
平时工作要努力，业余时间找谁也管不着啊 |
n***y
发帖数: 1675 | 12 同意5楼的看法！能有个intern就先干着，又赚钱，又build up resume，何乐不为？ |
f*****n
发帖数: 970 | |
R*********1
发帖数: 271 | 14 再接着找找，年底，税季都是公司要人的时候，肯定能找到个啥
【在 f*****n 的大作中提到】
: 我这也一个多月了，还intern都没有呢
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n********y
发帖数: 19 | 15 我本来也这么觉得，税季马上就来了，应该有不少机会。最近也有几个猎头联系我，都
是tax position。但是一听我是F1就没下文了。没身份真的很辛苦
【在 R*********1 的大作中提到】
: 再接着找找，年底，税季都是公司要人的时候，肯定能找到个啥
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n***y
发帖数: 1675 | 16 你老公不是有offer了么？他有H1B，你可以转成H4工作吧？
【在 n********y 的大作中提到】
: 我本来也这么觉得，税季马上就来了，应该有不少机会。最近也有几个猎头联系我，都
: 是tax position。但是一听我是F1就没下文了。没身份真的很辛苦
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R*********1
发帖数: 271 | 17 H4貌似不能工作的说，和F2差不多。。。题外话，niggy mm，看你微博，发现俺们是老
乡～～
【在 n***y 的大作中提到】
: 你老公不是有offer了么？他有H1B，你可以转成H4工作吧？
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d***2
发帖数: 46 | 18 弱弱地问一句，一般公司到底一年的什么时候开始招人呢，我听我的会计教授说一般年
底都不招新人，因为都忙着做年终结算，没时间培训。一般四大都是9-11月份招人，然
后第二年的八月才正式开始工作。是不是这样呢？我是超级菜鸟啊，今年十二月毕业，
现在还啥都没找到呢。如果按我老师的那个说法，我岂不是很悲剧，今年是已经没指望
了。就算我明年秋季找到了的话，我的OPT也撑不到2013年的秋季阿。问题很多，还麻
烦多多指教哈！
【在 R*********1 的大作中提到】
: 再接着找找，年底，税季都是公司要人的时候，肯定能找到个啥
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R*********1
发帖数: 271 | 19 其实我也是菜鸟一枚。。。不过我这个 intern也是学校九月份的招聘会找的，中间面
试加上等的时间十月底才最后给了答复。一般会计师事务所的校园招聘好像都是九月十
月的样子，但是也不排除local的一些小所，或者非会计师事务所的一些公司 busy
season需要人手，反正这些都不是一定的，建议你多关注一下craigslist上local的一
些招工广告，反正不管大小，先做着再说。 |
U*********n
发帖数: 359 | 20 当然是先去，同时找full time啦
很多人有了full time还继续找呢，你还担心intern干嘛，而且你有了新的offer, 也可
以让intern的公司给offer，不然就走人，正常的 |
