一位南京大学人事工作者对于近期南大的青年千人职称和房子政策的个人看法（帮人发帖） - BackHome版

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话题: 南大话题: 学校话题: 职称话题: 青千话题: 千人

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s*****t
发帖数: 21

首先我说明这是帮人发帖，拍砖不要找我，我半年上不了一次线拍也白拍。下面是正文
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝我是分割线＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
大家好，我是南京大学某学院的人事工作者，我想对南京大学的人才政策发表一点我自
己的看法。
前段时间我很生气，因为原来学校说好的第六批青千，原则上30%以上给副教
授，其余给予正教授，可是中间出现了很多的曲折最后导致了一些混乱，我当时第一反
应是学校怎么改政策也不提前告知大家。
我是这个系统里面的人，我理解学校的难处，许多人觉得给个教授是领导一句
话的事情，素不知学校要给青年千人一个教授的帽子，得顶着来自各方面的多少的压力
。当然，压力不应该成为我们没办好事的借口。所以我坚持认为学校应该先建章立制，
做到凡事有章可循，有制度可依。
实际上，南大对待青千始终遵循惜才爱才的原则，给予青年千人优厚的工作与
生活待遇，保证各位青千加入南大之后能够安心并顺利的开展工作。
在职称方面，大家也都是知道的，很多高校目前都不会直接给予青千教授职称
。南大的前六批所有来校工作的青年千人，南大均给予了教授职称，这是毋庸置疑的，
从这一点也可以看出南大对于青年千人的重视与爱惜。
当然，随着国内整体的人才形势的变化，以及回国的青年人才越来越多，每个
学校在正高职称方面也需要审慎。从2015年第七批青年千人起，南大会对所有申报青千
进行校内评审，根据其实际学术水平和能力，给予教授或者副教授职称，但是给予正高
职称的青千的比例应该是非常高的。
青千在南大的待遇与职称并不挂钩。学校会提供年薪制的薪酬待遇，和200万
科研启动经费；另一方面，学校会提供按市场价核算成优惠价的南大和园140平米商品
房一套。南大提供的房子是有完整产权的商品房，可以自由买卖的那种，这和某些学校
还是有区别的。小区与校园只有一条马路之隔，通往市区有便捷的地铁，小区有配套的
幼儿园和小学，是金陵中学仙林分校小学部的唯一学区房。来校初期，学校还会提供高
层次人才公寓作为周转房，并提供为期一年的租金补贴。
关于房价的问题，学校早在去年3月份就发文，2014年9月以后入职的新员工
按照新房价执行。因为本身就是商品房的性质，学校需要根据市场价的增长定期进行核
算。学校仍然给各位青千争取以优惠、合理的价格。至于拿到了学校的70万的补贴，国
家的50万的专项津贴之后，以及学校优惠的房价，仔细核算一下，自己掏80万左右就到
手一套140平米的房子，还有独立储藏室和独立车库，南京的房价真心不低，这个优惠
价确实是非常划算的。
而以上的住房的这些优厚的待遇和优惠，都是南大新进的非人才计划的副教授
和教授是享受不到的！
南大非常重视海外青年千人，并将这些青年人看做学校未来可持续发展的希望。
如果大家有其他的疑问，与其在帖子里面找答案，不如找个南大学校里面的老
师来具体问一下。我的邮箱是[email protected]
/* */，欢迎大家问问题，爱拍砖拍砖，要人
肉也行，做得好大家赞一句，做不好踩一脚，我是南京大学的一名普通工作人员，做为
一名南大人，也与南大荣辱与共！

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