个性的90后留学生回国后职场表现将会如何？ - BackHome版

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g****7
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大学生就业一直是关注的热点问题，就目前来讲，就业形势依旧很严峻。
现在进入职场的都是90后，一提到90后，给大众的印象就是个性！
那么，90后对于职场的要求是什么呢?
根据我身边几个回国的90后，他们身上带着一种傲娇感，特别是在面试的时候，有一种
天不怕地不怕的态度，而他们对于公司中的“马屁精”和那些靠着工作年限“倚老卖老
”型的同事是无法接受的，他们更多的是相信自己可以处理好在工作中的各种人际关系。
曾经见过公司一个留学生，97年的，面试的时候滔滔不绝，嘴里说的都是在海外的一些
思想，对于国内的形式一无所知，他们的想法很有创新性，但是却不贴合国内的形势。
当问及到对公司福利有没有什么要求的时候，他们注重的不是五险一金，他们更多在乎
的是一些软性福利，比如工作时间的合理化、年假、公司餐补车补之类的，在这些福利
中，他们更注重的是工作时间，或许现在的90后更加希望有自己的时间，不像老一辈人
希望把时间都用在工作中。
其实国外的90后留学生和国内的90后大学毕业生还是有一定区别的，毕竟在国外接受过
外国文化，思想上肯定要比国内的毕业生开放很多，见识也很多，工作中可能更有想法。
所以说，有些人说去国外留学没有用的说法还是有些偏激的，如果在国外真的学到了外
国的文化还有知识，那么回国后还是很占优势的。

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