h***2
发帖数: 2351 | 1 常听人说，好老板和坏老板的差别就在于一个有没有底线的问题，我感觉还是很正确。
世人皆凡人，都有各种优缺点，都有个人的喜恶。好老板做事不会做绝，凡事给人留条路
，该是谁的文章就是谁的文章，该给谁挂名就给谁挂名，和个人喜恶完全分开，薄厚哪
怕被赶走有些怨言，也不可能太过分。
坏老板常常喜欢斩净杀绝，喜欢一个人，就什么都是他（她）的，别人的工作也是他（
她）的，发文章大量占用他人的结果。不喜欢一个人，就把这个人的CONTRIBUTION一噜
到底，甚至在文章出来时名字都没有。结果常常鸡飞狗跳，一地鸡毛。 |
k******0
发帖数: 1073 | 2 就是看老板对底下人，不管老的新的，公平不公平。一般公平的老板，人品都不差。 |
y***k
发帖数: 60 | 3 光看公平不全面，还有很重要的一点是老板是否能为学生考虑，一点都不考虑学生利益
的老板肯定不是好老板 |
h***2
发帖数: 2351 | 4 坏老板还以为自己爱憎分明，被人骂了心里特委屈，不知无形中伤了很多人。
就如我刚上小学一年级，刚被一小学老师夸聪明懂事，就忍受不住要表演一下，在地上
滚了半块砖。那半块砖圆兜兜的，一下滚出去很远，砸到了一个摔倒在地上的小朋友脸
上，顿时哇哇大哭。那老师脸一下就变了，把我撇头盖脸地骂了一顿。当时我还挺感到
委屈，这老师怎么说变脸就变脸。坏老板也一样，心想：我以前一直是个好学生，好薄
厚，怎么一变老板就被人骂呢？明明是这个薄厚水平太差，没法和我当年比嘛。 |
z********c
发帖数: 1268 | 5 做事跟做人差不多吧，好老板就是好人，1，善良，给你留后路；2，光明磊落，不使暗
箭；3，讲道理。其他方面千差百异 |
D*****y
发帖数: 95 | 6 生物这个行当 像样一点的老板只占5%左右
最可怕的是华人夫妻店或单身华人更年期女老板 她能把整个实验室的人逼疯 用言语和
可怕的面部表情来折磨你 你要让她稍微不爽 她会疯狂的歇斯底里的用尽一切方法折磨
你刁难你 |
l*******e
发帖数: 1869 | 7 我觉得主要看两个方面: 这个老板自己的能力如何, 以及这个老板如何能够帮助你成功
.
最差的老板自然是自己对领域没有独特的能力和地位, 同时他也不想帮助自己的学生或
博后, 他心里只是把这些手下人当成工具, 没有丝毫要培养这些人的意图, 更不关心这
些人将来的出路.
介于中间的老板自然是某些不管或者虐待学生博后的巨牛, 老板名声和前沿方向本身可
以是底下人成功的某种阶梯; 还有就是老板本人平庸, 但是对手下和善宽容, 并能启发
鼓励他们做出杰出成果 (我总提一个被好多人视为平庸的老板, 两个博士后一人帮他闯
开一个方向, 据我所知都是自己的主意, 老板只是鼓励支持).
当然最棒的是那种大师级的, 自己牛, 对手下人也重培养.
条路
【在 h***2 的大作中提到】
: 常听人说，好老板和坏老板的差别就在于一个有没有底线的问题，我感觉还是很正确。
: 世人皆凡人，都有各种优缺点，都有个人的喜恶。好老板做事不会做绝，凡事给人留条路
: ，该是谁的文章就是谁的文章，该给谁挂名就给谁挂名，和个人喜恶完全分开，薄厚哪
: 怕被赶走有些怨言，也不可能太过分。
: 坏老板常常喜欢斩净杀绝，喜欢一个人，就什么都是他（她）的，别人的工作也是他（
: 她）的，发文章大量占用他人的结果。不喜欢一个人，就把这个人的CONTRIBUTION一噜
: 到底，甚至在文章出来时名字都没有。结果常常鸡飞狗跳，一地鸡毛。
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