长虹高层裂变倪、赵“反目”的背后故事 - Chinese版

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Chinese版 - 长虹高层裂变倪、赵“反目”的背后故事

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长虹高层裂变倪、赵“反目”的背后故事
文章提交者:【斯迪尔】于2001-5-2 11:53:56
就在赵勇辞职一事引起轩然大波之际，长虹集团高层又爆人事大
变动：据媒体披露，集团战略执行总裁袁邦伟以“身体不适”为由，
于4月16日向四川省政府及绵阳市政府递交了辞职报告。此间舆论认
为，至此，由倪润峰复出后精心构筑的集团领导核心结构体系已瓦解
，长虹正处于一个前所未有的严峻的发展阶段。
倪润峰杀了个“回马枪”
2000年5月，长虹“航母”开始发生首次高层剧变，集团灵魂人
物倪润峰以“健康”为由隐退二线，公司一分为二，成为集团公司和
股份公司两块招牌，分别由被推上权力前台的袁邦伟和赵勇挂帅。20
01年2月，“沉寂”8个月的倪润峰以CEO的身份复出“江湖”，开始
重整山河。
关于倪润峰的隐退和复出，舆论和长虹曾给出种种解释和推测，
一种说法是由于集团公司和股份公司之间由于存在重复资源浪费、产
业发展不均、资产划分不清、投资方向各异等矛盾和摩擦，影响到长
虹的发展，倪润峰是出来压阵的。倪也曾称其复出的意图是为打造“
百年长虹”，确保本世纪初叶进入世界500强。
一种更为权威和深刻剖析的结论

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