y*********o
发帖数: 46 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: yaoxiaoxiao (yijiaojing), 信区: JobHunting
标 题: concurrent h1b问题 , 小女子先谢过了
发信站: BBS 未名空间站 (Mon May 18 01:38:54 2015, 美东)
我有一个问题： 在A公司full time工作，H1B。现在B公司找到我想我给他们part time
（10hr/week)。
1. 对于h1b,可行么？ 总时间大于40hr/week
2. 是否B公司申请一个concurrent h1b就可以了？我不想让A公司知道
3. 如果可行，应该问 B公司要 W2，对吧？
非常感谢大家的帮助 |
a****r
发帖数: 4965 | 2 记得以前BBS上讨论过，如果有Full-time H1B，就不能再做Part-time。
另外正规雇佣合同中或公司规定中会要求雇员主动报告第二份工作，以免两份工作中有
利益冲突。
time
【在 y*********o 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: yaoxiaoxiao (yijiaojing), 信区: JobHunting
: 标 题: concurrent h1b问题 , 小女子先谢过了
: 发信站: BBS 未名空间站 (Mon May 18 01:38:54 2015, 美东)
: 我有一个问题： 在A公司full time工作，H1B。现在B公司找到我想我给他们part time
: （10hr/week)。
: 1. 对于h1b,可行么？ 总时间大于40hr/week
: 2. 是否B公司申请一个concurrent h1b就可以了？我不想让A公司知道
: 3. 如果可行，应该问 B公司要 W2，对吧？
: 非常感谢大家的帮助
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y*********o
发帖数: 46 | 3 谢谢阿，我们公司合同没有，而且也不相关，所以想试试。好像没有找到肯定的答案，
所以想再问问，呵呵 |
l**g
发帖数: 1914 | 4 B 公司要给你申请 CONCURRENT H1B，一般公司嫌麻烦，如他们没问题就干吧 |
y*****4
发帖数: 84 | 5 虽然楼主的问题答案都是yes。实际问题没有意义。
按法律来说，你不能有两份full time H1B，但是多少份part time h1b都可以。
重点是10块钱/小时，显然不可能达到prevailing wage level。而且光申请费一千多块
，真的不要紧吗？
我怀疑楼主的动机哦 |
h*y
发帖数: 1289 | 6 10hr/week
【在 y*****4 的大作中提到】
: 虽然楼主的问题答案都是yes。实际问题没有意义。
: 按法律来说，你不能有两份full time H1B，但是多少份part time h1b都可以。
: 重点是10块钱/小时，显然不可能达到prevailing wage level。而且光申请费一千多块
: ，真的不要紧吗？
: 我怀疑楼主的动机哦
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a****r
发帖数: 4965 | 7 这个往往不在合同里，而是在公司的员工守则里(Code of Conduct)，而合同里只说雇
员要尊守员工守则。
因为你以后很可能还要通过公司办移民事宜，公司很容易就知道你还有另一个H1B。所
以最好先问清楚，以免日后出问题。
另外，从法律上说，如果B公司能帮你申请下 concurrent H1B，那也就表明USCIS允许
这种情况发生，应该没什么问题。
【在 y*********o 的大作中提到】
: 谢谢阿，我们公司合同没有，而且也不相关，所以想试试。好像没有找到肯定的答案，
: 所以想再问问，呵呵
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c******3
发帖数: 6509 | 8 我就是这种情况，名下有两份合法H1B，一份full time，一份20Hr/Week的Concurrent
，法律上是允许的
至于A、B公司协调就是你自己的事情了，小心别让boss不爽，同时注销两个H1B造成丢
身份就行。
主要风险就是A公司入职签署的协议，可能会有兼职冲突（例如我的合同就明确写了需
要公司书面授权才能做任何其它工作），如果违反可能会收到天价索赔 |
A***z
发帖数: 238 | 9 part time H1B是可行的，年底的时候让B公司发给你W2表就可以报税了。
时间上有限制，上楼说20H/week，但是据我的了解是20H/Month，如果B公司
需要多付你钱，那他们可以提高每个小时的pay rate就可以了。 |
