n*********1
发帖数: 184 | 1 要是140批了但是h1b快到期了，再跳到新公司，h1bk可以延期吗 |
l***l
发帖数: 2448 | 2 好问题！不懂帮顶
【在 n*********1 的大作中提到】
: 要是140批了但是h1b快到期了，再跳到新公司，h1bk可以延期吗
|
y**********3
发帖数: 328 | |
y*****o
发帖数: 909 | 4 可以，我的朋友就是换了新公司以后，用的以前公司的批准了的140延的H-1B (6年以外
的那种）.
【在 n*********1 的大作中提到】
: 要是140批了但是h1b快到期了，再跳到新公司，h1bk可以延期吗
|
y******0
发帖数: 8807 | |
f***m
发帖数: 28 | 6 yes, 3 year h1b extention with approved 140, as long as your PD is NOT
current.
you need to go through a new perm and 140 in ur new firm tho.
【在 n*********1 的大作中提到】
: 要是140批了但是h1b快到期了，再跳到新公司，h1bk可以延期吗
|
l***l
发帖数: 2448 | 7 这样都可以？485是不能交的对么？因为公司不同。
那么如果job title和工作内容完全一样？就是公司不同也要重办perm对么？
【在 y*****o 的大作中提到】
: 可以，我的朋友就是换了新公司以后，用的以前公司的批准了的140延的H-1B (6年以外
: 的那种）.
|
j******g
发帖数: 1428 | |
n*********1
发帖数: 184 | 9 看yoyo的link，基本上是不建议这么干，比较有风险，因为要保证
1. 原雇主不withdraw 140
2.新雇主要马上开始新perm |
y******0
发帖数: 8807 | 10 先延期，再跳槽。
【在 n*********1 的大作中提到】
: 看yoyo的link，基本上是不建议这么干，比较有风险，因为要保证
: 1. 原雇主不withdraw 140
: 2.新雇主要马上开始新perm
|
f***m
发帖数: 28 | 11 I think as long as 140 is not withdrawn because of FRAUD, it is okay.
you have 3 years to work with. So you can wait for a while for the new perm.
【在 n*********1 的大作中提到】
: 看yoyo的link，基本上是不建议这么干，比较有风险，因为要保证
: 1. 原雇主不withdraw 140
: 2.新雇主要马上开始新perm
|
n*********1
发帖数: 184 | |
