h**h
发帖数: 298 | 1 想问一下小公司lay off，劳动局会不会知道？
公司对办PERM也没经验，layoff也没通知律师。我的perm还在前期准备，被雷员工职位
与我PERM申请的位置不一样。
有需要注意些什么吗？ |
Q**F
发帖数: 995 | 2 比较大规模的layoff公司是需要披露并且上报的 |
N********E
发帖数: 303 | 3 知不知道又怎么样？关键是大到公司 小到HR没有人会为了你的绿卡欺骗美国政府干犯
法的事儿 |
n******a
发帖数: 243 | 4 撤 h1b 是跟 USCIS 申请。 dol 不通气。 例如，我被雷后2个月， perm audit 批了
， 妈的 audit 了一年, current 也交不了485. |
w****e
发帖数: 1883 | 5 因为perm 表格上有个问题就是你们公司有没有裁过员 |
l*******n
发帖数: 8388 | 6 “被雷员工职位与我PERM申请的位置不一样”
怎么不一样？ 如果另外部门的就不影响你，否则要看怎么不一样 |
h**h
发帖数: 298 | 7 被lay的是10年工作经验的，我的perm是0年工作经验要求。。。。
【在 l*******n 的大作中提到】
: “被雷员工职位与我PERM申请的位置不一样”
: 怎么不一样？ 如果另外部门的就不影响你，否则要看怎么不一样
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l**c
发帖数: 360 | 8 如果只是这个不一样，这说明他是符合这个职位要求的。我当初也是因为一个和我差不
多职位但是senior的老美试用期没过，PERM广告往后推了半年。
【在 h**h 的大作中提到】
: 被lay的是10年工作经验的，我的perm是0年工作经验要求。。。。
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