y****o
发帖数: 626 | 1 我相信版上应该有一部分人和我的处境类似，鉴于2014，2015和2016年的perm数量的倍
数增长，如果一直在一个公司呆着那基本上就是拿青春和前途换绿卡，因为不跳槽职位
和薪酬的上涨速度会非常慢，那是应该冒险跳槽（毕竟移民前景不明朗，新工作不明朗
， 还有家庭因素，种种吧。。），还是应该和绿卡死磕呢？看版上的人预测2015年和
2016年的pd会有漫长的等待，如果选择后者估计会很郁闷吧。。。
请大家说说自己的看法，也请过来人说说自己的亲身经历。。。
非常感谢！ |
s******y
发帖数: 1117 | 2 多上trackitt看看印度人的绝望和呐喊，心里就感觉平衡点了，嗯 |
c******3
发帖数: 6509 | 3 2016的，如果待遇合理，还是可以跳。可以考虑自己办个NIW后备 |
y****o
发帖数: 626 | 4 谢谢回复，现在h1b transfer 不能pp, 也是个掣肘。。不过也好，再等几个月可
能合法移民的政策会更清晰到底会是怎么改吧。。就是如果真象大家预测的那样得等5-
7年，真是跳槽比较好了，不然等拿了绿卡估计也跳不动了。。。
【在 c******3 的大作中提到】
: 2016的，如果待遇合理，还是可以跳。可以考虑自己办个NIW后备
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t****o
发帖数: 13 | |
t****o
发帖数: 13 | |
K******t
发帖数: 669 | |
a****r
发帖数: 4965 | 8 When 140 approved >= 180 days, you can change to a same or similar job. It
is much better than before.
If you haven't submitted 485 when you change the job, you need your new
employer to go through PERM and get another 140, but you can link to your
prior PD.
【在 y****o 的大作中提到】
: 我相信版上应该有一部分人和我的处境类似，鉴于2014，2015和2016年的perm数量的倍
: 数增长，如果一直在一个公司呆着那基本上就是拿青春和前途换绿卡，因为不跳槽职位
: 和薪酬的上涨速度会非常慢，那是应该冒险跳槽（毕竟移民前景不明朗，新工作不明朗
: ， 还有家庭因素，种种吧。。），还是应该和绿卡死磕呢？看版上的人预测2015年和
: 2016年的pd会有漫长的等待，如果选择后者估计会很郁闷吧。。。
: 请大家说说自己的看法，也请过来人说说自己的亲身经历。。。
: 非常感谢！
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c******3
发帖数: 6509 | 9 要跳趁早，这事拖下来可能就是好几年了
我刚来的时候办绿卡被拖大半年，然后拿到第二个H1B，公司马上加速PERM，就留下来
了。
第二年拿到NIW，看看第二排期进门了，又没动
第三年第二排期大退，又走不了了。
好在第三年底进门，现在有涨年薪12～20万的工作，不过想着差几个月拿卡，又不想动
了。
还不知道第四年是不是还在原地......
5-
【在 y****o 的大作中提到】
: 谢谢回复，现在h1b transfer 不能pp, 也是个掣肘。。不过也好，再等几个月可
: 能合法移民的政策会更清晰到底会是怎么改吧。。就是如果真象大家预测的那样得等5-
: 7年，真是跳槽比较好了，不然等拿了绿卡估计也跳不动了。。。
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a****r
发帖数: 4965 | 10 after your 485 is submitted for more than 180 days, why not give up a job
with higher pay?
【在 c******3 的大作中提到】
: 要跳趁早，这事拖下来可能就是好几年了
: 我刚来的时候办绿卡被拖大半年，然后拿到第二个H1B，公司马上加速PERM，就留下来
: 了。
: 第二年拿到NIW，看看第二排期进门了，又没动
: 第三年第二排期大退，又走不了了。
: 好在第三年底进门，现在有涨年薪12～20万的工作，不过想着差几个月拿卡，又不想动
: 了。
: 还不知道第四年是不是还在原地......
:
: 5-
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b*******w
发帖数: 165 | 11 我自己曾经也是这种case, 个人的感觉是千万别为了绿卡耽误你的职业规划，一旦锁定
PD,就可以跳，绝大多数公司都不revoke 140， 你可以提前问一下你们HR, 目前为止，
我只知道moto, blackberry会revoke，这种情况你要等140被批准后180再跳，考虑到现
在H1b transfer不能加急，也差不多需要这个时间。
绿卡排期一会前一会后的，无法预测，何况你的pd还早，跳不跳也不会影响你的拿卡日
期的，职业规划最重要。 |
c******3
发帖数: 6509 | 12 485的180天还早，按照现在的情况看，可能180天内就批卡了。
要是担心丢PD问题，我有NIW保护，早就可以跳了
只不过目前在小公司，开各种证明方便，例如之前开EVL，VP不在，我着急要寄485，他
用自家打印机打印，让我开车去他家取，周六赶过去拿了又去USPS邮寄。
大公司这些事就很麻烦了，还得一层层审批。
而且大公司确实能涨12～20万，但是考虑到当地物价，还不如拿卡了和公司谈下，补齐
缺的5万多，中西部5万差价可是抵得上加州的15万以上，这样算起来似乎又不值得离开
住习惯的地方。
况且拿卡后平时外面接点$130+/Hour的零工，也够用了
【在 a****r 的大作中提到】
: after your 485 is submitted for more than 180 days, why not give up a job
: with higher pay?
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x********i
发帖数: 599 | 13 什么临工$130/h？
【在 c******3 的大作中提到】
: 485的180天还早，按照现在的情况看，可能180天内就批卡了。
: 要是担心丢PD问题，我有NIW保护，早就可以跳了
: 只不过目前在小公司，开各种证明方便，例如之前开EVL，VP不在，我着急要寄485，他
: 用自家打印机打印，让我开车去他家取，周六赶过去拿了又去USPS邮寄。
: 大公司这些事就很麻烦了，还得一层层审批。
: 而且大公司确实能涨12～20万，但是考虑到当地物价，还不如拿卡了和公司谈下，补齐
: 缺的5万多，中西部5万差价可是抵得上加州的15万以上，这样算起来似乎又不值得离开
: 住习惯的地方。
: 况且拿卡后平时外面接点$130+/Hour的零工，也够用了
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c******3
发帖数: 6509 | 14 几个大公司招工好久了，做点算法实现和优化工作，不过没敢去，不想进入AOS，最后
几个月，熬熬就过去
我现在出差这家都是按照$75/H给我公司的，但是每天真正干活时间不超过3小时，每天
开会都花了2～4小时，剩下时间等待测试结果，吃零食也算工作时间。
折算实际干活费用都接近$300了。可惜赚钱的是公司，我拿死工资，最近正在考虑自己
成立个公司，以后卡下来专门做这个得了
【在 x********i 的大作中提到】
: 什么临工$130/h？
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m**U
发帖数: 968 | 15 你可真会算，怠工都算涨工资。本版群众算上这里上网时间，人人都年薪百万。
【在 c******3 的大作中提到】
: 几个大公司招工好久了，做点算法实现和优化工作，不过没敢去，不想进入AOS，最后
: 几个月，熬熬就过去
: 我现在出差这家都是按照$75/H给我公司的，但是每天真正干活时间不超过3小时，每天
: 开会都花了2～4小时，剩下时间等待测试结果，吃零食也算工作时间。
: 折算实际干活费用都接近$300了。可惜赚钱的是公司，我拿死工资，最近正在考虑自己
: 成立个公司，以后卡下来专门做这个得了
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y****o
发帖数: 626 | 16 这楼歪的，有没有人知道perm 的官方数据在哪里啊？ |
c******3
发帖数: 6509 | 17 DOL官网，每季度公布
门内的人，就算PERM涨到每年百万，都没啥影响了
【在 y****o 的大作中提到】
: 这楼歪的，有没有人知道perm 的官方数据在哪里啊？
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y****o
发帖数: 626 | 18 其实也不尽然，进了门180天后虽然可以找类似的职位工作，但是如果遇到经济危机或
者公司裁员，就是浮云了，还是必须得拿到卡才行啊。不然也是待宰的羔羊
【在 c******3 的大作中提到】
: DOL官网，每季度公布
: 门内的人，就算PERM涨到每年百万，都没啥影响了
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c******3
发帖数: 6509 | 19 平时多攒人品，开个EVL而已，不是太难拿到的
【在 y****o 的大作中提到】
: 其实也不尽然，进了门180天后虽然可以找类似的职位工作，但是如果遇到经济危机或
: 者公司裁员，就是浮云了，还是必须得拿到卡才行啊。不然也是待宰的羔羊
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h****1
发帖数: 87 | |
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a*****i
发帖数: 1316 | 21 18年的PD
等移民改革吧，中期选举左右就会有移民改革的政策了
不改的话
2028年也未必能排到
【在 h****1 的大作中提到】
: 我想问下18年pd的怎么办，NIW
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y****o
发帖数: 626 | |
i********g
发帖数: 72 | 23 2016 8月的 咋办？
2019年能提交485么？还是现在就跳。在这个公司呆不下去了。
【在 y****o 的大作中提到】
: 我相信版上应该有一部分人和我的处境类似，鉴于2014，2015和2016年的perm数量的倍
: 数增长，如果一直在一个公司呆着那基本上就是拿青春和前途换绿卡，因为不跳槽职位
: 和薪酬的上涨速度会非常慢，那是应该冒险跳槽（毕竟移民前景不明朗，新工作不明朗
: ， 还有家庭因素，种种吧。。），还是应该和绿卡死磕呢？看版上的人预测2015年和
: 2016年的pd会有漫长的等待，如果选择后者估计会很郁闷吧。。。
: 请大家说说自己的看法，也请过来人说说自己的亲身经历。。。
: 非常感谢！
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h****1
发帖数: 87 | 24 你去看下16年前3年perm增长了多少，再比较下历史数据。可以参考印度的排期，注意
目前SO绝大部分是印度吃了，他们排期才这么久，当中国perm增长起来后会跟印度分SO
，所以只可能更慢。19年交表可能性极低。
【在 i********g 的大作中提到】
: 2016 8月的 咋办？
: 2019年能提交485么？还是现在就跳。在这个公司呆不下去了。
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c******3
发帖数: 6509 | 25 这种事不好说，印度人可以死扛10年，中国人等5年就有不少要回国了。
再加上印度人互相帮助，中国人10年工作稳定的可能性比印度低，所以最后可能还是两
个国家都是10年排期，印度吃2/3 so
SO
【在 h****1 的大作中提到】
: 你去看下16年前3年perm增长了多少，再比较下历史数据。可以参考印度的排期，注意
: 目前SO绝大部分是印度吃了，他们排期才这么久，当中国perm增长起来后会跟印度分SO
: ，所以只可能更慢。19年交表可能性极低。
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a*****a
发帖数: 1385 | 26 关于same or similar job,是否可以从机械工程师（r&d engineer）转到一个新的也是
机械工程r&d方面的project manager? program manager或者engineering director这
样的职位呢？
这肯定是step up, 但是算不算similar job? 还是说新工作和就工作的job code must
be the same?
【在 a****r 的大作中提到】
: When 140 approved >= 180 days, you can change to a same or similar job. It
: is much better than before.
: If you haven't submitted 485 when you change the job, you need your new
: employer to go through PERM and get another 140, but you can link to your
: prior PD.
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t******6
发帖数: 367 | 27 我觉得file AC 21 same or similar 全看律师的水平吧，要不就只能code/job duty
都一样。
must
【在 a*****a 的大作中提到】
: 关于same or similar job,是否可以从机械工程师（r&d engineer）转到一个新的也是
: 机械工程r&d方面的project manager? program manager或者engineering director这
: 样的职位呢？
: 这肯定是step up, 但是算不算similar job? 还是说新工作和就工作的job code must
: be the same?
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h******a
发帖数: 17 | 28 140 没超过 180天也可以跳吧？ 我的理解是只要approve就可以relink。而且现在公司
不可以revoke140
【在 a****r 的大作中提到】
: When 140 approved >= 180 days, you can change to a same or similar job. It
: is much better than before.
: If you haven't submitted 485 when you change the job, you need your new
: employer to go through PERM and get another 140, but you can link to your
: prior PD.
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h******a
发帖数: 17 | 29 you can relink as long as 140 is approved. you don't have to wait for 180
days. Please correct if I'm wrong.
【在 a****r 的大作中提到】
: When 140 approved >= 180 days, you can change to a same or similar job. It
: is much better than before.
: If you haven't submitted 485 when you change the job, you need your new
: employer to go through PERM and get another 140, but you can link to your
: prior PD.
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