X*******g
发帖数: 102 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: xinxiwang (CangHai), 信区: JobHunting
标 题: 请问签了的offer还能据么？
发信站: BBS 未名空间站 (Sun May 18 15:43:37 2008)
刚找工作时,签了一家小公司的offer,下个月才上班,
现在有另一个更match兴趣和背景的工作,还可以据
以前签过字的offer么？会有什么问题么？
多谢！ | l*****x
发帖数: 3431 | 2 为啥不可以
【在 X*******g 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: xinxiwang (CangHai), 信区: JobHunting
: 标 题: 请问签了的offer还能据么？
: 发信站: BBS 未名空间站 (Sun May 18 15:43:37 2008)
: 刚找工作时,签了一家小公司的offer,下个月才上班,
: 现在有另一个更match兴趣和背景的工作,还可以据
: 以前签过字的offer么？会有什么问题么？
: 多谢！
| c*u
发帖数: 916 | 3 还有人还没去公司上班就被裁员的。既然公司可以这么做，为什么雇员不可以？
【在 X*******g 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: xinxiwang (CangHai), 信区: JobHunting
: 标 题: 请问签了的offer还能据么？
: 发信站: BBS 未名空间站 (Sun May 18 15:43:37 2008)
: 刚找工作时,签了一家小公司的offer,下个月才上班,
: 现在有另一个更match兴趣和背景的工作,还可以据
: 以前签过字的offer么？会有什么问题么？
: 多谢！
|
|
