s***t
发帖数: 69 | 1 协助公司人事主管作好薪酬设计工作和工资发放等工作
能想到的是
assist the human resourse director of the company to design and
distribute the compensates
薪酬不知道怎么翻，还有等不会翻
请大侠指教，急 |
c**************b
发帖数: 41 | 2 转信站: mitbbs!jiaoyou8.com!mitbbscn
出 处: mitbbs.cn
to assist company HR manager in compensation design and salary distribution |
m*******c
发帖数: 41 | 3 \design\assessment?
【在 c**************b 的大作中提到】
: 转信站: mitbbs!jiaoyou8.com!mitbbscn
: 出 处: mitbbs.cn
: to assist company HR manager in compensation design and salary distribution
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c*********e
发帖数: 3 | 4 感觉还是design好。因为assessment一般译评估，design重结构性的安排吧
assessment重具体的估算，落实薪酬的规定
一个感觉而已，偶学HR的老婆说用design，也可能她学业不精，呵呵
【在 m*******c 的大作中提到】
: \design\assessment?
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n******t
发帖数: 4406 | 5 我的感觉似乎planning要好点。
design似乎比较偏重精细的东西。
不过我也没具体看见过标准的说法。
【在 c*********e 的大作中提到】
: 感觉还是design好。因为assessment一般译评估，design重结构性的安排吧
: assessment重具体的估算，落实薪酬的规定
: 一个感觉而已，偶学HR的老婆说用design，也可能她学业不精，呵呵
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c**************b
发帖数: 41 | 6 转信站: mitbbs!jiaoyou8.com!mitbbscn
出 处: mitbbs.cn
yeah. that sounds much better. |
