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p*****Y
发帖数: 38
1
星期一下午。尹洋抱着备课本回到自己的办公室。和平时一样,下了课脑子真累。已经
五点了,窗外的阳光依然炙热,天边几缕白云孤单地飘着。今天的落日一定也很美吧,
尹洋悠悠地叹了口气。
今天的课她讲得很耐心。310班上的学生一如既往地没精打采。提问时依然只有前排几
个学生积极参与,无论是多么简单的问题。为了让那些重要但略显沉闷的概念和公式生
动些,尹洋耐心地讲解了几个实际中的应用,几个坐在中间几排的学生脸上才开始露出
些许兴趣。发课堂材料(handout)的时候看着那些零零散散坐在最后两排的学生尹洋
忍不住说道,上次教职员工开会大家还讨论今后系里要不要多开些大课。她没有在学生
面前说出自己的想法(她也没有在开会的时候发表任何意见),她认为这样做不好。
这个班就是个很好的例子。这门课每个班原来只注册40个学生,这个学期增加到60。她
象以前一样教,可效果差很多。考过两次试,学生走(drop)了不少,名册(roster)
上只剩下40个人。现在每次来上课的也就二、三十个人,有的学生总喜欢坐在最后两排
,不参与课堂讨论,不做课堂练习。每次发材料都要其他的同学走几步送过去。看着这
些学生,尹洋真为他们的爸妈不值。隔两年涨一次的学费都白交了。
尹洋想起上次教这门课的情况。那是两三年前吧,大多数学生都学得挺好的。学生能学
到东西一直让她引以为荣。这个学期是她变了,不象原来那么耐心了吗?还是学生的素
质变了,学校只忙着扩招收钱?还是两者之间的一个恶性循环?她大概不会知道也不在
乎为什么了。她将要离开这里,因为没有拿到终身教授的职称(tenure)。
未完待续 …
g**********1
发帖数: 1593
2
写得很生动!继续!期待中。。。
w******e
发帖数: 301
3
写得很好。顶。
h*m
发帖数: 4
4
nice article. good schools always have the case. you sure can appeal but the
stress is unbelievable.
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