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发帖数: 11227 | 1 发信人： inews(inews), 信区： Headline
标题： 90后女大学生宁可辞去工作，也不愿再被老板欺负
发信站： BBS未名空间站(Sat Sep 23 10:01:45 2017,GMT)
一年前，小霞刚刚大专毕业，从广州回到汕头找工作。
因为小霞刚刚毕业，没有工作经验，很多公司都不收，甚至连面试的机会都不给。
辛辛苦苦找了两个月，好不容易找到一份非销售的文员工作。
虽然这份工作试用期两个月工资1800，不包吃不包住，每天来公司要一个多小时的公交。
小霞想着辛苦一点，逼自己一把，当做攒工作经验，却没想到公司如此残忍！
工作了一年多，已经有安稳工作的小霞，却非辞职不可！
刚刚开始是做文员工作，没多久行政同事辞职，就接了行政工作，后来财务也有人辞职，再兼个财务助理。
最可恶的是清洁阿姨请假半个月，公司安排小霞临时搞清洁。
结果，老板觉得小霞打扫得挺干净的，居然把清洁阿姨炒了，让小霞连清洁阿姨的工作都兼任了。
刚刚入职的时候，公司说满一年给升工资，小霞工作一年多了，不仅没有涨工资，连承诺转正后购买社保也没有。
结果，工作1年多工资还是只有2200，
公司好不容易给买社保了，每个月还要扣掉社保，加上中午吃饭就吃掉几百块。
像小霞这样工作了一年多，还是个月薪2200的基层文员，如何脱贫？
1、首先，做一个每天打打表格，接接电话，收收快递的文员工作，你的工资永远不可能超过5000的；
工作的价值决定你的工资，
像文员这种低价值的、廉价的基层工作，绝大多数人连3000都很难超过；
2、文员只是最原始的工作岗位，注定文员+其他岗位，才能月薪3000+；
例如：文员+会计，文员+财务，文员+行政，文员+文案。
就是宠物小精灵伊布一样，必须选择一个方向进化，才能获得全新的能力。 |
