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JobHunting版 - 我做HM的体会
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我打算做个类似于leetcode的网站,只用中文。Linkedlin vs W lab ?
有个老印,求bless!!PCB designer 面试求助
面试遇到一个老印,挂的可能性有多大?CapitalOne 面试
唉, 又搞砸了一个interviewHR为啥老问我还申了其他什么公司
大家碰到过非常mean的recruiter吗?Thank you letter
interview后, interviewer说good luck to u,看来snapchat员工素质很成问题啊。(转载)
我也小结一下job hunting经历Apple Maps 招 China EPM
遭遇老印interviewer...电面
相关话题的讨论汇总
话题: lp话题: hm话题: 老印话题: 语言话题: cv
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g****n
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1
是攒RP,替LP写的,最近半年多,LP有及格月甚至平均每天面试(多是电话)2个,烦
的不行,最后自己也竟然要跳了(当然因为个中原因,这煤田INTERVIEW 太累也是原因
),其中有很多故事,我替她总结了一下,写了一堆给朋友看,现在选其中最主要的给
大家说说,希望有帮助。
1,中国人的简历多书不如老印写的好,写的华丽,每天看那么多CV,其实都是看关键
字,人家老印就知道把关键字都加黑,HIGHLIGHT,放最前面,这样HM HR才有兴趣往下
看。
2, 老中的语言普遍不如老印,这要分两点,1,是纯语言能力,中国人还是交流上有
困难的多,导致不自信,希望大家多练习一下语言,LP有时候听着急,可也没办法,有
几个背景很强,但是语言太成问题,说话不要怕语法错误,先说流利了,别怕HE DONT
这样的错误。相比来说流利更重要。2,是自吹的能力,老印普遍会吹,哪怕自己一桥
不通的,也敢放CV上。中国人相对就谦虚很多。
3, 对印度人不要上来就抱偏见,有MEAN的老印,也有很MEAN的老中BOSS,如果先入为
主就认为所有烙印公司不好,你的态度就会带出来。当然烙印老中的公司都PAY的低。
LP 上
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电面大家碰到过非常mean的recruiter吗?
有没有人检讨一下自己以前是interviewer的时候是不是很mean?interview后, interviewer说good luck to u,
面试最mean 的我觉得就是女人和老中我也小结一下job hunting经历
有绿卡和没绿卡,cs硕士毕业找工作有啥区别啊遭遇老印interviewer...
我打算做个类似于leetcode的网站,只用中文。Linkedlin vs W lab ?
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唉, 又搞砸了一个interviewHR为啥老问我还申了其他什么公司
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