l********6
发帖数: 453 | 1 本来也没想做这个onsite，因为这家公司曾给了我奖学金，去做个seminar。临行前被
通知我和这公司的on campus面试取消了，因为hiring manager要在公司直接给我面试。
说实话Campus面试也见了不少大公司，也了解那些recruiters只有推荐权，没有决定权
，最终还是要hiring manager来幸运抽中你的名字。申请了近十家公司，化工制药石油
咨询都有，7个公司面了1个多月，都还在等消息，真是疲了。
那座城市和我所在的这座规模差不多，却在山清水秀环绕之中，机场很小，大厅外可以
随便停车。我到的时候，阳光正灿烂，接我的K博士很和气，因为在会议上见过一次，
也没什么拘谨。
行程三周前就发给我，当天下午先是到处游览。K博士把我带到公司的生产线上，给我
讲解了300年历史，颇耐心地给我展示了各种产品。他都事先在车里准备好，足见细心
。慢悠悠地在研发和生产部门转，还带我去看公司的体育馆、剧院、和市场销售中心。
因为我简历上有管理应用学位背景，他还强调以前有个中国学生，也是类似背景，目前
做了公司的市场开发，调去上海了。
晚饭问我吃什么，我随便选了一家牛排屋。K博士 |
l********6
发帖数: 453 | 2 （9）
G是一个很和气的老人，毕竟是领导，乍见还是有距离感。他首先介绍了一下自己，从T
的部门管理转到了现在的部门，主要是研发方向，也是我感兴趣的领域。然后他说自己
这里目前新开两个职位，一个是XXX，一个重点看problem solving ability。他说了研
发中的一个难题，我当时就给了他一个建议，他挺感兴趣，我却没有详谈,言多必失。
然后就是面试中的标准过程，他问了我简历相关的一些问题。说实话，和G老板面试不
在我计划之中，我没什么准备，他很和气，我也就随意而谈。他问我博士学习中最挑战
或者最难过的感觉是什么？这个问题在我前几个公司面试中几乎每次必问，现在答起来
，已经绘声绘色了。我感觉这是个很好的开始，缩短了我们之间的距离，然后他又问了
一个teamwork遇到trouble的问题，这个我讲了一个我社会活动中的具体案例，原来是
准备给麦肯希一个program初选的，非常细节，他听得也很高兴，说他也遇到过类似情
况，和我的处理方式差不多，呵呵。到这时候我就彻底放松了。
然后他看看了自己的文件，说：哎呀，你这个回答把我后面的问题都回答了，我没问题
了。你有什么问题吗？
因为没 |
l********6
发帖数: 453 | 3 （10）
K博士晚饭时要我选饭馆儿，我挑了家泰国餐，还不错，酸辣泰国鸭。我诚恳邀请他将
来有时间一定去我家吃顿homemade中国餐，绝对的全美第一，我们哈哈大笑。
他告诉我其实现在HR还没有正式的hiring process。我的原计划也就是参观，而正式的
onsite还没有开始，大概明年1月等所有candidate都定了以后，也许我才能等到通知。
当时有点儿不爽，见过的7家公司都是正面反映，“perfect interview”as they said
，ZS回信还说我是perfect candidate,可是都要等消息。这家第一个onsite感觉不错，
可还要等到1月，何况我明年1月在国内陪爸妈呢。ft之后我呵呵，稍安勿躁。想到这个
词，我就没什么不爽了。因为一般的onsite都是小组面试，今天我至少面了2个老板4个
职位，也没什么值得抱怨。如果说自己不喜欢，或者说没被选上，也无妨，权当一种经
历，结识一些不同的人，一次孤身旅行而已。
其实今年工作形势很不好，很多公司都直接放弃了对于H1b的赞助，一看到F1身份就谈
也不谈。我们所能做的就是尽力去争取，也看天命，是我们的就是我们的 |
