c***p
发帖数: 2554 | 1 分别按面了peer, hr, dotline manager, direct manager.
职位和我现在的有跨度，但是背景比较符合。各个人的perspective question不同
peer关注你是不是match,是不是cooperative.
hr关注你的career path,reason for change,还有会不会来这个职位
dotline manager关注match，还有personality
direct manager关注experience还有grow path
自己觉得不太满意的是，选的例子没有直接match expectation.后来面试者给了提示，
然后选了比较match的例子解说了一下。
总的来说面的不错，hr的语速超级快，基本能跟上。 | e****8
发帖数: 200 | | u***i
发帖数: 489 | 3 dotline manager 是啥manager？？？ |
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