y*c 发帖数: 904 | 1 现在我是non profit 的 cap-exempt H1B,Oct.1st 正常的h1b生效,4号开始上班可以
么?
本来打算九月三十号last day, 这样Oct. 1st这天会不会有问题?
谢谢回答! |
G******i 发帖数: 5226 | 2 生效了自然即可上班啊
会有什么问题?
不太懂..
【在 y*c 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 现在我是non profit 的 cap-exempt H1B,Oct.1st 正常的h1b生效,4号开始上班可以 : 么? : 本来打算九月三十号last day, 这样Oct. 1st这天会不会有问题? : 谢谢回答!
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y*c 发帖数: 904 | 3 谢谢楼上的关注。
我的concern是Oct 1st这天貌似我没有任何employment(旧的Sept. 30结束,新的Oct.
4正式开始), 不知道会不会有问题。这种legal status的事情不能有一丝问题啊,尤
其是以后申请绿卡的时候。
希望有经验的兄弟们confirm一下。 |
s**********a 发帖数: 3273 | 4 Nobody will even care.
Oct.
【在 y*c 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 谢谢楼上的关注。 : 我的concern是Oct 1st这天貌似我没有任何employment(旧的Sept. 30结束,新的Oct. : 4正式开始), 不知道会不会有问题。这种legal status的事情不能有一丝问题啊,尤 : 其是以后申请绿卡的时候。 : 希望有经验的兄弟们confirm一下。
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e******d 发帖数: 310 | 5 I think his/her concern is what is the status for the first three days of
October; although his/her H-1B visa takes effect on October 1st, he/she does
not start working yet until October 4th. So the key issue is if the first
three days should be counted as unemployment? If yes, LZ worries about his/
her immigration status during these 3 days since H-1B holder staying US
becomes illegal immediately once he/she is out of job, which will cause
troubles for his/her application for green card in the |
y*c 发帖数: 904 | 6
does
his/
Thank you very much. That's exactly what I am concerned about. I've made
mistakes before wrt OPT, H1B, etc so have to be sure this time.
【在 e******d 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : I think his/her concern is what is the status for the first three days of : October; although his/her H-1B visa takes effect on October 1st, he/she does : not start working yet until October 4th. So the key issue is if the first : three days should be counted as unemployment? If yes, LZ worries about his/ : her immigration status during these 3 days since H-1B holder staying US : becomes illegal immediately once he/she is out of job, which will cause : troubles for his/her application for green card in the
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b*******g 发帖数: 6008 | 7 你在十一上班都是合法的了,还需要担心合法停留这个问题吗? |
y*c 发帖数: 904 | 8
所以说你认为是没有问题的?
我就是不太清楚这个H1B生效,跟employment status是不是同时具有才是合法的。极端
情况是,Oct 1st H1B生效,但是我不去上班(旧的身份,employment 在九月三十号截止
),那我在美国身份合法么,我能在美国一直待下去直到新公司停止雇佣关系?
【在 b*******g 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 你在十一上班都是合法的了,还需要担心合法停留这个问题吗?
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b*******g 发帖数: 6008 | 9 唉, 你想的太多了。只要你有H1的receipt你就可以呆在美国等结果,何况你现在已经
批准了呢? |
g********e 发帖数: 1638 | 10 non-profit 的任何时候都可以上班。那个profit的才是有10.1的限制。 |
G******i 发帖数: 5226 | 11 俺可以肯定的告诉你
你想太多了
不用担心
几天的GAP没问题(没人有空管你)
呵呵
这种情况在换工作时很正常
许多人甚至宁愿特意休息几周
再说你也不是真正的GAP
虽然你和旧公司employment9月30号截止
一般公司不会立即去上报USCIS
(很多公司甚至压根不管)
【在 y*c 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : : 所以说你认为是没有问题的? : 我就是不太清楚这个H1B生效,跟employment status是不是同时具有才是合法的。极端 : 情况是,Oct 1st H1B生效,但是我不去上班(旧的身份,employment 在九月三十号截止 : ),那我在美国身份合法么,我能在美国一直待下去直到新公司停止雇佣关系?
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G******i 发帖数: 5226 | 12 你说的和LZ的担心不是一回事..
【在 g********e 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : non-profit 的任何时候都可以上班。那个profit的才是有10.1的限制。
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y*c 发帖数: 904 | 13
呵呵,不管当然最好。不过如果到时候申请绿卡的时候出现问题,哭都来不及。我当时
cpt的时候有点问题,申请h1b的时候也废了周折。
【在 G******i 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 俺可以肯定的告诉你 : 你想太多了 : 不用担心 : 几天的GAP没问题(没人有空管你) : 呵呵 : 这种情况在换工作时很正常 : 许多人甚至宁愿特意休息几周 : 再说你也不是真正的GAP : 虽然你和旧公司employment9月30号截止 : 一般公司不会立即去上报USCIS
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G******i 发帖数: 5226 | 14 身份衔接不好有GAP申请绿卡时可能会有问题
不过你的这种情况不同
旧工作9月30号截止
新工作的H1B10月1号生效
没有任何问题..
【在 y*c 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : : 呵呵,不管当然最好。不过如果到时候申请绿卡的时候出现问题,哭都来不及。我当时 : cpt的时候有点问题,申请h1b的时候也废了周折。
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