c*********r
发帖数: 62 | 1 真不知该怪自己的negotiate水平太差或是那个公司太过？上周刚说要给OFFER，结果他
们给的工资太低了，又说将来没有bonus，工资能否增长都得看表现。。。于是，我就
要求要glassdoor.com上该公司在我所申的职位上的平均值，后来虽长了5000，却还是
不到平均值。这周一HR仍说他们给的就是那个价，于是，我就问她是否能给我2个星期
的考虑时间？她原说1周，后来，又说2周也行。。。
结果，今天就来电话，说是那个职位的business direction变了，所以，不能再给我
OFFER了。。。 刚上该公司的网看了一下，那个职位还在。
感觉我在这次经历中，犯了几个错误：
一是不该在正式OFFER还没拿到手时，就要求让他们等2个星期（当然，拿到手后，他们
也能收回就是了）；
二是这是我目前唯一的OFFER，而我却告诉HR说，由于该OFFER严重低于我的
expectation，所以，我想继续看看，因为我目前还在跟其他公司interview（其实是电
话面试，但HR没问，我也就没说清楚）中。
三是，HR在传话中很可能会对我的原话有所扭曲，他们要求我能在6月初上班，我就询
问说是否能拖到7月初？
四是我在错过电话时，没有及时回电，表现得不太积极，可能给人一种我不是很感兴趣
的感觉。
除此之外，大家说说，我还有没有犯了什么忌讳，导致他们收回OFFER呢？真没想到事
情会到这个地步。虽然很想离开现在的公司，但现在也只有再耗着了。
==================================
updated:
谢谢大家的回复。
其实我现在也还有工作。之所以急着想走，主要是不想再忍受现在老板的变态。以前是因为我自己正在办绿卡。为了等GC，所以不得不忍。现在倒是没了身份的限制了。
当然，现在想来，也可能是我太过高估自己了：当时我是周五面的试，面试时所做报告很成功，而下周二他们就给了OFFER了。从我的背景来看，我也的确非常适合那个职位。
跟HR谈工资时，我有强调我喜欢那个职位，也是很礼貌地要求长工资的。在她告诉我那个工资不能再长了之后，我才提出说要2周的考虑时间。估计是HR感觉也不太爽，至于她怎么跟HM那边传的话，那就不得而知了。只是，我在电面时，就感觉这个HR不是很NICE的人。刚记起来，我在跟她谈工资的时候，曾经有过冷场----就是我不知道说什么好，她也有一阵子不说话。。。可惜我当时心情也不怎么好，又想着OFFER基本已定，也没太当回事。现在想来，这应该已是预兆吧？！
而我之所以这么看重这个OFFER，其主要原因就是这个职位的TITLE比较高，我原想着先去做上一两年，然后再骑驴找马的。就没想过，人家会这么快变脸，压根就不给我“找马”的机会。
另外：我现老板以前曾在这个公司做过。虽然我要求新公司不要与他联系，但不知道与OFFER的被收回有无关系？----当然，也有可能是我想太多了。从职业道德上看，我没有找他做推荐人，那么，新公司的人应该也不会联系他才是？
没办法了。分析原因、吸收经验教训，再重新开始吧。。。 |
c**********e
发帖数: 3298 | 2 我觉得吧，主要是现在环境太差，基本就是我们求着他们，他们可以任意开价。我不认
为是你的错，而且事已至此，你就move on吧，现在再遇到这种情况，你自己要掂量下
，是否愿意妥协先
anyway,bless you!! |
c********8
发帖数: 586 | 3
agree
【在 c**********e 的大作中提到】
: 我觉得吧，主要是现在环境太差，基本就是我们求着他们，他们可以任意开价。我不认
: 为是你的错，而且事已至此，你就move on吧，现在再遇到这种情况，你自己要掂量下
: ，是否愿意妥协先
: anyway,bless you!!
|
l********g
发帖数: 986 | |
g*******t
发帖数: 552 | |
m****e
发帖数: 255 | |
p****j
发帖数: 4762 | 7 钱那么少有啥后悔的呀？
我也被收回过，不过后来有个更好的offer了，所以不要愁了。 |
c****o
发帖数: 1280 | 8 negotiate的不专业，不管心里咋想的，先说这个job跟自己的背景如何如何match，然
后委婉的问salary能不能加一些。更不能说自己还在找其他的工作。
【在 c*********r 的大作中提到】
: 真不知该怪自己的negotiate水平太差或是那个公司太过？上周刚说要给OFFER，结果他
: 们给的工资太低了，又说将来没有bonus，工资能否增长都得看表现。。。于是，我就
: 要求要glassdoor.com上该公司在我所申的职位上的平均值，后来虽长了5000，却还是
: 不到平均值。这周一HR仍说他们给的就是那个价，于是，我就问她是否能给我2个星期
: 的考虑时间？她原说1周，后来，又说2周也行。。。
: 结果，今天就来电话，说是那个职位的business direction变了，所以，不能再给我
: OFFER了。。。 刚上该公司的网看了一下，那个职位还在。
: 感觉我在这次经历中，犯了几个错误：
: 一是不该在正式OFFER还没拿到手时，就要求让他们等2个星期（当然，拿到手后，他们
: 也能收回就是了）；
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g**e
发帖数: 6127 | 9 为啥不能说在找其他工作，呵呵
【在 c****o 的大作中提到】
: negotiate的不专业，不管心里咋想的，先说这个job跟自己的背景如何如何match，然
: 后委婉的问salary能不能加一些。更不能说自己还在找其他的工作。
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c*******u
发帖数: 1657 | 10 只能说lz无意中“牛比”了一回，看lz的意思好像并没有不屑这个offer，只是offer很
鸡肋而已，严重低于你的期望值，如果你没骨气扔掉，那也别跟人家明说啊，而且又拖
答复时间又拖上班时间，这几个因素加起来，让对方觉得你最后90%是不会来了 |
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x*********n
发帖数: 28013 | 11 人家给你涨了5k，基本上是到底线了。公司有buget的，给多了，人家养不起你啊。
讨价还价，一次足矣，反复搞，会给人觉得你很cheap，然后会给人觉得你没诚意。 |
l***o
发帖数: 208 | 12 good advise.
【在 x*********n 的大作中提到】
: 人家给你涨了5k，基本上是到底线了。公司有buget的，给多了，人家养不起你啊。
: 讨价还价，一次足矣，反复搞，会给人觉得你很cheap，然后会给人觉得你没诚意。
|
O******n
发帖数: 1505 | 13 lz啥专业啊？还是现在普遍给不到glassdoor的平均值？
【在 c*********r 的大作中提到】
: 真不知该怪自己的negotiate水平太差或是那个公司太过？上周刚说要给OFFER，结果他
: 们给的工资太低了，又说将来没有bonus，工资能否增长都得看表现。。。于是，我就
: 要求要glassdoor.com上该公司在我所申的职位上的平均值，后来虽长了5000，却还是
: 不到平均值。这周一HR仍说他们给的就是那个价，于是，我就问她是否能给我2个星期
: 的考虑时间？她原说1周，后来，又说2周也行。。。
: 结果，今天就来电话，说是那个职位的business direction变了，所以，不能再给我
: OFFER了。。。 刚上该公司的网看了一下，那个职位还在。
: 感觉我在这次经历中，犯了几个错误：
: 一是不该在正式OFFER还没拿到手时，就要求让他们等2个星期（当然，拿到手后，他们
: 也能收回就是了）；
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c*********r
发帖数: 62 | 14 ==================================
updated:
谢谢大家的回复。
其实我现在也还有工作。之所以急着想走，主要是不想再忍受现在老板的变态。以前是
因为我自己正在办绿卡。为了等GC，所以不得不忍。现在倒是没了身份的限制了。
当然，现在想来，也可能是我太过高估自己了：当时我是周五面的试，面试时所做报告
很成功，而下周二他们就给了OFFER了。从我的背景来看，我也的确非常适合那个职位。
跟HR谈工资时，我有强调我喜欢那个职位，也是很礼貌地要求长工资的。在她告诉我那
个工资不能再长了之后，我才提出说要2周的考虑时间。估计是HR感觉也不太爽，至于
她怎么跟HM那边传的话，那就不得而知了。只是，我在电面时，就感觉这个HR不是很
NICE的人。刚记起来，我在跟她谈工资的时候，曾经有过冷场----就是我不知道说什么
好，她也有一阵子不说话。。。可惜我当时心情也不怎么好，又想着OFFER基本已定，
也没太当回事。现在想来，这应该已是预兆吧？！
而我之所以这么看重这个OFFER，其主要原因就是这个职位的TITLE比较高，我原想着先
去做上一两年，然后再骑驴找马的。就没想过，人家会这么快变脸，压根就不给我“找
马”的机会。
另外：我现老板以前曾在这个公司做过。虽然我要求新公司不要与他联系，但不知道与
OFFER的被收回有无关系？----当然，也有可能是我想太多了。从职业道德上看，我没
有找他做推荐人，那么，新公司的人应该也不会联系他才是？
没办法了。分析原因、吸收经验教训，再重新开始吧。。。 |
p****j
发帖数: 4762 | 15 LZ我有跟你很类似的经历，那也是我第一次遇到offer收回，其实完全取决于HR是否
nice,有些HR真是很傲慢很不nice,遇到这样的，还真没办法，我上次也没有任何错误，
只是常规的argue了一下paid vocation,居然也被她变态收回。 |
G**7
发帖数: 391 | 16 In general, I think there is a limit to what we can negotiate, especially
when economy is bad. You went too far. Instead of impressing them with 'job
satisfaction', you impressed them with 'money satisfaction'.
Learn a lesson. Move on. Don't blame yourself. |
s******s
发帖数: 3694 | 17 叉， 去看 glassdoor 平均值估计大部分人得死。
还是那句话， 工资拿到自己满意就行， 任何不切实际的比较都是没意思的， 不是说
glassdoor 上能够拿得到， 你就可以拿得到， 时移世易
【在 O******n 的大作中提到】
: lz啥专业啊？还是现在普遍给不到glassdoor的平均值？
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x*********n
发帖数: 28013 | 18 glassdoor的值确实偏高了。现在经济也确实很bad。
我这边问了一圈，很多cs entry level就50k，还是big city，2-3年前，绝对不是这个
数。
说
【在 s******s 的大作中提到】
: 叉， 去看 glassdoor 平均值估计大部分人得死。
: 还是那句话， 工资拿到自己满意就行， 任何不切实际的比较都是没意思的， 不是说
: glassdoor 上能够拿得到， 你就可以拿得到， 时移世易
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g**e
发帖数: 6127 | 19 是，07年fresh master进bloomberg给95k，phd给105k。去年fresh phd进去给85k
【在 x*********n 的大作中提到】
: glassdoor的值确实偏高了。现在经济也确实很bad。
: 我这边问了一圈，很多cs entry level就50k，还是big city，2-3年前，绝对不是这个
: 数。
:
: 说
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r*****y
发帖数: 110 | 20 都降了阿？我也是根据glassdoor填了100多k，结果onsite一周后HR打电话问我是不是
填了这么多。我说我不知道该是多少，按网上的平均填的；看来她觉得太高了。不过她
说回合HM商量Phd的offer给多少。。。不过接下来的一周她问我要了推荐人。。。希望
他们还在考虑我。
【在 g**e 的大作中提到】
: 是，07年fresh master进bloomberg给95k，phd给105k。去年fresh phd进去给85k
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r*****y
发帖数: 110 | 21 50K,big city,是不是太少了阿
【在 x*********n 的大作中提到】
: glassdoor的值确实偏高了。现在经济也确实很bad。
: 我这边问了一圈，很多cs entry level就50k，还是big city，2-3年前，绝对不是这个
: 数。
:
: 说
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g*******s
发帖数: 2963 | 22 我找工作前想着就算是在湾区，只要能找个有点前途的职位7,80k我也从了。但自从逛
起了本版，感觉最近板上自报的fresh cs phd 都巨高，100k都不好意思跟人打招呼～
搞得俺现在心里自己鄙视自己......... |
s******s
发帖数: 3694 | 23 拿得少的谁 TMD 好意思出来打招呼啊
【在 g*******s 的大作中提到】
: 我找工作前想着就算是在湾区，只要能找个有点前途的职位7,80k我也从了。但自从逛
: 起了本版，感觉最近板上自报的fresh cs phd 都巨高，100k都不好意思跟人打招呼～
: 搞得俺现在心里自己鄙视自己.........
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