s******0
发帖数: 83 | 1 前天拿到offer，说让6月中开始工作，然后现在公司就赶着要办H1B的事情。。。 现在
的情况是这样
的，我6月份毕不了业，因为OPT还没有申请。。。 所以要延到暑假毕业，或者7月底，
或者8月底。。
。然后为了尽早办H1B,我现在想了一种方案，麻烦大家帮我看看是不是可行！谢谢！！！
我想的是：现在去申请CPT,然后暑假8月底毕业。理论上说，CPT5月底就可以申下来，
然后让公司用
CPT去申请H1B.同一时间自己去申请OPT,然后8月底CPT到期的时候可以用OPT去填9月到
10月的那个
gap。但只是不知道OPT和H1B可不可以一起申啊？两个一起申互相会不会有影响啊？还
是一定要OPT下
来了才能申请H1B的？
谢谢大家了！！ |
S**I
发帖数: 15689 | 2 如果公司同意，现在就可以给你办H-1B。
！！
【在 s******0 的大作中提到】
: 前天拿到offer，说让6月中开始工作，然后现在公司就赶着要办H1B的事情。。。 现在
: 的情况是这样
: 的，我6月份毕不了业，因为OPT还没有申请。。。 所以要延到暑假毕业，或者7月底，
: 或者8月底。。
: 。然后为了尽早办H1B,我现在想了一种方案，麻烦大家帮我看看是不是可行！谢谢！！！
: 我想的是：现在去申请CPT,然后暑假8月底毕业。理论上说，CPT5月底就可以申下来，
: 然后让公司用
: CPT去申请H1B.同一时间自己去申请OPT,然后8月底CPT到期的时候可以用OPT去填9月到
: 10月的那个
: gap。但只是不知道OPT和H1B可不可以一起申啊？两个一起申互相会不会有影响啊？还
|
s******0
发帖数: 83 | 3 那也就是说只要有了CPT,可以不需要opt也能办h1b了哟？～～
【在 S**I 的大作中提到】
: 如果公司同意，现在就可以给你办H-1B。
:
: ！！
|
b****y
发帖数: 1867 | 4 h1b不需要cpt或者opt啊~
不过新的h1b即使approve了，也必须等到10月1号才上班，好像是这样 |
s******0
发帖数: 83 | 5 谢谢！！这样我就放心了～～
那可是H1B和opt可以同时申请么？会不会互相影响啊？～
【在 b****y 的大作中提到】
: h1b不需要cpt或者opt啊~
: 不过新的h1b即使approve了，也必须等到10月1号才上班，好像是这样
|
S**I
发帖数: 15689 | 6 办H-1B跟CPT/OPT都没关系；但是如果你想要不中断地工作，应该让公司现在就办H-1B
，6-8月用CPT，8-9月用OPT，然后在10/1开始H-1B。
【在 s******0 的大作中提到】
: 那也就是说只要有了CPT,可以不需要opt也能办h1b了哟？～～
|
s******0
发帖数: 83 | 7 呵呵，谢谢！！
那我现在还有一个问题，刚刚考古了一下，发现大家申请h1b的checklist里面都有EAD
card诶。。
。 这个是必须的么？没有的话没关系么？
呵呵，不好意思太罗嗦了撒，但是只是想问清楚了，这样明天就好给公司的hr打电话了
～ 嘿嘿
1B
【在 S**I 的大作中提到】
: 办H-1B跟CPT/OPT都没关系；但是如果你想要不中断地工作，应该让公司现在就办H-1B
: ，6-8月用CPT，8-9月用OPT，然后在10/1开始H-1B。
|
