R******2
发帖数: 32 | 1 去年跳到现在的公司，搞Clean Energy方向。现在的组，一半搞技术，一半搞Business
Development。虽然我进公司的时候说是搞技术，但因为有MBA背景，大半的时间是在
给BD的老板干活。主要是开发项目,due diligence, financial modeling, deal
structuring, term sheet, etc. 感觉比搞技术好玩，而且能用到MBA所学。技术那边
老板比较爽快，说我的背景干两边都行，喜欢干啥干啥，他都支持。最近干脆BD老板找
我谈话，给了一个新offer要我正式transfer到BD组。
有几个问题想找过来人讨教：
1. BD方向的人回国有什么出路？目前接触过的猎头普遍都是找技术背景的人，好像对
BD并不感冒。个人觉得BD的skill set与地域文化密切相关，不如技术那么好transfer
回国。
2. 留美国的话有什么好的出路么？当年有想法去搞VC/PE，金融危机后，这一行自身难
保，所以没跳成。在corporate里慢慢爬，收入上不错还比较稳定，但估计早晚会觉得
boring。
3. 土土的问：一般内部transfer工资能涨多少？5% 是不是有点太寒碜？这种情况下一
negotiation是不是有点不妥？ | d****o
发帖数: 1055 | 2 如果考虑回国。你如果有做海外市场BD的经验。那么国内如果有对口公司需要这样的人
才。还是很好的。
就是不知道clean energy国内外交流频繁不频繁？
还有，你接触到的猎头可能偏重技术，说实话，你也可以和你熟的猎头聊聊。
Business
transfer
【在 R******2 的大作中提到】
: 去年跳到现在的公司，搞Clean Energy方向。现在的组，一半搞技术，一半搞Business
: Development。虽然我进公司的时候说是搞技术，但因为有MBA背景，大半的时间是在
: 给BD的老板干活。主要是开发项目,due diligence, financial modeling, deal
: structuring, term sheet, etc. 感觉比搞技术好玩，而且能用到MBA所学。技术那边
: 老板比较爽快，说我的背景干两边都行，喜欢干啥干啥，他都支持。最近干脆BD老板找
: 我谈话，给了一个新offer要我正式transfer到BD组。
: 有几个问题想找过来人讨教：
: 1. BD方向的人回国有什么出路？目前接触过的猎头普遍都是找技术背景的人，好像对
: BD并不感冒。个人觉得BD的skill set与地域文化密切相关，不如技术那么好transfer
: 回国。
| d*******e
发帖数: 71 | 3 很多Internal Transfer是不长工资的， 当然level不同另论。 |
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