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话题: director话题: 申请话题: hr话题: 装逼话题: 琢磨
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1 (共1页)
p**r
发帖数: 5853
1
开始上面丢出个director职位,
3个人竞争,我没申请,其他2个人都想上位。
然后HR正式post出来了,
一个垃圾白秒申请,
另一个老白琢磨了琢磨,不申请了。
我问老白你咋不申请了?
他说我琢磨你丫资格最符合,不申请,肯定有啥不对,
后来问了HR说如果我申请,薪水提高会很小幅度,
但是所有事情都要我负责,我脑残啊,俺狂笑。
说了句,看来俺们公司还是有human being的吗,结果把周围的人都得罪了。
这几天都黑脸看我,MLGB
r******l
发帖数: 10760
2
这是BSO当director吗?

【在 p**r 的大作中提到】
: 开始上面丢出个director职位,
: 3个人竞争,我没申请,其他2个人都想上位。
: 然后HR正式post出来了,
: 一个垃圾白秒申请,
: 另一个老白琢磨了琢磨,不申请了。
: 我问老白你咋不申请了?
: 他说我琢磨你丫资格最符合,不申请,肯定有啥不对,
: 后来问了HR说如果我申请,薪水提高会很小幅度,
: 但是所有事情都要我负责,我脑残啊,俺狂笑。
: 说了句,看来俺们公司还是有human being的吗,结果把周围的人都得罪了。

j******o
发帖数: 4219
3
看不懂你在说啥,就这水平还当director?
k***a
发帖数: 1199
4
几个人的startup都有ceo呢,sukerberg也是ceo,能比吗

【在 j******o 的大作中提到】
: 看不懂你在说啥,就这水平还当director?
M********s
发帖数: 24729
5
key 要 low man?

【在 p**r 的大作中提到】
: 开始上面丢出个director职位,
: 3个人竞争,我没申请,其他2个人都想上位。
: 然后HR正式post出来了,
: 一个垃圾白秒申请,
: 另一个老白琢磨了琢磨,不申请了。
: 我问老白你咋不申请了?
: 他说我琢磨你丫资格最符合,不申请,肯定有啥不对,
: 后来问了HR说如果我申请,薪水提高会很小幅度,
: 但是所有事情都要我负责,我脑残啊,俺狂笑。
: 说了句,看来俺们公司还是有human being的吗,结果把周围的人都得罪了。

z***t
发帖数: 10817
6
你们都没发现是bso 即使不是director pay也接近了
传说中的钱多活少责任小
h******6
发帖数: 2697
7
难怪国人要被烙印蚕食
w****e
发帖数: 3827
8
re

【在 z***t 的大作中提到】
: 你们都没发现是bso 即使不是director pay也接近了
: 传说中的钱多活少责任小

f*******t
发帖数: 7549
9
re
看不到骑在别人头上带来的的隐性收入,迟早

【在 h******6 的大作中提到】
: 难怪国人要被烙印蚕食
p**r
发帖数: 5853
10
我们公司高层,除了一个老黑,全白人。
而且每次layoff中层管理都是牺牲品。
小兵留着要干活,高层官官相护。

【在 f*******t 的大作中提到】
: re
: 看不到骑在别人头上带来的的隐性收入,迟早

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昨天面了一个只有2个人的STARTUP“小公司的director,manager, principal title对找下一家工作绝对是硬伤”
Staff, senior等的TITLE是怎么算的?FB问题
说个我当年辞职的故事3+小时SKYPE面,有什么要注意的吗?
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p**r
发帖数: 5853
11
人贵有自知之明,我天生不是领导的料,
那么多年,当叛逆者当独行者习惯了,one person army也别人叫了那么多年了。
何必去干自己不擅长的事情。

【在 h******6 的大作中提到】
: 难怪国人要被烙印蚕食
w*****s
发帖数: 433
12
lz的选择很正常啊,当manager是一个选择,又不是责任。
不过以后碰到别的有野心的小中想上位manager层,希望有lz这样的牛人支持
w***t
发帖数: 1474
13
应该当director,然后几年以后vp

【在 p**r 的大作中提到】
: 开始上面丢出个director职位,
: 3个人竞争,我没申请,其他2个人都想上位。
: 然后HR正式post出来了,
: 一个垃圾白秒申请,
: 另一个老白琢磨了琢磨,不申请了。
: 我问老白你咋不申请了?
: 他说我琢磨你丫资格最符合,不申请,肯定有啥不对,
: 后来问了HR说如果我申请,薪水提高会很小幅度,
: 但是所有事情都要我负责,我脑残啊,俺狂笑。
: 说了句,看来俺们公司还是有human being的吗,结果把周围的人都得罪了。

p**r
发帖数: 5853
14
上不去,公司里亚裔本来就5%都不到,最高也就director
而且最近一轮layoff,director干掉10+。

【在 w***t 的大作中提到】
: 应该当director,然后几年以后vp
k***a
发帖数: 1199
15
正因如此你才更应该要那个职位,不同的层次看到的东西不一样,director未必就如大家
想的毫无技术含量,可惜我没那个机会呀

【在 p**r 的大作中提到】
: 人贵有自知之明,我天生不是领导的料,
: 那么多年,当叛逆者当独行者习惯了,one person army也别人叫了那么多年了。
: 何必去干自己不擅长的事情。

p**r
发帖数: 5853
16
不是BSO,我23岁的时候就当过CTO,40多个人的小公司。
之前一份工作的title是VP,当然都是中小公司。
其实都是打工仔,没什么区别。
还有一点我从来没觉得director这种层面的好做,
中层就像undirected graph,永远是最累的,
又要哄着管着下面的,又要看上面的脸色。
底层或高层反而容易,只要看一个方向。

【在 k***a 的大作中提到】
: 正因如此你才更应该要那个职位,不同的层次看到的东西不一样,director未必就如大家
: 想的毫无技术含量,可惜我没那个机会呀

g*c
发帖数: 4510
17
即使base不变,bonus比例会很不一样

【在 p**r 的大作中提到】
: 开始上面丢出个director职位,
: 3个人竞争,我没申请,其他2个人都想上位。
: 然后HR正式post出来了,
: 一个垃圾白秒申请,
: 另一个老白琢磨了琢磨,不申请了。
: 我问老白你咋不申请了?
: 他说我琢磨你丫资格最符合,不申请,肯定有啥不对,
: 后来问了HR说如果我申请,薪水提高会很小幅度,
: 但是所有事情都要我负责,我脑残啊,俺狂笑。
: 说了句,看来俺们公司还是有human being的吗,结果把周围的人都得罪了。

p**r
发帖数: 5853
18
director的bonus比我多7%,base基本一样。
但是作为director一天8个小时至少6个小时在开会,
开会也就算了,很多时候其他部门根本不讲理,只是为了抢功劳,
用尽各种办法栽赃你,你根本不能发火,只能忍着,
那日子根本不是人过的。
以前为了前老大上位,我2个星期出一个app,带去总部演示,
当时在座人直接就忽视,装没看见,还找点事情责怪他,
最近2次裁员,公司有一对夫妻(都是白人),3个孩子,
一个director,一个manager不到2个月都裁了。
那夫妻两个都是在公司小兵做上去的,
这些事情我看在眼里,早就心寒了。

【在 g*c 的大作中提到】
: 即使base不变,bonus比例会很不一样
l******c
发帖数: 1202
19
不去working装来这里装,这个版真是啥有用的信息都没有了,全是来装b的

【在 p**r 的大作中提到】
: 开始上面丢出个director职位,
: 3个人竞争,我没申请,其他2个人都想上位。
: 然后HR正式post出来了,
: 一个垃圾白秒申请,
: 另一个老白琢磨了琢磨,不申请了。
: 我问老白你咋不申请了?
: 他说我琢磨你丫资格最符合,不申请,肯定有啥不对,
: 后来问了HR说如果我申请,薪水提高会很小幅度,
: 但是所有事情都要我负责,我脑残啊,俺狂笑。
: 说了句,看来俺们公司还是有human being的吗,结果把周围的人都得罪了。

m******e
发帖数: 242
20
如果是国人manager, 裁了再找工作还难么?

【在 p**r 的大作中提到】
: director的bonus比我多7%,base基本一样。
: 但是作为director一天8个小时至少6个小时在开会,
: 开会也就算了,很多时候其他部门根本不讲理,只是为了抢功劳,
: 用尽各种办法栽赃你,你根本不能发火,只能忍着,
: 那日子根本不是人过的。
: 以前为了前老大上位,我2个星期出一个app,带去总部演示,
: 当时在座人直接就忽视,装没看见,还找点事情责怪他,
: 最近2次裁员,公司有一对夫妻(都是白人),3个孩子,
: 一个director,一个manager不到2个月都裁了。
: 那夫妻两个都是在公司小兵做上去的,

p**r
发帖数: 5853
21
好久没骂狗杂种了,
像你这种垃圾狗loser,别人发什么都是装逼。
买个新手机也是装逼,说说工作上牛逼的事情也是装逼,
操你妈那种烂妓也是装逼,
为啥呢,因为你就是个穷逼没能力的傻逼,看人都是装逼。

【在 l******c 的大作中提到】
: 不去working装来这里装,这个版真是啥有用的信息都没有了,全是来装b的
1 (共1页)
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相关主题
请问四大咨询director工资。本地小公司面试经过
真诚的请教:怎么跟公司解释opt没批下来昨天面了一个只有2个人的STARTUP
刚上班3周就被雷简历上还写不?Staff, senior等的TITLE是怎么算的?
大家遇到的笑面虎多么?说个我当年辞职的故事
真心干不过老白,烙印。“小公司的director,manager, principal title对找下一家工作绝对是硬伤”
感受到天花板真的是语言造成的。。。FB问题
湾区Startup 公司,10来个人,Director级别,要多少钱比较合理?3+小时SKYPE面,有什么要注意的吗?
Startup的工作求职中VP和director的关系,并求bless
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话题: director话题: 申请话题: hr话题: 装逼话题: 琢磨