i*******k
发帖数: 435 | 1 就去面试，其实我笔试的分数很高了。然后面试的时候其实我觉得大体上就是过个场而
已。
然后问了几句，你觉得怎么做才能把工作发挥到极致。让你自己也能得到对应的薪酬和
待遇还能提高你在公司的重要性。总之就是这类的问题吧。我一到这个时候就发怵，我
不知道应该说什么。
就是你说的再好等以后做不到是不是也会丢人啊。要是说了做不到岂不是自己就是没有
信用的小人。要是做到了当然好。做不到我真不好意思说出口。
再来还有好多人会问你之前的工作怎么样什么的。我以为到了国外不会问这种二缺的问
题了。没想到还是要问。就感觉跟阿庆嫂一样还得给你叙述一下老板是怎么个不好的状
态，怎么不关心下属。然后还不能说是老板的错。只能怪我自己没能耐。就感觉言不由
衷的特别不好说。
我又是那种不爱说话的人，我都想当场给他写下来。我觉得说什么啊说。你愿意要就要
，不愿意要就算了。真的是挺累的。
还不如回国找个普通的工作。反正都是五险一金的，你看着给吧。我也不是说少了这一
口钱我就活不下去了。根本不是那回事儿。 |
S*******u
发帖数: 727 | 2 紧张很正常。多面几次了就好了。
刚跪了一个理想的POSITION。我灰心意冷的，老想着回国开店，我家人叫我坚持找工作
。 |
u******d
发帖数: 166 | 3 我今天也跪一个。感觉自己面的很好，结果还是跪了。嗨。。。 |
h*****1
发帖数: 93 | |
B********d
发帖数: 1262 | 5 生活经验，工作经验
非技术问题，平时多动脑筋，看问题看深入，这些聊天就很容易了。
【在 i*******k 的大作中提到】
: 就去面试，其实我笔试的分数很高了。然后面试的时候其实我觉得大体上就是过个场而
: 已。
: 然后问了几句，你觉得怎么做才能把工作发挥到极致。让你自己也能得到对应的薪酬和
: 待遇还能提高你在公司的重要性。总之就是这类的问题吧。我一到这个时候就发怵，我
: 不知道应该说什么。
: 就是你说的再好等以后做不到是不是也会丢人啊。要是说了做不到岂不是自己就是没有
: 信用的小人。要是做到了当然好。做不到我真不好意思说出口。
: 再来还有好多人会问你之前的工作怎么样什么的。我以为到了国外不会问这种二缺的问
: 题了。没想到还是要问。就感觉跟阿庆嫂一样还得给你叙述一下老板是怎么个不好的状
: 态，怎么不关心下属。然后还不能说是老板的错。只能怪我自己没能耐。就感觉言不由
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m********s
发帖数: 55301 | 6 没人喜欢和挑刺的员工一起共事。
很多华人面试时的最大问题就是不断跟面试官说旧雇主旧同事的蠢笨愚昧弱智无知....
..
这是智商上的硬伤。 |
f*****s
发帖数: 219 | 7 其实你只是水平不够 很简单
【在 i*******k 的大作中提到】
: 就去面试，其实我笔试的分数很高了。然后面试的时候其实我觉得大体上就是过个场而
: 已。
: 然后问了几句，你觉得怎么做才能把工作发挥到极致。让你自己也能得到对应的薪酬和
: 待遇还能提高你在公司的重要性。总之就是这类的问题吧。我一到这个时候就发怵，我
: 不知道应该说什么。
: 就是你说的再好等以后做不到是不是也会丢人啊。要是说了做不到岂不是自己就是没有
: 信用的小人。要是做到了当然好。做不到我真不好意思说出口。
: 再来还有好多人会问你之前的工作怎么样什么的。我以为到了国外不会问这种二缺的问
: 题了。没想到还是要问。就感觉跟阿庆嫂一样还得给你叙述一下老板是怎么个不好的状
: 态，怎么不关心下属。然后还不能说是老板的错。只能怪我自己没能耐。就感觉言不由
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l****g
发帖数: 761 | |
