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JobHunting版 - 最不可能离职的人离职了
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1 (共1页)
l********e
发帖数: 191
1
之前的一个比较好的高管,一直都是关系不错。今天跟我说要离职了。我说为什么啊。
他说不行可能真的不行了吧。因为现在也没发展,后期也没有相对应的福利待遇,我说
你的待遇和你的发展是公司最好的啊。他说是啊,正因为最好的,我能拿到就这些我就
觉得不值得了,别人挖我可能也不会太好。但是我愿意拼搏一下。看看还有什么发展的
余地没有。我说真的我是不懂这种人为何要答应那些比自己的工作工资还差,给的福利
待遇还差的地方。
后来他跟我说。其实不是这种东西有什么好还是坏的。而是这种有没有上升空间,他说
的头头是道的,我怎么感觉他就是在那种好高骛远呢?就是那种根本不考虑别人的死活
的那种。不过我还是很期待看他后续的发展的,我觉得有的三十岁的人可能还真的不服
从自己的这个舒适圈,我说真的现在让我找到一个舒适圈我都会很高兴。
毕竟舒适圈虽然被人一直诟病,但是真的没有舒适圈是不行的。诟病也是一样的,我感
觉舒适圈反而是知足的意思。真心感觉是这样的。
m***e
发帖数: 1
2
这种人就算不离职,日后要开刀第一个动的就是他,作为高管对公司未来走向肯定了解
。说不定是上头给过他信号了,自己走给多少钱,这肯定不会跟你说的。
x******i
发帖数: 1
3
被逼走的可能,只是自己跟下属不好说

【在 m***e 的大作中提到】
: 这种人就算不离职,日后要开刀第一个动的就是他,作为高管对公司未来走向肯定了解
: 。说不定是上头给过他信号了,自己走给多少钱,这肯定不会跟你说的。

j****n
发帖数: 1
4
就祝福他一路走好吧,毕竟也怪不容易的
a********o
发帖数: 1
5
离职也是好事,以后有更好的发展也说不定
1 (共1页)
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