G****A
发帖数: 4160 | 1 其他家一看简历，基本都是系统设计，behavior，deep dive为主，外加一轮coding
狗家雷打不动四轮coding |
l*******u
发帖数: 198 | 2 我觉得狗家的理念是对的，系统设计这东西没有正确答案，好不好全凭面试官，烙印占
优势。
刷题就公平多了。虽然烙印还是给烙印放水。 |
l*******u
发帖数: 198 | 3 不过因为现在狗家大幅度low ball，这种考察方式不一定再有用了，比如candidate觉
得就那点薪水不值得刷题，裸面就行了。。大多数candidate都这样的时候，只能出简
单题。 |
r**********g
发帖数: 22734 | 4 属实大多数人裸面
【在 l*******u 的大作中提到】
: 不过因为现在狗家大幅度low ball，这种考察方式不一定再有用了，比如candidate觉
: 得就那点薪水不值得刷题，裸面就行了。。大多数candidate都这样的时候，只能出简
: 单题。
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t*****n
发帖数: 2578 | 5 当年狗清清楚楚跟我说面系统设计。结果一上来几道hard题 |
i****u
发帖数: 1 | 6 就是这么神奇，几年前面L5，5轮全部是coding，而且全都是二维or多维数组。
面完跟recruiter确认是不是面了个L3/L4，对方说没搞错，你面的就是L5。
【在 t*****n 的大作中提到】
: 当年狗清清楚楚跟我说面系统设计。结果一上来几道hard题
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