d********f 发帖数: 43471 | 1 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】
发信人: waterville (stillwater), 信区: USANews
标 题: 什么情况下雇主可以解雇你
发信站: BBS 未名空间站 (Thu Nov 11 16:39:41 2010, 美东)
今天听了NPR的Talk of the Nation,才发现在美国雇主的权利可以如此之大!
先说什么情况下雇主不可以解雇你:
1。 出于种族,宗教,血缘的原因
2。 雇员在私下或公开场合和工作有关的抱怨
关于出于政治原因的解雇,匆忙之间没听太清楚,似乎私人机构和政府机构在这一点上
还不一样。
除了以上的原因,雇主几乎可以以任何原因解雇雇员。例如,言谈举止,穿着,甚至私
人生活,而且不用告诉解雇原因。主持人举了个例子:你的雇主可以合法地解雇你,就
因为他不喜欢你鞋带的颜色,或者他认为你Facebook上的内容不合适。
主持人也提到会有雇主以非法原因解雇职员,但不告诉解雇原因,或说是职员的鞋带颜
色不好。
listen to the show at NPR: How Much Can Employers Limit Workers' Behavior? | n***i 发帖数: 5479 | 2 这叫employment at will doctrine,所有州都通行。基本上雇主可以随意解雇雇员,
有的州甚至不用给出解雇的理由,例外情况包括:明示的有确定的劳动合同、暗示的有
确定期限的劳动合同、因雇员受宪法保护的行为而导致的解雇、种族歧视导致的解雇等
等。但例外情况还是有限,而且各州规定也不一样。
【在 d********f 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】 : 发信人: waterville (stillwater), 信区: USANews : 标 题: 什么情况下雇主可以解雇你 : 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Nov 11 16:39:41 2010, 美东) : 今天听了NPR的Talk of the Nation,才发现在美国雇主的权利可以如此之大! : 先说什么情况下雇主不可以解雇你: : 1。 出于种族,宗教,血缘的原因 : 2。 雇员在私下或公开场合和工作有关的抱怨 : 关于出于政治原因的解雇,匆忙之间没听太清楚,似乎私人机构和政府机构在这一点上 : 还不一样。
| m**********2 发帖数: 6568 | 3 all they need is to say:
"You are fired."
【在 d********f 的大作中提到】![](/moin_static193/solenoid/img/up.png) : 【 以下文字转载自 USANews 讨论区 】 : 发信人: waterville (stillwater), 信区: USANews : 标 题: 什么情况下雇主可以解雇你 : 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Nov 11 16:39:41 2010, 美东) : 今天听了NPR的Talk of the Nation,才发现在美国雇主的权利可以如此之大! : 先说什么情况下雇主不可以解雇你: : 1。 出于种族,宗教,血缘的原因 : 2。 雇员在私下或公开场合和工作有关的抱怨 : 关于出于政治原因的解雇,匆忙之间没听太清楚,似乎私人机构和政府机构在这一点上 : 还不一样。
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