p******g
发帖数: 8316 | 1 【 以下文字转载自 Faculty 讨论区 】
发信人: pingxing (平行线), 信区: Faculty
标 题: 刚睡完午觉，今天开贴说说大陆人做美国faculty
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Nov 21 17:46:15 2017, 美东)
之前措辞不够精确，导致了被断章取义的误解，我这次吸取教训，我这里指向的对象是
“在大陆出生，到美国读博，然后留下做了美国科研为主的大学的华人faculty”，这
次够具体了吧
分几类：
1， 自己想出成果，对学生也够push，自己也没闲着，学生也没享受到的，这里再细分
两类
1） 对学术真谛并没有理解到位的。
我真遇到过这类faculty，国内top 1和名校 top 10的背景，他是很想出成绩，我也很
想跟他学点东西，但他有一个很大的弱点，就是他的表达方式总是入不了我的戏，上课
我听不懂，下课找他问，他也说不利索，但此人是有真才实学的，这一点客观上我给予
充分肯定，不知为何，讨论课堂上讲过的疑难点，我从来没有听懂过。。。
我承认我在那个领域没有背景，但我这不是非常积极的愿意求学嘛？ 然后他态度就很
不耐烦。最后我在他身上浪费了一年的时间，我按照他要求的都做到了，选他开的课，
参与他的项目组，每次认真写作业，每次office hours我都过去问至少半个小时的答疑
。考试成绩也都是80分以上。他总是说，你去看一本书吧，你去看几篇papers吧，你去
问问TA吧，老是这种不爱回答人问题的态度。以至于我后来开始怀疑，是不是他自己真
的讲不清楚了，或许他自己就是一路照本宣科下来的，靠记忆力的优势取胜？
2）对学术原理懂的很专
这部分我也遇到过好几个，电话里不管提个什么问题，课程的，人生的，科研的，不出
10分钟，立马点亮我那愚钝的2两脑细胞。。。 而且这类人其实不一定都在名校里呆过
，有些甚至背景挺一般的，但他们表达的思路和逻辑线，都很简单明了。。。
2，自己混日子
凭着时代运气或者各种机缘走上这条贼船的，这样人我也遇到过，但情商绝高了，说话
一听就是很老道，很成熟的那种气质，学术造诣倒是一般，待人接物，没问题。
3，自己苦大仇深
从小饥寒交迫的，经常吃不上喝不上的，对眼下的生活虽然也有抱怨，但也知足常乐了
，这部分群体，生活中没遇到过，版上掐指一算，至少几十。。。
这里我要指出的是我导师非华裔，能做到既把原理搞的透彻明白，但又能让我爱听/还
耐心解释/又能让我听的懂的， 我就认可这样的牛人。有些学术细节问题，是我没考虑
周全的，他曾经不止一次花三个小时，拿几张纸，在纸上反复解释，让我看明白其中被
我忽略掉的很重要的机理。。。当然，要说他这样对所有学生，也不尽然，反正对我，
他是这样，花了很多的心血来栽培，确实是手把手，嘴对嘴，这么一点一滴的喂奶似的
，亲手把我带出来的。但他从来没有当面嫌弃过我太笨，或者我太烦人，或者我太粘人
，更没有背后在其他faculty面前说我反应太慢，没有背后议论过我如何如何起点低和
背景弱。据其他faculty还对我透露过，说我这导师对我挺器重的，很重视我的。
相比之下，那个中国faculty就很不耐烦，嫌我粘人了，我也真是不知道自己这么肯学
肯上进的学生，怎么就成了粘上他了。我那一年，经常起早贪黑的，按照他吩咐的每一
条都做到了，他还是不耐烦，还是烦我。。。我也算吃一堑长一智了。
我一开始最想找华人faculty，因为我喜欢这种被push的严厉的教学风范，可是亲身经
历了这段往事，压根不那么回事，人家烦我。 |
p**f
发帖数: 3549 | 2 中国有句古语：“教会徒弟，饿死师傅”。
毕业后的屁挨着地徒弟可是要和师傅争同一个领域饭吃的，申房顶什么的。师傅把前三
十年辛苦所学让你三年就学去，人还混什么。虽然中国老板也知道人多力量大，开支散
叶后，几个学校一起申房顶只会更容易，但人就不想和你一个老中搅合在一起。你对他
的唯一作用就是，毕业前发几篇灌水文，还有教学上培养的一个博士名额。
公司里更是这样，你要是问同组老中同事一个问题，人直接的给你脸色，不直接的敷衍
了事，还有可能是误导。只能自己去摸索。问白人基本没有这个问题。
【在 p******g 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 Faculty 讨论区 】
: 发信人: pingxing (平行线), 信区: Faculty
: 标 题: 刚睡完午觉，今天开贴说说大陆人做美国faculty
: 发信站: BBS 未名空间站 (Tue Nov 21 17:46:15 2017, 美东)
: 之前措辞不够精确，导致了被断章取义的误解，我这次吸取教训，我这里指向的对象是
: “在大陆出生，到美国读博，然后留下做了美国科研为主的大学的华人faculty”，这
: 次够具体了吧
: 分几类：
: 1， 自己想出成果，对学生也够push，自己也没闲着，学生也没享受到的，这里再细分
: 两类
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n********g
发帖数: 6504 | 3 你这种情况在于师傅没啥用。甚至于所谓培养博士生也只是工作需要。
我记得俺爸一切工作都是出于发展他的学科。培养博士乃至招博士后也是如此。
他会不会教书俺不知道，但他能给很多资源学生，拉批课题，帮发论文，和当地领导吃
饭。所有学生都在各地爬上高级职称。直到学生也开始带研究生带博士他才关门。
俺觉得所谓导师的作用就是如此。学术问题博士了难道还不会自己钻研不会互相讨论还
要烦导师。
【在 p**f 的大作中提到】
: 中国有句古语：“教会徒弟，饿死师傅”。
: 毕业后的屁挨着地徒弟可是要和师傅争同一个领域饭吃的，申房顶什么的。师傅把前三
: 十年辛苦所学让你三年就学去，人还混什么。虽然中国老板也知道人多力量大，开支散
: 叶后，几个学校一起申房顶只会更容易，但人就不想和你一个老中搅合在一起。你对他
: 的唯一作用就是，毕业前发几篇灌水文，还有教学上培养的一个博士名额。
: 公司里更是这样，你要是问同组老中同事一个问题，人直接的给你脸色，不直接的敷衍
: 了事，还有可能是误导。只能自己去摸索。问白人基本没有这个问题。
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p**f
发帖数: 3549 | 4 学生资质有好有坏，有的一点就通，有的怎么解释都不懂。所以相同资质的学生要找相
同资质的老师。
可能楼主找的学校太好，老师太牛，学生跟不上也是有可能的。
经过lz这一遭，那个老中老板也会吸取教训，下次招生会注意点，除了看GPA，可能还
要看paper，或者interview一下什么的，思维跟不上的就不要了，或者干脆找个漂亮的
女学生，可以每晚在办公室1 on 1学术交流。前提是这个老板足够牛，可以事先挑学生。
如果老板自己半瓶水，还要装逼为难学生，不属于这里讨论范畴。
【在 n********g 的大作中提到】
: 你这种情况在于师傅没啥用。甚至于所谓培养博士生也只是工作需要。
: 我记得俺爸一切工作都是出于发展他的学科。培养博士乃至招博士后也是如此。
: 他会不会教书俺不知道，但他能给很多资源学生，拉批课题，帮发论文，和当地领导吃
: 饭。所有学生都在各地爬上高级职称。直到学生也开始带研究生带博士他才关门。
: 俺觉得所谓导师的作用就是如此。学术问题博士了难道还不会自己钻研不会互相讨论还
: 要烦导师。
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n********g
发帖数: 6504 | 5 LZ 80多分和俺差不多。
生。
【在 p**f 的大作中提到】
: 学生资质有好有坏，有的一点就通，有的怎么解释都不懂。所以相同资质的学生要找相
: 同资质的老师。
: 可能楼主找的学校太好，老师太牛，学生跟不上也是有可能的。
: 经过lz这一遭，那个老中老板也会吸取教训，下次招生会注意点，除了看GPA，可能还
: 要看paper，或者interview一下什么的，思维跟不上的就不要了，或者干脆找个漂亮的
: 女学生，可以每晚在办公室1 on 1学术交流。前提是这个老板足够牛，可以事先挑学生。
: 如果老板自己半瓶水，还要装逼为难学生，不属于这里讨论范畴。
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g******t
发帖数: 11249 | 6 人是有创造性的
新的人是会开创新的领域
当然实验学科靠刷老鼠那样的就不懂了
【在 p**f 的大作中提到】
: 中国有句古语：“教会徒弟，饿死师傅”。
: 毕业后的屁挨着地徒弟可是要和师傅争同一个领域饭吃的，申房顶什么的。师傅把前三
: 十年辛苦所学让你三年就学去，人还混什么。虽然中国老板也知道人多力量大，开支散
: 叶后，几个学校一起申房顶只会更容易，但人就不想和你一个老中搅合在一起。你对他
: 的唯一作用就是，毕业前发几篇灌水文，还有教学上培养的一个博士名额。
: 公司里更是这样，你要是问同组老中同事一个问题，人直接的给你脸色，不直接的敷衍
: 了事，还有可能是误导。只能自己去摸索。问白人基本没有这个问题。
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