l**o
发帖数: 1240 | 1 前几年还没怎么感觉到在pride上面政治正确的严重性，可能因为大家都是家里办公，
没办法公开跳出来pride。今年大家都回办公室上班了，突然发现这个话题已经到达了
和racial diversity同等的高度。
最近这几天，公司办各种pride活动。先是各个campus的大领导带头做升旗活动，每个
办公大楼门口的旗杆上都要挂彩虹旗。有的地点门口只有一个挂星条旗的旗杆，就把国
旗摘了换成彩虹旗。然后电梯里面，各层的break room里面都是各种pride的宣传画。
HR采购了很多彩虹的badge lanyard，配发给各层领导，大家争先恐后的戴着pride到处
溜达。后面几周还有很多安排，什么彩虹蛋糕日，pride poster比赛，哪个领导不用心
思想办法搞活动就是没有leadership。再看Linkedin，更是一塌糊涂，各种pride的自
拍照可刷屏。哪个F500的CEO不贴几个pride照片就等于不及格。
其实性取向这个东西完全是个人的隐私，和工作没有任何关系。同事之间很少谈论这个
话题。大多数的LGBTQ也不想在办公室里面公开谈论自己的事情。在公司里面大张旗鼓
的提高这个话题，完全没有必要。我们的一个大头头想办个pride talk，但是找不到邀
请人。因为我们这里就没人跳出来谈自己的性取向，他总不能根据人家的装扮来臆断。
据说后面他让HR去联系我们本地两个已经出柜的新闻主播。 |
g********s
发帖数: 1 | 2 美国极左派领导人的理论是，只要是少数，那就必然是对的，一定要大力扶持。只要是
多数，那肯定是错的，必须打压。this message is approved by Democratic left
extremists
【在 l**o 的大作中提到】
: 前几年还没怎么感觉到在pride上面政治正确的严重性，可能因为大家都是家里办公，
: 没办法公开跳出来pride。今年大家都回办公室上班了，突然发现这个话题已经到达了
: 和racial diversity同等的高度。
: 最近这几天，公司办各种pride活动。先是各个campus的大领导带头做升旗活动，每个
: 办公大楼门口的旗杆上都要挂彩虹旗。有的地点门口只有一个挂星条旗的旗杆，就把国
: 旗摘了换成彩虹旗。然后电梯里面，各层的break room里面都是各种pride的宣传画。
: HR采购了很多彩虹的badge lanyard，配发给各层领导，大家争先恐后的戴着pride到处
: 溜达。后面几周还有很多安排，什么彩虹蛋糕日，pride poster比赛，哪个领导不用心
: 思想办法搞活动就是没有leadership。再看Linkedin，更是一塌糊涂，各种pride的自
: 拍照可刷屏。哪个F500的CEO不贴几个pride照片就等于不及格。
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G******g
发帖数: 2275 | 3 管那些干嘛？顺势而为。今年我们公司6/20增加一个节日，不香吗？
【在 l**o 的大作中提到】
: 前几年还没怎么感觉到在pride上面政治正确的严重性，可能因为大家都是家里办公，
: 没办法公开跳出来pride。今年大家都回办公室上班了，突然发现这个话题已经到达了
: 和racial diversity同等的高度。
: 最近这几天，公司办各种pride活动。先是各个campus的大领导带头做升旗活动，每个
: 办公大楼门口的旗杆上都要挂彩虹旗。有的地点门口只有一个挂星条旗的旗杆，就把国
: 旗摘了换成彩虹旗。然后电梯里面，各层的break room里面都是各种pride的宣传画。
: HR采购了很多彩虹的badge lanyard，配发给各层领导，大家争先恐后的戴着pride到处
: 溜达。后面几周还有很多安排，什么彩虹蛋糕日，pride poster比赛，哪个领导不用心
: 思想办法搞活动就是没有leadership。再看Linkedin，更是一塌糊涂，各种pride的自
: 拍照可刷屏。哪个F500的CEO不贴几个pride照片就等于不及格。
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N*******M
发帖数: 3963 | 4 给我们这些奴隶多放一天假
【在 G******g 的大作中提到】
: 管那些干嘛？顺势而为。今年我们公司6/20增加一个节日，不香吗？
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g****y
发帖数: 72 | 5 那是Juneteenth, 跟pride 关系不大。
【在 G******g 的大作中提到】
: 管那些干嘛？顺势而为。今年我们公司6/20增加一个节日，不香吗？
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