由买买提看人间百态

boards

本页内容为未名空间相应帖子的节选和存档,一周内的贴子最多显示50字,超过一周显示500字 访问原贴
NextGeneration版 - 该不该生宝宝,关于妈妈身份衔接
相关主题
关于产假--求助贴关于FMLA
郁闷!美国的产假怎么这么少啊?刚见了HR,还有谁Maternity Leave 没有工资的吗?
有人生完孩子在Maternity Leave的时候找工作的么?大家都是生完娃几个月的时候上班的?
休完产假就辞职有没有什么需要注意的?我现在该怎么办?
美国这边公司的maternity leave一般是多长时间急问加州产假
怀孕8个月+,老板要我年底前走人,这在美国合法吗?大家产假准备请多久?
有没有比我更差的maternity leave package?统计贴: 问美国公司的产假问题
产假没有钱是不是很正常有关请假的几个问题
相关话题的讨论汇总
话题: 身份话题: phd话题: h1b话题: 月生话题: 妈妈
进入NextGeneration版参与讨论
1 (共1页)
t**u
发帖数: 1572
1
一切都在计划当中,很复杂的身份问题,请多给出出主意:
如果生的话,打算明年7月生。目前是H1B,可申请了学校要读PhD,入学的话应该是8月
底9月初的样子。现在的问题是如果7月生,老板知道肯定是不能回去工作了,怎么可能
还给maternity leave (我们公司是3个月), 所以估计会干脆就结束雇佣关系,可
H1B的身份就跟着结束了,F1身份还没开始,中间相差超过30天,妈妈的身份怎么办呢
?爸爸就不要指望了,肯定没法做dependent;妈妈又因为孩子刚生不可能回国。
请问有类似经历的么?多给出出主意吧,要是说推迟孩子出生,别去读PhD,转
dependent什么的就免了吧-这些都是前提,否则也不用问了。是不是能请医生出具证
明跟移民局申请个什么身份的?
d******o
发帖数: 183
2
8月份入学,现在还没怀上的话,因该赶不及入学前生了
t**u
发帖数: 1572
3
11月怀上也敢的及8月生啊。先不要讨论旁的,难道设想的这个身份衔接问题就没办法
p*****y
发帖数: 1579
4
你们公司如果这样得话好像很mean哦。
能不能不说你要念phd.然后修上了产假再说呢?
你还可以申请FMLA.那3个月里你是受法律保护的,不能被解雇。

【在 t**u 的大作中提到】
: 一切都在计划当中,很复杂的身份问题,请多给出出主意:
: 如果生的话,打算明年7月生。目前是H1B,可申请了学校要读PhD,入学的话应该是8月
: 底9月初的样子。现在的问题是如果7月生,老板知道肯定是不能回去工作了,怎么可能
: 还给maternity leave (我们公司是3个月), 所以估计会干脆就结束雇佣关系,可
: H1B的身份就跟着结束了,F1身份还没开始,中间相差超过30天,妈妈的身份怎么办呢
: ?爸爸就不要指望了,肯定没法做dependent;妈妈又因为孩子刚生不可能回国。
: 请问有类似经历的么?多给出出主意吧,要是说推迟孩子出生,别去读PhD,转
: dependent什么的就免了吧-这些都是前提,否则也不用问了。是不是能请医生出具证
: 明跟移民局申请个什么身份的?

t**u
发帖数: 1572
5
这个念书、休产假都瞒不住啊,第一读书申请是请老板写推荐信的,第二要走人也必须
提前通知公司啊。
什么是FMLA?人家可以在我没生前就解除雇佣关系啊,就不算犯法了。有谁愿意养着一
个休着产假又不打算回来接着上班的人啊。
l******o
发帖数: 1864
6
对公司这边不清楚。要不早点转身份,夏季就在学校注册了。我就是夏季入的学,没修
课,导师让我做RA,给我钱。不做RA估计也无所谓,都是导师说了算。
1 (共1页)
进入NextGeneration版参与讨论
相关主题
有关请假的几个问题美国这边公司的maternity leave一般是多长时间
怀孕5个月了,拿到了个offer, 该不该去呢?怀孕8个月+,老板要我年底前走人,这在美国合法吗?
说说MATERNITY LEAVE的公司BENEFITS有没有比我更差的maternity leave package?
maternity leave期间找到了新工作,怎么跟原公司说?产假没有钱是不是很正常
关于产假--求助贴关于FMLA
郁闷!美国的产假怎么这么少啊?刚见了HR,还有谁Maternity Leave 没有工资的吗?
有人生完孩子在Maternity Leave的时候找工作的么?大家都是生完娃几个月的时候上班的?
休完产假就辞职有没有什么需要注意的?我现在该怎么办?
相关话题的讨论汇总
话题: 身份话题: phd话题: h1b话题: 月生话题: 妈妈