G*******4
发帖数: 117 | 1 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
和她们不对付，我只好走人
血泪教训
警惕菲律宾护士 |
a*********4
发帖数: 352 | 2 Pat pat.谁让她们人多，且都说做领导位置。 |
d******g
发帖数: 558 | 3 人在屋檐下，不得不低头
【在 G*******4 的大作中提到】
: 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
: 无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
: 和她们不对付，我只好走人
: 血泪教训
: 警惕菲律宾护士
|
i****o
发帖数: 1018 | 4 是啊，菲律宾护士团结，翻脸不认人，叼住别人细小疏忽不撒嘴，无限放大广播的本领
真的都很强啊。。。
我现在是在第二个月的ORIENTATION,每天在打压下工作学习，带我的PRECEPTOR是菲律
宾人，给我的EVALUATION很差很差：DIFFICULTY IN LEARNING!
从来没教过我的东西（COMPUTER CHARTING 中的一个环节），可以说我都教你四遍了！
我说，没有，我每天都记笔记这个从来没有教过，她就说，你一定记错了，没有四遍也
有三遍了！然后气喘吁吁的说，好好，现在就教你第四遍！她每天见到MANAGER说的话
就是我教不了她，教不会她！（指着我说）
嗯，咬牙坚持呢，自己安慰自己说，尽力而为吧，继续学习，尽力了，即使不行也没办
法。
就是希望即使艰难也能保住这份工作。。。。。。新毕业生，进医院不容易。。。 |
y**m
发帖数: 1049 | 5 你不用跟她辩解,有没有教她心知肚明,教不教不是关键,关键是她不喜欢外人.
我现在对那些态度不好的菲律宾人,她们一问我问题,我就开始反问:你觉得应该怎么做?
你真这么想的?这是你在学校学到的?你在哪里上的学?菲律宾?你在美国有过这方面的
教育吗?......
MM真是好脾气.要我,就跟她说:咱们"打开天窗说亮话",你现在给我"穿小鞋",等我转正
了我不会鸟你.你有种就想办法把我开了,不然就好好对我.
当然引号里的话我还不会说,:))反正就是这个意思.
【在 i****o 的大作中提到】
: 是啊，菲律宾护士团结，翻脸不认人，叼住别人细小疏忽不撒嘴，无限放大广播的本领
: 真的都很强啊。。。
: 我现在是在第二个月的ORIENTATION,每天在打压下工作学习，带我的PRECEPTOR是菲律
: 宾人，给我的EVALUATION很差很差：DIFFICULTY IN LEARNING!
: 从来没教过我的东西（COMPUTER CHARTING 中的一个环节），可以说我都教你四遍了！
: 我说，没有，我每天都记笔记这个从来没有教过，她就说，你一定记错了，没有四遍也
: 有三遍了！然后气喘吁吁的说，好好，现在就教你第四遍！她每天见到MANAGER说的话
: 就是我教不了她，教不会她！（指着我说）
: 嗯，咬牙坚持呢，自己安慰自己说，尽力而为吧，继续学习，尽力了，即使不行也没办
: 法。
|
a**l
发帖数: 1166 | 6 理解楼主，IT领域在抱歉印度人，护士领域我见到的老菲与老黑才真正恶心； |
i****o
发帖数: 1018 | 7 我所在的医院是中国人聚居区，医院里有很多中国病人和中国护士，可菲律宾护士依然
可以顶住半边天，可见他们的势力。比如说座位不足的时候，站着的居然都是中国护士
，看了很心酸，一个年资20年的50岁的中国护士在站着，她是业务很好人也很好的老护
士，让他们欺负惯了吧，早期时候，中国护士更少。。。
。菲律宾人可以用他们的民族语言高声谈笑，中国护士都是在默默工作怕出差错。从感
觉上说，就是：我们是防卫状态，他们是攻击状态。
我们这儿有个韩国护士要结婚宴请，菲律宾护士居然跟她说，不要给我们座的那桌安排
中国护士！
是不是我们文化观念里的与人为善的法则在这里行不通？本质还是弱肉强食？ |
i****o
发帖数: 1018 | 8 我是新毕业生，没有经验，好多地方真的需要学习。
也很担心，她说太多坏话，是不是会失去这份工作，因为需要她填写EVALUATION的表格
。。。
一直劝说让我找这个人做PRECEPTOR的，是我的一个要好的护士学校的中国同学，说这
个菲律宾护士教得好。是我这个同学帮我递的简历。。。
做?
【在 y**m 的大作中提到】
: 你不用跟她辩解,有没有教她心知肚明,教不教不是关键,关键是她不喜欢外人.
: 我现在对那些态度不好的菲律宾人,她们一问我问题,我就开始反问:你觉得应该怎么做?
: 你真这么想的?这是你在学校学到的?你在哪里上的学?菲律宾?你在美国有过这方面的
: 教育吗?......
: MM真是好脾气.要我,就跟她说:咱们"打开天窗说亮话",你现在给我"穿小鞋",等我转正
: 了我不会鸟你.你有种就想办法把我开了,不然就好好对我.
: 当然引号里的话我还不会说,:))反正就是这个意思.
|
a**l
发帖数: 1166 | 9 华人一定要想办法对付她们，连老菲都对付不下来太丢脸了；
我觉得，还是要去白人做manager的unit, 跟白人同事及老板搞好关系，她们还是相对
来说公平些，办法吗，她们不是都有babyshower,逢年过节的跟白人同事拉点关系，送
点礼，白人动手能力不行，你就无私地帮她，她会给你交朋友的；
大陆移民的问题是语言要差些，不受老板重用，但我学习能力强啊，计算机，扎IV,插
NG,我样样很精， 所以有啥自卑的，还有同华人二代要搞好关系，她们往往能受重用，
势多力量大；还有菲妹里也有几个好人，一定要同她搞好关系，她会办你说好话，如果
有菲妹故意为难你，把证据记录下来，老板办公室见；
还有，很多菲妹家里很穷的，很多时候她们要搭顺风车，我都很乐意帮忙，我孩子用过
的衣物，玩具我免费送给她们；
一句话，我不会欺负任何人，但任何人要欺负我，老娘一定给她没完没了； |
a**l
发帖数: 1166 | 10 “是不是我们文化观念里的与人为善的法则在这里行不通？本质还是弱肉强食？”
这套理论对蛮痍之民族根本不合适； |
|
|
a**l
发帖数: 1166 | 11 还有团结其他族裔，比如日本，韩国，印巴等；她们对老菲的作为看得很清楚的； |
i****o
发帖数: 1018 | 12 我现在真的是很担心这份工作能不能保住，不知道能做些什么。。。
【在 a**l 的大作中提到】
: 还有团结其他族裔，比如日本，韩国，印巴等；她们对老菲的作为看得很清楚的；
|
a**l
发帖数: 1166 | 13 你不能找推荐你去的中国同学通融一下？送点小礼物也好； |
i****o
发帖数: 1018 | 14 她也是新毕业生，在我们部门工作之比我早3个月，那个护士背后也说了她很多不好的
话。。。。。。
她也经历了跟我差不多的难关，夜班护士，要先在白班培训，可带她的护士说她不能安
全给药，不放她去夜班，硬多留了一个星期。。。
【在 a**l 的大作中提到】
: 你不能找推荐你去的中国同学通融一下？送点小礼物也好；
|
i****o
发帖数: 1018 | 15
【在 a**l 的大作中提到】
: 你不能找推荐你去的中国同学通融一下？送点小礼物也好；
|
y**m
发帖数: 1049 | 16 换人做你的preceptor. 你现在也应该知道谁比较nice. 等你有经验了，如果还是不喜
欢她们，就跳槽。
[在 iamyao (药字真好看) 的大作中提到：]
：我现在真的是很担心这份工作能不能保住，不知道能做些什么。。。
：
：........... |
a**l
发帖数: 1166 | 17 yymm说得对，诚肯地给老板要求换preceptor吧，还有你这个unit不值得你久留； |
j**********t
发帖数: 3480 | 18 What kind unit is that? Two months orientation is quite generous for non
specialty units. Do not feel bad for more training hours, it actually helps
you adjust to an independent practice. Last but not least, never fight or
argue with preceptors. Obey all the instructions cause your preceptor is
ultimately responsible for your patients. You will gain all the autonomy
once you fly on you own. It's tough to be a new nurse but be keep your faith
as long as your employer still willing to train you. Talk to your preceptor
either in writing or verbal. Thank her for her teaching, listen to her, do
as she says. You will pass. If you have an educator on unit, you can speak
to her if you feel that she holds a rather neutral position and is
supportive for new nurses.
【在 i****o 的大作中提到】
: 她也是新毕业生，在我们部门工作之比我早3个月，那个护士背后也说了她很多不好的
: 话。。。。。。
: 她也经历了跟我差不多的难关，夜班护士，要先在白班培训，可带她的护士说她不能安
: 全给药，不放她去夜班，硬多留了一个星期。。。
|
i****o
发帖数: 1018 | 19 谢谢你：） 我在TELEMETRY. 一直激励自己要把险阻转化为正能量，毕竟自己确实有不
足。来这里说说话是舒缓一下压力，不想让这些压力变成负担，想要轻装前进：）好多
次困难的时候，板上的姐妹都给我鼓励，度过了一个有一个难关，从读预备课，到护士
学校，到第一份工作。。。。这是毕业半年后的第二份工作，我之前在整形中心工作了
半年。祝你工作顺利，生活如意！
helps
faith
preceptor
do
【在 j**********t 的大作中提到】
: What kind unit is that? Two months orientation is quite generous for non
: specialty units. Do not feel bad for more training hours, it actually helps
: you adjust to an independent practice. Last but not least, never fight or
: argue with preceptors. Obey all the instructions cause your preceptor is
: ultimately responsible for your patients. You will gain all the autonomy
: once you fly on you own. It's tough to be a new nurse but be keep your faith
: as long as your employer still willing to train you. Talk to your preceptor
: either in writing or verbal. Thank her for her teaching, listen to her, do
: as she says. You will pass. If you have an educator on unit, you can speak
: to her if you feel that she holds a rather neutral position and is
|
x****8
发帖数: 360 | 20 特别是在菲驴宾上学工作的护士特别恶劣，欺上压下，不知道是不是做惯了佣人。
加州乌压压都是菲佣
【在 G*******4 的大作中提到】
: 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
: 无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
: 和她们不对付，我只好走人
: 血泪教训
: 警惕菲律宾护士
|
|
|
T*R
发帖数: 36302 | 21 多留一个星期难道不是好事吗？
我刚带了两个新护士，我有暗示她们其实应该多培训一两周的，可是看他们都自我感觉
良好，我就不多说了。
多一两周培训真的没有什么。比独立后被人抱怨好多了。
现在到处都缺人，医院已经花了两个月培训，不把本赚回来不会轻易放你走的。
不要和人争辩，即使你是对的。听着就是了，说＂我现在知道了＂没什么大不了的。
还是夹着尾巴做人比较好。你要向那个老护士学习。 |
T*R
发帖数: 36302 | 22 在背后议论人是护士行业的普遍现象，不要以为就针对你或是中国人。习惯了就好。毛
主席都说＂哪个背后不说人＂
我最近带了两个新护士，都是美国人，一个是我完全带下来，一个是我带了部分时间。
charge护士不断问我，说她们怎么样，因为有一个被别人说比较慢，我尽量说她好话。
但是确实是慢。但是就这样，还是让她6个星期就独立工作，因为我们很缺人。
工作就是最好的学习。 |
w******y
发帖数: 4871 | 23 哪里都有bad seed的,以后吃一堑长一智,不要因为这个打消了你对护理工作的热情.
【在 G*******4 的大作中提到】
: 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
: 无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
: 和她们不对付，我只好走人
: 血泪教训
: 警惕菲律宾护士
|
i****o
发帖数: 1018 | 24 谢谢你：）
【在 T*R 的大作中提到】
: 在背后议论人是护士行业的普遍现象，不要以为就针对你或是中国人。习惯了就好。毛
: 主席都说＂哪个背后不说人＂
: 我最近带了两个新护士，都是美国人，一个是我完全带下来，一个是我带了部分时间。
: charge护士不断问我，说她们怎么样，因为有一个被别人说比较慢，我尽量说她好话。
: 但是确实是慢。但是就这样，还是让她6个星期就独立工作，因为我们很缺人。
: 工作就是最好的学习。
|
c*u
发帖数: 226 | 25 赞牛人!膜拜
做?
【在 y**m 的大作中提到】
: 你不用跟她辩解,有没有教她心知肚明,教不教不是关键,关键是她不喜欢外人.
: 我现在对那些态度不好的菲律宾人,她们一问我问题,我就开始反问:你觉得应该怎么做?
: 你真这么想的?这是你在学校学到的?你在哪里上的学?菲律宾?你在美国有过这方面的
: 教育吗?......
: MM真是好脾气.要我,就跟她说:咱们"打开天窗说亮话",你现在给我"穿小鞋",等我转正
: 了我不会鸟你.你有种就想办法把我开了,不然就好好对我.
: 当然引号里的话我还不会说,:))反正就是这个意思.
|
f**********9
发帖数: 515 | 26
恭喜mm.记得我和你差不多时间来美国也是差不多时间毕业。你现在已经在医院了一定
能留下来的。我一直在sub-acute health center.期间申请医院工作都没成。继续在这
里看满一年后有机会进医院不?
【在 i****o 的大作中提到】
: 是啊，菲律宾护士团结，翻脸不认人，叼住别人细小疏忽不撒嘴，无限放大广播的本领
: 真的都很强啊。。。
: 我现在是在第二个月的ORIENTATION,每天在打压下工作学习，带我的PRECEPTOR是菲律
: 宾人，给我的EVALUATION很差很差：DIFFICULTY IN LEARNING!
: 从来没教过我的东西（COMPUTER CHARTING 中的一个环节），可以说我都教你四遍了！
: 我说，没有，我每天都记笔记这个从来没有教过，她就说，你一定记错了，没有四遍也
: 有三遍了！然后气喘吁吁的说，好好，现在就教你第四遍！她每天见到MANAGER说的话
: 就是我教不了她，教不会她！（指着我说）
: 嗯，咬牙坚持呢，自己安慰自己说，尽力而为吧，继续学习，尽力了，即使不行也没办
: 法。
|
i****o
发帖数: 1018 | 27 是啊，遇到困难的时候就想想，再难也难不过在护理学校学习时啊，那时候压力多大啊
，担心半途而废，真是没有退路啊。现在退一万步想，大不了换个地方工作呗：）但是
确实还不是一劳永逸，尤其像我们这种半路出家的中年护士：D 留给我们职业生涯的时
间并不很长，上升空间是有，但时间不等人啊。孩子家庭都需要时间。所以，困难的时
候，安慰自己，每天积累一点点，进步一点点就行了，我们不可能一下子做到完美的。
谁也不行。不能太在意别人的批评。如果真的说在意的话，也是转化成正能量，给自己
加油，每天多知道一点从前不知道的，就是进步了啊：）
要一直提醒自己，病人安全，给药安全，不要犯硬伤错误：）
谢谢你，祝你好运气。找到自己理想的职位：） 虽然护士这个行业是不可能轻松的，
至少让我们慢慢做到从容：）
【在 f**********9 的大作中提到】
:
: 恭喜mm.记得我和你差不多时间来美国也是差不多时间毕业。你现在已经在医院了一定
: 能留下来的。我一直在sub-acute health center.期间申请医院工作都没成。继续在这
: 里看满一年后有机会进医院不?
|
f**********9
发帖数: 515 | 28
看在我们这么努力不服老的份上，哈哈。路一定会越来越好走的!
【在 i****o 的大作中提到】
: 是啊，遇到困难的时候就想想，再难也难不过在护理学校学习时啊，那时候压力多大啊
: ，担心半途而废，真是没有退路啊。现在退一万步想，大不了换个地方工作呗：）但是
: 确实还不是一劳永逸，尤其像我们这种半路出家的中年护士：D 留给我们职业生涯的时
: 间并不很长，上升空间是有，但时间不等人啊。孩子家庭都需要时间。所以，困难的时
: 候，安慰自己，每天积累一点点，进步一点点就行了，我们不可能一下子做到完美的。
: 谁也不行。不能太在意别人的批评。如果真的说在意的话，也是转化成正能量，给自己
: 加油，每天多知道一点从前不知道的，就是进步了啊：）
: 要一直提醒自己，病人安全，给药安全，不要犯硬伤错误：）
: 谢谢你，祝你好运气。找到自己理想的职位：） 虽然护士这个行业是不可能轻松的，
: 至少让我们慢慢做到从容：）
|
G*******4
发帖数: 117 | 29 THR说的对
我的培训已经超过3个月了
他们不太可能轻易放我走
是我自己觉得其中几个老菲搬弄是非，不惜把新人踩在脚下，再吐两口
不好相处才想离开的
不过现在我不care她们了
不好我就report to my manager
公对公私对私心里恨表面还要过得去 |
i****o
发帖数: 1018 | 30 我现在开始上夜班了，带我的也是菲律宾护士，但这个人像那英一样的开朗，相处起来
还好，没有特别的国别种族差异感。噩梦一样的日子希望已经结束了吧。自己也时刻提
醒自己多学多练严格要求自己：） 还有两周就自己独立了：） 祝我们好运吧：）
总换工作躲开肯定是不行的，除非整个大环境都是难以应对，如果只是一两个人，那真
的是不可避免吧，看开一点，我试着努力去做到从容工作：）
【在 G*******4 的大作中提到】
: THR说的对
: 我的培训已经超过3个月了
: 他们不太可能轻易放我走
: 是我自己觉得其中几个老菲搬弄是非，不惜把新人踩在脚下，再吐两口
: 不好相处才想离开的
: 不过现在我不care她们了
: 不好我就report to my manager
: 公对公私对私心里恨表面还要过得去
|
|
|
G*******4
发帖数: 117 | 31
MM好运哈
就像楼上一位MM说的，菲护有好有坏
希望MM的这位是个patient and supportive的好preceptor
【在 i****o 的大作中提到】
: 我现在开始上夜班了，带我的也是菲律宾护士，但这个人像那英一样的开朗，相处起来
: 还好，没有特别的国别种族差异感。噩梦一样的日子希望已经结束了吧。自己也时刻提
: 醒自己多学多练严格要求自己：） 还有两周就自己独立了：） 祝我们好运吧：）
: 总换工作躲开肯定是不行的，除非整个大环境都是难以应对，如果只是一两个人，那真
: 的是不可避免吧，看开一点，我试着努力去做到从容工作：）
|
G*******4
发帖数: 117 | 32 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
和她们不对付，我只好走人
血泪教训
警惕菲律宾护士 |
a*********4
发帖数: 352 | 33 Pat pat.谁让她们人多，且都说做领导位置。 |
d******g
发帖数: 558 | 34 人在屋檐下，不得不低头
【在 G*******4 的大作中提到】
: 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
: 无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
: 和她们不对付，我只好走人
: 血泪教训
: 警惕菲律宾护士
|
i****o
发帖数: 1018 | 35 是啊，菲律宾护士团结，翻脸不认人，叼住别人细小疏忽不撒嘴，无限放大广播的本领
真的都很强啊。。。
我现在是在第二个月的ORIENTATION,每天在打压下工作学习，带我的PRECEPTOR是菲律
宾人，给我的EVALUATION很差很差：DIFFICULTY IN LEARNING!
从来没教过我的东西（COMPUTER CHARTING 中的一个环节），可以说我都教你四遍了！
我说，没有，我每天都记笔记这个从来没有教过，她就说，你一定记错了，没有四遍也
有三遍了！然后气喘吁吁的说，好好，现在就教你第四遍！她每天见到MANAGER说的话
就是我教不了她，教不会她！（指着我说）
嗯，咬牙坚持呢，自己安慰自己说，尽力而为吧，继续学习，尽力了，即使不行也没办
法。
就是希望即使艰难也能保住这份工作。。。。。。新毕业生，进医院不容易。。。 |
y**m
发帖数: 1049 | 36 你不用跟她辩解,有没有教她心知肚明,教不教不是关键,关键是她不喜欢外人.
我现在对那些态度不好的菲律宾人,她们一问我问题,我就开始反问:你觉得应该怎么做?
你真这么想的?这是你在学校学到的?你在哪里上的学?菲律宾?你在美国有过这方面的
教育吗?......
MM真是好脾气.要我,就跟她说:咱们"打开天窗说亮话",你现在给我"穿小鞋",等我转正
了我不会鸟你.你有种就想办法把我开了,不然就好好对我.
当然引号里的话我还不会说,:))反正就是这个意思.
【在 i****o 的大作中提到】
: 是啊，菲律宾护士团结，翻脸不认人，叼住别人细小疏忽不撒嘴，无限放大广播的本领
: 真的都很强啊。。。
: 我现在是在第二个月的ORIENTATION,每天在打压下工作学习，带我的PRECEPTOR是菲律
: 宾人，给我的EVALUATION很差很差：DIFFICULTY IN LEARNING!
: 从来没教过我的东西（COMPUTER CHARTING 中的一个环节），可以说我都教你四遍了！
: 我说，没有，我每天都记笔记这个从来没有教过，她就说，你一定记错了，没有四遍也
: 有三遍了！然后气喘吁吁的说，好好，现在就教你第四遍！她每天见到MANAGER说的话
: 就是我教不了她，教不会她！（指着我说）
: 嗯，咬牙坚持呢，自己安慰自己说，尽力而为吧，继续学习，尽力了，即使不行也没办
: 法。
|
a**l
发帖数: 1166 | 37 理解楼主，IT领域在抱歉印度人，护士领域我见到的老菲与老黑才真正恶心； |
i****o
发帖数: 1018 | 38 我所在的医院是中国人聚居区，医院里有很多中国病人和中国护士，可菲律宾护士依然
可以顶住半边天，可见他们的势力。比如说座位不足的时候，站着的居然都是中国护士
，看了很心酸，一个年资20年的50岁的中国护士在站着，她是业务很好人也很好的老护
士，让他们欺负惯了吧，早期时候，中国护士更少。。。
。菲律宾人可以用他们的民族语言高声谈笑，中国护士都是在默默工作怕出差错。从感
觉上说，就是：我们是防卫状态，他们是攻击状态。
我们这儿有个韩国护士要结婚宴请，菲律宾护士居然跟她说，不要给我们座的那桌安排
中国护士！
是不是我们文化观念里的与人为善的法则在这里行不通？本质还是弱肉强食？ |
i****o
发帖数: 1018 | 39 我是新毕业生，没有经验，好多地方真的需要学习。
也很担心，她说太多坏话，是不是会失去这份工作，因为需要她填写EVALUATION的表格
。。。
一直劝说让我找这个人做PRECEPTOR的，是我的一个要好的护士学校的中国同学，说这
个菲律宾护士教得好。是我这个同学帮我递的简历。。。
做?
【在 y**m 的大作中提到】
: 你不用跟她辩解,有没有教她心知肚明,教不教不是关键,关键是她不喜欢外人.
: 我现在对那些态度不好的菲律宾人,她们一问我问题,我就开始反问:你觉得应该怎么做?
: 你真这么想的?这是你在学校学到的?你在哪里上的学?菲律宾?你在美国有过这方面的
: 教育吗?......
: MM真是好脾气.要我,就跟她说:咱们"打开天窗说亮话",你现在给我"穿小鞋",等我转正
: 了我不会鸟你.你有种就想办法把我开了,不然就好好对我.
: 当然引号里的话我还不会说,:))反正就是这个意思.
|
a**l
发帖数: 1166 | 40 华人一定要想办法对付她们，连老菲都对付不下来太丢脸了；
我觉得，还是要去白人做manager的unit, 跟白人同事及老板搞好关系，她们还是相对
来说公平些，办法吗，她们不是都有babyshower,逢年过节的跟白人同事拉点关系，送
点礼，白人动手能力不行，你就无私地帮她，她会给你交朋友的；
大陆移民的问题是语言要差些，不受老板重用，但我学习能力强啊，计算机，扎IV,插
NG,我样样很精， 所以有啥自卑的，还有同华人二代要搞好关系，她们往往能受重用，
势多力量大；还有菲妹里也有几个好人，一定要同她搞好关系，她会办你说好话，如果
有菲妹故意为难你，把证据记录下来，老板办公室见；
还有，很多菲妹家里很穷的，很多时候她们要搭顺风车，我都很乐意帮忙，我孩子用过
的衣物，玩具我免费送给她们；
一句话，我不会欺负任何人，但任何人要欺负我，老娘一定给她没完没了； |
|
|
a**l
发帖数: 1166 | 41 “是不是我们文化观念里的与人为善的法则在这里行不通？本质还是弱肉强食？”
这套理论对蛮痍之民族根本不合适； |
a**l
发帖数: 1166 | 42 还有团结其他族裔，比如日本，韩国，印巴等；她们对老菲的作为看得很清楚的； |
i****o
发帖数: 1018 | 43 我现在真的是很担心这份工作能不能保住，不知道能做些什么。。。
【在 a**l 的大作中提到】
: 还有团结其他族裔，比如日本，韩国，印巴等；她们对老菲的作为看得很清楚的；
|
a**l
发帖数: 1166 | 44 你不能找推荐你去的中国同学通融一下？送点小礼物也好； |
i****o
发帖数: 1018 | 45 她也是新毕业生，在我们部门工作之比我早3个月，那个护士背后也说了她很多不好的
话。。。。。。
她也经历了跟我差不多的难关，夜班护士，要先在白班培训，可带她的护士说她不能安
全给药，不放她去夜班，硬多留了一个星期。。。
【在 a**l 的大作中提到】
: 你不能找推荐你去的中国同学通融一下？送点小礼物也好；
|
i****o
发帖数: 1018 | 46
【在 a**l 的大作中提到】
: 你不能找推荐你去的中国同学通融一下？送点小礼物也好；
|
y**m
发帖数: 1049 | 47 换人做你的preceptor. 你现在也应该知道谁比较nice. 等你有经验了，如果还是不喜
欢她们，就跳槽。
[在 iamyao (药字真好看) 的大作中提到：]
：我现在真的是很担心这份工作能不能保住，不知道能做些什么。。。
：
：........... |
a**l
发帖数: 1166 | 48 yymm说得对，诚肯地给老板要求换preceptor吧，还有你这个unit不值得你久留； |
j**********t
发帖数: 3480 | 49 What kind unit is that? Two months orientation is quite generous for non
specialty units. Do not feel bad for more training hours, it actually helps
you adjust to an independent practice. Last but not least, never fight or
argue with preceptors. Obey all the instructions cause your preceptor is
ultimately responsible for your patients. You will gain all the autonomy
once you fly on you own. It's tough to be a new nurse but be keep your faith
as long as your employer still willing to train you. Talk to your preceptor
either in writing or verbal. Thank her for her teaching, listen to her, do
as she says. You will pass. If you have an educator on unit, you can speak
to her if you feel that she holds a rather neutral position and is
supportive for new nurses.
【在 i****o 的大作中提到】
: 她也是新毕业生，在我们部门工作之比我早3个月，那个护士背后也说了她很多不好的
: 话。。。。。。
: 她也经历了跟我差不多的难关，夜班护士，要先在白班培训，可带她的护士说她不能安
: 全给药，不放她去夜班，硬多留了一个星期。。。
|
i****o
发帖数: 1018 | 50 谢谢你：） 我在TELEMETRY. 一直激励自己要把险阻转化为正能量，毕竟自己确实有不
足。来这里说说话是舒缓一下压力，不想让这些压力变成负担，想要轻装前进：）好多
次困难的时候，板上的姐妹都给我鼓励，度过了一个有一个难关，从读预备课，到护士
学校，到第一份工作。。。。这是毕业半年后的第二份工作，我之前在整形中心工作了
半年。祝你工作顺利，生活如意！
helps
faith
preceptor
do
【在 j**********t 的大作中提到】
: What kind unit is that? Two months orientation is quite generous for non
: specialty units. Do not feel bad for more training hours, it actually helps
: you adjust to an independent practice. Last but not least, never fight or
: argue with preceptors. Obey all the instructions cause your preceptor is
: ultimately responsible for your patients. You will gain all the autonomy
: once you fly on you own. It's tough to be a new nurse but be keep your faith
: as long as your employer still willing to train you. Talk to your preceptor
: either in writing or verbal. Thank her for her teaching, listen to her, do
: as she says. You will pass. If you have an educator on unit, you can speak
: to her if you feel that she holds a rather neutral position and is
|
|
|
x****8
发帖数: 360 | 51 特别是在菲驴宾上学工作的护士特别恶劣，欺上压下，不知道是不是做惯了佣人。
加州乌压压都是菲佣
【在 G*******4 的大作中提到】
: 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
: 无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
: 和她们不对付，我只好走人
: 血泪教训
: 警惕菲律宾护士
|
T*R
发帖数: 36302 | 52 多留一个星期难道不是好事吗？
我刚带了两个新护士，我有暗示她们其实应该多培训一两周的，可是看他们都自我感觉
良好，我就不多说了。
多一两周培训真的没有什么。比独立后被人抱怨好多了。
现在到处都缺人，医院已经花了两个月培训，不把本赚回来不会轻易放你走的。
不要和人争辩，即使你是对的。听着就是了，说＂我现在知道了＂没什么大不了的。
还是夹着尾巴做人比较好。你要向那个老护士学习。 |
T*R
发帖数: 36302 | 53 在背后议论人是护士行业的普遍现象，不要以为就针对你或是中国人。习惯了就好。毛
主席都说＂哪个背后不说人＂
我最近带了两个新护士，都是美国人，一个是我完全带下来，一个是我带了部分时间。
charge护士不断问我，说她们怎么样，因为有一个被别人说比较慢，我尽量说她好话。
但是确实是慢。但是就这样，还是让她6个星期就独立工作，因为我们很缺人。
工作就是最好的学习。 |
w******y
发帖数: 4871 | 54 哪里都有bad seed的,以后吃一堑长一智,不要因为这个打消了你对护理工作的热情.
【在 G*******4 的大作中提到】
: 俩菲律宾人，背后说人坏话，一门心思排挤老娘
: 无奈我根基浅，刚换工作不久，没法和这些老树盘根的娘们斗
: 和她们不对付，我只好走人
: 血泪教训
: 警惕菲律宾护士
|
i****o
发帖数: 1018 | 55 谢谢你：）
【在 T*R 的大作中提到】
: 在背后议论人是护士行业的普遍现象，不要以为就针对你或是中国人。习惯了就好。毛
: 主席都说＂哪个背后不说人＂
: 我最近带了两个新护士，都是美国人，一个是我完全带下来，一个是我带了部分时间。
: charge护士不断问我，说她们怎么样，因为有一个被别人说比较慢，我尽量说她好话。
: 但是确实是慢。但是就这样，还是让她6个星期就独立工作，因为我们很缺人。
: 工作就是最好的学习。
|
c*u
发帖数: 226 | 56 赞牛人!膜拜
做?
【在 y**m 的大作中提到】
: 你不用跟她辩解,有没有教她心知肚明,教不教不是关键,关键是她不喜欢外人.
: 我现在对那些态度不好的菲律宾人,她们一问我问题,我就开始反问:你觉得应该怎么做?
: 你真这么想的?这是你在学校学到的?你在哪里上的学?菲律宾?你在美国有过这方面的
: 教育吗?......
: MM真是好脾气.要我,就跟她说:咱们"打开天窗说亮话",你现在给我"穿小鞋",等我转正
: 了我不会鸟你.你有种就想办法把我开了,不然就好好对我.
: 当然引号里的话我还不会说,:))反正就是这个意思.
|
f**********9
发帖数: 515 | 57
恭喜mm.记得我和你差不多时间来美国也是差不多时间毕业。你现在已经在医院了一定
能留下来的。我一直在sub-acute health center.期间申请医院工作都没成。继续在这
里看满一年后有机会进医院不?
【在 i****o 的大作中提到】
: 是啊，菲律宾护士团结，翻脸不认人，叼住别人细小疏忽不撒嘴，无限放大广播的本领
: 真的都很强啊。。。
: 我现在是在第二个月的ORIENTATION,每天在打压下工作学习，带我的PRECEPTOR是菲律
: 宾人，给我的EVALUATION很差很差：DIFFICULTY IN LEARNING!
: 从来没教过我的东西（COMPUTER CHARTING 中的一个环节），可以说我都教你四遍了！
: 我说，没有，我每天都记笔记这个从来没有教过，她就说，你一定记错了，没有四遍也
: 有三遍了！然后气喘吁吁的说，好好，现在就教你第四遍！她每天见到MANAGER说的话
: 就是我教不了她，教不会她！（指着我说）
: 嗯，咬牙坚持呢，自己安慰自己说，尽力而为吧，继续学习，尽力了，即使不行也没办
: 法。
|
i****o
发帖数: 1018 | 58 是啊，遇到困难的时候就想想，再难也难不过在护理学校学习时啊，那时候压力多大啊
，担心半途而废，真是没有退路啊。现在退一万步想，大不了换个地方工作呗：）但是
确实还不是一劳永逸，尤其像我们这种半路出家的中年护士：D 留给我们职业生涯的时
间并不很长，上升空间是有，但时间不等人啊。孩子家庭都需要时间。所以，困难的时
候，安慰自己，每天积累一点点，进步一点点就行了，我们不可能一下子做到完美的。
谁也不行。不能太在意别人的批评。如果真的说在意的话，也是转化成正能量，给自己
加油，每天多知道一点从前不知道的，就是进步了啊：）
要一直提醒自己，病人安全，给药安全，不要犯硬伤错误：）
谢谢你，祝你好运气。找到自己理想的职位：） 虽然护士这个行业是不可能轻松的，
至少让我们慢慢做到从容：）
【在 f**********9 的大作中提到】
:
: 恭喜mm.记得我和你差不多时间来美国也是差不多时间毕业。你现在已经在医院了一定
: 能留下来的。我一直在sub-acute health center.期间申请医院工作都没成。继续在这
: 里看满一年后有机会进医院不?
|
f**********9
发帖数: 515 | 59
看在我们这么努力不服老的份上，哈哈。路一定会越来越好走的!
【在 i****o 的大作中提到】
: 是啊，遇到困难的时候就想想，再难也难不过在护理学校学习时啊，那时候压力多大啊
: ，担心半途而废，真是没有退路啊。现在退一万步想，大不了换个地方工作呗：）但是
: 确实还不是一劳永逸，尤其像我们这种半路出家的中年护士：D 留给我们职业生涯的时
: 间并不很长，上升空间是有，但时间不等人啊。孩子家庭都需要时间。所以，困难的时
: 候，安慰自己，每天积累一点点，进步一点点就行了，我们不可能一下子做到完美的。
: 谁也不行。不能太在意别人的批评。如果真的说在意的话，也是转化成正能量，给自己
: 加油，每天多知道一点从前不知道的，就是进步了啊：）
: 要一直提醒自己，病人安全，给药安全，不要犯硬伤错误：）
: 谢谢你，祝你好运气。找到自己理想的职位：） 虽然护士这个行业是不可能轻松的，
: 至少让我们慢慢做到从容：）
|
G*******4
发帖数: 117 | 60 THR说的对
我的培训已经超过3个月了
他们不太可能轻易放我走
是我自己觉得其中几个老菲搬弄是非，不惜把新人踩在脚下，再吐两口
不好相处才想离开的
不过现在我不care她们了
不好我就report to my manager
公对公私对私心里恨表面还要过得去 |
|
|
i****o
发帖数: 1018 | 61 我现在开始上夜班了，带我的也是菲律宾护士，但这个人像那英一样的开朗，相处起来
还好，没有特别的国别种族差异感。噩梦一样的日子希望已经结束了吧。自己也时刻提
醒自己多学多练严格要求自己：） 还有两周就自己独立了：） 祝我们好运吧：）
总换工作躲开肯定是不行的，除非整个大环境都是难以应对，如果只是一两个人，那真
的是不可避免吧，看开一点，我试着努力去做到从容工作：）
【在 G*******4 的大作中提到】
: THR说的对
: 我的培训已经超过3个月了
: 他们不太可能轻易放我走
: 是我自己觉得其中几个老菲搬弄是非，不惜把新人踩在脚下，再吐两口
: 不好相处才想离开的
: 不过现在我不care她们了
: 不好我就report to my manager
: 公对公私对私心里恨表面还要过得去
|
G*******4
发帖数: 117 | 62
MM好运哈
就像楼上一位MM说的，菲护有好有坏
希望MM的这位是个patient and supportive的好preceptor
【在 i****o 的大作中提到】
: 我现在开始上夜班了，带我的也是菲律宾护士，但这个人像那英一样的开朗，相处起来
: 还好，没有特别的国别种族差异感。噩梦一样的日子希望已经结束了吧。自己也时刻提
: 醒自己多学多练严格要求自己：） 还有两周就自己独立了：） 祝我们好运吧：）
: 总换工作躲开肯定是不行的，除非整个大环境都是难以应对，如果只是一两个人，那真
: 的是不可避免吧，看开一点，我试着努力去做到从容工作：）
|
s*********4
发帖数: 1844 | |
s*********4
发帖数: 1844 | |
a**l
发帖数: 1166 | 65 多年以后看到此贴还是感慨万千，我只提醒大家一下，菲狗一看到医生就跪舔，大家应
该明白自己的路了。菲狗大部分是做住家保姆移民，或者嫁白老头来的。别 浪费时间
同她们斗了。姐这辈子没有见过比菲狗更势利的种族。 |
s******9
发帖数: 284 | 66 我也听说过很多类似的情况，提供一个指点迷津的路，遇到这样的事情别退缩，每个机
构都有一个corporate compliance 的部门，可以投诉类似问题。即使最后辞职，那也
要把他们拉下水。 |
a**l
发帖数: 1166 | 67 菲狗在加拿大美国护理行业人多，拼命往上爬，绝大多数菲狗很势利，自然就要欺负无
权无势的华人，华人的优势是考试能力强，经济条件较好，适合多读书；再不就朝NP这
个方向发展；大家谈谈看法？ |
