s*********u 发帖数: 2535 | 1 今天面试了一个实验室,感觉相当一般,有些疑问,现在在hotel里面码些字。
今天上午和实验室的大小老板面谈过了,感觉他们是比较push。而且做的东西还是有差
距的,相互感觉
只能说是一般甚至可能不太好。anyway,他们说要商量一下再给答复。
其中小老板谈到可能会让我先用opt在他们实验室做上几个月,看看相互的感觉,然后
再谈申请j1或h1b
的事情。因为我的背景和这个实验室做的东西在实验方法上有差距,他们可能想看看这
个learning
period长不长效果好不好再做打算。
这个让postdoc先进实验室用opt先做一段时间看看结果的做法常见吗?
thanks |
a*****n 发帖数: 13835 | 2 一般人都是先用OPT开始做的,因为申请h1b和j1要一段时间呀,OPT你可以在
毕业前提前申请。
【在 s*********u 的大作中提到】 : 今天面试了一个实验室,感觉相当一般,有些疑问,现在在hotel里面码些字。 : 今天上午和实验室的大小老板面谈过了,感觉他们是比较push。而且做的东西还是有差 : 距的,相互感觉 : 只能说是一般甚至可能不太好。anyway,他们说要商量一下再给答复。 : 其中小老板谈到可能会让我先用opt在他们实验室做上几个月,看看相互的感觉,然后 : 再谈申请j1或h1b : 的事情。因为我的背景和这个实验室做的东西在实验方法上有差距,他们可能想看看这 : 个learning : period长不长效果好不好再做打算。 : 这个让postdoc先进实验室用opt先做一段时间看看结果的做法常见吗?
|
w*******n 发帖数: 11041 | 3 很不靠谱啊。
【在 s*********u 的大作中提到】 : 今天面试了一个实验室,感觉相当一般,有些疑问,现在在hotel里面码些字。 : 今天上午和实验室的大小老板面谈过了,感觉他们是比较push。而且做的东西还是有差 : 距的,相互感觉 : 只能说是一般甚至可能不太好。anyway,他们说要商量一下再给答复。 : 其中小老板谈到可能会让我先用opt在他们实验室做上几个月,看看相互的感觉,然后 : 再谈申请j1或h1b : 的事情。因为我的背景和这个实验室做的东西在实验方法上有差距,他们可能想看看这 : 个learning : period长不长效果好不好再做打算。 : 这个让postdoc先进实验室用opt先做一段时间看看结果的做法常见吗?
|
w*******n 发帖数: 11041 | 4 不过以后身份问题先不谈还是觉得挺奇怪的。
【在 a*****n 的大作中提到】 : 一般人都是先用OPT开始做的,因为申请h1b和j1要一段时间呀,OPT你可以在 : 毕业前提前申请。
|
a*****n 发帖数: 13835 | 5 恩,有可能老板想先试试他的情况,不过这种情况我不是第一次听到,有
的老板也这么做,做得好的你想要h1b他给你办,做得不好就可能比较麻烦
【在 w*******n 的大作中提到】 : 不过以后身份问题先不谈还是觉得挺奇怪的。
|
w*******n 发帖数: 11041 | 6 至少说明老板不会nice。
【在 a*****n 的大作中提到】 : 恩,有可能老板想先试试他的情况,不过这种情况我不是第一次听到,有 : 的老板也这么做,做得好的你想要h1b他给你办,做得不好就可能比较麻烦
|
s*********u 发帖数: 2535 | 7 和这些老板谈话的时候他们多次提到hard working,据组里的学生说是要求一个星期工
作六天。
当然现在只是初步谈谈。
不过我的印象是如果他们不谈visa是觉得先试你几个月,你实在不行反正你得走人,什
么visa都无所
谓;如果要留你了到时候再谈。
sigh,虽然这个组paper发得不错,不过如果人不nice也麻烦。
【在 w*******n 的大作中提到】 : 至少说明老板不会nice。
|
i*****t 发帖数: 24265 | 8 一周工作7天的路过,不过工作多少天应该是自愿的吧,而不是强迫的吧
【在 s*********u 的大作中提到】 : 和这些老板谈话的时候他们多次提到hard working,据组里的学生说是要求一个星期工 : 作六天。 : 当然现在只是初步谈谈。 : 不过我的印象是如果他们不谈visa是觉得先试你几个月,你实在不行反正你得走人,什 : 么visa都无所 : 谓;如果要留你了到时候再谈。 : sigh,虽然这个组paper发得不错,不过如果人不nice也麻烦。
|
m******d 发帖数: 414 | 9 又想paper好,又想工作轻松,其实很难两全的。博士后也不是长久的工作,为了将来
,苦几年,能又好结果,其实也都值了。看楼主的取舍了,当然好paper也不是保证人
人都有的。 |