刚跟了一个老板几个月，想跳槽，以前的老板不同意。。。 - Postdoc版 - 未名存档

本页内容为未名空间相应帖子的节选和存档，一周内的贴子最多显示50字，超过一周显示500字访问原贴

Postdoc版 - 刚跟了一个老板几个月，想跳槽，以前的老板不同意。。。

相关主题
● 如果换地方，需要提前多久告诉现在的老板啊？	● 跳槽的情况，老板会给写推荐信么？
● 发愁，怎么回答老板	● 提议建立对教授的推荐信制度 (转载)
● 推荐信，老板不给推荐信。怎么办？	● 做薄厚四个月被老板断定太傻
● 怎么辞职	● 问几个关于H1B申请的问题
● postdoc提前解约跳槽在美国学术圈是一件坏事吗？	● 碰到这种情况，关于论文署名，大家有什么建议？
● 也给老板发信问relocation fee	● PhD 老板推荐信写的不好怎么处理?
● 这老板能跟么	● 其实有的美国老板更变态
● 怎样咨询新薄厚工作而不影响目前工作（同学校两老板）？	● 博士后刚开始，想找公司工作了，要不要跟博后老板打招呼

相关话题的讨论汇总
话题: 老板话题: 跳槽话题: 死里整话题: 同意话题: 以前

进入Postdoc版参与讨论

1

(共1页)

g*********d 发帖数: 492	1 现在的老板比较坏，知道你跳槽了，会把你往死里整。（从前面刚跳走的人知道的）而上个老板呢，非要这个老板同意了，才写推荐信。。。郁闷啊
i*****t 发帖数: 24265	2 如果事先打招呼再跳槽，可行么？
g*********d 发帖数: 492	3 打招呼的结果就是你的新offer会被他搅黄。前两个走的人，就是例子
m********a 发帖数: 12601	4 你前老板做得也无可厚非，不算NICE,但是也不算不NICE 如果你是PI，你推荐你的学生给别人做POSTDOC，然后学生做了2个月就要跑你脸上也挂不住吧
t**o 发帖数: 1263	5 好奇，以前跳走的两个人，都已经走了，你老板还怎么把他们往死里整？

1

(共1页)

进入Postdoc版参与讨论

相关主题
● 博士后刚开始，想找公司工作了，要不要跟博后老板打招呼	● postdoc提前解约跳槽在美国学术圈是一件坏事吗？
● 如何跟老板套瓷－－直接去人家的实验室行不行？	● 也给老板发信问relocation fee
● 生物类找博后的一点经历 (贡献经历，没成功，还在找)	● 这老板能跟么
● 请教如何和老板谈走人	● 怎样咨询新薄厚工作而不影响目前工作（同学校两老板）？
● 如果换地方，需要提前多久告诉现在的老板啊？	● 跳槽的情况，老板会给写推荐信么？
● 发愁，怎么回答老板	● 提议建立对教授的推荐信制度 (转载)
● 推荐信，老板不给推荐信。怎么办？	● 做薄厚四个月被老板断定太傻
● 怎么辞职	● 问几个关于H1B申请的问题

相关话题的讨论汇总
话题: 老板话题: 跳槽话题: 死里整话题: 同意话题: 以前

未名新帖统计// 7月16日

#	版面	帖数(主题数)
-	全站	4871 (796)
1	Military	3777 (569)
2	Stock	341 (51)
3	Joke	117 (17)
4	History	116 (3)
5	Automobile	100 (9)
6	USANews	55 (9)
7	Midlife	45 (1)
8	Headline	41 (41)
9	Dreamer	33 (13)
10	FleaMarket	32 (20)
11	Living	30 (7)

* 这里只显示发帖超过25的版面，努力灌水吧:-)