h********m
发帖数: 118 | 1 现在在旧金山湾区做Software Engineer, MS+7 years, 工资加奖金大概150-160K.
最近谈了一个美国的知名大公司在上海的职位，作的东西基本一样，
那边的recuitor 问薪水的期望值。
我没有太多概念，现在在上海海归做Software Engineer, 合理的范围是多少？谢谢。 |
A**l
发帖数: 2650 | 2 据说2：1到4：1,但是有没有房子差别很大，总的来说还是没有定论——sorry，废话了
【在 h********m 的大作中提到】
: 现在在旧金山湾区做Software Engineer, MS+7 years, 工资加奖金大概150-160K.
: 最近谈了一个美国的知名大公司在上海的职位，作的东西基本一样，
: 那边的recuitor 问薪水的期望值。
: 我没有太多概念，现在在上海海归做Software Engineer, 合理的范围是多少？谢谢。
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p******8
发帖数: 2565 | 3 100万起跳吧，不过回国就不要再做码工了，还是做码工经理吧。 |
b*****n
发帖数: 17570 | 4 那楼主绝对没可能回去了
国内马工水平高的多的是，没有人内部关照一下子想当经理门都没有。就算给个小经理
也绝对开不出一百万的价。省省吧。
【在 p******8 的大作中提到】
: 100万起跳吧，不过回国就不要再做码工了，还是做码工经理吧。
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I********r
发帖数: 89 | 5 Where is the sense of satisfaction if you are still a developer with deep
cuts of your pay in China?
Bottle line, no team, no return for IT guys, because in China, technical
guys are not valued by companies and the public |
b*********3
发帖数: 73 | |
r****9
发帖数: 4961 | 7 这cto干得真没意思。
【在 b*********3 的大作中提到】
: 直接跳到CTO， 大概可以匹配你这边的收入
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s***l
发帖数: 952 | 8 工作量呢，压力呢
可就不匹配了
【在 b*********3 的大作中提到】
: 直接跳到CTO， 大概可以匹配你这边的收入
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y****g
发帖数: 36950 | 9
关键是美国干了几年senior就一定能当CTO或者经理管人么
【在 s***l 的大作中提到】
: 工作量呢，压力呢
: 可就不匹配了
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L*****s
发帖数: 6046 | 10 位置决定薪水。单纯搞技术的估计像微软的那个专家级的吴码农，65w快到顶了。
再高冲1million，恐怕要技术总监了 |
n******r
发帖数: 869 | 11 话说我也好奇噢，什么外企到中国开分公司可以省钱，我觉得中国这工资也不低嘛。吴
码农65W绝对比楼主这工资加奖金大概150-160K实在吧，因为楼主扣掉税款估计也就六
十几万RMB了吧。 |
w**********k
发帖数: 6250 | 12 你给个回国指导价吧
四个场景
1、美国houston 10万刀，回上海
2、美国houston 10万刀，回北京
3、美国湾区15万刀，回上海
4、美国湾区15万刀，回北京
【在 r****9 的大作中提到】
: 这cto干得真没意思。
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r****9
发帖数: 4961 | 13 有家有小孩的x10
单身想回去嫖的x5
老头老太太回国养老的x4
被海归的随意
对于知名外企之外的公司和学校先收3个月工资的sign on bonus之后再上飞机。
按这个价，基本上在美国这边有正常稳定工作的人都不会归，实际情况也是如此。美国
公司外派员工回中国也是基本上按照x10的价。
有一个朋友前一段时间做博后不爽，面了一堆国内大学，拿了几个offer, 给我说多想
回国做教授，但是就是没走，后来去了一个美国的工业界的正常scientist职位，中部
大城市七八万吧， 再也不提回国的事了。
【在 w**********k 的大作中提到】
: 你给个回国指导价吧
: 四个场景
: 1、美国houston 10万刀，回上海
: 2、美国houston 10万刀，回北京
: 3、美国湾区15万刀，回上海
: 4、美国湾区15万刀，回北京
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