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d*******u
发帖数: 1181 | 1 【 以下文字转载自 Working 讨论区 】
发信人: lovehui (Eric), 信区: Working
标 题: 老美真他妈会抢功，怎么办？？？
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Mar 18 14:15:30 2013, 美东)
真是郁闷死了。
从去年开始一直在忙一个R&D项目，实验什么都是我在做，我隔三差五做好了之后，向
我的老板做阶段性报告，报告图文并茂，内容充实。厂长，大老板看了都说比较的好。
问题就出在我这个美国同事这里，这个人原先是在我的位置上面的，后来他调到了总部
，他的位置空了下来，就让我顶替了，他的级别基本在我和我老板之间。他跟我老板的
关系比较的好，因为毕竟作为我老板的下属比我的时间要长。
从年初开始，他开始着手参与到这个项目里来。而我的阶段性报告从来就没有被公司的
上层再次看过。每次他总是拿到了report之后，把report通读一遍，然后向我老板的老
板汇报，把report里面的数据完全使用，然后只字不提我的一点点功劳。
最近更加变本加厉，我跟我老板谈项目的时候，他总是要插嘴进来，继续抢功而且我在
给老板做阶段性汇报的时候，他一点点实验没做，还总是颐指气使的做所有的talking
，然后末了还当着我老板的面对我说，我觉得下一步你需要做这些这些这些。。。
此人表面看起来非常正派，满嘴仁义道德，说起来大家都是在为同一个项目努力，而他
所做的就是什么也不做，动动嘴皮，坐在电脑前面写报告。
他要是我直接老板也就算了，可是他根本就不是我的直接老板。他非常热衷于做report
，而且为人非常的高傲，谁都看不起，只要跟他聊天，不管什么事情，都是抱着怀疑的
态度去跟你争辩，最简单的事情他都要找出exception来跟你对峙。对其他人，特别是
公司的长辈，没有丝毫的尊重，对别人所做的事情不给丝毫的credit。只是他调到了总
部，近水楼台先得月，他有足够的机会和公司上层face to face。
真是不知道该怎么相处。怎样才有出头之日……还没有绿卡，不敢轻举妄动。 |
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