b****y
发帖数: 480 | 1 回自己的国家空远一个H1B来美国做高级经理职位吗?
本部门空缺一高级经理职位. 有权招人的A3(Sr.Director)就是
不肯在本土招, 本公司内部本部们内也有很多 manager 等着提升.
但是, TM 的A3 就是非要在印本土招来一个填补这一高级经理职位.
然后这里的A3们那个欢天喜地的.
本人也想转工作, 碰到A3 面试肯定没戏.
但碰到老中也好不到那去. Y还要问你国内那学校的云云, 连电面都非得给你出难题.
老中还是洗洗睡吧. |
s******3
发帖数: 7297 | |
o**********e
发帖数: 18403 | 3 你不知道联合现在的管理层一起炮轰他种族歧视吗？
告诉这些老板们，狗狗的新秀SVP３／４烙印（总共３／７），
他们再不把鸠占鹊巢的轰出去，就没戏了。
你就是要撤也不用默默地黯然下场啊。 |
b****y
发帖数: 480 | 4 本公司上, 中, 下基本是A3的天下.(70-80%) 这可是大公司啊.
在这上班跟在印国没差别.
我就一LOSER, 只是想能多出卖体力几年, 养家糊口21.悲碎啊!
【在 o**********e 的大作中提到】
: 你不知道联合现在的管理层一起炮轰他种族歧视吗？
: 告诉这些老板们，狗狗的新秀SVP３／４烙印（总共３／７），
: 他们再不把鸠占鹊巢的轰出去，就没戏了。
: 你就是要撤也不用默默地黯然下场啊。
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o**********e
发帖数: 18403 | 5 》 本公司内部本部们内也有很多 manager 等着提升。
这样啊。 你上面说的这些都是烙印manager吗？
印度人现在春风得意，正是容易犯错误的时候。
整天鸠占鹊巢，偷窃别人的成果，得罪的人不应该
只是华裔。 |
b****y
发帖数: 480 | 6 招人的A3(Sr.Director)也是刚上人不久.
等着提升的 manager 有白人, 其他东亚人.
也有几个老印, 但都不在本地.
A3 团体利益化是赤裸裸的.
【在 o**********e 的大作中提到】
: 》 本公司内部本部们内也有很多 manager 等着提升。
: 这样啊。 你上面说的这些都是烙印manager吗？
: 印度人现在春风得意，正是容易犯错误的时候。
: 整天鸠占鹊巢，偷窃别人的成果，得罪的人不应该
: 只是华裔。
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o**********e
发帖数: 18403 | 7 这就是了。 你们不群起而反，狗狗软软和千千万万被烙印
慢水煮青蛙，鸠占鹊巢的就是你们全部的下场。 |
c*****g
发帖数: 21627 | 8 re
【在 o**********e 的大作中提到】
: 这就是了。 你们不群起而反，狗狗软软和千千万万被烙印
: 慢水煮青蛙，鸠占鹊巢的就是你们全部的下场。
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