听我说。找工作千万别去小公司 - SanFrancisco版

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n***h
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小公司从来没有朝九晚五，我一个人干着三四个人的活，没周六日，没正常下班过，一
年后果断离职，小公司就是没规矩，完全不能忍，，，也傻傻分不清对错，小公司工作
还不如不去，人要往正道走，远离小公司。，，，
深有同感，一个公司，里面的人员、产品只有经历过各种成功，才能成为大公司。看似
入门要求比较高，但是你只要达到了这个门槛，进去了成功的概率肯定比小公司要高一
些，再不济，也能踏踏实实的做一颗螺丝钉。，，
大部分小公司，没有做起来的原因就是人员、产品成功少，你就算超出了他那个门槛，
也有很大概率适应不了。，，
出个差遇到下雨了，也拍个照片发群里说自己顺深火热了，暗示领导自己努力工作。几
个人派到另一个公司工作，微信备注改成“听dang指挥能打胜仗”，问题是建群的人自
己把自己当成新地方的负责人了。自己给自己封个小组长。感觉就是浮躁，每个人都想
当个管理官，没有人潜心搞技术。
虽然小公司比较安稳朝九晚五但真正想提升的话还是得去更大的平台见识一下提升
自己的视野和格局，，，

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