l**********r
发帖数: 4612 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: url (url), 信区: JobHunting
标 题: 给美国华人码农们的呼吁信
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Jan 25 12:08:16 2013, 美东)
在美国的码农朋友们：
我们都是在美国IT业，以IT为生的人们。现今，漫山遍野的烙印正在占领IT的阵地。
如果我们不采取行动，不久的将来，广大华人码农朋友们被慢慢挤出，很可能堕落到无
以为生的境界,这绝非危言耸听。
问问自己和身边的朋友，当我们面试时，
- 是不是发现烙印面试官越来越多？
- 有没有发现他们给我们的题目比别的面试官难？
- 有没有感觉到他们对你比较苛刻？
- 知不知道他们对我们的面试反馈有多吹毛求疵？
如果是，问一句：为什么？想一下：我们该怎么做？
为什么烙印面试官越来越多，经常绝大多数是烙印？虽然烙印码农增长很快，但至少
现在，从绝对人数上，中印码农们几乎势均力敌。那为什么我们的面试官多数是烙印呢
？是因为人家愿意出来做面试官。反观我们自己，有多少同胞嫌麻烦不出来当面试官而
做缩头乌龟？这个才是主要的因素。
为什么烙印面试官的题目给我们的比较难？要求苛刻？面试反馈吹毛求疵？很简单，
不想让你来！ 哪个族群不喜欢多几个同胞？ 聊天方便，吃饭方便，工作交流方便，甚
至工作出了问题，包庇也方便。
大家都是受过良好教育的码农，这些事情和道理其实不需要笔者多说。
在这里，我郑重呼吁:
- 出来当面试官吧！面试别人，是占用了一点时间，但一是可能交了朋友，二是自己
也可以学习别人做过什么，三是为了
我们华人自己。也许现在你在一个稳定的大公司，是你面试别人，可风水轮流转，过几
年，很可能就是别人面试你。
- 给来面试的同胞们多些关怀吧！你可能没有很喜欢那个来面试的华人，但反思一下
，你更喜欢找一个烙印吗？
- 对烙印来面试的，不要太Nice！不是我们Mean，是因为别人对我们已经这样了！
- 同胞们互相多帮忙！ 虽然大家有很多的差异，但请不要动不动就内斗，肆意攻击，
歧视，瞧不起，看不惯。每个人都是Unique的个体，为什么不能包容一些呢？难道非要
所有人都要一个思想吗？
换句话说，求同存异，要抱团！看看人家烙印，那是多么互相包庇，提携，推荐啊！
华人在美国，也需要共同奋斗。为了华人的工作和生活机会，请互相帮忙！
就算你不在乎这些，请想想你的下一代，你希望孩子们将来被烙印包围，围剿，找不到
工作吗？！ | a********1
发帖数: 54 | 2 顶一个，确实面试极少见到中国人啊，不过还好闯过来了 | K*******y
发帖数: 93 | 3 楼主这么一竿子下来，政治上不正确。
老中心高气傲，本身很有问题。要多自我检讨。人家很多人比老中能干。
任何人群都有左中右几派的。另外此一时也，彼一时也。老中走的多，去创业也就多，
未来不还是老中居优势吗？干嘛一根树上吊死。 | n****7
发帖数: 8354 | 4 印度人有很多兄弟姐妹， 在加上族人, 黑的都能说成白的 |
|
