由买买提看人间百态

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Seattle版 - 微软正式文件中的正面人物现在都是印度人了.
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话题: 8203话题: 印度人话题: 烙印话题: 微软话题: 黑人
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1 (共1页)
B****D
发帖数: 132
1
举三个例子.
1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
- 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
- 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
度男性.
我们都知道好来钨一贯矮化丑化中国人 (现在好点了). 以前是矮化丑化黑人, 现在再
也不敢了. 现在微软总把印度人当正面典型, 是不是太过分了?
u**c
发帖数: 17972
2
微软真泥嘛拿着鸡毛当令箭,装逼装的过份了。联邦政府这种反间谍课程用的反面人物
形像基本都是白人,实际上对美国政府危害最大的一些间谍也都是白人。中国人那些小
打小闹的小偷式间谍根本就泥嘛排不上号。

-
-

【在 B****D 的大作中提到】
: 举三个例子.
: 1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
: 信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
: 2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
: 打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
: 3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
: 度男性.
: 我们都知道好来钨一贯矮化丑化中国人 (现在好点了). 以前是矮化丑化黑人, 现在再

r**********g
发帖数: 22734
3
这就叫拍马屁。
u**c
发帖数: 17972
4
你们微软HR没有华人吗?这样的片子也能release

【在 r**********g 的大作中提到】
: 这就叫拍马屁。
r**********g
发帖数: 22734
5
华人也会拍马屁。

【在 u**c 的大作中提到】
: 你们微软HR没有华人吗?这样的片子也能release
M*******a
发帖数: 1633
6
华人HR好像都外F了

【在 u**c 的大作中提到】
: 你们微软HR没有华人吗?这样的片子也能release
o********t
发帖数: 1655
7
告软软种族歧视,敲一笔钱退休

-
-

【在 B****D 的大作中提到】
: 举三个例子.
: 1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
: 信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
: 2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
: 打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
: 3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
: 度男性.
: 我们都知道好来钨一贯矮化丑化中国人 (现在好点了). 以前是矮化丑化黑人, 现在再

s*********x
发帖数: 1923
8
Can LZ upload the figure?
If what LZ said is true, the Chinese employees in MS are just bunch of
cowards
and don't deserve any sympathy.

【在 u**c 的大作中提到】
: 你们微软HR没有华人吗?这样的片子也能release
o**********e
发帖数: 18403
9
强赞! 我们可以跟这些人说:
Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
大概会be interested in 1)
还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
保护下来的烙印们。
我们应该把他们拉出来晒晒媒体的太阳。
这种抹黑洗脑最可恶。
上点photo吧! 上传的时候小心,用假名,或者initials,
到一个老美的网站上传吧。 顺便赞扬
一下烙印CEO好棒, 现在微软已经9W合同工,
多数是烙印, 全日工也是我们烙印特别多。
很快就可以继承微软80B资产了。
还有18摸(烙印比老美多),
高通思科(烙印工程师乌泱泱), 也一起拉上。
大喊一声Go 烙印!
然后这里给几个link.
我们就帮你全世界传就好了。。。
t*****s
发帖数: 2933
10
真可怜。

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-

【在 B****D 的大作中提到】
: 举三个例子.
: 1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
: 信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
: 2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
: 打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
: 3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
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d******e
发帖数: 551
11
看人家Intel的:
https://www.youtube.com/watch?v=YpiylFF6sV4

-
-

【在 B****D 的大作中提到】
: 举三个例子.
: 1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
: 信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
: 2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
: 打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
: 3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
: 度男性.
: 我们都知道好来钨一贯矮化丑化中国人 (现在好点了). 以前是矮化丑化黑人, 现在再

u**c
发帖数: 17972
12
我觉得他们是不是coward和楼主阐述的论点是否成立并无联系。表象虽然是coward,但
本质估计还是性格问题,码工么,两耳不闻窗外事一心只扣c++

【在 s*********x 的大作中提到】
: Can LZ upload the figure?
: If what LZ said is true, the Chinese employees in MS are just bunch of
: cowards
: and don't deserve any sympathy.

S*******n
发帖数: 1721
13
广告里面是个演员吧,Bhatt本人没那么嚣张,看起来是个靠谱的老年技术员。
http://en.wikipedia.org/wiki/Ajay_Bhatt

【在 d******e 的大作中提到】
: 看人家Intel的:
: https://www.youtube.com/watch?v=YpiylFF6sV4
:
: -
: -

f********4
发帖数: 2883
14
不要告诉我这些印度人是自由竞争由大家选举上去的哈。
谁这样着力推举他们的?不是那些掌握这些企业真正权力的白人吗?
这些说你们中国佬是网络间谍的白人,说要杀光中国人的白人,会推举你们华人吗?
他们为什么不推举印度人呢?中国人有的技术,印度人也有,中国人是企业需要的
Minority, 印度人也是minority,中国人没有的interpersonal skills, leaderships
,印度人却有。
所以,你们斗争的不仅仅是印度人,更是白人自己。
l**j
发帖数: 300
15
无图无真相。
有没有楼上那种油管片片?

【在 s*********x 的大作中提到】
: Can LZ upload the figure?
: If what LZ said is true, the Chinese employees in MS are just bunch of
: cowards
: and don't deserve any sympathy.

u**c
发帖数: 17972
16
完全赞同你的看法

【在 f********4 的大作中提到】
: 不要告诉我这些印度人是自由竞争由大家选举上去的哈。
: 谁这样着力推举他们的?不是那些掌握这些企业真正权力的白人吗?
: 这些说你们中国佬是网络间谍的白人,说要杀光中国人的白人,会推举你们华人吗?
: 他们为什么不推举印度人呢?中国人有的技术,印度人也有,中国人是企业需要的
: Minority, 印度人也是minority,中国人没有的interpersonal skills, leaderships
: ,印度人却有。
: 所以,你们斗争的不仅仅是印度人,更是白人自己。

H******s
发帖数: 1889
17
这就是资本主义环境下成长出来的人,人家知道细腻的工作方式,看CNN,BBC就知道。
不像国内来的,做事风格台粗犷。3哥是深得资本主义社会的真传。
a*********n
发帖数: 620
18
最近,没有办法住在印度人家里。当时房屋主人是印度女的,男主人也
是印度来, 问我说做什么,我说做软件工程师,她说,她也是软件工程师,但她不搞
技术,不编程,当经理,哈哈就回屋去了, 对我感触很深。
印度来美国首先英语自信,然后有想做经理的愿望。
而我们中国人,一来美国,首先被人批判英语不好,由于很多国人这样教育我,害得自
己不敢多说,越不说越就不能提高。 后来不久有机会去教书,也没怎么着,教学总监
被跟我加了工资,还想留我继续教,我不同意,然后他说,you are good teacher,
students like you.
妈的呀,我真能当教师了。
还有过来的国人大多崇尚技术,以前也没做过管理。不懂职场之道。。。,
r**********g
发帖数: 22734
19
那就是pm咯?这次裁的可都是pm。

【在 a*********n 的大作中提到】
: 最近,没有办法住在印度人家里。当时房屋主人是印度女的,男主人也
: 是印度来, 问我说做什么,我说做软件工程师,她说,她也是软件工程师,但她不搞
: 技术,不编程,当经理,哈哈就回屋去了, 对我感触很深。
: 印度来美国首先英语自信,然后有想做经理的愿望。
: 而我们中国人,一来美国,首先被人批判英语不好,由于很多国人这样教育我,害得自
: 己不敢多说,越不说越就不能提高。 后来不久有机会去教书,也没怎么着,教学总监
: 被跟我加了工资,还想留我继续教,我不同意,然后他说,you are good teacher,
: students like you.
: 妈的呀,我真能当教师了。
: 还有过来的国人大多崇尚技术,以前也没做过管理。不懂职场之道。。。,

a*********n
发帖数: 620
20
我觉得不是pm,她们家就她工作。老公搞音乐的。
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听闻这次微软裁人老中老白各占一半大家来看看onetiemyshoe的嘴脸
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z***x
发帖数: 1204
21
你的想法做法真下作真无敌了
阴暗的让人看了都觉得冷,建议你周围的人都能躲你多远就躲你多远
就像你会对西版的人开骂,你太可能背后捅别人刀子了

强赞! 我们可以跟这些人说:
Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
大概会be interested in 1)
还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
保护下来的烙印们。
我们应该把他们拉出来晒晒媒体的太阳。
这种抹黑洗脑最可恶。
上点photo吧! 上传的时候小心,用假名,或者initials,
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一下烙印CEO好棒, 现在微软已经9W合同工,
多数是烙印, 全日工也是我们烙印特别多。
很快就可以继承微软80B资产了。
还有18摸(烙印比老美多),
高通思科(烙印工程师乌泱泱), 也一起拉上。
大喊一声Go 烙印!
然后这里给几个link.
我们就帮你全世界传就好了。。。

【在 o**********e 的大作中提到】
: 强赞! 我们可以跟这些人说:
: Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
: Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
: 大概会be interested in 1)
: 还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
: 保护下来的烙印们。
: 我们应该把他们拉出来晒晒媒体的太阳。
: 这种抹黑洗脑最可恶。
: 上点photo吧! 上传的时候小心,用假名,或者initials,
: 到一个老美的网站上传吧。 顺便赞扬

I********e
发帖数: 6130
22
第一节第二个案例阻止同事偷录秘密信息的女士不是印度人。
第一个反面角色,而且是真人,是白人。
You see what you want to see.

-
-

【在 B****D 的大作中提到】
: 举三个例子.
: 1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
: 信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
: 2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
: 打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
: 3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
: 度男性.
: 我们都知道好来钨一贯矮化丑化中国人 (现在好点了). 以前是矮化丑化黑人, 现在再

o******a
发帖数: 854
23
Jesse Jackson 帮你打老印? 你拿钱发帖的吧

【在 o**********e 的大作中提到】
: 强赞! 我们可以跟这些人说:
: Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
: Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
: 大概会be interested in 1)
: 还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
: 保护下来的烙印们。
: 我们应该把他们拉出来晒晒媒体的太阳。
: 这种抹黑洗脑最可恶。
: 上点photo吧! 上传的时候小心,用假名,或者initials,
: 到一个老美的网站上传吧。 顺便赞扬

j****h
发帖数: 23
24
This is a good idea!!!

【在 o**********e 的大作中提到】
: 强赞! 我们可以跟这些人说:
: Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
: Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
: 大概会be interested in 1)
: 还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
: 保护下来的烙印们。
: 我们应该把他们拉出来晒晒媒体的太阳。
: 这种抹黑洗脑最可恶。
: 上点photo吧! 上传的时候小心,用假名,或者initials,
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B****D
发帖数: 132
25
第一个案例, 没有正面人物. 跟我讨论的主题无关. 另外, 因为是真人, 那就没什么可
说的,算不得是丑化白人.
如果是虚构的故事, 那里面的正面和反面典型就有代表性了. 当年好来坞电影里黑人永
远是恶棍, 所以才被黑人抗议. 而当电视台报道新闻黑人抢劫杀人的时候,从来就没有
黑人去抗议电视台.
这逻辑, 你同意么?
第二个案例的女士, 你看是哪里人? 印裔美国人?

【在 I********e 的大作中提到】
: 第一节第二个案例阻止同事偷录秘密信息的女士不是印度人。
: 第一个反面角色,而且是真人,是白人。
: You see what you want to see.
:
: -
: -

I********e
发帖数: 6130
26
2nd woman is not Indian, period...Caucasian or Caucasian/Hispanic mix. Feel
free to verify with HR.

【在 B****D 的大作中提到】
: 第一个案例, 没有正面人物. 跟我讨论的主题无关. 另外, 因为是真人, 那就没什么可
: 说的,算不得是丑化白人.
: 如果是虚构的故事, 那里面的正面和反面典型就有代表性了. 当年好来坞电影里黑人永
: 远是恶棍, 所以才被黑人抗议. 而当电视台报道新闻黑人抢劫杀人的时候,从来就没有
: 黑人去抗议电视台.
: 这逻辑, 你同意么?
: 第二个案例的女士, 你看是哪里人? 印裔美国人?

n******u
发帖数: 4271
27
因为中国 的 ‘’大牛‘’ 都在买买提打嘴炮
买买提到处都是牛人啊,笑死了
S***M
发帖数: 140
28
十年内微软一定破产。
o**********e
发帖数: 18403
29
这不一定, 第一个案例,我看重的是:反面人物是东亚族裔。
不管是真的还是虚构的。
第二案列, 我看重的是:反面人物是hispanic还是黑人。
不管是真的还是虚构。
要是烙印做了按比例的反派人物(像那位公司上通奸的那位),
那么Jesse Jackson,大家都不用闹了。
要是没有, 员工就应该抓住丑化东亚人和黑人或者白人
或者拉丁族裔的人,满世界捅。
很高兴西雅图版现在有了对微软的正常关注。
我们华裔需要做到监督作用,对媒体,企业文件
对东亚族裔的无端抹黑应该警惕和抗议。
这次虽然没有证据,可能有歪曲,但是这种
抹黑华裔的企业广告要是有,
我们不应该听之任之。

【在 B****D 的大作中提到】
: 第一个案例, 没有正面人物. 跟我讨论的主题无关. 另外, 因为是真人, 那就没什么可
: 说的,算不得是丑化白人.
: 如果是虚构的故事, 那里面的正面和反面典型就有代表性了. 当年好来坞电影里黑人永
: 远是恶棍, 所以才被黑人抗议. 而当电视台报道新闻黑人抢劫杀人的时候,从来就没有
: 黑人去抗议电视台.
: 这逻辑, 你同意么?
: 第二个案例的女士, 你看是哪里人? 印裔美国人?

b******s
发帖数: 5329
30
让小软死得更惨烈更猛烈些吧!

-
-

【在 B****D 的大作中提到】
: 举三个例子.
: 1. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第二个案例, 那个阻止同事偷录秘密信息的女士是印度人. 而坏蛋 (偷录秘密
: 信息的同事) 是中国人 (或韩国人).
: 2. F​​​​Y15 Standards of Business Conduct Training -
: - 第一节第三个案例, 那个向上汇报, 坚持为公司利益着想的男士是印度人. 而坏蛋(
: 打击报复的经理) 是黑人女性, 最终被解雇了.
: 3. Start at Microsoft-New Employees 信件 (送给所有的新雇员和经理) 里的人是印
: 度男性.
: 我们都知道好来钨一贯矮化丑化中国人 (现在好点了). 以前是矮化丑化黑人, 现在再

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z*********e
发帖数: 10149
31
这是一个系列的广告,不只是这一个印度人。
再说了,这家伙可是实至名归

【在 S*******n 的大作中提到】
: 广告里面是个演员吧,Bhatt本人没那么嚣张,看起来是个靠谱的老年技术员。
: http://en.wikipedia.org/wiki/Ajay_Bhatt

d********u
发帖数: 5383
32
很知音。。。很2的“经理”,总监执意挽留。。。加州的兄弟就是给人带来欢乐呀

【在 a*********n 的大作中提到】
: 最近,没有办法住在印度人家里。当时房屋主人是印度女的,男主人也
: 是印度来, 问我说做什么,我说做软件工程师,她说,她也是软件工程师,但她不搞
: 技术,不编程,当经理,哈哈就回屋去了, 对我感触很深。
: 印度来美国首先英语自信,然后有想做经理的愿望。
: 而我们中国人,一来美国,首先被人批判英语不好,由于很多国人这样教育我,害得自
: 己不敢多说,越不说越就不能提高。 后来不久有机会去教书,也没怎么着,教学总监
: 被跟我加了工资,还想留我继续教,我不同意,然后他说,you are good teacher,
: students like you.
: 妈的呀,我真能当教师了。
: 还有过来的国人大多崇尚技术,以前也没做过管理。不懂职场之道。。。,

d********u
发帖数: 5383
33
不破产你死全家。
这样就合理了。
不知道MS破产是不是你就会怀孕。如果真是这样,我顶你。

【在 S***M 的大作中提到】
: 十年内微软一定破产。
t*****s
发帖数: 2933
34
有力气,还是去顶烙印吧。

【在 d********u 的大作中提到】
: 不破产你死全家。
: 这样就合理了。
: 不知道MS破产是不是你就会怀孕。如果真是这样,我顶你。

I********e
发帖数: 6130
35
他周围不外乎是象他一样的人,都是应该吃药族.

【在 z***x 的大作中提到】
: 你的想法做法真下作真无敌了
: 阴暗的让人看了都觉得冷,建议你周围的人都能躲你多远就躲你多远
: 就像你会对西版的人开骂,你太可能背后捅别人刀子了
:
: 强赞! 我们可以跟这些人说:
: Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
: Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
: 大概会be interested in 1)
: 还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
: 保护下来的烙印们。

f********4
发帖数: 2883
36
至少这是一种对华人的“高级黑”。看买买提的可不仅仅是华人,其他人看了怎么想?
这中国人可真是太邪门太恶毒了。。。真是可以杀光的。
反SCA5 时也一样,有的人好像不是一般的仅仅反感觉得不公平,是好像存心要无中生
有的感觉。

【在 z***x 的大作中提到】
: 你的想法做法真下作真无敌了
: 阴暗的让人看了都觉得冷,建议你周围的人都能躲你多远就躲你多远
: 就像你会对西版的人开骂,你太可能背后捅别人刀子了
:
: 强赞! 我们可以跟这些人说:
: Jesse Jackson, ACLU 应该很生气地看到2)
: Mike Honda,Apapa,Ocanational,整个中国
: 大概会be interested in 1)
: 还有就是微软的几大烙印CC。 9W人,被这次裁员
: 保护下来的烙印们。

B****D
发帖数: 132
37
花了点时间, 跟LCA confirm 了. 虽然演员来是印度, 但不代表种族肤色年龄和性别.
如果电影里总是英雄由白人演员演, 恶棍由黑人演员演, 但明确说明不代表种族肤色年
龄或性别, 要求大家不要过分解读.
猜想一下, 美国黑人能忍受多久才上街?

Feel

【在 I********e 的大作中提到】
: 2nd woman is not Indian, period...Caucasian or Caucasian/Hispanic mix. Feel
: free to verify with HR.

o********t
发帖数: 1655
38
废话,他会承认然后让你白白去告他么?

.

【在 B****D 的大作中提到】
: 花了点时间, 跟LCA confirm 了. 虽然演员来是印度, 但不代表种族肤色年龄和性别.
: 如果电影里总是英雄由白人演员演, 恶棍由黑人演员演, 但明确说明不代表种族肤色年
: 龄或性别, 要求大家不要过分解读.
: 猜想一下, 美国黑人能忍受多久才上街?
:
: Feel

o**********e
发帖数: 18403
39
要不LZ把特别是第2个Pic PM给我. 我帮你捅给
应该看见跳起来老高的人.
1 (共1页)
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微软正式文件中的正面人物现在都是印度人了. (转载)Criminal Charges: The Next Frontier for Libel Tourism
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