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Statistics版 - 新毕业生,请教这是不是算有offer了
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话题: 算有话题: offer话题: sponsoring话题: what话题: 是不是
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b*****h
发帖数: 95
1
实在没有经验,所以上来问问:
终面之后一周,公司发信问我What are your salary expectations of the role
initially?。
还说 We need to investigate what needs to be done with respect to sponsoring
your work visa application。
请教这是不是算有offer了。
谢谢大家!
x**********0
发帖数: 163
2
Congras!!!!
z**********i
发帖数: 12276
3
估计没问题了。

sponsoring

【在 b*****h 的大作中提到】
: 实在没有经验,所以上来问问:
: 终面之后一周,公司发信问我What are your salary expectations of the role
: initially?。
: 还说 We need to investigate what needs to be done with respect to sponsoring
: your work visa application。
: 请教这是不是算有offer了。
: 谢谢大家!

b*****h
发帖数: 95
4
谢谢回复啊
这公司真是太不直接了。 打算周一明确直接问问,好做下一步打算。。
m*******1
发帖数: 855
5
估计没有问题了。只不过他们可能还先得研究下给你H1B的事情,万无一失了再给你明
确回复。
恭喜下先。 拿到正式offer了是否可以来报一下offer
b*****h
发帖数: 95
6
多谢ls回复。发信问负责人,负责人sick leave。再等。。。
h***x
发帖数: 586
7
我咋和他们想得不一样呢,他们对你很有兴趣,但离offer还有一段距离吧,也许他们
对感兴趣的candidate都是这么问的。
不管怎么样,bless LZ.
到时候update一下!

sponsoring

【在 b*****h 的大作中提到】
: 实在没有经验,所以上来问问:
: 终面之后一周,公司发信问我What are your salary expectations of the role
: initially?。
: 还说 We need to investigate what needs to be done with respect to sponsoring
: your work visa application。
: 请教这是不是算有offer了。
: 谢谢大家!

d**********0
发帖数: 222
8
第一个问题,是个公司招人都会问;第二个问题,往往他们调研之后(也许根本就没空
仔细去调研),就懒的理你了。投简历的那么多,为啥不少花点时间和经历去招美国人
或者有身份的呢。
s***1
发帖数: 343
9
Cong!
说明公司至少对你很感兴趣了,没有别的更适合的基本就是你了,不然不会主动提visa的

sponsoring

【在 b*****h 的大作中提到】
: 实在没有经验,所以上来问问:
: 终面之后一周,公司发信问我What are your salary expectations of the role
: initially?。
: 还说 We need to investigate what needs to be done with respect to sponsoring
: your work visa application。
: 请教这是不是算有offer了。
: 谢谢大家!

c****g
发帖数: 156
10
These questions should have been asked before face to face interview.
w**p
发帖数: 4080
11
别猜了,直接打电话问。
I*******e
发帖数: 103
12
有兴趣,但还不是offer
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