k******y
发帖数: 164 | 1 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: kuancity (阿宝), 信区: JobHunting
标 题: 急问什么叫screening test？
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jan 12 14:38:35 2015, 美东)
大家好，在线等急问：
我面一家信用卡公司的data analyst职位。先和hr电话了一轮，之后和hiring manager
电话面了技术方面。目前hiring manager说Hr会发给我一个screening test让我完成。
求问这个是什么呢？应该如何准备呢？另外，这个是最后一步吗？还是必须会有onsite
呢？
感谢大家了！！ |
h***i
发帖数: 3844 | 2 这通常不是最后一步，这通常是一个interview的形式，给你一个考试，让你做做。
形式:不同的公司不一样，有考sas，有考sql，有考data analysis。
这种通常是为了节约对方的时间，如果觉得你实际经验不错，就去onsite(也可能接着
phone)，
不行就move on
manager
onsite
【在 k******y 的大作中提到】
: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: kuancity (阿宝), 信区: JobHunting
: 标 题: 急问什么叫screening test？
: 发信站: BBS 未名空间站 (Mon Jan 12 14:38:35 2015, 美东)
: 大家好，在线等急问：
: 我面一家信用卡公司的data analyst职位。先和hr电话了一轮，之后和hiring manager
: 电话面了技术方面。目前hiring manager说Hr会发给我一个screening test让我完成。
: 求问这个是什么呢？应该如何准备呢？另外，这个是最后一步吗？还是必须会有onsite
: 呢？
: 感谢大家了！！
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k******y
发帖数: 164 | 3 感谢回复！我觉得应该也是这样。
只是有个问题是，这种考试意义有多大呢，或者说他的形式是什么样的呢？就算让我做
，我有拿不准的可以问问同学或者上网查查，这不就没意义了吗？
【在 h***i 的大作中提到】
: 这通常不是最后一步，这通常是一个interview的形式，给你一个考试，让你做做。
: 形式:不同的公司不一样，有考sas，有考sql，有考data analysis。
: 这种通常是为了节约对方的时间，如果觉得你实际经验不错，就去onsite(也可能接着
: phone)，
: 不行就move on
:
: manager
: onsite
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h***i
发帖数: 3844 | 4 你放心，人不傻。就是给你几个题目，让你限时交活。
【在 k******y 的大作中提到】
: 感谢回复！我觉得应该也是这样。
: 只是有个问题是，这种考试意义有多大呢，或者说他的形式是什么样的呢？就算让我做
: ，我有拿不准的可以问问同学或者上网查查，这不就没意义了吗？
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