s*****i
发帖数: 5548 | 1 ☆─────────────────────────────────────☆
bonniecz (bonnie) 于 (Thu Jul 12 16:57:50 2012, 美东) 提到:
不知道是否这个group在招Geodetic Analyst?
onsite了一把，觉得特不靠谱，不像要招人的样子，但是不明白为啥还要直接给面试机
会。
准备了很多技术问题，基本没问，就问了些hr的问题，郁闷坏了，
有没有内部人士透露一下，就不再抱有幻想了。
☆─────────────────────────────────────☆
FKlidading (fk_leedading) 于 (Thu Jul 12 17:06:32 2012, 美东) 提到:
cgg is most serious hiring company in houston. it has its own way to recruit
people. Don't give up.
☆─────────────────────────────────────☆
bonniecz (bonnie) 于 (Thu Jul 12 17:21:50 2012, 美东) 提到:
谢谢啊，关键是我对他家的印象恰恰相反，我早到10多分钟，hr让我在大堂等了20多分
钟才来，这在我之前面试的所有单位都没见过的。然后整个面试的时间不超过30分钟，
那个manager几乎没问我什么专业的问题，也没怎么说他们具体是干啥的。
然后hr说我们这个职位没那么急着招人，未来几周还有好几拨人，你要期望赶快上班是
不可能的，balabala，心下立马凉了半截。
觉得很奇怪，首先觉得hr的人没那么专业，大概是见我不怎么对眼就急着打发了吧。连
本公司的介绍都不给，想来觉得没什么必要。总之感觉很不好，是否是觉得overhead太
多，找些人来打发时间来耍人的吧。
recruit
☆─────────────────────────────────────☆
roc999 (James Bond) 于 (Thu Jul 12 19:18:34 2012, 美东) 提到:
move on.
☆─────────────────────────────────────☆
clearlake101 (家住小粉桥) 于 (Thu Jul 12 23:20:49 2012, 美东) 提到:
HR 都是初小毕业的代笔，下次面试如果再是HR的人，直接找他们领导
☆─────────────────────────────────────☆
kmalloc (望了) 于 (Fri Jul 13 11:01:45 2012, 美东) 提到:
CGG好像用人比较狠。
recruit
☆─────────────────────────────────────☆
daemonself (mit行为艺术专业博士后导师) 于 (Fri Jul 13 12:07:51 2012, 美东) 提到:
你想太多了，人家hr是不想耽误你时间，难道你还想和hr一起吃顿饭不成 |
|
