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USANews版 - 重磅!美联航请所有员工自愿离职,空姐们的未来何在?
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话题: 航空公司话题: 离职话题: 员工话题: 自愿话题: 美联航
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m***n
发帖数: 1
1
美国联合航空已告知其所有员工在处理冠状病毒带来的后果时请考虑与公司“自愿离职
” 。
这家总部位于芝加哥的公司表示,计划在10月份削减3400个管理职位和行政职位,因为
大流行抑制了航空旅行需求。
首席运营官格雷格·哈特(Greg Hart)在一封信中对工作人员说:“您可能要认真考
虑您是否愿意自愿离职。您现在可以决定“自愿离职计划”。
据路透社看到的两份报告,它还告诉飞行员也要做好改变的准备。截至2019年12月,该
公司拥有96,000名员工。
哈特补充说:“我们认识到这是一个令人痛苦的消息,但它提供了我们认为是对我们公
司未来的最准确的评估。”
美联航是在9月30日之前接受政府薪资援助的美国航空公司之一。
但是,美联航和其他航空公司警告说,需求不可能在那个日期之前恢复到危机前的水平
,从而迫使他们在秋天继续收缩。
“我们必须认识到,如果我们不继续采取有力和果断的行动,将会给我们的公司带来严
重后果,其中包括做出我们都不曾希望或期望做出的决定。”联合航空董事高管Kate
Gebo在报告中说。
她说,受影响的员工将在10月1日生效,通知日期将在7月中下旬,她同时鼓励员工们在
该日期之前考虑自愿离职。
在路透社看到的另一份报告中,飞行员被告知要为“流离失所”做准备,这将影响大约
12250名飞行员中的约30%。
一名试点工会官员说,该组织正在解释这一信息,意味着最快在10月1日将其减少30%。
发言人莱斯利·斯科特(Leslie Scott)说,曼联周一向多个工作组发送了有关近期变
化和潜在的长期影响的报告。
“在可预见的未来,旅行需求基本上为零,即使有联邦援助覆盖了我们截至9月30日的
工资支出的一部分,我们仍预计在接下来的几个月中,我们将多花费数十亿美元,这对
任何公司来说都是不可持续的。”
仅仅几个月前才制定增长计划的美联航和其他航空公司已经停飞了飞机,并大幅度削减
了航班时刻表,以降低成本并储备现金直到需要时恢复。
自第一季度末以来,航空业所面临的情况变得更加严峻:从对美国机场进行检查的人数
来看,4月份美国的航空旅行与去年同期相比仍然下降了95%。
曼联(United)亏损17亿美元,为2008年以来最大。自上周曼联表示其税前亏损为21亿
美元以来,这一亏损是可预期的。
该航空公司在5月份将其航班时刻表缩减了90%,在6月份可能也一样。
联合首席执行官奥斯卡•穆诺斯(Oscar Munoz)表示,大幅削减计划和大量借贷
以提高流动性将有助于该公司在需求回升时反弹。他没有提供有关何时可能发生的预测。
美国航空董事长兼首席执行官道格·帕克(Doug Parker)说:“我们的航空公司或我
们的行业从未面临过如此重大的挑战。”
机票销售收入很少,而且不确定何时才能恢复,所有航空公司都迫不及待。
美国航空报告亏损22.4亿美元,这是自破产后于2013年与美国航空公司合并以来的最大
亏损。
这家位于德克萨斯州沃思堡的航空公司已将其航班时刻表在4月和5月削减了80%,并将
6月削减了70%。更少的乘客将意味着更少的员工。
而所有航空公司都将面临同样的问题,这也预示着大量空姐将面临失业困境,那么这些
美丽的空姐,未来将何去何从呢?
t*****9
发帖数: 10416
2
巴菲特 清空了4大航空公司的股票,认为 2~3年内需求不会恢复 ~~
j****l
发帖数: 3356
3
中国早就有人发了,抄底空姐

【在 m***n 的大作中提到】
: 美国联合航空已告知其所有员工在处理冠状病毒带来的后果时请考虑与公司“自愿离职
: ” 。
: 这家总部位于芝加哥的公司表示,计划在10月份削减3400个管理职位和行政职位,因为
: 大流行抑制了航空旅行需求。
: 首席运营官格雷格·哈特(Greg Hart)在一封信中对工作人员说:“您可能要认真考
: 虑您是否愿意自愿离职。您现在可以决定“自愿离职计划”。
: 据路透社看到的两份报告,它还告诉飞行员也要做好改变的准备。截至2019年12月,该
: 公司拥有96,000名员工。
: 哈特补充说:“我们认识到这是一个令人痛苦的消息,但它提供了我们认为是对我们公
: 司未来的最准确的评估。”

c******2
发帖数: 4019
4
这几个月是联邦资助,10月开始裁员。
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